金黃拱門下的美味漢堡和親切服務,麥當勞已成為全球最具規模、最成功的快速餐飲業連鎖品牌與領導者。1955年,第一家麥當勞在美國芝加哥成立之後,至2003年底全世界已有119個國家擁有麥當勞,總餐廳數超過27,000家,每天為全世界3,800萬以上的人士提供超值美味的麥當勞漢堡。台灣麥當勞於1984年成立第一家中心,至2009年底台灣已擁有348家餐廳,員工人數達15,000人。本著全球一致的百分之百顧客滿意與QSCV(品質、服務、衛生、價值)的承諾,台灣麥當勞不僅僅是快速服務餐廳,提昇台灣餐飲的服務品質,且持續從事兒童公益活動,創造了小朋友的歡樂夢想。更盡心盡力扮演好自己的社會角色,真心回饋,目前至今己提供134,000個就業機會,並僱用超過200位殘障員工。麥當勞在未來的展望是充滿計劃性的藍圖,誠摯的希望未來的每一步都將有您為伴

壹、成立緣起 社團法人台灣少年權益與福利促進聯盟「簡稱(台少盟)」是由一群長期從事少年福利工作的民間團體所組成,於2003年6月成立,目前共有32個會員團體,台少盟關心與倡議攸關少年身心發展之六大權益,包括:「福利保障權」、「社會參與權」、「文化休閒權」、「就業保護權」、「公平受教權」、「健康發展權」,並積極監督落實各項少年福利政策及經費預算,進而喚起社會各界關注青少年政策及投資青少年的發展需求。 貳、發展目標 一、 關注與倡議推動青少年與兒少政策之制定 二、 檢視監督青少年與兒少福利與權益法令政策及資源分配成效 三、 研發青少年與兒少新興需求與權益議題 四、 推動青少年參與決策機制之正常化 五、 充權(Empower)青年工作者及青少年 參、我們的六大權訴求與行動 一、 福利保障權:國家應制定法令保障弱勢兒少基本福利,強化整體兒少權益,並使少年享有公平的福利資源保障。行動:倡議修正兒童及少年福利法為「兒童及少年權益保障法」、體檢各級政府少年福利推動績效與經費預算等。 二、 社會參與權:國家應保障少年平等、積極的社會參與空間,透過各種公共參與形式鼓勵其表達意見,裝備其成為成熟的公民。行動:舉辦「青少年政策學習圈」、「登大人俱樂部」、「Teen Cafe青咖館」等青年論壇與會議、推動十八歲投票權(降低投票年齡)運動。 三、 文化休閒權:國家應加強投資青少年文化創意人才養成與青少年文化休閒政策,少年應就近享有免費的文化休閒交流空間。行動:推動青少年創意塗鴉文化,倡議青少年文化休閒權益與空間。 四、 公平受教權:每位少年都應享有公平的受教權利,不因其特殊境遇而被主流教育排除。行動:結合社會資源推動「青春不輟專案」,支持團體推動中輟生輔導工作。 五、 就業保護權:少年應享有基本的勞動權益,國家並應強化對少年就業力之投資。行動:推動「青少年創意職場遊樂園」計劃,整合會員團體弱勢少年就業培訓模式,建立青少年就業力指標、結合企業資源合作「逆風少年大步走」公益募款,建立各區青少年就業輔導培訓據點,發展弱勢青少年就業力培訓計畫。 六、 健康發展權:國家應規劃建構少年身心發展需求之媒體閱聽環境與健康政策。行動:兒少新聞報導品質監督與倡議兒少閱聽權、關注「青少年政策白皮書」、健康促進學校等政策方案,推動青少年性教育及性別教育之政策成效、關注青少女健康防治相關政策,如參與衛生署國民健康局法人論壇審議「公費施打國中女生子宮頸癌疫苗政策」等。

