南山人壽成立於1963年7月,1970年1月由美亞保險公司(American Internation Underwriter Ltd.)董事長朱孔嘉先生出任改組後首任董事長,聯合首任總經理葛令樓先生、前任董事長郭文德先生、現任董事長謝仕榮先生及高級幹部等,引進專業管理及國際豐富資源與經營知識,四十多年創建南山人壽為最專業、經營績效與財務最佳、公司業務人員形象最好的保險公司。秉持「誠信第一、服務至上」之宗旨,1970年以來,南山人壽展現以下傲人的成績: . 資產總值由1970年的0.79億元,到2007年的13,923億元,成長17,623倍。(依本公司會計年度結算) . 股東權益由1970年的0.26億元,到2007年的1,028億元,成長3,952倍。(依本公司會計年度結算) . 保費收入由1970年的0.30億元,到2007年的2,090億元,成長6,965倍。(依本公司會計年度結算) . 至 2010年9月底止,公司資產總值逾新台幣1.7兆元,有效保單超過800萬件,提供 400 萬保戶優質的保障及保險理財規劃服務。分公司24家,通訊處逾500處,服務網遍佈全國。 南山人壽 - 倍受肯定的公司 南山人壽獲頒知名入口網站Yahoo!奇摩首屆「情感品牌類別大獎」。 南山人壽榮獲由公關基金會、公關業經營人協會與動腦雜誌共同主辦的「2010年第7屆傑出公關獎」優異企業形象管理與傑出發言人獎項。 天下雜誌「2009年1000大企業調查- 100大金融業排名」第三名、「2008年1000大企業調查- 100大金融業排名」第五名。 南山人壽榮獲讀者文摘雜誌2010年『信譽品牌 (Trusted Brand)』保險類金獎,已是連續七年榮獲金獎殊榮。 南山人壽創意十足的廣告語『好險!有南山』,勇奪由動腦雜誌舉辦的『2009永恆金句獎』並榮獲2007年及2008年「廣告流行語金句獎」。 南山人壽榮獲讀者文摘雜誌2009年『信譽品牌 (Trusted Brand)』保險類金獎,已是連續六年榮獲金獎殊榮 ; 並於2004年至2006年連續三年榮獲讀者文摘「非常品牌」壽險類金牌獎。 現代保險金融理財雜誌調查,南山人壽連續十六年榮獲「最佳壽險業務員」。 南山人壽於2004年至2008年連續六次榮獲現代保險金融理財雜誌票選三冠王- 「業務員最優」、「理賠服務最優」、「最值得推薦的壽險公司」。同時也獲得2008年「知名度最高」保險公司,因此南山人壽連續兩年蟬連壽險四冠王寶座 南山人壽於2005年、2007年與2009年榮獲保險事業發展中心所頒發的台灣保險卓越獎─保戶服務卓越獎;2009年同時獲頒台灣保險卓越獎─公益關懷卓越獎。 § 南山人壽ISO9001「理賠服務」國際品質管理系統認證,分別於2010年5月、2009年11月、5月、2008年11月、5月、2007年11月、4月、2006年10月、4月、2005年11月、4月,以無缺失通過專業覆檢。 南山人壽「電話客服中心」分別於2010年1月、2009年9月、2009年2月、2008年9月、2008年3月、2007年10月、2007年4月、2006年9月、2006年3月、2005年9月、2004年9月,通過ISO9001國際品質管理系統之定期覆檢。 天下雜誌「2007年1000大企業調查- 100大金融業排名」第二名、「2006年1000大企業調查- 100大金融業排名」第三名、「2005年1000大企業調查- 100大金融業排名」第四名 2004年天下雜誌1000大企業排名,金融業總績效第四名、最賺錢的十家金融機構第四名、民營營收前十大金融業第四名。 2003年天下雜誌1000大企業排名,於金融業總績效第四名、最賺錢的十家金融機構第四名、人壽保險業總績效第二名、民營營收前十大金融業第四名、股東權益報酬率最高前十名。 天下雜誌2002年1000大企業排名調查中,南山人壽名列金融業總績效排名、最賺錢的二十家金融機構二項排名前十名;及金融業股東權益報酬率最高前十五名。 2001年至2006年中華徵信所「台灣地區大型企業排名Top 5000」調查,南山人壽連續六年榮膺外資企業營收淨額排名第一。 2003年至2006年中華徵信所「台灣地區大型企業排名Top 5000」調查,南山人壽連續四年榮膺民營服務業營收淨額排名第二、人壽保險業營收淨額第二名。 2005年商業周刊100大金融業第十五名(並為其中壽險業第一名)。

既然是新的網創公司，就做點不一樣的吧～！ 成立於 2010 年9月 目前主要的產品有 1. 5折日報（http://www.55555.tw) 蒐集整理全台灣各大團購網，如 Groupon, Gomaji, 17P好康 的超值團購商品資訊 每日更新！ 替您把所有商品分門別類，逛起來超方便 2. BestOF排行榜（http://www.bestof.com.tw） 提供各種類別食物（如「豬排飯」「牛肉麵」）的 Top30 店家 讓您看到最值得吃的餐廳在哪兒～ 也可以製作自己的排行榜

金川茶飲創立於2010年9月 顛覆傳統飲料店的裝潢風格,乾淨明亮的內用空間讓您享用最平價可口的飲料,及料多實在手工現煮的義大利麵(保證不是調理包),本店也提供下新莊區域的住家及公司的外送服務.

