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一個很簡單的事業,一個不用被時間限制住的賺錢行業,卻可能讓您改變一生的行業、月收入四~五萬,而不是想做時薪100元,每天8小時才800元,月休五天一個月最多才2萬元,但又礙於自己本身是學生,只能每天做3~5個小時一個月連月收入1萬2都是種渴望!而且打工賺錢都只能”有做有錢,沒做沒錢”的生活,還要看老闆臉色做事情,想到就很煩惱。 現在這社會人人都是大學生,在路上看到的擁有大學學歷的滿街都有,學生來說一~兩萬左右的薪水 或許學生打工薪資可接受,但出社會後,你還願意每個月只有2萬出頭的微薄薪水呢? 或許日子能過 但常常以【寶貴的時間】換取【辛苦錢】的日子 能過一輩子嗎? 之後身邊朋友 告述我這行業 讓我感到非常好奇天底下怎會有那有這種事情,因為自己本身有經濟壓力以及好奇的心態 讓我有股衝動進一步了解 我回家馬上查詢,原來是自己當一家行動通訊行 佣金部分可以自己來賺 也了解佣金流向如何讓那這些錢進入我們的口袋 無意間讓我心動, 我自己心想,加盟以諾通訊 ,要有什麼條件? 要入會費嗎? 那做成功不就連不用做都會有錢? 深入了解後, 原來免入會費,免資金,風險性最低,真正可以達到【0元創業】所謂的【自己辦門號,傭金自己賺】的角度。 以前每個人手上持門號都是消費者 藉由【新申辦】 以及 【門號可攜(電信公司改變,門號不變)】藉由兩種方法加盟以諾通訊自己當經營者 據我所知,我身邊的好朋友以及親朋好友,大家都會用門號,門號每兩年也會到期, 至於合約到期一般都是【新申辦】【續約】 或【門號可攜】您有看過有人合約到期 就退掉的嗎? 或許【健康食品】 沒有每個人都吃 但是【手機門號每個人都會用到】 這種商機大不大呢?【 電信市場每年600億的可攜商機大餅 人人有機會】 可是當下我想到自己已經擁有一個門號,真的不知道該怎辦, 一個們號加入為經銷商,兩個門號加入為總經銷 慢慢做從經銷可以 因為認同電信市場這塊大餅 最後我決定 直接【總經銷兩個門號】,因為做自己的事業一定會打到通話費,【一個門號加入一天才7元】 【兩個門號加入一天約14元】,就當作一種投資 我決定加入以諾通訊這間公司 一個兼差,專職適宜的工作,卻可以讓您翻身的行業,只要你有心,月領五千~五萬 或許更多~由您自己決定【讓您有自己的時間,又能賺大錢】 不用被工作綁得死死的也不用一直【活到老,做到老】 只要!換個通路將改變你一生! 只要你還活著,你一定都會用到門號【手機門號】 以往去門市申辦門號,續約門號! 佣金往往都被門市或者通訊行業者賺走。 有想過,如果有一天,有辦法【自己辦門號,佣金能夠自己賺】的方式 您還還會傻傻的跑到門市,通訊行 讓他們賺走高額的佣金嗎? 難道您願意將高額佣金拱手給【門市、通訊行】賺走嗎? 是否考慮當個聰明的經營者! 門號自己辦 佣金自己的呢? 不管是同事、同學、家人、親戚……..只要是人! 手機都會用到、每兩年都會再續約一次 市場分析:根據官方統計,2010年全台灣門號用戶高達2753萬戶,而這些用戶每年門號都會到期,可以辦理可攜。 →假設一個門號佣金有4500元,2753萬戶都辦理可攜,商機大餅總計為 2753萬戶×4500元= 2年約1238億= 1年約600億= 一個月約有110萬個門號會到期 今天我們只要做一個一年約600億的市場,不需要您拿出300~500萬開門市,只需要您投資 一個們號【門號可攜或者新申辦】+每天一點點時間+一顆相信、熱忱、想幫助朋友成功的心 您就可以經營這份事業 靠著團隊的力量造就位來月收入破萬以上的商機 : 奇摩 搜詢: >>以諾通訊【165團隊】專屬論壇<< 即可進一步了解 不論是學生族群兼差、上班族兼差。 有興趣歡迎 加入 以諾通訊【165團隊】 想了解我 請找我 以諾通訊【165團隊】領導人-阿嘉 【想更了解我請按我】 詳細講解公司制度規模。 服務專線: (亞太)0982669875 (遠傳)0915559651 即時通訊 : xx4155 以諾通訊【165團隊】專屬論壇: http://yknow165.yes94178.com/forum.php 以諾通訊有限公司 : http://www.yknow.com.tw/index

