我們是COMEBUY 乾杯 通化門市 COMEBUY 簡介: 一個台灣精緻產品推廣的故事,二個來自漁村小孩白手起家的經驗 三個深植人心感動消費者的品牌,10年打造兩岸四地海內外約150家直營門市 橫跨台灣 澳門 香港 珠海 深圳 上海 北京 印尼 新加坡 日本 七個國家與地區 【COME BUY】正式成立於2002年,兩位創辦人─期許能以茶代酒,延續中國悠久的茶道文化。【COME BUY】發音同於日文的”乾杯”,英文的解釋也正意指“來買”,好記、好唸,讓消費者過目不忘!

源起: 一個台灣精緻產品推廣的故事,二個來自漁村小孩白手起家的經驗 三個深植人心感動消費者的品牌,10年打造兩岸四地海內外約150家直營門市 橫跨台灣 澳門 香港 珠海 深圳 上海 北京 印尼 新加坡 日本 七個國家與地區 【COME BUY】正式成立於2002年,兩位創辦人─期許能以茶代酒,延續中國悠久的茶道文化 【COME BUY】發音同於日文的”乾杯”,英文的解釋也正意指“來買”,好記、好唸,讓消費者過目不忘! 珍珠奶茶是台灣小吃文化的代表,但大多數飲品店多是提供非真材實料的香料茶,因此兩位創辦人重新思考以消費者喝的健康為目標,將喝茶年輕化,打造【COME BUY】=世界茶,因為這些堅持,加上30年專業烘焙製茶團隊與專業品鑑師顧問團隊的持續努力,終於引進世界三大茗茶『烏瓦、大吉嶺、祁門』,並使用國際知名品牌奶精,全面提升珍珠奶茶品質,讓消費者能喝到來自世界各地不同的頂尖茶品,最重要是唯一通過國際級SGS現調茶品認證,至今仍無人能及。因為【COME BUY】一直很重視的是:滿足消費者需求與品牌保證。 此外,還賦予視覺、聽覺、觸覺、嗅覺、味覺五種全『心』感動,到【COME BUY】所喝得每一杯茶,您都看得到茶葉的美、聞得到茶葉的香、摸得到茶葉的質,唯一做到現點現泡,品嚐只有在家喝得到的現泡原片茶!展現【COME BUY】茶道的專業,創辦人深信這樣的專業好茶才可以撼動人心! 這樣的理念正由海內外150家直營門市不斷傳承與深化,台灣人的勤奮與創新,將迥異於一般市售泡沫紅茶的絕佳口感與香氣,為外帶茶飲市場注入一股新生命力。 大事紀: ComeBuy於2002年再台北市東區成立了第一家門市,近十年的發展,讓ComeBuy成為兩岸三地消費者喜愛的品牌,並以邁向世界為目標。 2001年 正式籌備,兩位創辦人將品牌名稱,產品設定及市場定位多方研討 2002年 於台北市開出【COME BUY】第一家門市。 2003年 迅速擴點4家門市。 2004年 成功切入北縣市場。 2005年 攻下淡水、基隆、澎湖、桃園等地茶飲市場。 2006年 成立總管理處、物流部門,並已有超過60家門市,奠定北台灣魅力品牌的地位。 2007年 進駐澳門、珠海、廣州等地區,並與LA FEE VERTE品牌相結合,合力創造最專業、最優質的通路品牌。 2008年 海內外突破120家門市,飲品陸續通過SGS檢驗,且獲得台灣觀光局宣傳媒體,代表台灣於海外宣傳台灣觀光之美、創新傳統飲茶文化。 2009年 再次獲選成為台灣觀光局宣傳媒體,並成為經濟部指導之WOW卡特約品牌,與其他知名餐飲集團齊名,正式進駐大中華地區,於香港、中國上海陸續開店。 2010年 參加第11屆台北國際連鎖加盟大展,將事業版圖擴大至全亞洲、美洲與大洋洲,成為東方星巴克,並甫獲知名電視台TVBS、壹電視、1111創業網採訪報導。 我們擁有完整的內部優良員工創業機制,以利潤分享方式,至今讓超過25位以上的優秀店長創業成功,讓員工們擁有自己的事業! 唯有我們真正讓員工擁有海內外的創業機會,我們堅信人的一生或許只是需要把握一次機會,想法的改變只是一瞬間,機會卻不會一直等待!! 加入我們,你也可以是下一位圓夢者!!

