米其林簡介: (1) 米其林美食的由來 : 米其林原是一間法國知名輪胎製造商,其親切的白色輪胎人標誌-必比登,更是令大家印像深刻。在1900年的巴黎萬國博覽會期間,米其林輪胎的創辦人米其林兄弟看好汽車旅行有發展的遠景,心想汽車旅行越興盛,他們的輪胎也能賣得越好,因此將地圖、加油站、旅館、汽車維修廠等等有助於汽車旅行的資訊集結起來,出版了隨身手冊大小的《米其林指南》一書,並且免費提供給客戶索取。《米其林指南》(Le Guide Michelin)分為兩種,一種內容為評鑑餐廳及旅館,書皮為紅色的稱為「紅色指南」(Le Guide Rouge);另一種內容為旅遊的行程規劃、景點推薦、道路導引等等,有著綠色書皮的「綠色指南」,其中又以評鑑餐廳及旅館的「紅色指南」最具代表性。自1920年起,米其林紅色指南取消免費供應,也不再接受任何廣告,並建立嚴格評審制度,訪問任何店面堅持自行付費,維護評選公正客觀。它極力保持其獨立性,以確保調查的中立和可信性,故被大衆譽爲「嚴肅和可靠」的刊物,在人們心中樹立一個極高的形象。這本書在老饕和美食家心目中,是至高無上的,也享有「美食界聖經」的美名。米其林的評鑒是採匿名拜訪和不事先告知的情況下,派不同的人進行多次秘密測試。所以法國的餐廳經理和主廚對於單身訂位用餐的陌生人多半十分小心,一點都不敢怠慢。這些評鑒員只有在告訴餐廳他要看廚房或餐廳其他設備時才會曝光。 (2) 米其林評鑑系統的制度 : 多重的餐飲評分系統:米其林指南是採用多重評分系統來評鑑餐廳,以標示不同的層次和等級,它的評級方式包括: 星星的非凡意義 星星的頒給,對於飯店或餐廳是至高無上的榮譽,重要性遠超過叉匙的標誌;因此 獲得一顆星的餐廳可能只有兩個叉匙標誌,一個四支叉匙標誌的餐廳可能連一顆星 都沒有。 米其林星級評分系統於1926年開始,其符號所代表的意義如下: 一星(Very good Cooking):「值得停車一嘗的好餐廳」。 二星(Excellent Cooking):「一流的廚藝,提供極佳的食物和美酒搭配,值得繞道前往,但所費不貲」。 三星(exceptional cuisine,worth the journey): 「完美而登峰造極 的餐廳廚藝,值得專程前往,可以享用手藝超絕的美食、精選的上佳佐餐酒、零 缺點的服務和極雅致的用餐環境,但是要花一大筆錢」。 三顆星是許多主廚畢生奮鬥的終極目標,因為擁有三星可以吸引各地的富人和饕客 上門,還可以用聲名賺取額外的收入;一些野心勃勃的主廚為此經常忙到最後一位 客人離去之後才休息。這些星星對主廚而言是一種至高無上的榮譽,獲得一星的主 廚只要維持既有的水準,這顆星通常不會被拿掉。但是二星或三星主廚,一點疏忽 就會被降等,尤其是被評鑑為三星主廚或餐廳,必須經過好幾年的觀察,持續維持 在水準以上的表現,才有可能獲得這項殊榮。八○年代初期,巴黎的一位名廚Alain Zick,因為他的餐廳從三星降為二星而引咎自殺,可見登上米其林三星固然是他們 夢寐所求,但也是最大的壓力。 以吃為職業的米其林評鑑人員 米其林的評鑑是採匿名和不告知的情況下,派不同的人進行多次秘密測試。所以餐 廳經理和主廚對於單身訂位用餐的陌生人多半戒慎恐懼,一點都不敢怠慢。這些評 鑑員(Inspecteur)只有在告知主廚他要看廚房或餐廳其他設備時,才會曝露身分。 米其林指南的編輯部每年都會收到十萬封信,大部分是提供讚美的意見,如果是匿 名指控,編輯部會派出多位評鑑員,在不同的時間前往觀察了解,做為是否降級的 依據。