全國第一家千噸級超低溫冷凍庫 做為一個在世界上先進鮪魚捕撈技術的領先者, 台灣卻從來沒有一個大型的超低溫鮪魚冷凍庫和加工物流系統。然而近幾年在來自台灣區遠洋鮪漁捕撈業界相關人員的強烈請求之下，台灣遠洋鮪漁船魚類輸出業同業公會得到了來自政府八千萬元的建設補助金並且公開募集民間投資者，在民間投資者『順億超低溫冷凍有限公司』的積極參與之下於2006年的3月取得了台灣遠洋鮪漁船魚類輸出業同業公會的超低溫冷凍事業計劃的審查合格，進入這個大型超低溫冷凍庫的建設及經營的規畫。2006年10月 2日『順億超低溫冷凍有限公司』和『台灣遠洋鮪漁船魚類輸出業同業公會』正式進行簽訂契約工作。台灣遠洋鮪漁船魚類輸出業同業公會出資八千萬元(含PCM費用)，作為民間投資者的順億超低溫冷凍有限公司除了依合約配合出資至少8100萬元之建設經費之外，預估需再自行投入約數千萬元之軟硬體生產設備去經營該一千噸級的超低溫鮪魚冷凍庫。 順億超低溫冷凍有限公司的面積是約5,910平方公尺，建築面積(一樓3,217平方公尺、二樓1,387平方公)(一樓超低溫冷凍庫的產品庫可儲放約160噸之成品，超低溫冷凍庫可儲放約1,070噸之原料魚，一次加工和二次加工區域約為566平方公尺，二樓為事務所區域、展示區域、員工休息室、會議室)。順億超低温冷凍股份有限公司是由以鋼骨結構為主之零下50度Ｃ之超低温冷凍庫、低温鮪魚切割加工場、辦公室等所組成。低温鮪魚加工場可進行第一次階段加工至第三次階段之無加熱加工之處理，每日最高約可處理20噸之超低温冷凍鮪魚。生產衛生．安心．安全．無添加物之高級鮪魚生魚片等產品。 順億鮪魚專賣店自2008年創業開始，以提供最新鮮、最便宜；全天然、安全、安心、美味的餐點為基本理念，秉持『漁場直送』、『嚴選食材』概念為出發點，堅持開發並提供顧客天天都新鮮、對健康有益、有特色的新餐點，我們選擇零下60℃超低溫鮪魚，且富含DHA、EPA對身體有益的高品質食材，讓每位顧客享受日本築地的的美味。

