成立時間： 西元2007年 經營據點： 總部設於臺灣 全球佈點：共3個 、Los Angles 、廈門 、台灣 經營理念： 由全球頂級MBA團隊加上本土十二年實務電子商務營運經驗，Y5WORKS代表的是一群有志向與抱負的五、六年級生所領導的國際隊伍。目標鎖定在電子商務最務實卻最有爆發形成長的區塊。誠摯邀請所有有志於電子商務發展的熱血菁英，加入我們的行列！ 榮耀事蹟：1、經歷金融風暴依舊逆勢成長，業績每月以倍數成長。 2、在台灣兩年不到，經營輔導案例迅速突破50家，且每月仍 在持續成長。 3、政府標案、大型專案指定委託企業；口碑第一。 未來願景： 要做電子商務，那就不要只做台灣的電子商務！如何走出國際化的格局，是經營團隊十二年來心血的結晶。未來的五年、十年計畫，全都在進行國際市場的開拓與征戰，未來願景最真實的寫照，就是「想開實體公司請找當地政府，想開虛擬公司就找Y5WORKS!」 企業文化： 請參閱企業網站http://www.y5works.com

本公司成立於民國７５年４月，這十八年來，財欣不動產專精於法院拍賣房地產資訊收集與顧問諮詢，對這個產業的深耕與努力，使財欣在法拍標購之領域上均能呈現穩定及持續的成長，財欣不動產於 1993 年 7月早已建立了龐大的不動產之資料庫，能夠提供客戶更健全、更完整、更確實的顧問服務，並於 1997 年完成企業內部IT整體架構，全面提供高效率及穩定的系統架構，並成立『104法拍屋標購廣場』網站━就如同電信局的104查號台，資料完整、查詢快速；由於網際網路的蓬勃發展，104法拍屋標購廣場為因應更多的消費者的需求，將於2004年，大規模的改版，並將網站名稱改為『 104 法拍屋 』，以藉由多元化的通路及更完整資料庫架構，包含實物照片、學區環境、週邊設備、地圖位置…等，跨越時間、地域的限制，延伸財欣不動產的品牌及其增加服務品質及效率。 　 　 目前財欣不動產於全省已有七家直營門市，為全國唯一連鎖「法拍專業公司」，全省百餘位專業人員，十餘年來為社會大眾，提供透明化的法拍報導以及投標各種服務，從「公寓」、「辦公室」、「大樓」、「一樓店面」、「套房」、「土地」一應俱全，不論購屋自住或投資置產，法拍屋確實是『俗擱大碗』，而且根據本公司統計，長期涉足此行業，「不是大富也有小康」，「沒有大賺也有小賺」，有意購屋理財的朋友，您能不心動嗎！未來財欣不動產與財欣的工作夥伴們將在維持財欣理念的前提下，秉持積極自我突破的精神，不斷精耕營運、行銷、投資、開發、財務、管理等各個領域，透過這樣的整合與專業分工，致力於不動產服務業的經營 ；以其提供消費者更多樣的商品選擇、專業的服務以及便捷快速的諮詢服務。 　 對內，財欣不動產這個大家庭，在公司經營管理上，時時保持彈性與活力，並從人性面思考如何激勵員工及提供可讓大家盡情揮灑的舞台，在這裡，每個人都能經由財欣不動產這個大環境 與教育訓練的配合來成長，一同努力從經驗中去學習，在行動中去實踐，並將成功的經驗不斷傳承。 　 　 展望二十一世紀，財欣不動產將會持續不斷的努力針對顧客的需求為起始點，積極發展出超越顧客滿意的加值服務，掌握時代的脈動，不斷的進行革新，進行人才培育，達到顧客與公司雙贏的目標。 我們一貫的目標就是： 　　　　　　讓購屋者買到便宜又滿意的房屋！ 　　　　　　讓投資者獲利豐厚創造最大財富！ 　 ■服務據點 十八年來，我們競競業業、全心全力向我們的目標邁進，也受到許許多多全省客戶的信賴與支 持，我們堅信，我們能提供您標購法拍屋最完善的服務，讓您滿意，讓您安心。 　 以下是本公司全省各地分公司以及服務轄區法院的介紹： 各地分公司 服務電話 營 業 地 址 服務轄區法院 台北分公司 (02)2556-2005 台北市南京西路165-1號 　台北.士林.基隆 板橋分公司 (02)2270-0600 台北縣土城市中央路1段67-1號1樓 　板橋 桃園分公司 (03)338-8220 桃園市守法路38號5樓 　桃園.新竹.苗栗 台中分公司 (04)2226-7178 台中市南區正義街43號10樓-1 　台中.彰化.南投.雲林.嘉義 台南分公司 (06)299-9529 台南市安平區育平路202號 　台南 高雄分公司 (07)291-9966 高雄市苓雅區海邊路65號5樓 　高雄.屏東 宜蘭分公司 (03)936-2212 宜蘭市擺里路16-3號 　宜蘭 全省免費服務專線：０８００－００７－１０４ ※ 104法拍網站 由 財欣不動產管理顧問有限公司 / 高欣仲介經紀有限公司 / 一零四法拍網股份有限公司 / 不動產拍賣公報社　共同創設