2010年NEWS~* 公司與Google關係提升 共同合作iris-apps之成立 現今IT產業的龍頭非Google莫屬，也因此公司持續與Google維持良好的合作關係。 ◎北美市場合作 在2010年公司與Google的合作關係更加提升，公司將成為Google正式授權的Google Apps北美經銷商。 公司將透過iris-apps網站，協助販售Google Apps套組，套組當中也將一起販售iris商務工具套組中的產品。 如：phytter、iris線上視訊會議等等。 ◎亞洲市場合作 Google澳洲分部負責整個Google Apps亞洲市場。公司也已經與Google澳洲分部接觸，未來也將有機會合作日本、台灣和香港的市場發展。 公司獲得全球知名虛擬實境賽車遊戲iRacing亞洲四國獨家代理權 全世界虛擬遊戲市場市值已經超越120億美金，且每年持續攀升，其中50%的市場量更來自於中國。在這個產業當中，iRacing這家公司專門以虛擬實境賽車遊戲而聞名。iRacing具有獨特的雷射測量技術，能夠模擬出世界最知名的賽道，提供消費者最真實的賽車感受。不只是一般消費者，連專業車手如 NASCAR最著名的車手Dale Earndhardt, Jr.也選擇iRacing作為自我訓練之用。 公司與iRacing取得亞洲四國的獨家代理權，包括日本、台灣、香港與中國。未來公司將協助iRacing進行一般販售，進入亞洲市場。其中產生的利潤也將回饋到PSP，回饋給所有參予者。並且透過這項合作案，公司還可間接協助NASCAR與 IndyCar等其他賽事，提高在亞洲市場的知名度，鞏固公司在北美之地位。 公司以法拉利贊助2010年Grand Am勞力士迪通拿24小時耐力賽 公司將於今年贊助勞力士迪通拿24小時耐力賽(點我進入勞力士官方網站查詢詳情)，贊助車號8號的Sigalsport法拉利F430車款。這項世界知名的24小時耐力賽，將於1月30號週六開始，連續進行24小時。比賽最大的看頭就是要看哪個車隊，可以在24小時內以3-5名車手輪替，跑出最長的距離。2009年贏得比賽的冠軍車隊就跑了4211公里。公司車隊的車手是日裔美籍的羅傑安川，他曾於2008年接受公司贊助參與日本茂木IndyCar比賽。 網際網路起源於美國，卻為全球帶來最直接的影響。近年來，美國和歐洲的網際網路使用人口和頻率都急遽增加，以亞洲地區的使用量攀升最為明顯。據估計，2005年的網際網路使用人口已超過10億人，而在未來10年內，拜亞洲地區網路使用人口增加及使用率普及所賜，預期成長數字將是現在的雙倍。此外，網上廣告的成長速度，也將遠遠超過其他廣告媒體。因此，在下一世紀，網路行銷 （Internet Presence）將會是用來評估企業價值的全新標準。 網際網路的發明，取代了人們原有的生活模式；不論是購物、訂票、玩樂、資訊、 甚至教育...等，食、衣、住、行、育、樂，都可透過網路管道滿足你多樣化的需求。尤其近幾年，網際網路的功能被大型企業廣泛地運用在商品行銷、廣告效益及企業的曝光率，都藉由網路來提升企業的產值，除此之外，連政府機關、中小型企業、公司、行號、SOHO族、一般民眾...等，都因網際網路的盛行而改變了舊有的生活及行銷方式。 總觀，網路使用的高普及，不但帶來生活上的便利，同時也深深影響全人類的行為模式，現代新新人類越來越依賴網際網路的多功能性，因此，造就了許多企業的豐厚營收均來自於網際網路，舉凡Yahoo，Google，Facebook及最近在香港股票掛牌上市的大陸阿里巴巴網站都是如此，相信不久的未來；網際網路將無所不在、無所不能，而你我更可以利用網際網路創造無限可能，因為，懂得運用網路商機將是創造財富的關鍵，而你，有可能成為下一個網路新貴。

