本公司所經營是餐飲業，所經營項目有(1)韓國烤肉店 (2)小吃麵食店 我們現在所缺的是外場服務員 上班時間 9：30至14：30分 每月公休2天(可休六日) 時薪100元起第2個月表現好會加薪 全勤1000元 工作地點板橋市

我們是格蘭英語體系中的一家分校，公司內部分為2個部門。美語部及安親部。工作環境單純，希望有興趣，富有挑戰力的人加入我們的行列。

成立於85年現有五個分支機構分別設立於東湖(內湖區)與汐止交會處分支機構及服務項目如下 台北市私立康大托兒所 2-6歲托兒部 台北市私立康大語文短期補習班7-12歲課輔美語部 台北縣私立康大托兒所2-6歲托兒部 台北縣私立康大語文短期補習班7-12歲美語部 台北縣私立康大課後托育中心7-12歲安親課輔部

台灣丸星資訊科技股份有限公司（舊稱：日商丸星）創立於民國 91 年，主要從事技術手冊出版及文化事業，主要從事技術手冊出版及文化事業；總公司設於日本，並有多個海外據點；擁有為數不少的客戶群。提供技術文件撰寫（Technical Writting）、加密系統開發（Encryption System）、技術文件翻譯（Translation）、技術插圖繪製（Illustration）、專業電腦排版（DTP）、各類印刷（Offset、POD）、多媒體製作（Multimedia）、各類業務委託。 其他海外分公司： 　(1) Maruboshi Europe BV (荷蘭阿姆斯特丹) 　(2) Maruboshi France S.A.R.L. (法國巴黎) 　(3) Maruboshi (Thailand) Co., Ltd. (泰國曼谷) 　(4) Guangzhou Maruboshi Documentation Technology Ltd. (中國廣州)

∞ 歡迎蒞臨我們的人才招募網站 ∞ (我們會謹慎過濾及通知應徵者,如果您沒接到通知,有可能當下時機不吻合或條件不符者,敬請見諒!) 「台灣百大品牌集團」為一群志同道合、理念一致、學經歷豐富、形象良好正直之經理團隊所匯集而成。旗下的次集團企業之一:「台灣百大品牌平台有限公司」,是我們發展陸客來台商機的主力,第一階段服務將涵蓋「台北、北京、上海、廈門」等都會區。為因應未來龐大的陸客市場與商機,將設有多個辦事處,台北市信義區辦事處是我們第一個據點,「多據點服務策略」為我們擘劃出發展藍圖:符合陸客商機的趨勢,以台灣為基地,提供兩岸的「全方位服務」(Taiwan’ Full-Service)。 數據顯示,自2008年7月18日到今年5月底為止,陸客來台觀光人次達到234萬,主計處稍早估計,自由行啟動後,台灣每年直接收益將達新台幣90億元,週邊收益更可高達300億元。 相比香港自2003年開放陸客自由行來,陸客從最初440萬人次爆增至去年2,270萬人次,帶動香港旅遊收益去年已達到2,400億港元,如今這讓台灣業者艷羨的巨大商機,終於近在眼前。所以陸客來台人數可望在未來3~5年比照香港有10倍成長空間。台灣轉窮、大陸變富,是不爭的事實。世界的經濟命脈正快速在洗牌、在輪動,雖然過去正不斷被淘汰著,但伴隨而來的成功觀念正在崛起,而您呢? 誠摯歡迎理念一致者,共襄盛舉。

台灣萬事達是一家結合系統及資訊的三流公司因公司有三個部門資訊金流資訊物流資訊醫藥部.以上職缺需求為業務助理一名.工作內容早上9點30分上班至中午12點負責醫藥部門進出貨流水帳單管理另下午2時開始資訊金流客戶開發如有意願者請與萬事達陳協理聯絡ps工作環境優薪資及獎金都在水準以上

本公司已創立 20餘 年，有三個部門： (1)設計部 : [基倍設計開發股份有限公司http://www.pacfit.com.tw ]--專營商業空間/一般住宅之設計與裝潢. (2)五金部 : [午洋企業有限公司http://www.light-creation.com.tw] --專營各類的展示架 (3)眼鏡部 : [五揚企業股份有限公司http://www.kuoyang.com.hk]--專營太陽眼鏡,老花眼鏡,雪鏡..等