一、日本創辦人七田真博士 一九二九年出生於日本島根縣。 美國紐約波特大學教育系教授 七田兒童學院院長 0歲教育之友會會長˙教育學博士 獲頒日本社會文化功勞獎、世界文化審議會頒發國際學術優等獎、國際學士院世界智慧財產登錄協會頒發之世界和平功勞大騎士勳章，其個人之右腦教育理論亦登錄於世界知的財產登錄協會。 在世界上被公認為幼兒教育界的國際權威。七田真博士以幼兒為對象，研究右腦功能的運用，並研發出一套教學方法，用在幼稚園的教學上，在速讀、會話及體能方面有驚人的成果，所以被稱譽為右腦開發博士。 目前於日本有400多家七田教室分校，全世界有十個國家皆積極追隨七田真博士七田式教育方法，在全世界造成長期教育熱潮，三十年來已造就無數天才七田寶寶們長期接受媒體雜誌採訪右腦的學習成果並受到各界的肯定及好奇。 主要著作：《嬰兒是天才》、《智能與創造的科學》、《右腦生活的秘訣》、《超右腦革命》、《全腦時代》、《用右腦教育改變孩子》、《每個小孩子都可以變優秀》、《腦的未來學》、《任何兒童都能成長》、《右腦導致的百隻猿猴現象》、《每個孩子都是天才》、《我變聰明了》、《複製比爾蓋茲》、《右腦開發實踐法》、《波動經營法》、《胎內記憶》、《七田式超右腦成功法》及《七田真超右腦記憶法實踐篇》等書，七田真博士在世界發行著作約200本，在台灣發行約40本著作中，其中《超右腦革命》一書在台灣是暢銷書排行榜第一名，更引起文化界和教育界廣大迴響。 二、台灣創辦人李重耀董事長 跨出成功的第一步，正式與日本超右腦開發集團共同合資創辦第一所七田真幼兒學苑潮州校。在八年來，我們目睹了台灣教育的改變，當然當時所跨出的是非常小的一步，但是卻邁向了令人非常興奮的右腦啟發旅程，打破了語言藩籬，全力促使台灣的孩子與日本孩子同步學習最新的七田式右腦開發訓練課程，成為無疆界的跨國企業。本學苑以全人格教育為目標，強調打開孩子的心，用快速、圖像的學習方式，讓每一個孩子都能在最短的時間內學習最大量的知識，突破傳統填鴨式、死記的學習模式，打開了台灣幼教史上另一新紀元，掀起了幼教學習革命。 是的，台灣已在八年來有許多的改變，改變了許多家長、許多小孩。七田式教育期許孩子能為人類做有貢獻的事，因此我們將基於協助更多孩子為目標，七田志業全體教職員全心全意、努力不懈地投入台灣七田式右腦開發教育的推展之中。 現在七田真in Taiwan 已經是邁向十年的公司。隨著日本的成長的同時，台灣也跟著成長，持續演進，以維持我們穩健和穩固的教育基礎。在我們邁向下一個五年、十年的同時，請不要忘記我們共同的努力，想一想還有許多的孩子未接受右腦開發，更多的孩子在等著我們。 三、總經理 李學忠 兒童的成長只有一次，而記憶卻是永恆的。如何協助他們在最短的時間內學習到最大量的知識，並擁有開闊的胸襟和充滿愛的心懷，是七田真幼兒學苑的設立宗旨。在您我的心中都有位散發光芒的小天使，同樣是身為Baby的父親，我一直以同理心在推廣七田式教育。從七田真博士的身上，我更深深地瞭解教育真的是一種使命、一種承諾，絕非以商業行為來取悅家長。 我在日本親眼看到七田式右腦教育的落實及七田真博士、七田厚社長的用心經營，加上老師們的執著與努力，使日本總公司能在日本的教育體制下，造就一番成就與規模，並受各界及家長的認同與肯定。在日本的推展之下，三十多年前就已接受右腦訓練的小朋友，如今已證實它的成效，因為他們後來都能成為依各全方位的人，並能為社會作一己之貢獻。日本第一的七田真右腦開發集團是我領先引進的優質教育，所以我們集合最多的第一創造了許多的第一。六年來，我們在台灣以超越日本人敬業精神，全力烘托天生優秀而卓越的天才兒童。因此有形、無形的突破了台灣的教育極限。2006年我們榮幸的評選為七田亞太區的代表，2008年我們達成台灣北、中、南三大都會區右腦教育推展目標，同時與圓神集團旗下的如何出版社合作出版「每個媽媽都是七田真」一書，讓七田寶貝的右腦開發訓練的學校教育，亦能輕易成為家庭教育中的一部分，2009年是公司重要的一年，我們將積極拓展台灣、香港及中國大陸三地的右腦教育市場。在此我們歡迎有有能力接受挑戰於台灣區、亞太區教育的台灣教師們，與我們ㄧ同放大胸懷、設定更大理想，加入我們的團隊共同實現對地球上所有兒童開發右腦的職志。

