共為你找到:200筆老人睡眠障礙 相關企業資訊
一個以『記憶管理課程』發韌,進而對企業之人員訓練、行政規劃、經營策略及整體競爭力啼聲為服務內容的顧問公司。 成功的將國外行之有年的「右腦潛能開發」與「記憶管理系統」,融入台灣,並符合亞洲人的學習慣性,進而較傳統的學習與記憶法,高出50倍! 『圖像單字記憶管理系統』是一種突破人類機械式學習與記憶障礙的主導法。也正應如此,企業最需要的「人資效能」被高度的提升,當『記憶』成為所有學習的基礎,而且是有效的學習!在進入企業內部改造與提升競爭力,就顯的游刃有餘;這種由內(企業文化)而外(整體競爭力)的輔導模式,是我們與其他同業,不同的地方。 如果我們的教育訓練,能涵蓋的不僅僅是企業整體,而甚至包括受訓人員的家庭。這不會是一個一外的附加價值,而是非常肯定的「邊際效益」!
針對台灣美髮產業,消費人口市場的消費商業交易行為模式與習慣的變化,自1998年開始呈現另一種消費市場的消費行為模式的變化,消費者對於美髮之洗髮、剪髮、染髮、燙髮、護髮技術與服務的需求,從為單一追求「時尚流行」心態,開始轉變為「個人造型」態度之趨勢,相對於美髮各類的需求都明顯的下降,唯獨「」剪髮」的單項需求維持不變近年來還呈現跳躍式的成長,平心而論;「美髮造型依靠的就是剪髮的功能與作用」…唯獨表現出造型美學 「剪髮是生活中必要消費,我們希望能將一般美髮沙龍與快速剪髮專門店結合,有前者的明亮乾淨和後者的平價實惠,所以決定推出平價奢華剪髮、燙髮、染髮連鎖店。」 以前大多是男性和學生來剪頭髮,受到不景氣影響,現在女性顧客也有不斷增加的趨勢。 因為物價上漲的很厲害,這半年客人增加了很多,假日時一天都有一百多個客人,而以前的客人大多都是髮型設計比較簡單的男性,學生和小孩,但現在女性客人有逐漸增加的趨勢。雖然不像傳統髮廊還加洗和吹,不過只剪頭髮同時也省錢,百元剪髮店的興起也反應了經濟壓力下民眾不得不精打細算的心聲。 但百元剪髮還是有侷限,最大的缺點在於不提供洗頭服務、無法造型、缺少變化,也因此成為增加客群的障礙,但CD2有別於一般百元剪髮同樣可享受造型趨勢的髮型。 未來要在全省展店達46家,未來將以交通據點為目標,在簡約奢華風的空間為高消費時代提供平價奢華服務。 雖然平價奢華服務,卻有6位5、6年級的美髮師,輪流為客人剪髮。動作快速俐落,還會花式表演。比較膽小的客人,都害怕被剪到,但美髮師搖搖手說:「安啦,不用煩惱!」剪完髮後,再用「吸髮器」吸乾淨,讓客人乾爽離開。 現代人生活步調愈來愈快,雖然需要美髮、剪髮服務,但不希望花太多時間;他們願意付出某種價錢,但希望能有額外服務,CD2是提供額外的燙髮、染髮,但只要很低的價格,這就是符合現代人需求的藍海。
成立時間 2010 簡介 愛。豐盛。奇蹟。旅程 使命 我們的使命是幫助他人的癒合和協助提高質量意識的振動頻率。 我們教導,一個來自愛與和平,讓生命是真正的輝煌! 我們的目標是很簡單而且深刻的: 隨著越來越多的人開始體驗喜悅歡樂、和平以及生活中的富足, 國家、文化、宗教哲學之間的障礙自然融化。 我們希望所有人的和平,健康和繁榮。 產品 心靈能量產品。西洋魔法產品。印地安巫師產品。可遇不可求產品。 心靈課程。整合規劃。CD。書籍。塔羅。特別行程專題旅行。 美食饗宴。
主要門市人員工作:裝機講解/引導客戶/障礙排除/門市行政 歡迎對ETC有興趣之青年男女成為我們的工作夥伴!
經營經營理念: 承擔:不要為失敗找藉口,要為成功找方法 誠信:是我們最重要的理念,也是執行業務時必須遵守的法則 創新:思考有創意,行動有心意 效率:團結、分工、合作,不拖延、不堆積,以最小的資源,最適當的方法來達成目標 感恩:員工感恩公司忠誠為懷,公司感恩員工呵護關愛 三叔公這饒富地方色彩的名字,是製#33747;世家手藝新傳的表徵。多年來為承襲先祖篳路藍縷的精神,第三代子孫---世寶、世洋兩兄弟以傳統中再出發的創業精神除製作台灣傳統糕餅外,更以苦行僧的精神,突破語言上的障礙,往返日本與台灣之間,試圖為企業再注新生命,為商品再創新風貌,因此,象徵企業形象提昇與再造的品牌---手信坊---於焉誕生!而手信坊的行銷策略是把傳統的美食文化導向現代化、國際化、e化的經營管理,並希望透過手信坊的新風貌與創新的精緻#33747;子,開啟另一扇世界美食的新視窗!!! 榮耀事蹟: 1.HACCP危害分析重點管制國際雙認證 2.ISO 9001國際品質管理認證 3.手信坊:榮獲10大伴手禮 未來願景: 企業遠景:成為糕餅文化不可或缺的傳承及創造者 企業文化: 戮力永續經營,團結追求成長,創造客戶價值,善盡社會責任 得獎紀錄: 得獎項目: 民國84年度 優良食品證書 金牌獎 民國90年度 全國消費 精品獎 民國91年度 第二屆優良企業商品消費者 金字招牌獎 民國91年度 第五屆全國高峰特優商品 金爵獎 民國91年度 全國消費 精品獎 民國91年度 環球顧客滿意度商品 金爵獎 民國91年度 全球特優商品 金寰獎 民國92年度 第五屆全球高峰特優商品 金爵獎 民國93年度 第五屆全球顧客滿意度商品 金寰獎 民國93年度 第七屆全球顧客滿意度商品 金爵獎 民國93年度 全國優質企業商品滿意 金鼎獎 民國94年度 第六屆全球特優商品 金寰獎