現在的台灣很不一樣了,台灣“食”の店舖市場,陸續有很多導入日式風格相關的店舖,在視覺的包裝上,也有獨等的自信與堅持,但是總缺少了那麼一點點中長期店舖經營規劃,及行銷概念的執行。 伊藤園,導入日本最新流行並適合在台灣具有發展潛力的店舖和商品,店舖效益、服務資量提高和中長期性的營運經費的減低,所謂『低成本操作店舖』、在這經驗累積的基礎上,也會推出新概念『無店舖業』善用無店舖經營模式、不開店也能創造經濟效益、這是敝公司的計劃。 日本的商品為什麼具有如此強大的創新動能,因為會先找到商品的差異性,再創造差異性,再設法滿足差異性,這是日本商品創新中獨特的概念。 事實上很多經營者以為只要開了公司、開了店或成立網站,客人就會自動找上門,結果並非如此;也有很多人盲目跟著流行而複製別人的模式開了店,正所謂「開店容易,經營難」這道理是不變的。 進入一個充滿競爭及市場飽和的產業之前,就要先想清楚品牌策略或進場策略,否則很可能淪為只是來湊熱鬧的。第一名永遠只有一個,但唯一卻可以有很多個,勇於走不同的路,可以創造出自己的一片天。 但要是仍用「我要開一家店」的角度去規劃經營,則很可能在這競爭激烈的市場上,只是多了一家頂讓的店;想贏,就該用另一種角度來規劃經營,「我要成立一個品牌,一家公司」的角度,去思考如何與競爭對手做差異化、如何構築對手的進入障礙等等。 相信伊藤園的團隊,會盡一切力量為顧客開發產品,控管品質、尋求市場,到產品命名、品牌定位、找適合的通路,每一個環節都馬虎不得。做為您最放心的商業好夥伴。

安親班應該是個很棒的教育幫手。 下課後，有專人指導功課，溫習當天所學， 如果可以再加點遊樂的話， 這可要比在家中看電視，打電動要強的多了。 當安親班老師你必須有以下幾項基本的能力： 1.不怕吵 2.有客服的精神：因為你會遇到許許多多不合理來自家長的要求 3.要會做家事：如果在家當慣大小姐的人，鐵定適應不良，因為安親班老師要會：洗碗、拖地、擦桌子 、處理嘔吐物和小朋友尿褲子或便便在褲子上、洗冷氣濾網、分裝午餐、甚至煮點心 4.抵抗力要超強：一個班至少15位學生，小朋友上吐下瀉或狂咳不止或發高燒，一不小心就將病菌分享 給老師了。 5.能體諒你的家人：安親班老師常常需要加班，而且非常可能是沒有加班費，忙到晚上八九點是常有的事，如果你已結婚有家庭，那你的另一半就必須忍受每天晚餐自己煮的悲哀。 6.習慣領少的可憐的薪水：安親班老師一般薪資待遇以台北市為例，(正職)大約在20000~27000左右，好一點的薪資會有30000，但是相對付出的會更多，而且大部分年終獎金都在一個月以下。 7.博學多聞：小朋友的功課常常有一些是用來考安親班老師的，例如寫出以下國字的甲骨文、猜燈謎......等等，你必須博學多聞，如果不是博學多聞那麼至少也需要很會上網找答案。 8.高EQ越挫越勇：遇到家長莫名其妙的抱怨或教到特殊學生，你必須有越挫越勇的精神，吃苦當吃 補(千萬忍住，現在的小朋友是不能罵不能體罰的)。 9.反應快：小朋友假傳聖旨時，可以馬上發現、小朋友臨時生病發燒嘔吐可以給予最好的處理、小朋友受皮肉傷時，會快速正確的處理。 10健全的人格：家長把國家的主人翁交在你的手上，不管這份工作多爛，你可以選擇離職，但絕對不能因為自己的幼稚或不當的態度行為來殘害幼苗，小朋友是一塊海綿，你的一舉一動，他都會學。 11.常常保持進修：一個愛學習的老師才能教出愛學習的學生，常常保持進修充電，會讓你的教學生活比較順利，尤其現今遲緩兒、過動兒比例越來越多的情況，進修一些特殊教育是必備的，不要告訴我特殊兒要送到特殊機構去，我沒辦法教，我想說的是沒有一個老闆會對不起自己的荷包，把錢往外推，相信我特殊教育是絕對有必要進修的。 12.處事有彈性：小孩不是機器，每一個孩子都有不同的教法，千萬不要自以為是的說〝我做的這些 都是為你好〞，要做任何動作前請先將心比心，想一想如果你是小朋友，你希望老師怎麼對待你，自以為是、高高在上的老師會讓孩子在心靈上受傷害，要記住規範之外也有特例，有彈性的老師會讓孩子更敬重你。