和群資訊(Hatch Information Co., Ltd.)成立於 2009 年 2 月,是一家以「產品教學」作為核心競爭力的顧問公司。我們看到許多優秀的資訊產品,常常因為賣方不知道如何將優點傳達給客戶,而讓一套工程師焚膏繼晷製作出來的優秀產品,就此埋沒。也見過買方企業遇到問題,不了解有現成的軟體可以套用,卻耗費大量的人力物力,花半年以上的時間,製作出一套不見得能解決問題的系統。也常見到,買方將軟體買回去後,沒時間把整本使用說明書看完,結果只發揮該套軟體不到 20% 的能力,殊為可惜。 和群資訊致力於鑽研各種優秀的商業軟體,舉凡辦公室生產力軟體、網管軟體、資訊安全軟體、程式設計元件都有。並將這些軟體的優點,透過投影片、影音、書籍、文章等媒體,以現場教學或示範(Demo)、線上教學、社群經營、部落格文章發表、書籍撰寫的方式,協助賣方將產品真正的優點,廣為宣傳出去,增加其業績。也透過各種教學方法與管道,讓買方了解,原來世界上已經有這麼好用的軟體。透過「購買即用」,達到縮短建置時間、節省成本的目的。 我們需要的人才特質有:喜歡把玩鑽研各類軟體並吸收新知、能快速整理出產品知識重點、喜歡寫文章或製作投影片分享他人、能將產品知識傳遞給各種程度的客戶、能獨立執行教學任務、個性活潑開朗健談的夥伴。目前我們的委託客戶,大多來自各大軟體研發商,軟體代理商。所有在和群工作的顧問們,都有機會在各個不同公司駐點服務,體驗不同的文化,接觸多種優秀的軟體。若您嚮往每天玩著不同企業級的軟體,看看書、寫寫講義,與人分享,還有薪水拿的日子,那我們張開雙臂竭誠歡迎您的加入。

KS追求極致的自行車工藝.KS=Keep Seeking the Best Quality.兩字代表了追求極致工藝的精神!由KS精神貫注下組成的團隊,以追求最佳品質的自行車產品為最高宗旨.這種精神讓KS成為現今在同業最具創新力的自行車產品製造新興強權! KS將創新列為品牌最重要的DNA!每項新產品開發皆力求新意,不論上山下海,不論國內國外,KS總是發展最新的技術,蒐集最新的產品資訊,進而來預測消費者需求傾向,打造全新概念的產品,像i seatpost series.早已成為業界新設計爭相模仿的對象! 從開發設計到生產出貨,當每個印有KS Logo的產品出廠時,即代表此產品已經通過生產線每一道工序的精緻雕磨及品保層層把關!KS不間斷的從消費者反應中進行產品微調至最佳化!例如:APG前叉,內帶氣壓表及打氣的功能,是因消費者反饋在野外時常常無法輕易調整前叉的psi.看能不能設計一款在野外即可輕易判別及打氣的功能下,特別設計出來的產品! KS對地球環境的關懷充分表現在產品上.從源頭的開發設計上,即思考如何將工序跟使用材料降到最少來達到功能的要求,盡可能降低耗能及物料損耗;在加工上,KS也要求協力商以現有世界最高標格的環保要求進行加工處理.在產品包裝上,也以可回收利用的包裝方式為優先考量.KS種種嚴苛的要求,都是希望為我們共同的家園盡一份心力! KS對自行車文化的推廣不遺餘力,每年例行舉辦華南國際兩輪極限車邀請賽,除邀請世界級的好手與本地車手交流外,更開放給一般民眾觀賞及參與賽事;KS協辦的單車學校,將自行車的知識傳播給普羅大眾;同時KS舉辦大大小小的騎行及表演活動,讓民眾感受自行車所帶來的魅力! 在生活步調越來越快的今天,自行車以單純的運行方式,轉動了全世界人民的心. 對KS來說,自行車不僅僅是代步工具,而是代表一種力量!一種將人們從忙碌的現代生活節奏中解放出來力量.KS深信,人們將從自行車上得到生活的價值.而KS將繼續傳播這些獨特價值給全世界的人們!! KS—Bring Bicycle Into Your life!

