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亞聯工程顧問公司(ATCI)原係由亞洲理工學院(AIT)中國校友會於1972倡議設立,提供土木、結構、大地、環境及交通運輸等工程顧問技術服務。後經於1981重新改組由運輸專業人員經營管理,成為交通運輸專業顧問公司,以改善國內交通運輸、提高國民生活品質為職志。 二十幾年來,亞聯顧問的業務從最基本的交通特性調查分析擴展到運輸規劃、工程設計、及營運管理等交通運輸所有領域。現有技術人員包括運輸工程、運輸規劃、運輸經濟、交通工程、系統分析、電腦軟體、都市計畫、土木工程、及環境工程等各種專長。亞聯顧問追求的目標是提供最佳的技術服務,貢獻社會,因此亞聯顧問的服務精神是理論與實務兼顧、品質與效率並重,也是亞聯顧問全體同仁的共同信念與企業文化。 歷年來,亞聯顧問秉持認真負責的工作態度,客觀公正的專業精神,為各級政府及交通運輸機構提供誠摯的技術服務、成果卓著、信譽良好。今後亞聯顧問仍將繼續注重研究發展,培養技術人才,並加強技術合作,引進最新科技,結合國內外專業人才的力量,期為交通運輸領域奉獻更大心力。

www.slc.com.tw 1976 年 本公司前身王牌通運股份有限公司始創。 1982 年 更名為山隆通運股份有限公司,以經營貨櫃運輸及散裝貨物承載為主。 1984 年 於台中港關連工業區增設台中廠,經營運輸與汽車修理業務,佔地14,869平方米。 1987 年 於高雄小港區增設高雄廠,經營運輸與汽車修理業務,佔地15,950平方米。 1990 年 於苗栗中興工業區增購建廠用地9,547平方米。 1991 年 股票辦理公開發行。 1993 年 於桃園大園工業區增設大園廠,經營運輸業務,佔地15,834平方米。 1994 年 通過ISO 9002國際品質管理系統驗證 1996 年 獲得歐洲道路運輸安全品質評鑑系統SQAS高分評定。 1997 年 股票上市。 1998 年 於高雄廠設立山隆第一座加油站。 1999 年 增設中壢廠佔地15,382平方米。於中壢及苗栗廠設立加油站及車輛監理代檢業務。 2000 年 實收資本額增至新台幣柒億元整。 2001 年 於台中廠及屏東潮州增設加油站。 2002 年 於桃園縣設立物流統倉。於宜蘭、羅東、鶯歌、大園、埔心、觀音、後裡、大雅、龍井、沙田、竹坑、和美、草屯、大林、中埔、屏東豐田、竹田、東港等地增設加油站。通過ISO9001:2000改版驗證。年營業額已達新台幣30億元。 2003 年 通過ISO 14001國際環境管理系統驗證。年營業額已達新台幣49億元。 2004 年 成立上海山通儲運有限公司。山隆報關公司更名為山隆船務報關有限公司。山隆季刊創刊發行。增設宜蘭廠營運據點佔地5815平方米。山隆加油站成立已達48 站。年營業額已達新台幣66億元。 2005 年 通過ISO14001:2004改版驗證。年營業額已達新台幣86億元。 2006 年 通過OHSAS18001職業安全衛生評核系統驗證。建置GPS衛星定位運輸管理系統。ERP作業系統上線獨立作業。導入IMPAC管理作業。加油站品牌形象重塑。山隆加油站成立已達55站。年營業額已達新台幣100億元。實收資本額增至新台幣捌億捌仟玖佰捌拾伍萬捌仟參佰捌拾元整。 2007 年 山隆加油站成立已達63站。增設大林溫室生技蘭園。年營業額已達新台幣110億元。實收資本額增至新台幣玖億柒仟陸佰伍拾貳萬貳佰柒拾元整。 2008 年 導入TPM(全面生產管理)系統、建置E-Learning(數位學習)系統。參與經濟部資策會「智慧型無人化商店建置與擴散計劃」受輔導廠商。參與職訓局TTQS(台灣訓練品質系統)輔導及人力資源提升個別型計畫補助。實收資本額增至1,071,343,760元整,年營業額達118億元。通過優勢:台灣化學SQAS貨櫃、平板車評鑑證書系統高分評定(82%) 2009 年 通過OHSAS 18001證書:2007改版驗證,ISO 9001證書:2008改版驗證、山隆加油站成立計有64站,實收資本額至8月增至新台幣1,041,519,000元整。獲勞委會職訓局「立即充電計劃」百萬補助。優勢:導入ECTS(企業職能訓練系統)。E-Learning(數位學習)系統榮獲數位典藏品質認證中心「學服雙A驗證」及政府補助。 2010 年 通過優勢:通過台灣化學SQAS 貨櫃、平板車評鑑系統高分評定。 增設麥寮營運據點和加油站。 獲協助人力提升計畫補助。