民國73年正式成立三石營造有限公司,當時為丙級營造,資本額為新台幣参佰萬元;創業為艱,公司在汲汲營營努力下經營,晉升為乙級營造公司,資本額新台幣壹仟伍佰萬元;此段時間經營之重點在於設備及人力之擴充,品質與技術之加強;最後晉升為甲級營造公司,資本額新台幣貳仟貳佰伍拾萬元;由此後更注意新科技之開發,新建材之啟用及永續的經營;希望承攬更大型之國家與民間工程。 三石營造有限公司用心建築每項工程,將安全與貼心服務帶給客戶民眾的經營理念。秉持「注重安全、一次做好、降低成本、掌握進度」之品質政策,達成「安全、品質、成本、進度」之四大目標,呈現優質工程來滿足客戶需求。 本公司一向秉持品質優先的施工管理及永續經營的服務理念。從公司創始之丙級營造至今甲級營造均抱持積極、謹慎的態度施作各項承攬政府、民間工程,其中包括透天別墅樓房、廠房興建工程、道路工程、水利工程、電信電力管路工程等。所有承攬的工程均務實地完成,深獲各業主單位的肯定。 本公司以一步一腳印之穩健踏實的經營理念及與人為善之企業文化,期望建立良好的廠商人脈資源、豐富的施工經驗及素質良好的施工團隊,為工程品質良好與長久之保證作努力。 營造業是一個複雜且多元化的產業,在施工期間內如何落實施工前的企劃及嚴格掌控施工進度以期達到品質、安全、成本、環保等各項目的為依重要課題。交予客戶一個如期完成、安全滿分、品質滿意的工程是所有營建人所追求的目標。本公司積極建立及維持有系統的品質管理及保證制度即為達成此目標之要徑。 本公司在營造業愈來愈不景氣的情況下,業績仍期望不斷地成長,最重要的是公司永續經營的理念,經營方向期以: 1.專業化的集中管理- 承攬之工程案件減少、單一承攬金額加大,使人力配置穩定且單純化以期確實掌握工程進度。 2.主要材料直洽生產工程訂購- 減少經銷之成本誤差,以爭取高品質、低成本之供貨。 3.重要機具設備之自有- 公司自有之機具設備愈多,對工地進度品質的推展愈加順暢,因此在材料與人力變化巨大的環境下,尚能維持一定的施工能量。 4.良好的信用關係- 本公司之財物信用極為良好,使材料供應商及協力廠商無呆帳壓力,能全力配合本公司所做之決策。 期望藉由上述之經營理念可在激烈競爭的環境中,能持續加強公司營運並提升競爭優勢。

