本公司是知名連鎖超商,歡迎對超商門市服務工作有興趣,且肯吃苦耐勞並願意主動積極學習之伙伴加入我們的行列。 應徵須知 ※兼職人員應徵時請務必註明可上班時段,在學生面試時請攜帶本學期課表。 ※提醒各位應徵者應徵履歷資料請務必填寫完整,填寫不完整者不予面試。 ※門市培訓時間長,謝絕短期(寒、暑假)工讀生。 ※請各位應徵者務必看清楚各應徵職缺之工作時段,避免增加彼此的困擾。 ※無誠勿試。 長期應徵 早班(工作時段:07:00~15:00)正職人員或兼職人員 晚班(工作時段:15:00~23:00)正職人員或兼職人員 夜班(工作時段:23:00~07:00)正職人員 以上人員(長期工作或可配合輪班者優先)需配合公司上班薪資、待遇等福利制度請親洽門市。

汽車貿易外商公司・Car Net Auction、 総公司於日本東京千代田区東神田 網路開発拠点：台北市 経営範囲：中国広州・深圳・天津・HK・新加坂・馬来西亜・印尼・高棉・新西蘭・EURO・SA・蒙古. 全公司職員１８８人、 総公司設立於１９９０年、資本金為９千万日本円、年商為１３８億円、 公司職員為多国籍組合、主要語言為日本語・中文・英文。 履歴書和作品請直接以電郵、面試後追！

◆公司名稱 ：I-sTyLe時尚衣著 ◆公司行業： 網路購物行銷業 ◆職缺名稱 ：網拍小幫手 有美工專才,縫紉專才, 後台上架經驗 (yahoo, 購物中心….) 者優先考慮 ◆工作內容 ： ◎協助賣場問與答回覆~與倉儲管理 ◎協助出貨與相關客服接應 ◎細心負責、吃苦耐勞者為優先考慮,歡迎您的加入！ ** 公司採責任制，需完成每日份內工作 工作有責任感 出勤率正常, 細心負責抗壓性高 ◆ 工作時間： 星期一 ~ 五 AM9:30 ~ PM6:30 (月休6天) ◆ 薪資範圍： 面議 (每月5日) ◆ 需求人數： 2 人 ◆工作地點 ：台北縣中和 ◆聯絡人：Angel ◆聯絡方式： [email protected] ◆其他備註 ： 請附上完整履歷後來信~將擇取適合者進行後續面試 期待每個人都能與我們成為合作夥伴的關係,而非僅僅是雇傭的薪酬方式~ 短期無誠者勿試 3qq ^^

LE GOÛT烘焙麵包店誠徵外場門市人員 ◎工作時間: 早班正職->AM9:00~PM6:00 晚班正職->PM12:00~PM9:00 早班計時人員-> 基本時數為6小時 AM9:00-PM4:00 AM11:00-6:00 晚班計時人員->基本時數為6小時 PM12:00-6:00 PM1:00-7:00 PM2:00-9:00 ◎薪資: 試用期5天 期間內仍會支薪 計時人員每小時100 依工作表現會調整薪資100-130不等 ◎薪資發放日: 每月10號 ◎工作地點所在縣市: 台北市內湖瑞光路188巷58號 [近內科] 搭乘捷運到 港漧站後再轉公車至瑞光路站 台達電子巷子轉入直走及可到達 ◎工作內容: 店內整潔清掃為主.切割麵包吐司.上架麵包及包裝麵包.咖啡區與客人應對服務. 向客人介紹店內產品與推銷 ◎公司完整名稱: 誠心烘焙有限公司 店長劉安捷 電話02-26587316 ◎是否逐一回信給所有報名者: 否.意者請直接電洽or傳真履歷表.逐一安排面試 ◎需求人數: 早班人員 數名 晚班人員數名 ◎聯絡方式: pm12:00-pm9:00 劉店長 02-26587316 OR將履歷傳真至02-26584907 ◎其他:誠徵對麵包食品喜愛者.對服務業保有熱誠!活潑外向喜與接觸人群者.

