本所專精於金融訴訟、公司治理、董監事責任、購併、公司上市上櫃法令,以及其他證券交易法等金融相關案件。曾參與相關法規之修法、執法,與解釋工作,對於各面向之相關實務運作熟悉;豐富經驗與深厚法律專業能力,能提供客戶完善的金融法律服務。 另外,本所與全球第一個華人發起之全球化法律事務所—大陸大成律師事務所有策略聯盟之合作,目前在紐約、倫敦、巴黎、新加坡、洛杉磯、中國大陸北京、上海等26城市皆設有事務所,因此,除各種民、行、行政訴訟、非訟案件可提供法律服務之外,更可在銀行融資、智慧財產權保護、環保綠能、不動產投資、公共工程、海商國際貿易、破產、勞動法規、稅務等各項專業領域提供大陸及全球優質且迅速的法律服務。

1947年,國內第一家壽險公司台灣人壽正式成立,六十餘年來不改深耕台灣、在地紮根的信念穩健經營,奠定了極其深厚的的發展潛力,並以「推動向上、希望前行」的積極行動,厚實了集團整合與國際發聲的根基。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,並引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。改制民營後,自1999年起,締造了九年每股稅後盈餘列居上市金融保險公司第一名之佳績,傑出的經營績效,為全體保戶提供了最堅實的保障,更塑造出公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 1999年起,為更加落實全面的顧客關係管理,台灣人壽大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。

企業簡介 記帳,報稅,節稅,公司登記,公司設立,代尋地址,稅務,申請發票,免費諮詢,大台北25年經驗,合理收費...『專業的稅務知識，為客戶合法節稅』,『迅速的服務態度，替顧客節省時間』,『透明合理的收費，客戶安心無疑慮』 服務客群有連鎖便利超商、網路購物、醫療器材買賣、工程業、室內裝修設計、進出口貿易、製造加工業、批發零售業、幼兒園、托嬰中心、補習班、安親班、月子中心、養護中心、臨時工廠登記證及各行各業之中小企業，累積二十多年豐富經驗，秉持著誠信、用心、專業及永續經營的信念，為確保提供最正確的帳務及稅務資訊，進修各種稅務課程，通過記帳士國家考試合格，隨時掌握最新的稅務資訊來服務每一個客戶。 工商登記服務 ◎發票申請 ◎公司設立登記 ◎行號設立登記 ◎工廠設立登記 ◎營利事業設立登記 ◎各項特許申請 ◎境外公司 ◎網拍申請 ◎進出口設立登記 ◎勞健保申請 ◎營業登記 ◎收銀機發票申請 ◎公司資本額變更 ◎董監事變更 ◎公司遷址 ◎章程修改 ◎解散登記 ◎歇復業申請 ◎地址代尋 ◎商標申請諮詢服務 會計稅務服務 ◎發票購買與收送 ◎原始憑證分類整理 ◎傳票輸入 ◎財務及成本分析(損益表、資產負債表、暫結報表) ◎記帳電腦化作業 ◎營業稅申報 ◎所得稅申報 ◎結算申報 ◎未分配盈餘申報 ◎暫繳稅款申報 ◎兩稅合一配股 ◎開立各類所得扣繳 ◎股利憑單申報 ◎二代健保申報 ◎與會計師配合之會計師簽證(稅務簽證、財務簽證)