我們擁有最完整的電腦作業系統 我們擁有18年的經營經驗.訂立了最符合人性的制度 我們擁有完善的教育訓練包含(職前訓練.在職成長訓練.主管養成培訓.生命成長課程)持續不斷的學習成長.是我們從始至終所一直追求的 我們擁有直營體系的夥伴.有共同的價值觀與文化及共同追求的人生目標 我們擁有完善的福利制度.國內外獎勵旅遊活動.表揚大會.獲利分紅入股…等 針對企業、團體或個人,從事商品或服務之國內銷售、業務推廣、產品行銷、客戶維繫、客戶開發等工作。 經營房地產公司或為商業房地產公司工作、監督房地產交易。通常包括出售房地產或出租不動產及安排貸款。 我們竭誠的歡迎您加入我們的團隊讓我們共同在房地產市場共創奇蹟!創造三贏!

誠信、創新、永續 Sincerity 、 Innovation 、 Continuation 誠 信 『誠信』是人們最大的無形資產，無論是市井小民、走卒販夫以致於達官貴人，它絕對能讓您得到他人的信賴與尊敬，從個人看起『誠信』是為人之道的基礎，從大眾眼光看起『誠信』是無形的魅力與號召力，並非依靠外在行動就能獲大眾的青睞，而是發至內心的原則，無論何時何地秉持著為人『誠信』，才能建立起信譽，西方才有一句諺語說「一盎司的誠信，比十磅的努力還要來的珍貴。」 【中華國際】全體同仁就是稟持『誠信』服務大眾，對內員工相互信賴，相互扶持，一起成長，對社會大眾建立優良的品牌，讓眾人對【中華國際】產生無比信心，願意與【中華國際】共同開創嶄新的前景。 創 新 美國產品發展協會（PDMA）前理事長Bob Gill曾說過「速度不是唯一，更重要的是對的方向」，掌握新方向開創新局面，是需要有極高敏銳度來觀察當今局勢，利用不同角度的眼光來分析潛在危機，再加上勇於突破現況的毅力來開創新局面。有人說『創新』是一種探索與犯錯的過程，再經由市場及時間的考驗，最終得到豐盛的成果。它沒有明確準則，往往會造成危機四伏，但為突破眼前的僵局與擴大現有的規模，就必須在人、事、物尋找新策略方向，才能擁有傲人的新局面。 【中華國際】一直在自己的傳統領域積極『創新』，我們很清楚沒有實際的行動就不可能有回饋，【中華國際】就永遠無法知道市場真正的需求，而被大環境所淘汰。然而【中華國際】全體同仁，時時提供新的理念、新的構想、新的方向來持續維持整體的競爭優勢，進而領導市場的方向。 永 續 『永續』是包含了個人生命及環境生態的延續，也是達爾文「進化論」最終的目標 ，而企業的『永續』經營更是另類的「進化論」。簡單而言，對人們永續發展是要滿足所有人的基本需求，提供所有人實現美好生活願望的機會。但在經營企業而言，『永續』卻要在野獸叢林裡，擊退所有競爭者，才能獲得這個成果。兩者是對立的，相互衝突的，但在經營企業者而言是一種「美學」。 因此『永續』真正訂義是：企業體為謀求所有人的基本需求而制訂之經營方針與策略，同時在執行過程以實現所有人美好生活為準則，最後將所得之成果回饋於大眾。 【中華國際】就是秉持這種實踐「美學」的精神，時時回饋社會大眾，處處保護生態環境，以提升「綠色產業與工業」為最終目標，同時又能傲視寰宇為後代子孫保有生存及發展的空間，這是【中華國際】全體員工共同的信念。