成立時間: 西元1949年 經營理念: 1947年12月→接管日據時期在台十四家人壽保險業務並成立壽險公司 1997年10月→股票掛牌上市。連續八年(1999~2006)經營績效第一、EPS居上市金融保險公司之冠 1998年06月→正式改制為民營 2000年03月→規劃「台壽企業大學」 2001年11月→建構HI-LINK企業高速網路,完成業界直創跨時空遠距教學系統 2002年01月→通過ISO 9001:2000品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2002年10月→成立「台壽保投信」,朝向「金融資產管理集團」發展 2003年08月→成立「台壽保資融」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2003年12月→首創國內金融業之先例,依專業分工採雙總經理制 2004年09月→推出企業形象廣告「阿龍篇」,掀起「台壽阿龍」熱潮 2006年05月→成立「龍平安產險公司」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2007年07月→榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳商品創意獎」、「最佳通路策略獎」、 「最佳通訊處-長盈通訊處」 2007年11月→成立「北投教育訓練中心」打造五星級教育訓練中心,提昇專業訓練 2008年01月→獲准於廈門成立大陸合資子公司「君龍人壽」 2008年08月→榮獲第十屆保險信望愛獎「最佳商品創意獎-好安心終身防癌險」、「最佳通訊處- 青山通訊處」及「最佳專業顧問獎」 2008年11月→「龍平安產險」正式更名為「台壽保產險」,以發揮台灣人壽金融集團整合之效 2008年12月→大陸合資子公司「君龍人壽」正式開業營運、開啟台灣人壽金融集團跨足國際新里程 榮耀事蹟: 2009年 10月 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 2009年 09月 通過ISO 9001:2008品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2009年 07月 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」 2009年 06月 取得中華電信九十八年度員工暨眷屬團體保險的承保權,為台灣人壽首度承保中華電信團險。 2009年 05月 啟動H1N1防疫計劃,率先發行「健康Better Safe Go!」防疫小手冊 2009年 04月 台灣人壽金融總部大樓於4月27日舉行開工動土典禮,預計民國100年正式喬遷進駐 2009年 03月 推出「台灣加油!推動台灣向上的力量」公益廣告,為金融海嘯過後、低迷的經濟氛圍提供正面積極向上之鼓勵,為台灣社會加油。 2009年 02月 與哈佛健診中心合作「我幫您」保健諮詢專線正式啟動,是值業界唯一提供「診後追蹤關懷」的保健諮詢專線 企業文化: 3.對股東 創造最佳的投資報酬,回饋經營成果,重視資產配置制度化,資金運用專業化、多元化。在流動性、 安全性與獲利性兼顧的原則下,提供股東最佳投資報酬,共享經營成果。 4.對社會 熱心參與公益回饋社會本著取之社會、用之社會的經營觀念,關懷社會大眾,積極熱心參與社會公益,回饋國家社會,善盡企業公民的社會責任。 得獎紀錄: 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」

成立時間: 西元1997年 經營理念: As a subsidiary of VSL international of Switzerland and a member of BOUYGUES S.A. of France, VSL is part of a major international construction group with a combined workforce of over 80,000. With offices throughout the world,35 subsidiaries located on 5 continents, VSL offers a comprehensive range of professional services for any post-tensioning project. As a technical leader in the post-tensioning industry, VSL works continuously, though its quality assurance program, to refine, improve, and expand the scope of its systems and services. Subscribing to the philosophy that what is good today may always be made better for tomorrow, VSL has always attracted the most talented and motivated people, all with one goal: to be your most valued construction partner. 威勝利集團(VSL International) 於1997年在台灣成立了台灣威勝利股份有限公司。 我們秉持著一貫的企業使命、對工程品質的堅持、以及對客戶服務的熱忱,先後參與了台灣許多重要的交通工程建設,其中包括:西濱快速道路、台灣第二高速公路、東西向快速道路、台灣高速鐵路、北高兩市捷運興建工程以及其他縣市橋樑興建工程等。此外我們也參與了許多政府與民間重大投資計劃的興建工程,包括了旅館、飯店、商場、辦公大樓、科技園區廠房、工業區原料儲存槽等。

台灣空運國際物流集團以其近十八年專業、豐富性的全方位服務作業,滿足顧客一次購足的需求,並以“立足亞洲、放眼世界”為夢想的實現。 自1992年8月起由董事長許旭輝在預先洞悉市場趨勢發展後,建立獨樹一幟的管理風格,首度跨越「無國界」的服務領域,並融合當地的文化色彩,成功地為臺灣、香港、深圳、長安、上海、新加坡、美國(紐約、洛杉磯、達拉斯)等地的顧客,提供更精緻、更迅速的服務,並成功的揮灑出亮麗的成績單,深獲顧客的信賴與肯定。 由於傳統的空運、海運或報關、快遞公司,大多僅做單項業務,不是專作進口、或專做出口、或只做報關方面的服務。台灣空運國際物流集團為了整合客戶多方面的需求,將海運/空運進出口、中轉運輸、當地運輸、商務代理、貨務再包裝、快遞、利用現場派駐服務,提供客戶全方位的專業服務,展現出台灣空運國際物流集團高度的服務熱誠與用心。 為了充分掌握市場發展趨勢及商機,許董事長在業界率先提倡“雙營運中心”的嶄新經營理念,透過此模式,創造最優質的服務支援系統,也為運輸業界立下最佳的危機管理良好典範,以信守對顧客永遠的承諾,因此在眾多業界的兢爭中,透過策略聯盟,台灣空運國際物流集團爭取到中部科學園區物流中心的經營權。未來台灣空運國際物流集團在許董事長的領導下將擴大營運規模及全球服務競爭力,更計劃配合顧客的貨物運輸,將服務拓展至全球各地的國家和地區,同時朝上市上櫃的目標穩健而大步的邁進。 為了因應全球化的競爭與經營發展目標,台灣空運國際物流集團將引進更具專業性及國際視野的專業人才,同時也辦理員工分紅獎金制度來獎勵高績效人員、也讓所有公司同仁不僅有良好工作環境、更享有完整而落實的教育訓練制度來提升自我的專業性。因此我們期待更多有高度企圖心的優秀人才加入台灣空運集團的高效率專業團隊,逐夢踏實,一起共創更美好的未來!