關於環球智能: 環球智能創立於2008年九月。其品牌『環球智能』源自於相信『知識的世界』引導走向成功的道路。知識環繞著全球,無框架、無侷限、如細菌般的漫延與擴散,隨時在侵犯人類的大腦;然而「智者」則將其吸收、「愚者」則將其推開。 企業不分類別、大小都需謹慎規劃、執行、控管、危機處理、隨著階段不同接受改變、推陳出新;其所指皆需環繞著知識技能進行推動。 『環球智能』期以專業團隊知識力量,將其知識延伸出創造、創新與創意為各大企業服務。 •『U』niversal:『環球、知識』 •『C』reative:『智能、創新』 公司願景 掌握世界商業潮流之脈動,不斷的吸收新知,收集整合最新之資訊,並結合專業人士之專業知識及經驗,輔導休、旅、服務業提昇管理品質,提高管理效率,更進一步協助企業事業體創造競爭優勢,開創無限的商機。 企業宗旨 提供服務宗旨: •Unique Business Prototype (獨特商務原型) •Create Integration Opportunity (創造資源整合機會) 任務宣言 •不斷的吸取新知,掌握世界休閒、旅遊、餐旅潮流之脈動,並將資訊收集整合轉化為有益顧客之資源。 •積極的引進國際專業新知識與新趨勢,提供台灣休閒、旅遊、餐旅企業者更新、更高效率與更高利益的目標價值。 •尊重顧客需求特質上之差異,整合團隊力量,為顧客提供有效益的完整建議,創造多贏的局面。 •建構一個有規模、有組織的事業體,讓UC同仁展現才華、自信的揮灑專業知識。 公司目標 l •短期:觀察入微、建構企業客戶專屬風格,以滿足顧客需求之營運概念 •中期:價值創新、引領風潮,創造無限可能的營運模組與策略標竿 •長期:生根台灣、打造環球智能新藍圖,讓世界看見台灣、看見『環球智能』

我們是一家年輕但高度成長的公司,採西式管理方式,提供給工作夥伴足夠的揮灑空間。非常歡迎有企圖心、有創意、肯做事的您加入。 公司現有經營團隊的背景涵蓋了,媒體、廣告、網路、行銷等專業領域,是一個創新、流行、專業化的團隊。連鎖店及加盟系統已擴展到中國大陸,上海三年前成立分公司。 我們深知並重視每個人的知識價值,也提供良好工作環境及成長空間。成為我們的一份子,我們會讓您以此為傲! ※獎項與榮耀※ 1.產品獎和廣告獎 *保險套世界獲得由「經濟部 商業司」主辦的「商業設計大賽-議題創意視覺類」社會組「金牌獎」(2005.10月) *保險套世界全系列產品獲得「台北國際連鎖加盟大展」研發設計獎「冠軍」(2005.2月) *平面公益廣告「毒物系列」共獲得:「時報廣告獎-公共服務金獎」、「美國Mobius廣告金獎」..等,近二十個國內外大獎。(2004.7月) 2.政府專案輔導 *獲得商業司「連鎖加盟總部E化應用」的專案輔導,成功導入ERP和POS系統。(2005年) 3.公益活動 「保險套世界」積極參與和贊助防愛滋、性教育安全、同志議題、學生社團…等活動。 4.媒體報導 「保險套世界」在國內外電子及平面媒體(不含網路),累計超過一百次的相關報導和節目專訪。

企業簡介 》關於共玩 共玩品牌企畫有限公司，以平面視覺設計與廣告創意為根基， 為客戶提供品牌、創意、設計、行銷活動等傳播最佳構想； 憑藉著不斷自我超越的熱誠與對客戶需求的重視， 每一處小細節，都成為我們創意的來源， 這份執著自2002年伴隨我們至今已超過十年的光景。 積累十年的能量，以品牌形象為前提的策略性思考， 讓我們更能清楚掌握客戶需求並提出最確實的建議方案， 對於品牌建立、創意設計、策略行銷…，都將透過我們創意思維的轉化， 延伸為無限的想像元素，持續致力為客戶提供最專業的創新方案！ 》共玩優勢 360°環狀概念，堆砌品牌能量 共玩品牌擅長以360°全方位視角，致力品牌建構及管理發展，透過品牌規劃、整合行銷、形象包裝等多年累積的專業經驗，在全 面競爭的市場環境中，以多元創意突破傳統思維，協助品牌在發展過程，從一個原點，經由線與面的擴散、加乘，發揮1+1大於 二的最佳綜效，成功堆砌品牌優勢！面對商業角力之爭，共玩品牌幫你找到最有利的位置！ 》專業服務 品牌策略 品牌定位 品牌溝通 品牌管理 形象識別規劃 整合行銷傳播 品牌形象整合 品牌文宣設計