川食國際餐飲有限公司- 川食-真四川麻辣 新莊店 新莊店電話:02-89910555,新莊店傳真:02-89920555 新莊店地址:台北縣新莊市思源路114號1樓及2樓 管理部電話:02-29900000,管理部傳真:02-89911000 管理部地址:台北縣新莊市思源路52號2樓 公司遠景 規劃朝多元化發展,將陸續推出新品牌、新風格、新菜系,近年之內,要挑戰成為高級餐飲連鎖體系。 川食-不只是單純四川口味代表,而是精緻餐飲的王者,未來將成立多種餐飲路線,讓川食成為餐飲業的佼佼者。 經營理念 本著用心每一環節,努力不懈追求高品質、高規格服務的工作態度是我們的經營理念,就跟川食所用的鍋型一樣,對外稟著圓融柔順服務客人的態度,對內處理事情方正不苟。 執行長給求職者的話:來到新的環境,必需強迫自已去適應(因為我們要求非常的嚴格),而不是環境來適應自已(如果沒有嚴以律已,如何讓人互相尊重),這樣子的工作才會快樂自在,希望來到「川食」的同事們,都有一個可以讓自已成長的機會及看到自已未來的可能。

本餐廳以預約方式訂餐~ 以套餐合菜方式~ 沒有一般合菜餐廳的吵雜~ 工作環境單純~ 同仁大家很好相處~ 餐廳內弓可以容納約150人數左右~ 分為2個樓層用餐~

這是一家只專注於業務教練 (sales coach) 培訓的專業機構. 我們是一群在全球100大與台灣100大企業工作10多年的合作夥伴. 這是一家很小很小剛成立的公司, 但充滿了無限的潛能, 因為我們將多年在海內外的工作經驗內化成一套可實際執行成功的訓練方案, 培訓我們自己的工作團隊一起成長, 我們要求自己的工作團隊, 不論您是否有工作經驗, 不論您是否在我們公司擔任那種職位, 都應以年薪百萬為基本門檻為自己追求幸福的人生. 你的心中還有夢嗎? 歡迎您到希望種子來試試. (對自己暫無夢想的人,請勿來試) 如果您對自己還有些夢想, 你可以到 http://1095.tw/job/ 了解到更多我們的想法與經營理念, 包含... a) 我們的領導風格 b) 我們對犯錯的看法 c) 我們對夥伴的期許 c) 我們的人才政策 d) 我們的人才需求 總的來說, 我們是... 一群還懷著遠大夢想，願意用心傾聽客戶需求的人; 一群擁有特別價值觀，利人利己、義利合一價值理念的人; 一群採用科學方法，協助客戶成功的夢想實踐家。 我們的定位 (1095超業學苑) 1.我們沒有顧客 (Customers)，只有客戶 (Clients)。 2.我們不屬於那一個產業，我們跨界整合，自成一項專業。 3.我們不是一家公司，也不是一個集團。 4.我們只是一個試著努力創造三贏的專業機構。 5.我們夢想為台灣的經濟提供些微的貢獻。 我們的信念 透過這樣的良性循環，我們期許自己成為： 1.取之社會，用之於社會的企業（社會企業）。 2.我們沒有員工，只有具備個人尊嚴的同事與夥伴。 3.我們沒有商業計劃，只為市場需求而規畫，因為計劃趕不上市場需求變化。 4.我們沒有固定的規則，因為規則是讓無法獨立思考的人依循。 5.我們不是管理者，更不是偉大概念的建構者。 我們是誰？我們是 1095 百萬年薪超業學苑。一群還懷著遠大夢想，願意用心傾聽客戶需求的人；一群擁有特別價值觀，利人利己、義利合一價值理念的人；一群採用科學方法，協助客戶成功的夢想實踐家。 我們相信，只要願意為自己播下希望的種子，用心經營，你的人生可以和我們一樣，無限精彩! 這就是我們！希望種子，1095 百萬年薪超業學苑。 我們的視野: 1095百萬超業學苑，其實沒有什麼與人不同的視野。唯一的不同是，我們樂於傾聽客戶的聲音、即時採取行動。先協助客戶成功，間接成就我們的成功。並且我們期許在整個台灣的產業發展與提昇的過程中，因為我們的加入，能創造出多方【贏】的合作模式，為社會盡些責任。 本學苑的自我期許: 1+1 = 10 ? a) 對學員: 10年內，為台灣產業培訓1萬名超業（超級業務員），為企業界服務。 b) 對企業界: 為台灣的企業界創造新台幣1兆元的營收貢獻。以每名超業平均每年可為服務的公司創造1億的營業額估算，1萬人 x 1億 = NTD$ 1兆。 c) 對社會: 為社會創造 10萬個就業機會。一名超業的產生，背後平均有一個10人團隊協助他 / 她的成功。1萬名超業 x 10 = 10萬個就業機會。