成立時間: 西元1963年 經營理念: 1. 藉由商品開發,使公司轉型為兼備資產管理及保障之企業 藉由商品的創新與研發,一面保有核心價值-保障,一面滿足客戶需求-資產管理,使公司逐步轉型為兼備保障與資產管理的企業。 2. 追求最適投資組合以成就資產負債管理及提昇整體投資收益率 投資佈局除因應壽險產品多元化,靈活調整資產配置,以符合資產負債管理外,並持續增加國內外固定收益投資,追求長期穩定獲利。並嚴格篩選資產品質,加強風險控管,以確保對保戶未來長期承諾之保障。 3. 鞏固及擴大市場 中國人壽的通路策略向來以多元化的均衡發展及不斷的創新見長。本公司持續以分紅保單領導品牌之優勢,致力擴大整體分紅保單之市場,並積極培育業務組織、擴大開發合作對象,以更具效率的通路及議題開拓市場。 4. 提昇客戶服務品質 透過不斷提升軟、硬體設備,架構全面性的電子化服務平台,達成網路化、電子化及無紙化的目標,以提昇服務效率,並積極結合企業資源,提供客戶差異化服務,讓服務之質與量能有效地齊步提昇。 5. 健全風險評估機制 我們將風險管理架構建立於資產負債管理(ALM)準則模型上。利用各種量化統計模型工具,幫助衡量風險暴露程度,事前防範風險。此外,以整體資產組合角度管理風險,透過多元化資產有效地將先天的風險以自然避險方式抵銷,更可降低風險及避險成本。同時,亦明定授權範圍及作業內控程序,以掌控作業風險。 6. 全面提昇人員保險理財專業素質 為滿足客戶對理財知識之需求及提昇公司人員專業素質,我們除了於北投建置設備先進完善的教育訓練中心,更定期安排壽險專業訓練、財富管理顧問等課程,讓員工可以不斷地自我充實,以提供保戶優質的理財服務。 榮耀事蹟: 壽險業實踐企業社會責任之先驅 ▲ 中壽榮獲2008-2010「遠見雜誌-企業社會責任獎」肯定, 名列上市企業前40強,連續三年蟬聯壽險業唯一上榜者寶座 1. 遠見雜誌-「企業社會責任獎」: 2008~2010年 名列上市企業前40強,連續三年蟬聯壽險業唯一上榜者寶座 2. 天下雜誌-「企業公民獎」: 2008年 獲選CSR企業前三十大 3. 財團法人保險事業發展中心-保險卓越獎: 2009年獲得「公益關懷特別獎」 4. 榮獲「第六屆上市(櫃)公司資訊揭露評鑑報告」評鑑A級 專業經營屢獲肯定,安渡金融海嘯 1. 富比士雜誌-「2010年亞洲最佳50企業」 獲國際媒體富比士雜誌(Forbes Asia)評選為2010年亞洲最佳50企業, 為臺灣首度且唯一上榜之金融機構,同時也是本屆亞洲最佳50企業中唯一 的壽險公司。 2. 天下雜誌-「100大金融業」 2009年名列100大金融業TOP 8 2009年金融業成長最快公司TOP 9 3. 中華徵信所-台灣地區大型企業TOP5000 2007年~2010年連續獲得服務業組營收排名TOP 20 4. 經理人月刊- MVP經理人 ▲2007年~2010年中壽連續獲得 「中華徵信所-台灣地區大型企業TOP5000」 評選為服務業組營收排名TOP 20 2009年 總經理郭瑜玲榮獲SUPER MVP(Super Most Valuable Person) 5. 香港商英國標準協會太平洋有限公司台灣分公司(BSI) 保戶服務品質通過ISO9002國際品質認證 6. 財團法人保險事業發展中心-保險卓越獎 2005年分紅保單榮獲保險卓越獎「商品創新評審推薦獎」 2009年入圍「風險管理卓越獎」 品牌精神受消費者肯定 1. 2004年第11屆廣告流行語金句獎 2004年以「We Share」榮獲「廣告流行語金句獎」第一名 2005年以「We Share」獲「年度十大廣告金句獎」 2. 今周刊 2009年商務人士理想品牌大調查-壽險組第八名 中壽將持續努力,為保戶、股東、員工締造最大利益及價值,成為最值得信賴的保險公司。 未來願景: 中國人壽以「創造保戶、股東、員工最大利益及價值, 成為最值得信賴的保險公司」為願景

中華民國移民商業同業公會 內政部評鑑優等之優良團體 移民 是國力的擴張,人生舞台的拓展 當您放眼國際,舉步移民海外時 公會會員是您移民路上最佳夥伴 陪伴您 不再是孤單的天涯遊子 而成為快樂的世界公民 中華民國移民商業同業公會係國內唯一的移民同業公會,民國九十年七月成立(其前身為台北市移民商業同業公會)。成立以來,即積極推動會務,服務會員,接受政府機關委託辦理各項相關業務,九十二年度起每年皆獲內政部評鑑為甲等團體,九十六年度更獲得全國八千多個團體中之三十九個優等團體之一殊榮。 公會目前有會員五十六家,皆為經過內政部入出國及移民署特許核准之合法專業移民顧問公司,協助客戶代辦美國、加拿大、澳洲、紐西蘭、新加坡、馬來西亞、澳門、貝里斯、哥斯大黎加以及外國人來台投資、居留…等移出及移入事務,有多家公司也同時提供留學或遊學服務,為您規劃移民留學生涯。 本公會不定期舉辦世界移民國系列講座、各項移民展覽會,希望經由面對面的溝通,提供消費者最新移民訊息,建立正確移民觀。特別提醒民眾,於申辦移民事務時,應選擇合法之移民公司,以保障權益並獲得滿意的服務。 您可經由本公會網站查詢到主要移民國簡介、各項移民條件及公會活動訊息,亦可直接連結至會員公司網站,以協助您蒐集更多移民資訊,陪伴您移民留學一路順暢。

