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無藏茗茶創立於2009年,以傳承三代的茶葉歷史為基礎,無藏秉持著一份對茶葉的熱愛與執著,加上對環境、生活、美學的熱愛,致力在傳統產業中努力建立新時代環境價值的茶葉品牌。 生活,是一件值得用心的事。無藏推廣用心的茶,也推廣用心的生活。 「自然簡單」、「高度品質堅持」、「重視人與生活」以及「環境美學」的生活態度與品牌精神,茶葉不再僅是中國的道,日本的禪;茶葉是生活的美,生命的美。 「好茶無藏,情意無藏,價格無藏」。台灣茶得天獨厚,除了地理及氣候的先天優勢外,更有悠久的歷史與文化意義,在新舊時代的交替潮流中,衝擊著喜歡新鮮與價值感、但仍懷念手感和注重生活品味的人們----無藏努力著讓您們找到歸屬感。 至2010,無藏開拓了許多實體通路與網路通路(台中新光三越、台中勤美誠品、台中烏日高鐵站OTOP館、高雄夢時代OTOP館、南投日月潭OTOP館);在2011年更正式籌設旗艦店(台中市惠來路一段),全面擴大展店計畫,強力邀請對茶葉、美學、店面經營管理有興趣的伙伴,一同加入我們的行列,開創茶葉的新潮流。
電話：04-24527269 地址：台中市西屯區市政南一路3號
■■■■■■■■■■ [烽火]由來 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 《武經總要》「凡邊城候望三十里置一烽,須在山嶺高峻處,若有山崗隔絕,地形不便,則不限里數,要在烽烽相望;若臨邊界,則烽火外周築城障」。 過去--烽火在中國歷史佔有重要戰略地位。 現在--訊息藉網際網路如同烽火般的延綿傳遞,在商業與生活中同樣佔有重要地位。 而我們對網際網路的熱情也如同火一般的燃燒。 ------------- 烽火國際由此誕生------------------ ■■■■■■■■■■ [ICI]企業Logo ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ Integration for Catch Internet [整合 為了網際網路] 我們是以團隊為主,也簡稱ICI團隊。 我們沒有排場、人不多,因為ICI每個成員都是精英,曾為客戶執行各種網際網路相關任務。 ps.當然....老話一句....一旦任務失敗,客戶將不承認ICI的存在。 團隊的意義:工作是生活中的一部分、成員如同家人、是帶著一部手提電腦去到哪裡都能執行任務的小組。 ■■■■■■■■■■ 營業項目 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 雲端應用平台服務、Web網站、手機APP設計。 ■■■■■■■■■■ 加入我們 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ICI團隊擁有15年WEB平台規劃設計經驗。 吳念真前旗下公司–九份山城影視節....等 2008世界糖果文化節 南投縣政府-2011台灣好行溪頭線、南投火車好多節 蔡英文競選總部–小額捐款系統 劍湖山–活動官網 觀光局–2008草嶺古道芒花季 前總統李登輝群策會-捷運電視廣告 指紋辨識系統。 .............等
電話：05-2255617, 0910835504 地址：嘉義市東區彌陀路159號5F2