公司沿革 2000年 太陽保險經紀人股份有限公司成立(9月),當月即以一億實收保費業績,名列經代前十大迄今 2003年 太陽(薩摩亞)控股集團正式成立 2005年 台視頻道─世紀贏家節目成功企業專訪(5月) 2006年 太陽聯創保險經紀人股份有限公司成立 2006年 太陽聯創管理顧問(北京)有限公司成立,台灣第一家前進大陸市場的保險經紀公司 2007年 中天電視台─發現美麗新台灣節目成功企業家專訪(5月)、榮獲第七屆國家品質保證金像獎 2007年 太陽聯創保險代理(北京)有限公司成立 2008年 工商時報以太陽集團跨足兩岸發展保險經濟為主題專訪(9月) 2008年 唯一保險業進駐高雄軟體科學園區,提供區內廠商保險諮詢及規劃保單 2009年 太陽聯創保險代理(河北)有限公司成立 2010年 唯一台灣保險經紀公司拿到大陸全國性證照 2010年 唯一33年來台灣金融業獲頒創業楷模 公司特色 一個目標:打造第一品牌不僅要成為市場第一,更要成為業界唯一 兩個最好:保險商品最好、基本法制度最好 三大理念:用心、創新、共享 四大優勢:行政優勢、制度優勢、訓練優勢、商品優勢 五個第一:品牌第一、市場第一、服務第一、成長第一、競爭力第一 經營理念 太陽集團堅持以穩健、踏實的經營模式,以客戶權益為第一優先考量,實現獨特的經營理念。嚴選最優質安心的商品,堅持篩選培訓專業且高標準道德操守的全方位財務管理顧問,目前全省專業團隊總登陸人力為1500餘人。成立控股公司,開創台灣保險菁英兩岸創業平台計畫,積極推動兩岸業務整合運作,成為第一家在中國以壽險為主體的保經公司。 企業願景 1.經營主軸:立足台灣=>深耕華北=>放眼中國 2.佈局策略:10年 X 10萬代理人 X 100家分公司 詳情請洽公司網站說明 http://taiyung.com.tw 產品與服務: 服務項目: 業務團隊秉持專業保險經驗,提供全面性風險模組及專業諮詢:人壽保險規劃、遺贈規畫、資產配置、公司團體險、工廠工程險、房屋保險與壽險房屋放款、公共意外險、雇主責任險與個人責任險、火險水險、旅遊平安險,汽機車險......等。 服務據點: 以全省各地通訊據點為主,集團所屬公司交錯支援為輔,建立完善綿密的服務網絡;不論業績繳件、組織跨區發展、保戶服務.....等,都能便利服務且安心發展。 服務精神: 1.用心 對客戶用心:滿足客戶的風險規劃需求、挑選費用便宜且條款對客戶最有力的商品,專業且客觀。 對員工用心:藉由多家保險公司合作策盟以及產壽險合營的市場優勢,以制式化的教育訓練,讓所 屬同仁按部就班學習,使同仁具備強有力的市場生存能力,以利長久經營發展。 2.創新 業務制度:公平、公開、公正且合理分配,晉陞管道透明化,從業務同仁到管理主管,擁有適足的 發揮舞台,揮灑專業才華。 業務職級考核彈性:經手人皆可繼續領取續年度佣金,晉陞暢通,沒有降級,辛苦經營的組織利益 有保障,真正享有累積性的續繳與組織利潤。 續年度收入套入制度:享受第二份組織收入,真正實現年資與收入相符。 3.共享 就津貼獎勵而言:年終獎金領三份,另有個人、處單位、體系達成獎金,若體系績效佳,再發放 績效津貼。 就發展團隊而言:以集團10X10X100為目標,全面推動創業團隊制度,真正實現內部創業,成立 子公司的共用理念 服務模式: 多元商品:搭配各家保險公司專屬優勢商品,提供客戶最佳選擇,讓保障與理財獲得最大權益。 低廉保費:透過詳盡商品分析,讓客戶能自行選擇最划算與最有保障的規劃內容。 效益最大:將保額分保多家保險公司,可將保障提高,免除高額體檢的困擾。 專業規劃:提供專業的全方位風險規劃,專業的問題,交給專業的太陽保險經紀人 服務全面:以親切、迅速、負責的態度提供各項貼心的服務:保單條款諮詢講解、稅務分析與規劃、 金融法律諮詢、保單快速理賠、保單內容變更。 詳情請洽公司網站說明 http://taiyung.com.tw福利與制度: 1.員工團險專案,從本人、配偶、父母及子女皆可投保 2.每季一次員工旅遊或獎勵活動 3.組織團體經營費用補助 4.津貼規範明確,三種年終獎金發放優渥 詳情請洽公司網站說明 http://taiyung.com.tw