夜貓子故事行銷是一間策略行銷公司,我們是教育部100年度USTART計劃獲補助團隊,我們擅長運用故事設計,為企業打造品牌形象,將貴公司的產品特色及市場價值包裝其中,為您的企業找到品牌定位。惟有這樣的故事,不會被取代。 夜貓子故事行銷是全台灣第一間以漫畫(繪本)為企業包裝品牌形象的公司,我們配合政府推動六大新興產業,以文化創意為基石,觀光(顧客)為導向與企業一同努力,創造屬於企業的一片藍海。

妝點視覺設計有限公司，成立於2001年盛夏。 我們將生活的熱忱做為設計的基礎，仔細體會每種事物帶來的感受，在平凡裡看見不凡的關鍵，然後用最簡單的方式呈現屬於妝點獨特的詮釋。因此More than max是我們的精神，用」比預期還要更好」的企圖，面對所有客戶和挑戰，提供人文與視覺上的專業服務。 走過10個年頭，我們迅速累積了風格獨有的經驗值。除了原有的平面視覺、VIS規劃、包裝設計以及多媒體網站設計的專業之外，2006年更積極拓展至產品設計的領域。我們並不拘泥固定形式，唯一不變的，是追求極至，創造更多更多美好事物的理想。 得獎紀錄： 2004年全國識別系統設計評選，榮獲金獎。 2006年台灣設計金獎，榮獲行銷設計類【飄零記事旅遊筆記本】金獎，同時另獲企業特別獎，2個獎項的肯定。 2007年國家設計獎視覺傳達類設計競賽，由陳水扁總統頒發【飄零記事旅遊筆記本】榮獲國家設計金獎殊榮。 2007年香港設計師協會2007雙年展，【妝點視覺設計網站】榮獲07香港設計師協會獎新媒體類優選獎殊榮。 2008年台灣視覺設計獎 品牌形象類創作金獎「自由自在有機保養品」。 2010年THE8D品牌產品「飄零記事旅遊筆記書」，榮獲金點設計標章殊榮（視覺傳達類） 2010年WORLD i 品牌產品「ICE BAG」，榮獲金點設計標章殊榮（工業設計類） 2010年WORLD i 品牌產品「LOUCK BAG」，榮獲金點設計標章殊榮（工業設計類） 2010年WORLD i 品牌產品「I TURN BAG」，榮獲金點設計標章殊榮（工業設計類） 2010年WORLD i 品牌產品「ICE BAG」，榮獲德國IF設計獎殊榮（工業設計類） 2010年WORLD i 品牌產品「I TURN BAG」，榮獲德國IF設計獎殊榮（工業設計類） THE8D 官網http://www.the8d.com.tw WORLD i 官網http://www.worldi.com.tw