專業成人美日語課程,課程內容包括美、日、韓語會話課程、英日語檢定課程、各校專業課程。 - English (TOEFL, GMAT, GRE, TOEIC, GEPT 全民英檢, 英文進階, 高階會話班, 商用英文, 觀光英語), - Japanese (JLPT 日本語能力試驗), 日文五十音入門班、日語初級班、中級班、高級班 - Korean 韓文發音班、韓文初級班、(TOPIK 韓文檢定班), 觀光韓國語 - French 法文發音班、法文基礎班 MY外語（MYFL: MY Foreign Languages Institute) 座落於台南科技園區外為南科商務人士所開設外語進修中心。 中心所有的課程項目不止對內開課，也為科技園區內為工作打拼、為公司盡力的科技人才們開設企業專班，本中心與許多科技大廠特約合作。開辦外語訓練、職場外語認證及企業相關語訓課程。外派最合適的師資至各合作企業教授，100﹪為各企業所需進而量身打造。 本中心堅持最好的師資、最完整的課程規劃、及最適合亞洲（台灣）學員的教材教法為無論是在職科技人材的您或是在學身份的學員們提供了最貼近您的學習方式，進而使MY外語的學員們能開口說外語，更能在離開學習環境時學得一套自我學習的方式 !!

"Rosewood Lounge"~一個提供美食及舒適小酌空間的音樂沙發Bar, 歡迎大家參入! 目前需要新增以下人手: *職稱: Rosewood (Lounge Bar) 外場服務人員 Rosewood (Lounge Bar) 外場兼職 / 工讀 *正職: 5:30pm~ 2:00am (週五週六 二日營業到 3:00am), 假日固定公休! 供晚餐宵夜~ *工讀 ==> ( 10:00pm~1:00am ) *店內營業時間: 18:00pm ~ 02:00am (假日到 3:00am) 歡迎活潑負責任的你 預約面試喔! 電話: 0931572122 (施小姐)

◆公司完整名稱 ：YODO居酒屋 ◆聯絡方式 ：03-4268880 ◆聯絡時間 ：每天下午5點自備履歷表親洽面試 ◆職缺名稱 ：外場服務人員 ◆徵求條件 ：活潑外向,男女不拘 ◆需求人數 ：2名 ◆工作地點 ：中壢市新生路182號1樓(世紀廣場1F) ◆工作時間 ：18:30~04:00 ◆公司福利 ：員工餐飲,獎金 ◆薪資範圍 ：起薪24500 ◆薪資發放日 ：每月10日 ◆勞、健、團保、勞退新制

1.簡介： 世華金屬科技股份有限公司(原世華鋼鐵)成立於1997年，為不銹鋼管專業製造廠，經營團隊秉持著穩健成長、服務創新、永續經營的精神,致力於產業升級。 在公司成立12年以來，歷經台灣經濟史上最漫長的不景氣，而在12年前高屏地區原有五家同業，本公司成為本地區碩果僅存的唯一廠商。在經營團隊的努力下，為南部唯一在短短八年內通過「CNS」正字標記認證、「ISO-9002」與「ISO-9001」品質管理系統制度認證合格公司。 致力於研發精密級產品，於2009年8月27日正式改名為「世華金屬科技股份有限公司」，並提供客戶更專業且完善的服務。 2.經營理念： 卓越技術提供最優良之品質、誠信服務提升產品之附加價值、 顧客滿意度做公司發展之原動力、專業研發因應市場多變需求、 扁平化管理結構加強團隊間之溝通互動、穩健成長創造顧客與公司間之雙贏。 3.公司制度： 本公司人事任用原則採少數精銳主義，重視公司與職員間夥伴關係的建立，並採責任制方式，使職員與公司一起努力，共同創造公司之遠景。 4.專業品質認證： 2001年英國URS評鑑「ISO-9002」品管制度合格廠商。 2004年經濟部標準檢驗局評鑑「CNS」正字標記認證。 2004年貝爾國際認證機構「ISO-9001」品質管理系統制度認證。 台灣不銹鋼管史上唯一榮獲「金炬獎」評定為年度卓越成就企業獎。 5.未來展望： 本公司在不銹鋼製品領域中一直是以業界領先的技術，提供最優良的品質及最專業的服務。展望未來，我們將繼續各項產品的研發來提升更多元化的供應能力，並努力拓展國際行銷版圖，以世界聞名的技術，躍升國際不銹鋼大廠。 *******************************************************************************新辦公大樓已於98年元月落成並遷入使用，今年度目標:增建新廠房已在規劃當中。現公司大門已修繕改建完工，歡迎前來蒞臨。前來面試者如對世華所在位置不熟悉，可上網查詢地圖以節省前來面試找尋時間！