企業簡介: 服務來自於專業，唯有專業才能提供客戶最佳的服務。 元創記帳士事務所，秉持一貫最「專業、誠信、負責」的信念與態度。在會計記帳、稅務規劃、記帳,報稅,節稅,公司登記,工商登記、公司設立,代尋地址,申請發票,免費諮詢,大台北25年經驗,合理收費...『專業的稅務知識，為客戶合法節稅』,『迅速的服務態度，節省時間』,『透明合理的收費，客戶安心無疑慮』 服務客群有連鎖便利超商、網路購物、醫療器材買賣、工程業、室內裝修設計、進出口貿易、製造加工業、批發零售業、幼兒園、托嬰中心、補習班、安親班、月子中心、養護中心、臨時工廠登記證及各行各業之中小企業，累積二十多年豐富經驗，秉持著誠信、用心、專業及永續經營的信念，為確保提供最正確的帳務及稅務資訊，不訂時進修各種稅務課程，通過記帳士國家考試合格，隨時掌握最新的稅務資訊來服務每一個客戶。 工商登記服務 ◎發票申請 ◎公司設立登記 ◎行號設立登記 ◎工廠設立登記 ◎營利事業設立登記 ◎各項特許申請 ◎境外公司 ◎網拍申請 ◎進出口設立登記 ◎勞健保申請 ◎營業登記 ◎收銀機發票申請 ◎公司資本額變更 ◎董監事變更 ◎公司遷址 ◎章程修改 ◎解散登記 ◎歇復業申請 ◎地址代尋 ◎商標申請諮詢服務 會計稅務服務 ◎發票購買與收送 ◎原始憑證分類整理 ◎傳票輸入 ◎財務及成本分析(損益表、資產負債表、暫結報表) ◎記帳電腦化作業 ◎營業稅申報 ◎所得稅申報 ◎結算申報 ◎未分配盈餘申報 ◎暫繳稅款申報 ◎兩稅合一配股 ◎開立各類所得扣繳 ◎股利憑單申報 ◎二代健保申報 ◎與會計師配合簽證(稅務簽證、財務簽證) 服務地區:台北市、新北市、桃園市(縣)、新竹市(縣)

1947年,國內第一家壽險公司台灣人壽正式成立,六十餘年來不改深耕台灣、在地紮根的信念穩健經營,奠定了極其深厚的的發展潛力,並以「推動向上、希望前行」的積極行動,厚實了集團整合與國際發聲的根基。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,並引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。改制民營後,自1999年起,締造了九年每股稅後盈餘列居上市金融保險公司第一名之佳績,傑出的經營績效,為全體保戶提供了最堅實的保障,更塑造出公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 1999年起,為更加落實全面的顧客關係管理,台灣人壽大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,將「保險本業」及「資產管理」,採專業分工經營的方式,發揮了組織最大綜效。而為因應時代快速轉變的步伐,台灣人壽的保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等,無論何種保險商品,台壽均以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃;同時,為滿足客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了全方位培育最具專業素養的保險人才,在台壽企業大學中設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院;同時也開闢e–learning線上教學系統,以提升同仁專業及服務的競爭力。面對競爭激烈的保險市場,台灣人壽於2009年8月正式成立「衛星視訊教育頻道」TOP CHANNEL新聞台,讓每位同仁均能在第一時間掌握最新資訊及接受完整教育訓練,由於對人才培訓的積極投入,台灣人壽更在2009年台灣保險卓越獎中,於眾多壽險同業激烈競爭中脫穎而出,勇奪「人才培訓卓越獎」之殊榮。 2008年12月,大陸合資公司君龍人壽正式於廈門正式營運,並於北京及越南設有辦事處,2009年更積極在對岸播灑愛心的種子,同時與台灣的公益活動互相串連,當台灣人壽之經營觸角積極拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產物保險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局的同時,台灣人壽不僅僅已架構出國際型之金融集團企業版圖,更將藉由不斷的社會回饋與公益參予,在全世界發聲。

1947年成立的台灣人壽,是國內第一家成立的壽險公司,多年來的穩健經營,奠定台灣人壽深厚的發展潛力。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障,塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,由洪鴻銘總經理及廖國隆總經理分別負責「保險本業」及「資產管理」專業分工經營,發揮組織最大綜效。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局;中國合資子公司君龍人壽已於2008年在廈門開業營運,並於北京及越南設有辦事處,金融資產管理集團版圖已臻完整。

947年成立的台灣人壽,是國內第一家成立的壽險公司,多年來的穩健經營,奠定台灣人壽深厚的發展潛力。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障,塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,由洪鴻銘總經理及廖國隆總經理分別負責「保險本業」及「資產管理」專業分工經營,發揮組織最大綜效。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了落實全面的顧客關係管理,台灣人壽自1999年起即大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局;中國合資子公司君龍人壽已於2008年在廈門開業營運,並於北京及越南設有辦事處,金融資產管理集團版圖已臻完整。

台大保經桃園-非凡團隊 1. 經營有社會責任感的保經公司 2. 配合產險、火險、董監事責任險等及團保、職團、旅平險、醫療險等特殊通路作擴展 3. 配合社會趨勢,以老齡化、少子化、單身化作退休安養之提供

