終生學習有限公司位於台北市大安區，營業登記地址:台北市大安區敦化南路一段161巷3號3樓，終生學習有限公司的統一編號:80689830，營業稅籍分類屬於:其他管理顧問服務，終生學習有限公司的負責人是王◯旺，資本額:500,000元，商業司營業登記狀態:核准設立。 終生學習有限公司的地址位於

龍鼎終生諮詢顧問有限公司位於台北市中山區，營業登記地址:台北市中山區松江路186之1號6樓，龍鼎終生諮詢顧問有限公司的統一編號:52610307，龍鼎終生諮詢顧問有限公司的負責人是涂嘉強，資本額:1,000,000元，商業司營業登記狀態:核准設立。 龍鼎終生諮詢顧問有限公司的地址位於

1947年12月→接管日據時期在台十四家人壽保險業務並成立壽險公司 1997年10月→股票掛牌上市。連續八年(1999~2006)經營績效第一、EPS居上市金融保險公司之冠 1998年06月→正式改制為民營 2000年03月→規劃「台壽企業大學」 2001年11月→建構HI-LINK企業高速網路，完成業界直創跨時空遠距教學系統 2002年01月→通過ISO 9001:2000品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2002年10月→成立「台壽保投信」，朝向「金融資產管理集團」發展 2003年08月→成立「台壽保資融」，建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2003年12月→首創國內金融業之先例，依專業分工採雙總經理制 2004年09月→推出企業形象廣告「阿龍篇」，掀起「台壽阿龍」熱潮 2006年05月→成立「龍平安產險公司」，建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2007年07月→榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳商品創意獎」、「最佳通路策略獎」、 2007年11月→成立「北投教育訓練中心」打造五星級教育訓練中心，提昇專業訓練 2008年01月→獲准於廈門成立大陸合資子公司「君龍人壽」 2008年08月→榮獲第十屆保險信望愛獎「最佳商品創意獎－好安心終身防癌險」、「最佳通訊處－ 青山通訊處」及「最佳專業顧問獎」 2008年11月→「龍平安產險」正式更名為「台壽保產險」，以發揮台灣人壽金融集團整合之效 2008年12月→大陸合資子公司「君龍人壽」正式開業營運、開啟台灣人壽金融集團跨足國際新里程

成立時間: 西元1949年 經營理念: 1947年12月→接管日據時期在台十四家人壽保險業務並成立壽險公司 1997年10月→股票掛牌上市。連續八年(1999~2006)經營績效第一、EPS居上市金融保險公司之冠 1998年06月→正式改制為民營 2000年03月→規劃「台壽企業大學」 2001年11月→建構HI-LINK企業高速網路,完成業界直創跨時空遠距教學系統 2002年01月→通過ISO 9001:2000品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2002年10月→成立「台壽保投信」,朝向「金融資產管理集團」發展 2003年08月→成立「台壽保資融」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2003年12月→首創國內金融業之先例,依專業分工採雙總經理制 2004年09月→推出企業形象廣告「阿龍篇」,掀起「台壽阿龍」熱潮 2006年05月→成立「龍平安產險公司」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2007年07月→榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳商品創意獎」、「最佳通路策略獎」、 「最佳通訊處-長盈通訊處」 2007年11月→成立「北投教育訓練中心」打造五星級教育訓練中心,提昇專業訓練 2008年01月→獲准於廈門成立大陸合資子公司「君龍人壽」 2008年08月→榮獲第十屆保險信望愛獎「最佳商品創意獎-好安心終身防癌險」、「最佳通訊處- 青山通訊處」及「最佳專業顧問獎」 2008年11月→「龍平安產險」正式更名為「台壽保產險」,以發揮台灣人壽金融集團整合之效 2008年12月→大陸合資子公司「君龍人壽」正式開業營運、開啟台灣人壽金融集團跨足國際新里程 榮耀事蹟: 2009年 10月 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 2009年 09月 通過ISO 9001:2008品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2009年 07月 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」 2009年 06月 取得中華電信九十八年度員工暨眷屬團體保險的承保權,為台灣人壽首度承保中華電信團險。 2009年 05月 啟動H1N1防疫計劃,率先發行「健康Better Safe Go!」防疫小手冊 2009年 04月 台灣人壽金融總部大樓於4月27日舉行開工動土典禮,預計民國100年正式喬遷進駐 2009年 03月 推出「台灣加油!推動台灣向上的力量」公益廣告,為金融海嘯過後、低迷的經濟氛圍提供正面積極向上之鼓勵,為台灣社會加油。 2009年 02月 與哈佛健診中心合作「我幫您」保健諮詢專線正式啟動,是值業界唯一提供「診後追蹤關懷」的保健諮詢專線 企業文化: 3.對股東 創造最佳的投資報酬,回饋經營成果,重視資產配置制度化,資金運用專業化、多元化。在流動性、 安全性與獲利性兼顧的原則下,提供股東最佳投資報酬,共享經營成果。 4.對社會 熱心參與公益回饋社會本著取之社會、用之社會的經營觀念,關懷社會大眾,積極熱心參與社會公益,回饋國家社會,善盡企業公民的社會責任。 得獎紀錄: 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」

