南山人壽成立於1963年7月, 為最專業、經營績效與財務最佳、公司業務人員形象最好的超大型保險公司。秉持「誠信第一、服務至上」之宗旨 截至2008年11月底，資產總值逾新台幣1.4兆元，目前通訊處逾390處，服務網遍佈全省。 ．南山人壽於2004年至2006年連續三年榮獲讀者文摘「非常品牌」壽險類金牌獎，並於2008年贏得「信譽品牌」保險類金牌獎的肯定。 ．現代保險金融理財雜誌調查，南山人壽連續十五年榮獲「最佳壽險業務員」。 ．南山人壽於2004年至2007年連續四年榮獲現代保險金融理財雜誌票選三冠王-「最值得推薦壽險公司」、「理賠服務最優」、「業務員最優」。2008年南山人壽勇奪壽險四冠王寶座。除蟬連三冠王「最值得推薦壽險公司」、「理賠服務最優」、「業務員最優」外，並榮獲「知名度最高」保險公司。

公司介紹: 台灣人壽創立於民國三十六年,至今已跨過了半個世紀。六十年來與台灣一起經歷了無數的變遷與考驗,從配合政府推動社會保險政策,乃至順應時代改變走向民營化,因為堅持對社會的責任及對自己的肯定,所以一步一腳印,沈穩而踏實,更融合了民營化後的工作效率,以提供保戶更多元化的優質服務。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障,塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,由洪鴻銘總經理及林欽淼總經理分別負責「保險本業」及「資產管理」專業分工經營,發揮組織最大綜效。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「健康Better+財富Better」的雙B帳戶觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了落實全面的顧客關係管理,台灣人壽自1999年起即大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(臺壽保),並同時進行海外市場佈局,已在中國設立北京代表處和越南設立辦事處,目前正積極籌設大陸合資子公司,金融資產管理集團版圖已臻完整。 2006年現代保險金融理財雜誌最佳壽險公司排行調查,台灣人壽於「業務員最好」、「理賠服務最好」及「最值得推薦」三項票選項目上,均名列前十名,公司表現深獲消費者的認同。 公司目標: 一、 以客戶服務為導向 二、資產專責投資管理 三、拓展異業結盟與電子商務 四、創新研發分眾商品 五、擴大徵員及中階主管培訓 1. 民國36年12月 成立。 2. 民國38年8月 開創臺灣省公教員工團體保險! 3. 民國39年3月 創立勞工保險! 4. 民國43年1月 創立公職員工團體福利壽險! 5. 民國50年2月 創立五年期養老保險! 6. 民國51年9月 創立旅遊平安保險及航空旅遊平安保險! 7. 民國64年8月 開辦學生團體平安保險! 8. 民國69年1月 承辦國民團體平安保險! 9. 民國70年3月 創辦團體旅行平安保險! 10. 民國75年3月 開辦礦工團體保險! 11. 民國86年10月 股票上市,成為第四家上市的壽險公司! 12. 民國87年6月正式民營化! 13. 民國88年10月 朱炳昱出任台壽董事長! 14. 民國88年~93年 連續六年榮獲金融保險業類,獲利第一名 15. 民國94年8月 五度承攬台北市學生團體保險! 16. 民國94年8月 再度承攬台、閩地區23縣市高中以下學校學生團體保險,提供全國三百三十八萬名學生 的安全保障! 17. 民國96年7月 榮獲保險信望愛獎「最佳商品創意獎」、「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳通訊處獎」、「最佳專業顧問獎」! 18. 民國97年12月 大陸合資子公司君龍人壽正式開業營運! 19. 民國99年10月 台灣人壽榮獲天下雜誌「2010年保險服務業標竿企業」及遠見雜誌「2010年十六大服務業人壽保險」第三名之肯定!