STRELLA創立於2010年9月,專營古著,個性服飾. 讓妳穿出最有個性的妳 地址:台北市大安區龍泉街63號(師大夜市)

2010年9月 中圓在熱鬧的通化夜市 開了第八間分店-通化店 跟其他位於夜市旁的其他寵物店比起來 我們有專業的醫療團隊 光是這一點就和其他旁邊的店家有很大的不同 通化店分為一二樓 樓下前區主要販賣 可愛的小狗狗小貓咪 窩在一起睡的很可愛的小老鼠 還有不斷想跳出來玩的小兔子 後區設置為醫療部 因為空間的關係,我們通化店還是以一般看診為主 如需更精密的檢測或專業儀器的治療 醫生都會陪同到對面的基隆路店或信安店檢查喔~ 二樓主要為美容室跟寵物用品 當然你們家裡小寶貝所需的各項用品 吃的用的完的睡的 我們都有賣 店裡找不到的 我們將會想辦法從其他分店或廠商手中拿到,把東西交給你 雖然店面不大,但是應有盡有,最重要的是,還有我們親切的服務及笑容迎接你喔~

亮華貿易有限公司,2010年6月成立,係屬台灣大頭貼龍頭-蓋酷家族之事業群延伸,現主要營業項目係代理PIIPIINOO換面鞋,將臺灣設計師Alian Hsu 18年辛苦研發之PIIPIINOO品牌換面鞋正式公開與人分享。 產品於2009年9月相繼取得台灣換面鞋發明專利及實用新型體專利,同時也申請世界專利保護體系,為全球唯一供應商及專利持有者。拉鍊組合式換面鞋概念新穎是市面上獨一無二的產品,徹底改變人們幾百年來穿對鞋子的印象,並且兼顧鞋子的舒適與柔軟度! 亮華貿易累積蓋酷家族對年輕族群市場的了解與經驗全新出發,將帶領台灣年輕消費群再次經歷流行風潮巔峰,熱切期待您的加入。 官網:http://www.piipiinoo.com.tw/ Facebook:piipiinoo 西門概念店於2010年9月17號開幕 (台北市萬華區昆明街98-4號 02-2375-8209) 淡水英專店於2010年11月5號開幕 (新北市淡水區英專路60號 02-2628-1872) 誠品116專櫃於2011年6月1日開幕 (台北市萬華區漢中路116號3樓 02-2370-9160)

Homann-Chang翻譯商務社,成立於2010年9月,位於高雄市巨蛋捷運站商圈,步行約兩分鐘可抵達,我們是韓文和德文翻譯的小型工作室,歡迎有興趣從事翻譯的人加入

呷ㄉㄟˊ是由一群對茶飲料市場有著夢想，對通路開發有著希望的年輕人所創立，希望透過在茶產業多年的經驗，能夠將自己的想法落實在通路上面，讓更多希望透過茶產業創業的年輕人能夠有更好的成功模式，雖然公司剛成立，但是希望憑著年輕人的衝勁與創意加上在茶產業的專業能力讓呷ㄉㄟˊ走出一片天。 呷ㄉㄟˊ成立於2010年9月15日,8/25開始的試營運,每天都突破1200瓶的超高銷售量讓呷ㄉㄟˊ在西門路新天地商圈一砲而紅，2010年11月開始呷ㄉㄟˊ開放經銷加盟的參與，在年底前也順利談妥台南縣與台中市的經銷權，同時在2011年也會進軍大陸,預計在四月份開始於廈門、南昌、浙江等地開始展開展店的工作

公司沿革 公司成立2010年9月,秉持著[誠信專業永續經營] 之創業精神創立了冠崴國際科技有限公司,公司成員及員工都是由科技廠廠務優秀專業人才加入了我們團隊,針對公司營業項目做分類之整合,公司營運項目以{水電工程>冷卻塔清洗工程之管理>冷卻塔鍋爐水質之管理>水質殺菌控制設備管理>設備原物料調配之執行>一般儀器製造加工維修>機械耗材製造加工設計}為主,同時訓練了一批設備工程技術團隊,針對客戶提供最快速方位之服務。 經營理念 冠崴對於客戶的經營,秉持著{專業品質>公司信譽>合理造價>負責任態度}做到永續經營之理念穩健的築步擴張,加上冠崴之員工素質高向心力強,每位技術人員均能獨當一面,互動和諧,並不斷的提升維修之技術水準,在客戶嚴厲全檢下,均給冠崴工作品質上之最佳肯定,品質穩定客戶放心,工程施工更順暢,更能提高競爭力,相輔相成,冠崴也會隨著客戶的腳步,成長,開發新的設備,提供給客戶更安全,更便利,更省錢的方法,同時做到最有效率>快速>服務。 職場培訓 冠崴著重於專業人才訓練,重視人才引進,整合了工程人才,要求每位工程人員必須完成相關工程施工項目在職證照,以專業技術提供最好之服務,以優異之技術領先同業,同時在競爭激烈的職場環境上做出我們的口碑,我們將科技與執行力結合,讓客戶更安心將重責大任交付給我們把關,由這一批工程技術團隊帶來最有效率執行力最佳之服務態度達成客戶未來榮景。

創新流通平台股份有限公司,公司成立於2010年9月20日,主要的使命為「滿足客戶在工作時購物的需求」。 公司願景是創造各式各樣的平台,以創新的方法改善商品流通的方式,使商品運送更有效率,減少在運送過程的碳汙染,同時達到保護環境的目標。 公司價值觀: 1.讓客戶對公司的服務感到滿意且驚喜。 2.重視團隊。 3.在公司能力範圍內追求新奇有趣的商品或服務創新 。 4.以最少的資源發揮最大效益。 5.不斷學習以追求公司及個人成長。 6.嚴格自我要求且重視紀律。 7.有熱情。 8.要謙虛。