國內首家獲准以「房屋仲介」登記成立公司之中信房屋,自西元1985年11月創立以來,始終秉持著正派經營、以客為尊之原則。而西元1997年5月更成功轉型為加盟連鎖系統後,於誠信原則之下,以「安全、專業、熱誠」的服務精神,滿足客戶居住需求,提供一致的優質房屋仲介服務。 中信房屋自開業以來始終一貫堅持正派經營、以客為尊之經營理念,在誠信的原則下,中信房屋以安全、專業、熱誠的精神,提供溫馨體貼人性化的服務,並以滿足客戶居住需求及確保客戶權益為己任,為建立與客戶一輩子不動產夥伴的關係而努力。 在此理念之下,1985年,中信房屋引進美國ESCROW之房屋交易安全制度,乃由金融機構扮演公正第三人角色,在買賣交易過程中提供全程保障。成為全台第一家推動此制度之房屋仲介公司,1997年5月轉型全加盟連鎖系統後,更與事業夥伴-中國信託商業銀行策略聯盟,成為第一家全面推動「房屋交易安全制度」之加盟系統,同時保障加盟店及消費大眾之風險。時至今日,在同業競相以ESCROW制度宣傳之熱度退後,中信房屋仍秉持交易安全理念,持續落實此一制度。 此外,無論是主動告知的買賣雙方權益說明書、領先法令推出契約審閱制度、加層保障之特約地政士服務、或甚是全國首推結合知名金融機構的房屋交易安全制度,皆為落實中信房屋經營理念不斷努力領先業界作業規範。 2005年—遠見雜誌以神秘客調查統計,十大服務業中,中信房屋在房仲業的評鑑中為加盟品牌第一名。 2006年—住展雜誌品牌大調查,千位準購屋人心目中之五大優良品牌,中信房屋為 加盟品牌第一名。 2007年—透過全球第三大市調公司調查,以下項目中信房屋統統是加盟品牌中的第一名! 本店位於新莊高中及副都心旁,店頭顯著,地理位置優勢,資源豐富,公司全體同仁兼持著服務熱忱,盡所學專業知識服務大眾之理念,幫助許多客戶一圓築巢夢想,現在因為公司要擴大營業 .誠徵精英夥伴 我們歡迎有抱負理想的人加入我們的行列,不管你是社會新鮮人、還是有意轉換職場、及二度就業婦女,只要你對房地產有興趣,請來電安排面試,一起共創未來。