成立時間： 西元92年 經營據點： 總部設於桃園縣中壢市 國內門市：共1個 、中壢觀天加盟店 經營理念： 一方面是代表我負責的態度及用心，可以提供買賣方都有完善的「售前」、「售後服務」，贏得大家的信任。 一方面可專精自己所熟悉的領域，提供客戶最新、最迅速、最正確的資訊。 ‧ 永續經營、珍惜所託是我的工作理念，我深信唯有踏實的扎根經營，才是服務業的經營之道。 ‧ 面對買賣雙方之間，站在公正的立場、提供專業的資訊與建議，是我一直以來的工作態度。 ‧ 除了傳統廣告銷售方式，更盡可能的利用網路網頁的宣傳方式，提供買賣雙方最佳的服務資訊，亦可縮短買賣雙方寶貴的時間。 服務宗旨:5H-用心 關心 細心 開心 熱心 您的託付與信任，是我努力的原動力！ ★★買屋7大步驟 ◆ 1.一通電話 034288877 → 2.告知需求 →3.留電→4.電腦網路配對 → 5.接洽看屋 → 6.要約斡旋 →7.買屋賀成交★★ 榮耀事蹟： 榮獲95年度 仲介交流協會頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 縣長頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 仲介交流協會頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 本店業績總冠軍 榮獲97年度 本店業績總冠軍 未來願景： 從仲介公司-廣告代銷公司-建設公司 企業文化： 分享 分享 分享 得獎紀錄： 榮獲95年度 仲介交流協會頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 縣長頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 仲介交流協會頒發個人仲介菁英獎 榮獲96年度 本店業績總冠軍 榮獲97年度 本店業績總冠軍

來去建築史的30年經驗,從心出發的佑勤建築團隊係在民國94年2月誠聘成軍,專責土地開發.規劃設計.行銷執行.營造施工.售後服務等業務的經營實務管理,呈現在建築細緻度的講究,品質堅持和成控管的專業執著,先以『佑勤建設』名義陸續推出大里市『佑天下』、沙鹿鎮『溫莎城堡』、南區『淨觀』等三座俊美社區竣工並於民國95年獲得頒授建築金石獎鼓勵而致受邀進入總統府晉見勖勉。 為要延續建築使命深耕品牌,及宏觀未來的建築向度,並希望能為居住生活空間創造新生命,擢為深思於民民97年8月重新企業定位,秉持創心服務理念的更名『佑勤開發建設有限公司』名稱經營,我門佑勤建築團隊就是要作自己確信“用心和真心”的讓每一棟作品都是感動人的好建築。.

『公信』取自公平誠信，以『鼎』為公司經營標誌，象徵「一言九鼎」之意。 公信籌組於民國八十年12月並正式成立於民國八十一年七月，為國內最早從事保險經紀人業務公司之一，適年財政部委託行政院青輔會開放保險經紀人、代理人甄選，並於八十三年正式納入考試院專門職業及技術人員測驗，並頒授合格證書及執業資格， 目的在鼓勵壽險從業人員專業素養的提昇，因此公信立當時國內保險經紀人可說極為稀少,社會大眾對保險經紀人更是陌生，公信經紀之創辦及經營方向即在提供有心從事經紀人業務之壽險專業人員一個安身立命之處。 在發展上公信吸收了傳統壽險產業及西方管理學院的管理精華，秉持【公信、專業、卓越、永續】的經營理念，建構了獨特的企業文化，我們戮力於專業能力的培育，引進各種不同深度的學習課程，營造具有未來性、又有挑戰性的環境。期望塑造業務同仁在客戶心目中不容被取代的地位、創造別人要學也學不來的能力。 新的世紀，面臨嚴峻的考驗與未知的機遇，公信將繼續致力提昇各項經營績效，強化競爭力、打造“公信”品牌、規劃未來國際競爭規格，注重長期策略、追求永續經營。