我們公司於92年11月成立至今,專業於建築防火填塞、隔煙系統工程的防護整合,引進先進國家的被動防火技術提供國人高安全規格的產品,防堵火災漫延,保障使用者生命與財產安全。 近年來,於被動防火工程一直保持穩健的步伐前進,以扎實的施工、優良的產品、及提供技術諮詢服務,備受肯定。 日後也將持續以”認真、負責、品質、效率”的理念提升建築體的安全與價值,保障使用者的生命與財產安全。

台灣自八十二年9月起開始進入聯合國定義的「老人國」,65歲以上的老人人口已超過總人口數的7%,對於曾為社會奉獻青春和血汗的老人,如何讓晚年活得有尊嚴及受到良好的照顧,是我們關心的重點。為使社會大眾能聽到老人的心聲,鼓勵老人爭取自己的權益,我們於八十三年成立一個自發性的老人團體,且經內政部核准設立的全國性社團──中華民國老人福利推動聯盟。 老盟由三十八個來自全國各地的老人團體所發起,至100年5月已有116個團體成員,一路走來,老人團體團結起來致力於老人福利法的修法工作,在老盟多年的努力下,立法院於八十六年五月三十一日完成老人福利法第一次修法,並於九十六年一月十二日完成老人福利法第二次大幅修法工作,讓台灣老人福利的保障更向前邁進。面對日趨老化的社會,如何制訂老人福利政策?如何規劃各項老人福利服務?如何保障老人經濟安全?如何保障老人人權?將是老盟未來持續關心的焦點。

自八十六年公司成立,在一群懷著共同理念與理想的好夥伴們,辛苦勤奮、努力不懈,以及社會大眾的支持與迴響之下,為創造更多元的客戶服務與品質,集團在重新定位企業價值之後,將以「生活照護」及「生命關懷」作為集團各事業體的經營方向。 我們亦將持續堅持五互的理念與宗旨 -- 「致力殯葬文化改革、全生涯規劃與服務、提供事業發展平台、善盡企業社會責任」,「用新的_經營思維,堅持做_對的事業」,以創新顧客的價值來服務社會大眾。 以「生活照護」與「生命關懷」作為經營方向; 以全國唯一「全生涯規劃與服務的企業」為願景;追求「富裕、健康、尊榮、卓越、圓滿」的五互人生。 五互經營宗旨 互敬:以人為本~ 顧客完全自主選擇,永遠以客為尊。 互信:生活服務~ 顧客權益永不斷頭,確保永續經營。 互愛:生命關懷~ 致力殯葬市場改革,當作功德事業。 互助:提供就業機會~ 制度建全服務關懷,共創多元商機。 互利:積極參與公益~ 企業資源充份共享,善盡企業責任。 五互集團相關企業公司: 龍海生活事業 鴻德生命事業(文昇石藝) 協記機構(協記保全.協記物管.協和樓管) 才福營造 圓善實業(圓善代書.房仲)

民國85年3月﹐亞伯泰科技正式成立﹐並分兩梯次派員前往美國(S.C.C)受訓﹐取得技術認證及全套設備﹑技術之移轉﹐並獲S.C.C授權在台獨家經營再生事業。公司初期主要經營鐳射印表機碳粉匣回收再生後再銷售﹐銷售時深切體認到再生品予人一種次級品之感﹐為證實此項論點不盡正確﹐並建立消費者之信心﹐在再生過程中﹐本公司針對碳粉匣內各單項配件之更新及測試以及完成再生後之成品100%上機測試﹐以期達到品質無瑕疵之境界。 資訊科技的發展帶動其周邊產業，雷射印表機的優異功能特性及知名大廠持續研發使其價位節節下降，佔有率始終居高不下，再則，全球性之環保意識抬頭，在享受便利之餘，如何能兼顧環境保護之重要性。 本公司即本著企業成長不可犧牲環境保護之理念而設之，幾年來已為國內各大知名企業成功將其原本要丟棄的高污染垃圾轉化成有價資源循環再生利用，同時也為他們省下可觀之經費。我們將繼續朝著此一目標持續努力，看緊企業主之荷包，更要為台灣的環保把關，堅守我們綠天使的崗位http://www.aaprotech.com.tw