<中壢環北店>秉持著活力與堅強的團隊精神來經營不動產買賣及租賃仲介業務。<中壢環北店>位於中壢SOGO商圈及A21捷運站旁本著以區域用心深耕及對商圈環境的深入了解的經營態度、服務的精神背負起商圈住宅的流通,讓買賣房屋安全無顧慮。「買的安心,賣的放心」是我們一貫秉持的態度及宗旨,也是對您永遠不變的承諾。您的”房”腦是我們的責任~~讓我們<中壢環北店>誠心的來為您服務吧! 【中信房屋忠中壢環北店】,擁有最頂尖業務團隊,擁有完善教育訓練,傲視業界專業裝潢提供完美舒適作業環境,及最充裕最完善資源,提供高獎金,聘邀不動產業務菁英加入我們的行列,有經驗佳,無經驗可,挑戰佰萬月薪,千萬年薪,與你共創更非凡的成就。 我們很歡迎有理想有抱負的人加入我們的行列,不管你是社會新鮮人,還是有意轉換職場還是您是二度就業婦女. 只要你還有一顆向上的心和踏出成功第一步的勇氣,您就可能成為明日房地產的大亨.不要猶豫,這個決定,可能影響您未來的一生,拿起電話大膽要求我要安排面試 。 ◆如果您是不動產業的明日之星: 業務成長的過程中,尤其是新進人員(未從事過不動產業) 「店長與資深人員」您在哪裡?是讓業務員像傳統房仲業靠個人單打獨鬥,適者生存,自然淘汰呢?還是重視業員的紮根基本動作,一步一腳印,親自一手調教,讓新進人員盡快的進入狀況?學到真功夫,朝向年薪100萬、200萬、300萬、千萬…的目標前進?此時此刻,新進人員「選擇對的店家,跟對的主管」,就成為相當關鍵的正要課題了。 ◆中信房屋中壢環北店優質精英團隊的特色: 1、公司加盟知名品牌,經營者,具有經營不動產10~20年經驗,,經歷、資歷非常完善,值得信賴。 2、深耕大桃園各地區,著重桃園航空城及捷運周遭徵收土地,長期經營累積下來的客戶,驗証了我們的知名度、指名度、認識度,越來越高。 3、精耕中壢市海華商圈及捷運站周遭物件,前景指日可期。 4、改變以往傳統房仲人員,單打獨鬥,各賺各人的錢,各跑各人的物件,各賣各的房子的傳統業務模式,預期而我們充滿了年青、活力及創新的優質團隊,每位同事皆有正確的思想觀念「您要成功,先幫助他人成功,魚幫水,水幫魚」的互助合作,講究團隊合諧,團隊合作,公司嚴禁勾心鬥角搞派系。 ◆我們對新人的要求: ◇您要有堅定的心,不要有騎驢找馬的心,因為我們要找對的人。 ◇有企圖心、有熱誠心、有衝勁、有毅力,不怕苦,不怕風吹、日曬、雨淋。 ◆我們對新人的承諾: ◇我們有突破傳統的優質教育訓練,並徹底落實保障底薪。 ◇我們有資深主管,3個月全程帶領,不會讓你成為棄嬰、孤兒。 ◇我們有資深人員,3個月與你共同合作,幫你做業績,不分你的業績。 ◇你不用擔心新人剛入行,有沒有人教,會不會賺到錢,做這行業會不會很困難。 ◇你不用擔心,你不懂的事想請教任何一位同事,不會有人不理會你。 ◇你不用擔心,3個月後怎麼辦?持續落實精英養成訓練。 ◇我們有信心,你會發現,持續本業一段日子後,自己與其他品牌從業人員相比較,無論個人專業素養,個人談吐、技巧與你落差如此大,甚至超越更資深從業人員。 ◆給已從事仲介人員的話: ◇如果您不喜歡老闆、店長、同事間有勾心鬥角的現象。 ◇如果您不喜歡老闆、店長、同事間有搞小派系的現象。 ◇如果您發現,同事都不賣您辛苦接到的案件,只賣自己的案件之情形。 ◇如果您發現,您收了買方議價金,同事都不願去議價之情形。 ◇如果您感覺到老闆或店長,故意找很多理由東扣西扣您的獎金。 ◇如果您感覺到,您有小事情需要同事幫忙,沒人要幫忙。 ◇如果您發現剛進到公司都不教您讓您自生自滅之情形。 ◆◆請您與我們連絡,來了解公司文化,經營理念,同時也給您自己一個機會,您將會發現您不是入錯行而選錯了店家跟錯了人。 經營理念: 吾以客為尊.吾以客為主 會堅持誠信.會用心做到 做人最實在.做事最用心 行動相當快.效率相當高 客人當恩人.房子當家人 不賺不該賺.不拿不該拿 品牌優勢: 1.中信房屋全省目前有200家左右的加盟店。 2.總公司提供完整的專業訓練,專人輔導。 3.無責任額,獎金最高75% 4.業務人員每年出國旅遊競賽。 5.優厚的獎勵制度(含年終獎金)。 6.公司全面化電腦作業.不動產物件網路化。 7.協助規劃員工的職涯規劃。 8.新人30小時經紀營業員上課,保證取得營業員證照。