合騏工業股份有限公司,創立於 1975年 10月,為一專業機車製造廠,產品的開發朝著「國際化多元」 的目標驅策邁進,產品品質不斷提昇,並努力提高客戶的滿意度,諦造有口皆碑的最佳品質,是我們 最大的期許。 本著「踏實、團結、創新」的經營理念,以自創品牌「愛得利、ADLY」行銷世界,我們深知品質是 企業的生命,公司的成長茁壯,完全繫於品質的良好,而品質的追求改善是永無止盡的。 企業要永續經營,除了以好品質滿足客戶,為公司創造更優異的業績外,亦應造福員工,讓員工以公 司的事業視同已身的事業,使公司員工有榮辱與共的觀念,將企業的努力和成長與社會大眾分享,善 盡一份企業責任。在此願以「品質第一、顧客至上、精益求精、永續經營」為公司的品質政策,與全 體員工共同努力,促進企業邁向國際化。 公司沿革 ※ 1975年 10月:合騏工業股份有限公司正式成立,資本額新台幣壹仟捌佰萬元整。 ※ 1979年 06月:專業生產 MOPED 腳踏式機車銷售國內外市場。 ※ 1983年 10月:陳慶漳先生接任董事長,開始研發塑膠成型速克達機車。 ※ 1985年 07月:正式推出第一代 50C.C ADLY 愛得利速克達在國內市場銷售。 ※ 1987年 03月:研發 50C.C、100C.C ADLY 愛得利速克達積極拓展國際市場。 ※ 1990年 03月:研發新 50C.C ELEGANT 心動 50 速克達銷售國際市場。 ※ 1993年 03月:研發推出國內第一部寬輪胎「PLSTA」50C.C、70C.C 速克達,銷售國際市場,甚獲好評。 ※ 1993年 12月:第二廠正式落成啟用。 ※ 1995年 04月:研發推出具有安全帽箱之水平式引擎「JET」50C.C、100C.C 速克達,在國際市場深受青睞。 ※ 1996年 07月:獲經濟部工業局評鑑通過為中心工廠體系。 ※ 1996年 08月:推出「CAT」50C.C、100C.C 速克達銷售國際市場。 ※ 1996年 11月:辦理公司股票公司開發行,同時將資本額增資為新台幣 30,300萬元。 ※ 1996年 12月:研發推出具有安全帽箱之四衝程 125C.C 速克達 CAT-125 銷售國際市場。 ※ 1997年 01月:導入 ISO-9002 國際品質認證輔導,全體員工熱烈推動,5S 活動成果卓越。 ※ 1997年 02月:第三廠正式落成啟用。 ※ 1997年 08月:最新款式 Thunder Bllke 50C.C 100C.C 研發成功,正式銷售國際市場,外觀造型甚獲好評,為本公司開創市場新機。 ※ 1997年 12月:正式榮獲 ISO 9002 國際品質認證。 ※ 1998年 04月:新建辦公大樓竣工,正式落成使用,美崙美奐。 ※ 1999年 07月:研發推出ATV多功能休閒車。 ※ 2004年 08月:資本額增加為7億元。 ※ 2005年8月董事會決議,投資美國設置行銷公司,建佈通路,發展ADLY自有品牌。 ※ 2006年 榮獲財政部選拔為開立統一發票績優營業廠商。嘉義縣工業會甄選為年度優良廠商。 ※ 2007年 ATV-320S經德國專業ATV-Magazin 雜誌評鑑為同級車第一名。ATV-4x4/6x6在美國肯德基GIX農具機展,經經銷商票選為展場中第一名機種。 ※ 2008年 嘉義縣工業會甄選為年度優良廠商。 ※ 2009年 320U-6x6型農地搬運車通過行政院農業試驗所農機性能測定,得免徵貨物稅 ※ 2001年 4月:正式通過 ISO9001-2000版 國際品質認證。 ※ 本公司股票已91年上櫃交易. 我們的網址:www.hercheemoto.com

喜美於2006年於台灣成立總部,公司創辦人藉由喜愛美好的生活 為公司命名。 *信念:天然、草本、有機是Himi一貫的信念,藉由大自然所提煉出的植物油、花液、草汁、礦彩都是我們所仰賴的珍貴恩賜,利用這些大地所孕育出的資源,除了應用在護膚保養品上也移植到一般日常生活用品中,為天然有機和精油市場上注入一股新的泉源,並發揮平易親人的價格及對品質的高要求,打造本土優質品牌。 *環保:近年年來Himi注入一股新元素—『高生物分解』,Himi關心愛地球,將環保理念帶入商品中,領先業界製作高生物分解的產品,生物分解度越能與環境合而為一,更增加產品競爭力。 *品牌:喜美期下的兩個品牌Natural kiss和Himi分佈於台灣市場上,從連鎖美藥妝店、藥局、天然有機超商等皆有販售,近期更將商品推廣至大陸地區拓增版圖。 *經營:公司成立以來長期致力於天然領域,不只開發自有品牌,也接受許多國外代工訂單,包括挪威、芬蘭、瑞典、香港、泰國、馬來西亞、菲律賓等國家,產品品質也深受客戶信賴。 *展望:公司相信未來天然有機趨勢將會成為主流,不管是研發或商品,我們不只深入台灣各地也積極接洽國外市場,歡迎有熱情有信念的你一同加入我們,成為下一波趨勢的領導者。