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 將曾經擁有的房子出售 那種心情就像是嫁女兒一樣的捨不得 同樣的 在接受每一次委託的時候 我都在想著如何將每個房子順利的促成 及買賣雙方達成的目的才能促成與共識 並且能讓客戶用最少的時間 得到最多的收穫 就像嫁自已的女兒一般 在這裡有最專業的團隊 和堅強的銷售陣容 每個都是熱忱且資深的超級媒人婆 唯有如此才能在茫茫人海中找到買主 而我也深深相信 這樣才不會辜負您的信賴與委託 在這裡，我們認為有心最要緊， 努力地做，認真地做，用心地做， 我們相信「好運」不是等來的，而是靠努力得到的。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

台灣從最早期的網咖的興起盛衰,到改進的電子競技的熱烈比賽不論歐洲,美洲和亞洲甚至是中國大陸和競賽最激烈的韓國吹起的電子競技風潮在在的都可看出電子競技這股浪潮有多強大,反觀台灣其實具備了上中下游完整的供應鏈上游的電玩製造商,還有許多家知名的代理商等等,對電子競技的興起和蓬勃,似乎是最完美的組合。數位化的時代結合了網路後衝擊了人類許多的舊思維,新興產業如雨後春筍般的不斷的產生新應用、許多創新的產業因而產生,而舊思維,舊運作已在不知不覺中就將走入歷史。遊戲產業80年代的新興產出物卻不知 這新興產業,市場規模已經大過有百年歷史的電影產業唱片產業等各項娛樂產業,就因新興的應用逼使這些舊思維產業,必須謀求生存之道而維一的方法就是直接面對你的群眾,而電玩產業成為了最龐大的娛樂產業。新思維、和新應用在在的影響和衝擊著你我。 對於電玩外界一直有著正反二面的看法,而如何將這個產業導向正軌而又是健康且又能減少為人所垢病的一些問題而”體育競賽”就是一項較為正面且陽光且又能達到社交與人群互動最佳的出路,是的,那就是電子競技(e-Sports),一種讓你耳目一新的體育項目,數位化的新產物。 電子競技已在世界各國相繼興起,世界各地的相互串連競技,就如同滾雪球般的越來越大,相互的同台競技交流而我們也希望能在這個未來的主流市場中佔有一席之地。在這樣的發展趨勢下,我們豈能缺席。『鬥機場』(GU GU GU Game-Sports)的成立,就是希望把電子競技運動深根於台灣,將電子遊戲運動化,並且達到健康且正面陽光的社群活動來減少負面的觀感。我們要做的是不同於台灣以往以專案或職業式舉辦賽事的方式,而是一個常態的運用方式,不要把電子競技發展成只有職業級的運動,應要普及於全民、讓所有人都能參與比賽,是業餘及未來成為專業的娛樂活動。這個工作就是不間斷的培育和散播對於有興趣參與電競運動種子,來形成一股力量帶動台灣電競運動的一普及化而不是由少數人的娛樂工具,也利用此一過程的社群化結合3C產品的客制化來達到三贏的局面不但消費的選手可得到因社群的結合而來取得適合且較低廉的產品,我們也因客戶的支持而努力將社群維繫的盡善畫美,而比賽過程當中選拔出優秀種子教官選手來代表。『鬥機場』(GU GU GU Game-Sports)對外爭取代表台灣選手權對世界爭取更大的榮耀。

日安環保事業集團係一兼具廢棄物清理與二十餘年清潔專業業績卓著之廠商，為高雄市合法登記之環保設備、清潔器材、機具、藥劑經銷進出口代理公司，同時也是擁有乙級廢棄物清除許可證之專業環保工程公司，本公司事業群除擁有全新彩繪之密封式垃圾壓縮車、抓斗傾卸式垃圾車、資源回收車外，更擁有各式功能之進口及國產先進清潔機具設備，配合專業訓練之操作人員，以安全第一，顧客至上的服務品質，在住家、大樓、飯店、百貨賣場、台灣高鐵車站站體等清潔及廢棄物清理領域中默默耕耘、奉獻心力，。 「日安環保事業集團」擁有充滿活力、團結一致的經營團隊和實務經驗豐富、機動性強的清潔菁英以及廢棄物清運車隊，我們根據臺灣的環保法規和清潔市場的需求，每年持續派員參與國外大型環保、清潔機具展覽會，並參訪國外技術機具提攜之合作廠商，學習吸收最新科技與資訊引進國內，做有系統的施作規劃設計與員工教育訓練。以品質和技術向客戶及事業單位提供全方位的環保清潔服務。文明的生活帶給人們便利，但也製造了地球的負擔；待臭氧層破洞、海岸線不斷上升，環保意識的抬頭，人們才驚覺到環境保護的重要。優質的生活環境是 21世紀人類的夢想，從小地方做起，延伸至大地方，將污染降至最低限度，我們相信，我們的努力，會讓下一代的環境更美麗。