大誠保險經紀人股份有限公司成立於民國八十二年四月,至民國八十五年擴大增資,由王文全先生任董事長, 簡育宗 先生任副董事長,穩健經營快速成長,除已躋進國內績優之保險經紀人公司之列,更具前瞻性眼光,積極與大陸及海外保險同業交流合作,成為紮根本土,胸懷國際的國內最具專業化與發展性之保險經紀人公司。 優質專業化的保險經紀人公司 在嚴格要求專業素質與永恆服務的用心經營下,本公司在行銷方面不斷分獲中國、國華、國寶、保誠等保險公司認証授權,頒予『特別榮譽 ( 展業 ) 權』除受該等公司業績優良之肯定外,並享有放寬免體檢額度之銷售資格。 在經營方面,本公司榮獲「中華名國消費者協會」頒發『壽險經紀人最佳典範菁英獎』及財政部頒予『 績優營業人』。在領導人方面:王董事長獲得中華民國傑出工商企業楷模『台灣經典人物』及經濟部頒予『優良商人獎』。 在客戶服務方面:本公司亦榮獲「中華名國經貿發展協會」評選為『顧客滿意度金質獎』。在顯示本公司係重質、重量的專業化公司。 為了達成高專業水準的要求,嚴謹的教育訓練成為本公司重要政策。而訓練的重點,不謹是培養專業的知識,同時亦著重良好的工作態度及自動自發的工作習慣。新進業務代表經過單位主管的面談選擇之後,便展開第一階段的基礎訓練課程,通過職前測驗,並通過登錄考試,始得從事壽險推銷工作。同時嚴格執行保險經紀人顧問考試,更足以提升業務同仁的高專業水準。 完善的業務制度,使業務人員可依其努力獲得報酬。並逐級晉陞業務主任、襄理、經理、事業體、處經理、總監、協理、副總經理、總經理、經營者。 目前本公司已有業務人員一千餘人。 為了追求對客戶永恒的承諾,對事業伙伴經營上的保証,公司投保全國最高的經紀人執行業務責任險 3500 萬,在職員工誠實保險 330 萬,為經營上的絕對保証。使本公司所有經營者、業務同仁與保戶均能無後顧之憂。 完善的業務制度,使業務人員可依其努力獲得報酬。並依個人的目標逐級晉陞業務主任、襄理、經理、處經理、總監、協理、副總經理、經營者。業績採累計制,陞遷沒有時間限制,職務不考核,職級不調降,續繳利益終生可以領回,組織利益領無限 代,增員彈性大,可跨縣市增員,低階可增員高階職級,組織永不脫離,另享有真 正的世襲制度。 ’大誠王文全董事長當選第四屆保險經紀人公會理事長’ 大誠非凡 業界最優 誰與爭鋒 全國唯一 所有利益以業績比例分配的保險經紀人公司 全國唯一 榮獲經濟部及財政部官方表揚的保險經紀人公司 全國唯一 董事長榮獲二位總統接見的保險經紀人公司 全國唯一 董事長個人業績連續16年第一名的保險經紀人公司 全國唯一 董事長無給職,身先士卒做業務的保險經紀人公司 全國唯一 高階主管無給職,身先士卒做業務的保險經紀人公司 全國唯一 擁有中國信託銀行聯名卡的保險經紀人公司 全國唯一 為員工投保員工誠實險的保險經紀人公司 全國唯一 為員工投保經紀人責任險的保險經紀人公司 全國第一家 自行設計由產險出單人身意外險的保險經紀人公司 全國第一家 佣金制度全公開、全透明的保險經紀人公司 全國 整體規模前四大的保險經紀人公司 全國 得到最多保險公司績優表揚的保險經紀人公司 全國 網路行政電子化最先進的保險經紀人公司 全國 制度最優最多被仿傚的保險經紀人公司