如果要說大威是：大有名氣，威震南台灣 那麼我們選擇說：大眾受惠，威信永存 大威於1989年創始，由王總經理領軍，結合了房仲介的精英，幾經十多年的整合，經過了都市計劃、區域型態的改變、在地人需求的多元性，以及政府政策的配合規劃！除了對地理環境脈絡的熟悉，更具陽光的是大威的待人處事的心！ 在成功的信條裏有這麼一句：「凡事都必須從『小』開始，打下基礎，才能一步步往上爬。」小處著眼來貼近客戶，進而累積千百個『小處』，而成就了今日的大威。這份「專注、專精」結合了公司全員的專才！溫暖熱情的客服部、誠實負責的業務部、以及專業證照的代書們，每一個成員都盡其所能的發揮他們的專業能力，讓每一件或租賃、或買賣的案子，等於是大威切身的事！讓案件透明簡單，集中管理，更以精簡的流程和最快的速度，是大威長年來秉持的服務保證！ 大威雖然沒有加盟大品牌，但是經過20年經驗的累積，已擁有大品牌的品質與信用，再加上大威這20年來一直保持在地人的純樸誠懇與熱情，這是許多迷失加盟大品牌的業者所不及的。 總經理王振芬，兼任高雄市不動產仲介公會現任監事，以及高雄市不動產經紀人協會現任監事，證明王總經理豐富的房地產經驗，以及大威團隊陣容篩檢嚴格，不容差錯！私生活上王總經理是一個虔誠的基督徒，有用不完的愛心與熱情！她總是客氣的帶著微笑說：『辛勤耕耘是一步一腳印的踏實！每一個腳印所滴落的汗水和淚水，換來的是彼此滿意的感動！足矣！』大千世界講求的是人本的自然需要！回歸最原始的赤子之心，究竟每顆心都是最終的暖流呀！ 大威、大威、房仲業的權威 買屋、賣屋、交給大威 無論大小、保證滿意ㄟ 快來跟我們輕鬆的聊一聊吧！我們會給您，您所想要！我們會配合您，您的需要！

成立時間: 西元2007年 經營據點: 總部設於高雄市 國內門市:共4個 、桃園市 、新竹市 、嘉義市 經營理念: 高科技時代的來臨,除了帶來方便驚奇,伴隨而來的是更競爭的職場卡位戰,威力數位科技創辦人薛煒立先生,結合各IT原廠資源,並與台灣、香港、中國…等地院校合作,向下紮根。威力數位始終秉持著『取之於社會、回饋於社會』的精神,堅持提供最佳品質師資,最完善的課程、最優惠的折扣給校園及弱勢團體。同時為了平衡南北差距,薛煒立先生更堅持在高雄地區設立總公司,就近輔導週遭學校、企業,提升競爭能力。 榮耀事蹟:2010品質保證金像獎及2010年十大傑出企業金峰獎

ipac於1983年在澳洲成立,為國際性的理財顧問及投資服務集團,致力為客戶提供卓越的理財及投資建議,協助客戶達成符合理想生活的各項財務目標。 ipac目前為全球30,000名以上的個人客戶及法人機構管理超過130億美元的資產*,其先進的理財規劃流程在台灣、香港、新加坡及澳洲等地推行。 安睿證券投資顧問股份有限公司(ipac financial planning Taiwan limited)是ipac集團在台灣地區的分支機構。安睿投顧的前身為成立於1997的弘利證券投資顧問股份有限公司,自成立之初即與ipac集團有著密切合作關係,並於2008年正式成為ipac集團的一份子,更名為安睿投顧。「安」取其安穩、安定、安心之意,同時亦是ipac所屬AXA安盛集團中文名稱的第一個字,象徵公司穩健的財務結構以及為客戶帶來的安全感;「睿」取其睿智、洞見之意,點出ipac自成立以來積極提倡的策略性投資理財的精神:「做正確的選擇」。 安睿同時也是ipac在全球華語地區統一的中文名稱。 倍受肯定 近年來人們越來越重視理財規劃服務的價值,對於理財服務品質的需求也與日俱增。各項關於服務品質的評比因此展開,以彰顯理財規劃領域中傑出的領先者。ipac很榮幸的擁有以下獎項的肯定: 在香港,ipac的理財顧問潘紀虹和Sheila Dickinson分別榮獲香港財務策劃師學會(IFPHK)所頒發的2006年及2008年香港最佳財務策劃師。 在新加坡,ipac的理財顧問Roy Varghese榮獲亞洲理財規劃期刊(AFPJ)2004年年度規劃顧問。 核准設立 ipac在2003年設立香港及新加坡的分支機構,並於2008年正式進入台灣。亞洲各地區的機構分別受新加坡的金融管理局、香港的證券及期貨事務監察委員會,以及台灣的金融監督管理委員會所管轄。 穩健可靠 ipac隸屬於AXA環球集團,AXA是全球保險及財富管理的領導品牌。集團管理的資產總額高達1.9兆美元。2007年AXA集團在Fortune雜誌全球500大企業中排名第15大企業,2010年更晉升至第9大企業。 *截至2010年6月