簡單明確的夢想,創造了【Tea’s原味】,一個結合事業、茶飲與生活的品牌。 由於【Tea’s原味】的事業概念,容易理解與認同, 2007年至今,吸引了許多人的投入,短短3年間創造了80家加盟店, 2011年預計將突破120家。 簡約自然風格的店面前,人們手中總是握著一杯, 那種自然回甘的好滋味,任由茶香在口中恣意擴散, 茶的原味,就在Tea’s原味

Tea’s原味 彰化市永安店 專賣各式茶纇.果汁飲品 簡約自然風格的店面之前,人們手中總是握著一杯, 那種自然回甘的好滋味,任由茶香在口中恣意擴散, 茶的原味,就在Tea’s原味

壹、成立緣起 社團法人台灣少年權益與福利促進聯盟「簡稱(台少盟)」是由一群長期從事少年福利工作的民間團體所組成,於2003年6月成立,目前共有32個會員團體,台少盟關心與倡議攸關少年身心發展之六大權益,包括:「福利保障權」、「社會參與權」、「文化休閒權」、「就業保護權」、「公平受教權」、「健康發展權」,並積極監督落實各項少年福利政策及經費預算,進而喚起社會各界關注青少年政策及投資青少年的發展需求。 貳、發展目標 一、 關注與倡議推動青少年與兒少政策之制定 二、 檢視監督青少年與兒少福利與權益法令政策及資源分配成效 三、 研發青少年與兒少新興需求與權益議題 四、 推動青少年參與決策機制之正常化 五、 充權(Empower)青年工作者及青少年 參、我們的六大權訴求與行動 一、 福利保障權:國家應制定法令保障弱勢兒少基本福利,強化整體兒少權益,並使少年享有公平的福利資源保障。行動:倡議修正兒童及少年福利法為「兒童及少年權益保障法」、體檢各級政府少年福利推動績效與經費預算等。 二、 社會參與權:國家應保障少年平等、積極的社會參與空間,透過各種公共參與形式鼓勵其表達意見,裝備其成為成熟的公民。行動:舉辦「青少年政策學習圈」、「登大人俱樂部」、「Teen Cafe青咖館」等青年論壇與會議、推動十八歲投票權(降低投票年齡)運動。 三、 文化休閒權:國家應加強投資青少年文化創意人才養成與青少年文化休閒政策,少年應就近享有免費的文化休閒交流空間。行動:推動青少年創意塗鴉文化,倡議青少年文化休閒權益與空間。 四、 公平受教權:每位少年都應享有公平的受教權利,不因其特殊境遇而被主流教育排除。行動:結合社會資源推動「青春不輟專案」,支持團體推動中輟生輔導工作。 五、 就業保護權:少年應享有基本的勞動權益,國家並應強化對少年就業力之投資。行動:推動「青少年創意職場遊樂園」計劃,整合會員團體弱勢少年就業培訓模式,建立青少年就業力指標、結合企業資源合作「逆風少年大步走」公益募款,建立各區青少年就業輔導培訓據點,發展弱勢青少年就業力培訓計畫。 六、 健康發展權:國家應規劃建構少年身心發展需求之媒體閱聽環境與健康政策。行動:兒少新聞報導品質監督與倡議兒少閱聽權、關注「青少年政策白皮書」、健康促進學校等政策方案,推動青少年性教育及性別教育之政策成效、關注青少女健康防治相關政策,如參與衛生署國民健康局法人論壇審議「公費施打國中女生子宮頸癌疫苗政策」等。

於1982年創立，專業製造工業用大型排風機，省電、風量大、靜音、產品榮獲中華民國精良機械金龍獎，品質深受肯定及愛用，行銷國內外，並提供整廠通風設計技術。 本公司以嚴格的品質管制及高水準的產品，深受各界推崇。適用於廠房、倉庫、廚房、餐廳營業場所等，它可抽進室外涼爽新鮮的空氣，排除室內熱氣廢氣及濕氣，讓涼爽的空氣在室內流通，若安裝於冷氣房內，可使冷氣均勻擴散，加強冷氣效果，降低耗電量，更具有吹涼、散熱、風乾等功能。