ERA BUS世界聯合租車集團成立於民國七十六年四月十五日,為政府開放汽車租賃業後,國內第一家由本土業者設立之租車公司。成立之初,以觀光旅遊團體為主要對象,但為求服務型態更為廣泛,自民國八十年起,開始承接各級機關、學校及公司員工的交通專車接送。民國八十二年十二月,成立世界聯合通運有限公司,以拓展遊覽車客運服務;民國八十七年八月再成立大雅小客車租賃有限公司,並於車輛上裝置輪椅升降機,專為身心障礙乘客提供更貼心之服務;民國九十九年三月,成立大洋通運有限公司,並陸續購入大客車加入團隊,以提供更高服務及乘車品質。
經營理念: 不動產房屋仲介買賣、租賃仲介服務,歡迎具強烈企圖心、肯向最精華地段挑戰。 【中信房屋三重菜寮店】,擁有最頂尖業務團隊,擁有完善教育訓練,傲視業界專業裝潢提供完美舒適作業環境,及最充裕最完善資源,提供高獎金,聘邀不動產業務菁英加入我們的行列,有經驗佳,無經驗可,挑戰佰萬月薪,千萬年薪,與你共創更非凡的成就。 未來願景: 1.中信房屋全省目前有200家左右的加盟店。 2.總公司提供完整的專業訓練,專人輔導。 3.無責任額,獎金最高50% 4.業務人員每年出國旅遊競賽。 5.優厚的獎勵制度(含年終獎金)。 6.公司全面化電腦作業.不動產物件網路化。 7.協助規劃員工的職涯規劃。 8.新人30小時經紀營業員上課,保證取得營業員證照。 企業文化: ”有錢人看見機會,窮人則看見障礙,有錢人願意冒險,窮人只注重安定的生活想要成為購物、用餐、享樂再也不必考慮價格的有錢人,促使我們成立中信房屋商仲部。這是一個所有不動產菁英都可以永續發展的公共舞台,使個人努力成果得到最大的報酬,即中信創業集團的精髓所在。年輕人!想要創業但又苦無資金嗎?... 本公司店址位於三重菜寮捷運站旁,重新路與中正南路交叉口,琴屋花店隔壁,人潮車潮!店址明顯,櫥窗效應極佳,品牌形象佳,客戶指名度高。店長戴政隆前信義房屋三重重新店,板橋中正店、中和積穗店店長,目前菜寮店亦是中信房屋,台北縣經營績效前三名店家,20年仲介經驗,熟悉三重商圈特性,尤其店面、透天、廠房、重點大樓深耕,更具心得,亦是三重區年度業績紀錄保持者,培養無數仲介業人才,資深績優。
99年12月行政院主計處統計: 國內總勞動人口1045萬中,高達45%勞工薪資未達3萬,其中非典型就業人口突破72萬人(派遣、打工、臨時工),被歸類為勞工市場裡的窮忙族。 這是您想要的職涯嗎? 這樣的就業環境,未來的五年是否會改變? 本公司擁有優秀的經營團隊,秉持著『專業、誠懇、用心』的經營理念,追求企業永續經營及成長。除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇,是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入安適開發不動產仲介有限公司的工作行列。 團隊優勢: (一)保障薪資+各式獎金: 各職級保障底薪3萬~6萬元,結合業績獎金、績效獎金、競賽獎金、輔導獎金、組織獎金、店頭盈餘回饋、年終獎金、年度回饋等結構;使同仁健全財務規劃,無後顧之憂。 (二)提供新人健全的教育環境: 將教育訓練與經驗傳承導入公司文化;使資深同仁認同肯付出、肯犧牲的培育精神,新進同仁認同懂倫理、願受教的學習態度。建立上肯教、下敢言、上愛下、下敬上的倫理精神。教育訓練的關鍵並非課程與工具,而是文化。 (三)提供完整的培訓制度: 新人到職三日內分發單位,並指派資深同仁與主管共同指導。配合團隊訓練文化,使新進同仁快速投入不動產服務。 (四)提供完整的訓練課程: 除不動產營業員考照外,設置訓練教室等硬體設備。規劃新訓課程、回訓課程、基礎課程。公司並每週排定內訓課程;藉由各內部講師的實務分享傳承,使同仁快速成長。 (五)全額補助新人完成不動產經紀營業員受訓並取得經紀營業員證照。 (六)團隊客戶資源優勢,資料庫建置數萬筆公有客戶;使新進同仁具備資源優勢。 (七)團隊全額補助提供個人DM、專案DM、區域DM、報紙稿等數十種廣告資源,每月定期發稿,使同仁具備區域競爭力。 要跨越生命中的障礙,必須要有放下「執著」的智慧與勇氣;人們嚮往的生活品質,只會建立在事業的成就上,願意蹲低,才能跳的高。 「中信房屋」延續過去一貫的優質服務,並以嶄新氣象、全新格局,提供消費者更完美的服務,昂首闊步,從成效卓著的e化企業典範,邁入M化科技仲介新紀元。 本團隊【勤團隊】領先採用百萬不動產管理系統,與團隊內部流程結合;提供客戶與同仁最即時安全的資訊化服務,也為公司內專業的不動產經紀人員提供最有效率、最佳時間管理的工作環境及工具。 配合組織發展,我們需要更多的人才。 只要願意用心願意成長,都有機會成為我們的夥伴;團結一心、共同分享榮耀,一起在不動產事業裡,掌握自己的職涯。 歡迎帶著熱情與信念加入我們勤團隊!!!
協會服務項目: 一、改善兒童發展遲緩 二、改善學童學習障礙。 三、改善學童情緒困擾。 四、師資專業培訓輔導。 五、感覺整合運動訓練。 六、遊戲教育。 七、認知發展,語言訓練等。 八、兒童發展評量。 九、創立關懷專線,提供心理輔導、個案輔導 十、舉辦有關座談與研討會。 電話:03-3475838 地址:桃園市國光街46號一樓
本協會為民國九十三年八月一日經內政部核准通過之中華民國基督教約書亞全人關懷協會,為全國性之社團法人。集結許多有愛心熱心奉獻之人士,盼望在道德日漸淪喪的今日能成為社會的一股清流,造福人群、貢獻社會。 本協會已開辦之工作項目:有弱勢安親課輔、救助特殊需要及急難家庭、社區生活講座、社區電影院、社區讀書會、憂鬱症關懷、身心障礙關懷、兒童品格教育、發行協會季刋、…等。歡迎有志之士能加入我們,讓社區變得更美好。
共找到200筆記錄«  ‹ 上一頁 17 18 19 20 下一頁 ›  »