請上本網站www.core-corner.com 與其把世界公民文化中心當作一個語言學習機構,不如把它當作一個將自我浸泡在陌生的語言中思辨、掙扎、泅泳而出的場所。 世界公民文化中心的宗旨是: 1:二十歲的人能夠單獨旅行全世界。 2:三十歲的人敢於應徵全世界的工作。 3:四十歲的人能夠宏觀、運用甚至創造世界趨勢。 公司經營理念 2005年,在台灣曾經出現一個名叫”世界公民文化中心”的機構,以激盪、培養世界心靈作為它的宗旨;商業的心靈、藝術的心靈、科學與科技的心靈、人文與社會的心靈,今後沒有多少選擇都必須是世界的心靈。精英或作者的心靈必須是,普羅與讀者的心靈也必須是。這是二十一世紀。 想到人類是以Y2K的虛驚,911及中東戰爭,SARS,南亞數十萬人喪命的大海嘯開始他們的21世紀,世界公民文化中心對於缺少一位西裝畢挺坐在辦公桌前照相的創辦人,以及缺少一群鼻屎大島嶼上資歷顯赫的發起人,就不那樣愧疚了! 這是一百個台灣從北到南的白領階層用寫一年英文周記守望自己、守望台灣與世界而開始的文化中心,從微軟的經理到國中特殊教育的老師,從還在美國念學位的研究生到已經在大學教書的老師,從律師到牙醫師‥‥我們真是幸運,就生在一個世界公民之島上。 在東方與西方之間,在新大陸與舊大陸之間,在統與獨之間,一個世界公民的抉擇於焉誕生。”My English Year,2005!”從七條英語年生活公約開始,導向的正是一個”對語言謙卑,就是對另一個世界秩序謙卑”的後現代胸襟。 Core-Corner源自中國的太極圖,在語言學習上的意義是以學習者想要擴大原有世界的渴望作為core,而以周遊列國的外籍老師作為corner。在社會實踐上的意義是以眾多處在角落的世界公民作為core,而以位居核心卻不知道今夕何夕、世界到底發生了什麼事的既得利益者作為corner。
電話：02-27215033 地址：台北市大安區復興南路一段215號12樓
在創辦三豐文化公司之前,董事長郭先生曾在台北信誼基金會服務多年,長期在這樣具有幼教理想與專業的機構工作,郭董事長十分感謝也感動於“幼教”這片天地帶給他的影響,從思想、觀念到實際行為的改變,反應在他的生活與工作兩方面。生活上,他與太太倆共同將開放、尊重、多元化的幼教觀念落實在陪伴孩子的成長歷程上及教學工作上,對內,郭董事長重視提升員工幼教知能的素養,公司內部從業務、行政人員甚至是美語老師們,郭先生都定期外聘專家為員工們安排系列性的幼教研習課程;對外,他總是要求自己推薦給幼兒園所與幼師們的圖書、教材、教具必須是“靈活”、“有意義”、“有生命力”且具“開放度”的,由於這份堅持與體認,他慎選幼教相關產品,用心安排規劃提供給園所與幼師們的成長課程,很誠懇的期許自己也是幼教園地中的一顆美善的種子,將好的、正向的理念與知能傳播下去。民國89年,三豐文化公司在郭先生長期觀察幼兒美語在台灣的發展脈動後,決定成立幼兒美語部希望能為幼兒美語這塊領域盡一份心力。郭先生長期地請益幼教與美語教學的專家,詳察幼兒園所家長的想法與幼兒美語的師資及教材的選用問題,他立下志願,要培養出能將幼教與美語教學互相結合的美語師資。畢竟,“教學”是件意義重大的事,引導幼兒又更不能馬虎草率,幼兒美語師資不應只是一群會講英文的人〈無論是中籍或外籍老師〉,合適且專業的幼兒美語老師一定要同時具備“幼教”和“美語教學”兩方面的專業。因此,他有計劃的成立美語部門,慎選幼兒美語師資與幼兒美語的教材,有系統且循序漸進的培訓這群師資的專業知能,幫助他們能用更親近幼兒與與貼近台灣這塊土地的方式來落實幼兒美語的教學,如此“教”與“學”才能產生真正的意義與價值。多年來,郭先生一直在第一線與幼兒園所的經營者、園所長、主任、老師甚至是家長們接觸,他十分了解幼兒園所們的需求,舉凡圖書、中文教材、美語教材、教具‧‧‧等,郭先生都花很多心思請教專家,實際調查幼兒園所的反應,再仔細評估、選擇、正式銷售,因此,建立十分良好的口碑,雖然公司設在台北,卻常有外縣市的幼兒園所致電購買幼教教學媒材;長久下來,郭先生也思索著如何讓更多人便於查詢選購良好的教學資源,終於在民國92年12月建立了屬於三豐文化公司的專屬網站,郭先生對幼教的堅持與熱忱,讓他覓得一群志同道合的工作夥伴;而今,郭先生夫婦將帶著這群有專業與理想的夥伴們,誠摯邀請每位有心於幼教、有心於美語教學的人來參與他們共同耕耘的園地
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