永慶房仲集團創立於民國77年,秉持客戶服務導向精神,不斷創新服務,23年來,引領五次產業革新,每一階段不僅創新房仲業的經營模式,建構產業良好健全的環境,更提升服務品質,創造消費者及房仲業雙贏局面: •77年-堅持不賺價差的「新式仲介」 •87年-推動立法建立產業法制環境的「法制仲介」時代 •89年-更首創企業第一家結合ADSL推出聯賣捷運系統,開啟「科技仲介」新時代 •92年-推出「影音宅速配」 •96年-為「拖曳式地圖」、「公開成交行情」,提供客戶更自主及有效率服務 •97年-更將傳統房仲經紀人升級為房產顧問,提供客製化服務的「顧客式仲介」 •98年-延伸至居家服務,帶動進入「生活仲介」時代 •99年8月-再推出雙媒體服務平台-HouseFun住居入口網站及HOUSE FUN好房誌雜誌,為全台首創整合房產住居資訊的平台。 •100年-推出iPad「行動服務平台」,運用最先進的雲端技術,結合專業的資料庫,重新定義新時代的房仲經紀人,全面打造「i智慧經紀人」,以行動力、顧問力、感動力第一時間解決客戶的困擾與需求。 本公司為永慶房仲集團之加盟體系,和總公司福利及薪獎制度皆有所異同,若您對本產業有興趣,建議您到總公司投遞履歷,等待通知排隊面試。若您的條件不符總公司需求(年齡、學歷、工作經驗,或因地緣關係等),我們願意為您敞開一道門,帶領您與我們一同邁向康莊。 為什麼選擇紅樹林店? 紅樹林是台灣唯一有山(觀音山、大屯山)、林(水筆仔)、海(出海口-台灣八景之一的淡水夕照)合而為一的特優位置,在風水學上更是背山面海的鴻達氣象,再加上政府公共建設的加持(淡水曼哈頓計劃、三環三線起點),以及居住客以台北客、華僑、外國人為重,此種水岸豪宅類型開始造就了「富人灣」的稱號。 紅樹林之於淡水,就像是天母之於士林;水岸豪宅吸引了達官望族,但其每坪單價卻比台北市精華路段少了許多,是以,我們的客群有一般市民,有名人,亦有外交官,有許許多多是在一般職場接觸不到的客層,這也豐富了喜歡站在第一線面對客戶的經驗。 賺錢容易嗎? 其實很難,所以我們得不斷地面對挑戰,有時氣餒不已,有時欣喜若狂,這些種種除了累積了自身的經歷,我們也會發現這些經歷會成為我們成就感的來源。 各行各業,都沒有輕鬆的工作,就算有,也該知道有沒有人立足於同一個起跑點的體悟;該如何做,只要您有目標,我們會全力輔導您。我們不怕您賺不到錢,因為天天都有人在成交;我們只怕您連踏入門檻的勇氣都沒有,給我們,也給您自己一個機會,我們竭誠地歡迎您加入我們的行列! *照片為100年6月份日本員工旅遊之合影。

海悅團隊是台灣代銷業龍頭,十七年來在台灣執行個案幾乎是百分之百銷售,其中不乏知名個案如信義計劃區「信義富邦」、「台北花園」、「國美國家藝術館」、「國美信義花園」、「國家美術館」、「宏泰信義帝寶」、以及「太子建設台北信義」,天母「富邦中山北路七段七十七號」「天母富邦」「國揚天墅」以及內湖國際豪宅「文心AIT」以及台灣超豪宅與文華東方飯店合作的「文華苑」等都是赫赫有名的大型個案。海悅團隊擅長不動產整合行銷策略,創造客戶、業主與海悅的三贏。如今我們延伸服務的熱情成立海悅地產,為頂級客戶提供量身訂製的精緻服務,更為不動產仲介業挹注全新的能量。 全國最優秀之不動產規劃銷售團隊,承接不動產行銷個案均銷售率百分之九十七以上,本年度因應業務需要擴大徵才仲介部儲備幹部!