1、新壽險公司業績第一： 2008年新契約保費收入276.59億元，較2007年成長近12.09％。 2、商品創新第一： 領先業界，於2008年推出二張優體終身壽險保單「三商美邦人壽優活人生終身壽險」與「三商美邦人壽樂活人生終身壽險」，給予身體健康者更優惠的費率；以及萬能終身壽險、利率變動型年金、兩年還本型商品（FED），及功能最完整的投資型保單……等。 3、北、中、南分區授權第一： 三區文化交流，具有同體感，既競爭又合作。 4、業務單位素質優秀整齊第一： 運用競賽、晉陞與考核提升業務同仁素質；強調團隊合作，具市場經驗的同仁帶領其他人，締造多數人成功的記錄。 5、內勤支援規劃第一： 商品小組、資訊配合、分區服務、在地經營。 6、專家經營第一： 推動內外勤電子化作業、建置全省視訊會議，加速作業效率；此外為強化整體保戶服務，積極推動網路服務，保戶客製化約定。 7、公司品牌形象第一： 整合行銷資源，推動小太空人計劃一系列活動、長期贊助高爾夫名人賽、巧福路跑賽、全國慢壘運動、寫生比賽等。 2009今周刊（674期） ★「商務人士理想品牌大調查」 　》壽險業排名第4名 2009天下雜誌（421期） 　》100大金融業營收排名第9名 　》100大金融業稅後純益排名第17名 　》100大金融業股東權益報酬率排名第5名 2009天下雜誌（433期） 　》「2009標竿企業聲望調查」保險業第4名 2009現代保險健康+理財雜誌（252期） （第17回）壽險公司評鑑報告 ★壽險公司知名度排行榜 　》全體受訪者第7名 　》會再次投保者第5名 　》將首次投保者第5名 ★壽險業務員最優排行榜 　》全體受訪者第4名 　》會再次投保者第3名 　》將首次投保者第3名 ★壽險公司理賠服務最優排行榜 　》全體受訪者第5名 　》會再次投保者第4名 　》將首次投保者第5名 ★最值得推薦的壽險公司排行榜 　》全體受訪者第5名 　》會再次投保者第4名 　》將首次投保者第4名 2009現代保險（245期） ★「科班畢業生最嚮往的保險公司」 　》壽險公司（外勤）第5名 　》壽險公司（內勤）第5名 2009（第十一屆）保險信望愛獎 ★四項大獎 　》最佳保險教育貢獻獎 　》最佳商品創意獎—優活人生終身壽險 　》最佳社會貢獻獎—14071蕭清晏業務經理 　》最佳專業顧問獎—1797鄭憲超業務經理 ★六項優選 　》最佳社會責任獎 　》最佳保險專業獎 　》最佳整合傳播獎—出頭天增員形象廣告 　》最佳保險成就獎—1499王怡仁業務協理 　》最佳通訊處獎—1398通訊處 　》最佳通訊處獎—1768通訊處 第10屆保險文馨獎 ★壽險組第9名—行銷部高莙喻襄理 ★壽險組佳作 　》1486魏秀蓮處經理 　》15051邱彥如襄理 　》1486游小蓉 　》行銷部曹之翰主任 2009（第三屆）台灣保險卓越獎 　》公益關懷卓越獎入圍