凱信資訊提供許多企業導入IT服務管理、系統及網路管理、安全管理及軟體測試，透過我們多年來的經驗和完善的服務，已成功的協助企業具備最佳、可靠及安全的業務環境。並有效提升使用者的作業效率。非常多的企業倚賴凱信資訊成員的專業服務，以達成IT投資報酬率，並進而使企業的競爭利器更尖銳。 凱信資訊已累積超過9年以上的相關專案建置經驗。服務客戶橫跨金融、電信、製造與公家單位。 許多顧客和原廠皆認同凱信資訊在市場上的專業領導地位。　 服務範圍有包含IBM , HP , Oracle , BMC 產品軟體的維護、建置、顧問諮詢與加值開發。　 凱信資訊的核心價值為 : － 專業與高品質服務 － 高客戶滿意度 － 提供良好的解決方案 · 我們致力提供完整的解決方案給客戶，提供高品質並以專業的技術與態度為客戶服務，達成客戶期望的投資報酬率。高的客戶滿意度即為凱信資訊最大的服務價值。 · 凱信資訊的願景為成為客戶心中最專業且為有價值的專業服務提供夥伴 凱信資訊大世紀： *2010年公司喬遷至台北市忠孝東路 *2008年IBM 最佳加值方案事業夥伴獎 *2007年鄧白氏商業資訊報告：整體狀況優良(Good) *2007年IBM Software Best SVI *2006年與IBM 簽署Service Core Supplier 資格合約 *2006年取得IBM PartnerWorld 金融行業網路計畫頂級成員（PWIN Advantage Industry Optimized，AIO） *2006年IBM Software年度軟體加值經銷商獎 *2006年IBM Software 年度 最佳企業市場加值夥伴 *2006年宏碁 Acer 最佳潛力軟體事業夥伴獎 *2006年宏碁 Acer 最佳軟體事業夥伴獎 *2005年宏碁 Acer所頒發之明日之星IBM軟體事業夥伴獎 *2005年與IBM簽定台灣區IBM Tivoli 技術支援中心 *2004年IBM Tivoli軟體夥伴最佳專業服務獎!!! (2004年IBM所有軟體中所頒發的唯一專業服務獎項)

Bosch Group 博世集團為全球汽車,工業技術,消費品和建築智能科技的領導廠商.2008 財政年度,博世全世界28萬名員工諦造了450億歐元的銷售業績.集團包括羅伯特博世公司(Robert Bosch GmbH)及其遍佈60個國家的300多家子公司和區域性公司.這一全球性的開發,製造及銷售網路,為博世集團奠定了進一步的發展基礎.博世每年投注在研 發方面的經費為30餘億歐元,每年在全世界所申請的專利超過3,000項.博世公司是由羅伯特博世先生(1861-1942)於1886年在德國斯圖加特 所創立的,當時命名為”精密機械與電機工作坊”. 博世提供客戶的所有產品都是以最嚴格的技術標準生產的,尤其是它們的創新和功能性設計,優異的品質和環保的生產.事實上,博世將這些利潤都用在自身的研發 上,平均每年將7%的營業額用在研發,全球約有30,000名研發人員.平均每個工作日誕生14項專利,讓博世成為全世界最具有創新能力的公司之一.博世 透過提供有效的解決方案,產品和服務,達到提昇人們生活品質的宗旨. Bosch Rexroth 博世力士樂是全球領先的傳動與控制專家.力士樂為工業及工廠自動化,行走機械,以及可再生能源等領域的客戶提供傳動,控制與移動的個性化解決方案.目前, 作為全球超過50萬客戶的共同選擇,力士樂正不斷為客戶提供著高品質的電控,液壓,氣動以及機電一體化元件和系統.在全球超過80個國家中,力士樂都成為 當地客戶可靠的合作夥伴,幫助他們生產更安全,更高效的機械設備,從而致力於自然資源的合理利用. 無論對於元件還是系統,創新的解決方案都來源於強大的跨技術領域的專有訣竅.力士樂提供最廣泛的傳動與控制產品和系統,使客戶成功逾越技術的隔閡,獲得最 佳的解決方案.力士樂的技術在工業領域被成功的廣泛應用,並在其中30多個工業領域都擁有豐富的系統應用知識.力士樂作為機械和系統的製造商的合作夥伴, 卓越的全方位服務鞏固了力士樂在全球範圍的領先地位. 2008年,我們在全球擁有約35,300名員工,總銷售收入約為59億歐元.公司由博世自動化部門與原曼內斯曼力士樂公司於2001年合併而成,並且傳承了兩大品牌獨特的企業精神.羅伯特•博世股份有限公司始建於1886年,而力士樂公司的歷史則要追溯到1795年. 在台灣成立則已經42年,營業額12億元,員工84人. 台北,台中,台南,高雄均設有分公司.