DIAMANA致力於新產品創新研發，生產與營運模式的創新及系統的整合，提供優質保養品給廣大客戶，並誠摯歡迎各界菁英人士經銷代理合作共創商機: 國內市場代理經銷: 妳有興趣想經營保養品美容事業嗎，本公司目前開放區域經銷代理，DIAMANA尤其希望與有企圖心、愛美重視保養的女性進行創業或經銷合作，DIAMANA將提供頂級的商品及優厚的利潤!協助妳事業與收入的擴展! 適合對象： 藥妝店 美容沙龍店 美容補習班 女性創業者 美容批發商、美容業經營者 聯絡方式:DIAMANA 國內經銷部 諮詢電話:+886-2-4499-313 分機 413 林先生 e-mail至 [email protected] 海外市場代理經銷: 我們希望進入香港、澳門、中國、越南、新加坡、馬來西亞、菲律賓、日本、印度、印尼等國家市場 透過對當地市場了解的公司以代理合作的方式，將 DIAMANA 引進當地市場，我們所重視的，是代理商有沒有足夠的實力與計劃將 DIAMANA 的產品成功的引入當地市場。 我們理想中的代理商應該是： 1.了解當地市場的各項法令規定，特別是在化妝保養品進口方面:產品需不需要送審檢測?申請程序與費用?關稅規定如何? 2.了解當地商業經營環境:如設立門市的難易程度，以及成本與營收狀況，各項與開店相關的稅收，金流... 3.了解當地消費者:知道當地消費者對化妝保養品的使用習慣，以及當地的進口與本地化妝保養品的價格帶， DIAMANA 進入當地市場，是否有獲利的空間? 4.有能力通過產品上市期初的各項要求:如檢測，產品進口等。 5.擁有足夠的資金與有經驗的團隊，有計劃的將 DIAMANA 導入當地市場上市。 因此，當你對 DIAMANA 海外代理有興趣時，請簡單的提一份您的計劃，計劃中需包含： 您或您公司與未來當地團隊的簡單介紹 您計劃如何將 DIAMANA 引進當地市場? 我們提供頂級的商品及優厚的利潤!如果您有意願成為DIAMANA的海外代理商請與我們聯絡! 聯絡方式DIAMANA 海外市場部 諮詢電話:+886-2-4499-313分機826 劉小姐 e-mail至[email protected] Recruitment of Overseas Markets: Looking for the right opportunity? We welcome any ambitious and dedicated entrepreneur as our regional distribution agents. DIAMANA will assist you expanding your business toward a better life! Qualification Required： 1.Beauty shop 2.Beauty salon 3.Female entrepreneurs 4.Beauty wholesalers, beauty parlor operators If you have the following characteristics: 1. Understanding of the local market of cosmetic products regulations. 2. Aware of the local business environment. (Such as the establishment of retail sales, as well as the cost and revenue situation, shop tax and cash flow etc...) 3. Understanding of the local price band. (To know the habits of local consumers, as well as local and imported cosmetic products.)