「藝術村 藝術才能培育中心」為正式申請立案之合法補習班，設立人為「光明音像出版社」，以音樂、美術、舞蹈、數位影音以及綜合才藝等藝術教育為主。 今年公司重點除了補習教育外，還要發展各種教育系統，並進行更多師資培訓課程，以及持續深耕「藝術村」這個藝術教育品牌，推廣才藝教學。 經營理念 ： 有句話說「學音樂的小孩不會變壞」。我們覺得講得真好。 因為藉由音樂、舞蹈、美術、作文...等才藝的學習過程，可以提高自己的技術、磨練耐心及耐力、增加包容力、並提高心量。 不是有個日本節目叫「搶救貧窮大作戰」嗎? 往往這些失敗店家的老闆可能本身都有在先天上個性的不足而導致失敗， 而節目讓這些失敗店家的老闆到已成功的店家去「修業」，當然修的不只是技藝，也要修掉他們自己的不足才有成功的機會。 現在的社會競爭激烈，不是能力強、IQ高就好。往往個人的包容力、EQ、耐力及能堅持不懈的毅力等所佔的比重越來越大。 藝術村希望提供一個學習的場，除了讓大朋友小朋友學習技藝本身外，並能在學習的過程中克服自己的不足，修練自己，提高自己。 我們想能夠不斷的持續學習、並克服「修業」上的困難的人，應該不僅會「學音樂的小孩不會變壞」，以後做很多事都會成功。 因為提高的不僅是技術，而是整個人的提高。

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台灣康肯環保設備股份有限公司，專業代理日本Kanken廢氣處理設備（洗滌塔／Local scrubber） ；由於國內環保意識抬頭，加上Kanken機台在台灣半導體各大廠處理效率良好，母公司於2008 年７月在台灣成立分公司，擴大海外業務需求。 日本康肯株式會社（Kanken）1978年成立，投入高科技產業的揮發性有機氣體（VOCs）處理，已有30年以上專業經驗，為製程廢氣處理（Scrubber）的專家，被公認為污染防治設備界的翹楚。Kanken台灣子公司---台灣康肯環保設備公司2008 年７月成立，提供本地半導體及太陽能產業所需服務。 Kanken推出多款Scrubber除害機，KT1000FA是專為去除SiH4 、SiH2Cl2、WF6、PH3及4MS等半導體前段製程產生的有毒氣體而設計；KT1000Fi-HS 機台適用於太陽能廠，可濾除SiH4、NH3及H2；KT1000HA則是專為廣泛出現在工業製程的NF3、C2F6及C3F8(造成地球暖化的元凶之一)，此機台提供了最佳解決方案。 KT1000FA設備採熱電式設計，比吸附式機種節省耗材成本，也不會有燃燒式機種會產生二氧化碳的問題。其均溫性佳，處理效率較高，台灣前二大晶圓代工廠共採購KT1000FA超過1,100台。KT1000FA堅固耐用，第一部售出的機台已逾七年，至今仍未除役，深受客戶肯定。 KT1000FA在日本為第一品牌，台灣市場雖面臨美、德、英、韓及本土品牌產品的激烈競爭，但在12吋晶圓生產線的市佔率始終遙遙領先對手；在大陸、新加坡及馬來西市場也有很好的口碑。該機處理的濃度符合需求，可提供客製化機台為其最大優勢。處理NF3、C2F6及C3F8所需的溫度較高（1,100度以上），業界已採購40台KT1000HA，使用情形良好，是重視環保的企業眼中的優良產品。

大於創意誕生於2007年12月,是橫跨出版、整合公關及廣告行銷的公司。 致力文創出版 在大於創意文化的規劃下,將運用所有媒體資源、行銷長才,使每本作品成為出版市場最亮眼的明星。我們會擘畫出台灣出版市場前所未有的行銷模式,讓書籍不光是出版品,也將是熱門搶手的商品。 發掘優質作家 大於創意文化有鑑於台灣出版環境逐年走向集團化、多出版國外翻譯作品,導致台灣能畫善寫的優秀人才苦無出版機會。大於創意文化憂心出版市場成為國外作家的天下,便致力發掘台灣文創人才,我們廣徵良稿,歡迎各界人才加入大於創意文化的出版陣容。 量身規劃專刊 基於對社會的關懷及文化事業的熱忱,大於創意文化投入出版事業,為許多企業及政府機關量身訂做專屬刊物。像是行政院體委會鐵馬逍遙遊----全台50條自行車道大蒐集中英文專書(2006-2007)、內政部營建署國家公園季刊(2008-2010)等案,皆由本團隊從企劃、編製、印刷、發行,一氣呵成,完美呈現。尤其是承製國家公園季刊,更獲得多屆國家出版獎的肯定。 個人出版 大於創意文化向來主張,出版不是【難如登天】的大事,它可以匯集生活中感動的點滴,無論是孩子從小到大的塗鴉、珍貴無價的生活相片電子檔、大於創意文化亦願意為量身訂作屬於您的【專輯】!即便只是製作一本屬於您的作品,從內容規劃、頁面配置、紙材挑選、裝訂建議、內容設計、印刷監工……大於創意文化都有專人為您服務。