台大理念 專業、文化、公益 經營有社會責任感的保經公司 台大願景 台灣貢獻社會最大的經紀公司 保險從業人員最佳的創業平台 台灣與大陸間最佳的保險橋樑 台大定位 發展台灣保險經紀業務及統合有意發展經紀事業之夥伴成立聯盟 提供發展夥伴軟體、商品研發、訓練、輔導、業務活動、法務、財務、税法等機制 創造正派經營、專業、熱情有品牌的保險經紀集團 行銷策略 商品-和保險公司作緊密合作,共同提供客户滿意、業務同仁樂意之商品 訴求-配合社會趨勢,以老齡化、少子化、單身化作退休安養之提供 通路-配合產險、火險、董監事責任險等及團保、職團、旅平險、醫療險等特殊通路作擴展 人才培育 積極開拓台灣市場,培育有能力之地區主管 地區主管除做為未來公司主幹外,還可為海峡两岸三地之儲備領導人 公司的優勢 台灣保險公司併購風潮引致人才出走之機會 經紀人在台灣抬頭及受重視 源源不絕的保險人才 堅强的訓練團隊 以知識經濟做為文化 以網路科技協助業務發展及客戶服務 以公益為訴求 合乎時代的創業機會 過去成功經營的經驗

1947年，國內第一家壽險公司台灣人壽正式成立，六十餘年來不改深耕台灣、在地紮根的信念穩健經營，奠定了極其深厚的的發展潛力，並以「推動向上、希望前行」的積極行動，厚實了集團整合與國際發聲的根基。 　　1998年7月1日，台灣人壽正式民營化，在財政部及龍邦集團等大股東督導下，組成一個極具專業能力的董監事團隊，並引進保險領域之專家學者，共同組成堅強的經營團隊。改制民營後，自1999年起，締造了九年每股稅後盈餘列居上市金融保險公司第一名之佳績，傑出的經營績效，為全體保戶提供了最堅實的保障，更塑造出公營企業民營化成功的典範。 　　民營化後的台灣人壽，率先成立「資產管理事業部」，是國內第一家將資產專業管理的壽險公司，目的在於將資產做最有效率的投資運用，並在動態資產負債管理的觀念下，執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理；在資金運用方面，不但能達成最大的投資效益，也能維持最佳的資產流動性與資產品質，更展現絕佳的獲利能力。 　　1999年起，為更加落實全面的顧客關係管理，台灣人壽大幅更新企業資訊系統，加速企業流程改造，並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統，串連總公司與全國各營業據點，可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議，電腦資料傳輸，以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安！晚安！台灣人壽網」、「早安！晚安！台灣人壽行動辦公室」三項網路系統，同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 　　2004年，台灣人壽更首創國內金融保險業的先例，實施「雙總經理」制，將「保險本業」及「資產管理」，採專業分工經營的方式，發揮了組織最大綜效。而為因應時代快速轉變的步伐，台灣人壽的保險商品種類也一直推陳出新，從壽險、健康醫療險，到投資型保險、分紅保單等，無論何種保險商品，台壽均以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念，整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃；同時，為滿足各年齡層客戶的需要，台灣人壽開發多項商品組合，用創意贏得客戶的心，並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 　　為了全方位培育最具專業素養的保險人才，在台壽企業大學中設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用，以及壽險行銷五大學院；同時也開闢e–learning線上教學系統，以提升同仁專業及服務的競爭力。面對競爭激烈的保險市場，台灣人壽於2009年8月正式成立「衛星視訊教育頻道」TOP CHANNEL新聞台，讓每位同仁均能在第一時間掌握最新資訊及接受完整教育訓練，由於對人才培訓的積極投入，台灣人壽更在2009年台灣保險卓越獎中，於眾多壽險同業激烈競爭中脫穎而出，勇奪「人才培訓卓越獎」之殊榮。 　　2008年12月，大陸合資公司君龍人壽正式於廈門正式營運，並於北京及越南設有辦事處，2009年更積極在對岸播灑愛心的種子，同時與台灣的公益活動互相串連，當台灣人壽之經營觸角積極拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產物保險(台壽保產物保險)，並同時進行海外市場佈局的同時，台灣人壽不僅僅已架構出國際型之金融集團企業版圖，更將藉由不斷的社會回饋與公益參予，在全世界發聲。