新進店家 免費刊登公司信息>>

  • 壹欣科技有限公司篤敬文信停車場

    壹欣科技有限公司篤敬文信停車場位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段八小段2412、2413地號(篤敬路31號對面),壹欣科技有限公司篤敬文信停車場的統一編號:81152218,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:0元

  • 青雨有限公司停車場營業所

    青雨有限公司停車場營業所位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段八小段2393-1地號(文忠路與篤敬路交叉口),青雨有限公司停車場營業所的統一編號:92166148,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:0元

  • 鳳杉系統有限公司昌盛南屏停車場

    鳳杉系統有限公司昌盛南屏停車場位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段八小段2311地號〈昌盛路219號旁〉,鳳杉系統有限公司昌盛南屏停車場的統一編號:82720816,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:0元

  • 慈德宮昌盛路停車場

    慈德宮昌盛路停車場位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段八小段2279號上停車場,慈德宮昌盛路停車場的統一編號:91483075,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:5000元

  • 寶鑫企業行

    寶鑫企業行位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段三小段294地號,寶鑫企業行的統一編號:72209979,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:100000元

  • 洗旺自助洗車

    洗旺自助洗車位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段七小段1101-0000地號,洗旺自助洗車的統一編號:91544018,營業稅籍分類屬於:汽車美容,資本額:10000元

  • 寶盛鑫企業行

    寶盛鑫企業行位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段一小段782.783地號.(華榮路543號旁空地號),寶盛鑫企業行的統一編號:81096814,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:100000元

  • 停壹科技有限公司裕興路停車場

    停壹科技有限公司裕興路停車場位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段一小段521地號(裕興路129巷18號旁),停壹科技有限公司裕興路停車場的統一編號:81131967,營業稅籍分類屬於:停車場管理,資本額:0元

  • 珍珍花店

    珍珍花店位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍華段一小段0500地號(瑞豐市場58號),珍珍花店的統一編號:91484356,營業稅籍分類屬於:未分類其他零售攤販,資本額:10000元

  • 尚發金屬有限公司

    尚發金屬有限公司位於高雄市,營業登記地址:高雄市鼓山區龍水里007鄰美術東八街36號9樓,尚發金屬有限公司的統一編號:59322674,營業稅籍分類屬於:廢五金批發,資本額:6000000元

Copyright © 2013 itwyp.com All Rights Reserved