企業簡介 DIAMANA致力於新產品創新研發，生產與營運模式的創新及系統的整合，提供優質保養品給廣大客戶，並誠摯歡迎各界菁英人士經銷代理合作共創商機: 國內市場代理經銷: 妳有興趣想經營保養品美容事業嗎，本公司目前開放區域經銷代理，DIAMANA尤其希望與有企圖心、愛美重視保養的女性進行創業或經銷合作，DIAMANA將提供頂級的商品及優厚的利潤!協助妳事業與收入的擴展! 適合對象： 藥妝店 美容沙龍店 美容補習班 女性創業者 美容批發商、美容業經營者 聯絡方式:DIAMANA 國內經銷部 諮詢電話:+886-2-4499-313 分機 413 林先生 e-mail至 [email protected] 海外市場代理經銷: 我們希望進入香港、澳門、中國、越南、新加坡、馬來西亞、菲律賓、日本、印度、印尼等國家市場 透過對當地市場了解的公司以代理合作的方式，將 DIAMANA 引進當地市場，我們所重視的，是代理商有沒有足夠的實力與計劃將 DIAMANA 的產品成功的引入當地市場。 我們理想中的代理商應該是： 1.了解當地市場的各項法令規定，特別是在化妝保養品進口方面:產品需不需要送審檢測?申請程序與費用?關稅規定如何? 2.了解當地商業經營環境:如設立門市的難易程度，以及成本與營收狀況，各項與開店相關的稅收，金流... 3.了解當地消費者:知道當地消費者對化妝保養品的使用習慣，以及當地的進口與本地化妝保養品的價格帶， DIAMANA 進入當地市場，是否有獲利的空間? 4.有能力通過產品上市期初的各項要求:如檢測，產品進口等。 5.擁有足夠的資金與有經驗的團隊，有計劃的將 DIAMANA 導入當地市場上市。 因此，當你對 DIAMANA 海外代理有興趣時，請簡單的提一份您的計劃，計劃中需包含： 您或您公司與未來當地團隊的簡單介紹 您計劃如何將 DIAMANA 引進當地市場? 我們提供頂級的商品及優厚的利潤!如果您有意願成為DIAMANA的海外代理商請與我們聯絡! 聯絡方式DIAMANA 海外市場部 諮詢電話:+886-2-4499-313分機826 劉小姐 e-mail至[email protected] Recruitment of Overseas Markets: Looking for the right opportunity? We welcome any ambitious and dedicated entrepreneur as our regional distribution agents. DIAMANA will assist you expanding your business toward a better life! Qualification Required： 1.Beauty shop 2.Beauty salon 3.Female entrepreneurs 4.Beauty wholesalers, beauty parlor operators If you have the following characteristics: 1. Understanding of the local market of cosmetic products regulations. 2. Aware of the local business environment. (Such as the establishment of retail sales, as well as the cost and revenue situation, shop tax and cash flow etc...) 3. Understanding of the local price band. (To know the habits of local consumers, as well as local and imported cosmetic products.)

台灣穆拉德生醫科技股份有限公司成立於2011年5月5日,是一家開創性的傳直銷公司,由1998年諾貝爾生理醫學獎得獎者-斐里德•穆拉德博士,為實踐其個人使命而設立,目標是將尖端的一氧化氮技術,轉換成優質的商品,造福人群。 台灣穆拉德生醫科技有限公司,是一個醫學夢的發芽,起源自斐里德•穆拉德博士,早年放棄醫職,其認為「基礎科學能造福更多的人類」,投身醫學研究,埋首研究室多年後,終於在1998年發表一氧化氮運用在心臟與心血管等領域開拓性研究,獲得諾貝爾獎肯定;穆拉德博士更稱自己是一氧化氮狂熱者,不同於許多專利、諾貝爾得獎等技術,很少被實際運用,穆拉德博士更積極將技術產業化,希望造福更多人群。 穆拉德博士在進行繁重的研究工作時,不忘思索如何將尖端的一氧化氮技術加諸於人類,使人類獲得更間康的人生。故成立了加拿大1585710安大略公司,負責技術開發與研究,在有了強的技術研發作為後盾後,開設了尼奧克斯公司,負責開發一氧化氮相關產品,而在有了好的產品後,穆拉德博士決定親自將好的產品親自交到消費者手上,故於台灣成立了台灣拉德生醫科技股份有限公司,進行產品行銷。 在整合了技術研發、產品開發、產品行銷的行銷供應鏈後,台灣除了行銷穆拉德博士一氧化氮產品,更透過學鼎生醫科技公司,與中國醫藥大學進行產學合作,力求開發出更適合亞洲人的優質產品,將更多優質產品引進台灣,打造國人健康生活新境界。 在市場引領期盼下,台灣穆拉德生醫科技公司整備各界菁英、全球資源,在2011年5月旋風抵台,專業經營團隊除為廣大消費者服務外,更在台灣實踐了穆拉德博士的理念,開創全新健康版圖。