成立時間： 西元1971年 經營據點：總部設於台灣台北 全球佈點：共3個 、香港 、馬來西亞 、中國 國內門市：共2個 、台中 、高雄 經營理念：以生產品質的堅持，及產品創新的持續為原則，安良將不斷的延伸其產品種類並朝向國際市場拓展。安良的目標是為全球客戶提供整合性的服務，以滿足其在工業自動控制上的所有需求。

欣立織造企業有限公司沿革 1982年 “清標工業社”工廠設立於1982年5月,由蔡錫高一人從事織造 1983年 由於家庭風波,停產歇業 1984年 解決問題復業繼續經營織造,6月份"正和織帶廠"整廠購進機器設備配合加工,並開始僱傭女作業員 1984年 為拓大產能,9月份開始大量僱用員工,採用契約式委外加工體系,轉型整合織業 1984年 10月併購同業三個廠;並與第一家委託廠”林炳錦”正式簽訂建廠合作生產,開始自購原料加工銷售 1985年 由於固定委託生產量無法應付銷量,便開始大量發放非正式合約外包廠代工 1987年 適逢韋恩颱風來襲,本廠與固定契約廠屋頂全毀,損失慘重,加以配合廠停工復建工廠為大樓,生產陷入僵局 1987年 9月,由於挽救災後訂單業務遂行,逐向臨近多家同業織造廠協商委託合作。 12月,固定委外廠陸續恢復加工 1988年 公司基於長固久安考量,逐繼續整廠接收,轉設固定加工配合廠。 9月再度將本廠機器外發委託固定委託生產 1992年 公司擁有可控制之鞋帶機約2000餘台,遍布整個中部地區 1993年 更名為”欣立織造企業有限公司”由獨資企業改股東制經營,由“蔡錫高”兼任董事長及第一任總經理 1994年 總經理東南亞考察,了解海外市場,同年從OEM代工逐漸拓展自行接單,並開始外貿業務之開發 1994年 11月份,社會景氣逐漸衰退之衝擊下轉型協力繩、帶之研發,生產及成品組裝出貨 1995年 組合廠”方皓”公司倒閉,逐而開發貿易商,開發產品類型 1995年 6月份將產品類別區分歸類定型:協力類類,捆綁類,安全類,物飾類,運動類,人飾類等六大類 1996年 總經理再度東南亞地區考察,堪察海外市場動態。 (印尼棉蘭、雅加達、新加坡、大陸、香港等地) 1996年 台北、中部、高雄辦事處正式成立,拓展內貿直銷 1997年 中國事業部正式設立—福建漳州天寶廠、 中國事業部籌劃運作 1999年 中國事業部正式運作 2000年 第一車間建成、 購買華東國際事業部、購買浙江柯橋新世紀廣場 2004年 購買高雄辦事處 2006年 結合兩岸運籌6櫃,轉一般納稅年 2007年 結合兩岸運籌8櫃,中國事業部第二車間建設 2009年 中國事業部工廠車廠建設,台灣事業與中國事業部人員搭配公路通 2010年 加拿大辦事處成立

成立時間: 西元1996年 經營據點: 總部設於左營明誠二路515號 國內門市: 共7個 【高雄市左營區明誠門市 、高雄市苓雅區青年門市 、前鎮*夢時代購物中心 B2 、義大城購物中心 B2 、高雄左營特力屋 、家樂福 * 鼎山店 * 愛河店】 經營理念: 本公司成立迄今已十餘年,富山秉持著「尊重顧客,顧客滿意,主動關心」重視每位顧客的 飲水品質需求,由於國民所得不斷提高與生活型態的改變,富山從顧客的角度改變及創新,提供高品質的服務回饋給我們的每一位顧客。富山對於員工工作的專業領域,強調個人責任觀與團體合作默契,給予顧客最專業的服務。 主要代理 (一) Panasonic 淨水商品 南區總經銷,(二) 太和負離子健康商品 **未來願景:每個人都希望擁有一個最優質的飲水品質,隨著健康養生概念的興起,有更多人願意花費心思於居家飲水設備,優質飲用水不僅能使家中每個人擁有健康身體,還能具有美容效果可說是事半功倍!因此,打造「最優質生活飲用水」是panasonic富山淨水對南台灣飲水品質的期許。飲水也能使生活多一點享受。 **企業文化:具深度及廣度的專業服務定位,富山提供完整又齊全飲水設備,滿足顧客所有需求。依照商品特性規劃適當的擺設陳列,貼心的服務讓顧客在舒適的環境中選購商品。此外提供顧客免費諮詢之彈性施工、維修保養、專業施工及安裝等多項專業服務。