鏈結至南山人壽官方網站http://www.nanshanlife.com.tw/ 產品與服務: 投資型保險、個人壽險、意外險、團體保險、醫療險、防癌險及年金保險等商品 福利與制度: 1.優厚的業績獎金 2.完備暢通之升級管道 3.專業完整之保險規劃教育訓練

南山人壽官方網站 http://www.nanshanlife.com.tw 多元化的產品 南山人壽的保險商品,涵蓋個人壽險、意外險、團體險、醫療險、防癌險、年金保險、及投資型商品的需求。

詳請連結至南山人壽官網http://www.nanshanlife.com.tw/ 產品與服務: 1.人壽保險 2.年金保險 3.投資型保險 4.團體保險 5.意外及健康險 6.防癌險

請詳南山人壽保險股份有限公司官網簡介 : https://www.nanshanlife.com.tw/ 南山人壽 - 專業的領航者 培訓未來領袖 為培訓未來領袖,南山人壽在2007年4月首開業界先河,成立『青年領袖計劃』,且每年持續推出各類講座與學習成長課程,並帶領學生積極投入志工服務主動關懷社會,希望為青年學子打造多元化學習平台,培養國際觀與競爭力。 保戶服務再創新 南山人壽為追求卓越及優質的服務,推出多項「鑽石尊榮服務」,包括業界首創之「全球機場快速通關」服務,為特定的VIP保戶提供專屬禮遇,以及「兩岸地區機場貴賓室」、「兩岸地區機場接送」、「兩岸地區貴賓特約門診醫療安排」等,提供VIP客戶更貼心的服務。 為了體貼保戶臨櫃辦理各項保單業務的便利性,領先業界於全台四大客服中心設置「行動服務櫃檯」,結合了iPad最新數位科技,加速臨櫃辦理保單業務的服務效率。此外,並開發多樣化繳費管道 ,例如業界首創「量販店代收保險費服務」,自行繳費之保戶可至全台大潤發及家樂福量販店服務中心,繳交續期保費,方便又省事。 創造三贏績效 面對e時代的來臨,誰能夠快速掌握資訊、應用資訊,往往能成為最後的贏家。南山人壽為即時將公司政策與新商品訊息零時差地傳遞到業務同仁,與中華電信簽約,完成全台首創高品質、跨越470點的「e-Broadcast同步學習系統」,為內外勤同仁的教育訓練工作,建構了高效率的e化服務平台,創造企業、前端業務與顧客的三贏績效。e-Broadcast的建構不僅讓溝通的機制與資訊流通方便健全,也讓業務端的學習無障礙,進而呈現完美客務服務的最佳典範。 多元化的產品 南山人壽的保險商品,涵蓋個人壽險、意外險、團體險、醫療險、防癌險、年金保險、及投資型商品,滿足社會大眾不同的需求。 高素質的內外勤服務團隊 南山人壽除了率先建立台灣第一套業務員考試制度外,並積極建構完整的教育訓練體系,引入先進的保險知識與服務理念,配合各種獎勵與升遷制度,啟發同仁自主性學習精神與動力,培育高素質的服務團隊。 高效率的e化與M化。 近年來南山人壽持續推動高效率的 e化 及M化服務,於2006年至2009年間全面導入無紙化的「影像線上作業系統」,透過全台影像掃描 / 連線傳輸,快速地為客戶辦妥新契約投保、契約變更、理賠作業及各項保單服務,為業界之創舉。此外,透過建置網站/簡訊/email/智慧型手機/電話語音系統等平台,不僅讓業務員可隨時隨地為客戶提供更優質的服務,客戶更可以24小時隨時透過網路及電話辦理各項保單相關業務。