☆公 司 介 紹： 聚積科技於1999年6月25日成立於新竹；是一家以技術領先著名的混合訊號積體電路設計公司，主要產品包括各種創新的發光二極體驅動晶片(LED Driver IC)，產品應用領域涵括發光二極體顯示屏應用(LED Display)、發光二極體照明應用(LED Illumination)、發光二極體背光應用(LED Backlighting)、以及電源管理應用(Power Management)等。 ☆公 司 願 景： 在未來十年內，聚積科技承諾在LED的各項應用上竭盡所能地扮演關鍵性點亮的角色。 ☆營 運 成 果 ： 93年EPS 1.02；94年EPS 4.67；95年EPS 11.17，96年獲利再創新高。 聚積近三年營收獲利大幅成長，財務表現優異，於2006年8月獲台灣金管會證期局(SFB)核准公開發行，於2006年9月獲櫃買中心(OTC)核准登錄興櫃，股票代號為3527，並於2007年10月29日掛牌上櫃。 聚積科技在員工們不斷的努力下，已成長茁壯為一家具國際競爭力的發光二極體驅動晶片(LED Driver IC)設計公司，並以其PrecisionDrive™，Share-I-O™和S-PWM™等創新技術，異軍突起，領先全球。因我們深信:達成目標是聚積人的榮譽與責任，未達成目標是我們的羞恥，愧對自己、客戶、股東與社會；『我為公司創造利潤，公司給我分享成果』已讓公司與員工緊密結合並實現了我們的理想。 歡迎具工作熱忱有強烈企圖心的青年朋友加入與聚積科技一同在世界的舞台上綻放耀眼的光芒 ☆經 營 理 念 創新與服務。聚積科技不但著重於技術創新、管理手法與行銷概念更要創新，才能確保公司獲利的來源。 服務是聚積另一個重要的經營理念。沒有服務的心，聚積科技即無法立足於產業界。聚積科技必須聆聽客戶的聲音，了解客戶的需求更要滿足客戶的需求；聚積科技要以創新的產品、優良的品質以及合理的價格來服務客戶。 ☆品 質 承 諾： 持續改善：藉由溝通與檢討，全體員工參與持續改善。 追求卓越：兼顧創新與紀律，以卓越品質的效益回饋顧客、員工與股東。 顧客滿意：提供優良產品及服務，使外部顧客及內部顧客得到最大滿意。 ☆經 營 策 略 聚積之經營策略在凝聚共識，重視聚積每一人的參與，要以滿足客戶需求為導向之服務理念，提供高品質且據成本競爭優勢之產品給客戶。

辦學理念:多愛孩子一點,多為孩子做一點,多陪孩子一點,多教孩子一點!用鼓勵代替責備,用關懷代替逞罰!讓每個孩子的 成績都進步,而不是把每個孩子都教成第一名。 經營理念:合作共生,利潤共享。是育興對所有老師的承諾。每月依學生人數調整薪資,只要大家再多認真一點,學生成績再好 一點,人數就會再多一點,大家的薪水也會再高一點!當大家都覺得好賺,補習班才會有錢賺!幫孩子解決功課上的 問題,孩子也能幫你解決經濟上的問題!努力做出好口碑,省掉招生時的口沫橫飛天花亂墜!用成績進步,留住孩子 ,不用對家長哈腰鞠躬,東騙西騙! 薪資福利:因為收學生無上限,滿班,就再開一班!所以薪資也無上限!能服務更多的學生,就能賺更多的錢!基本的勞健保公 司”全額”負擔,年假制度比照公家機關,工作滿一年後週休二日(第一年週休一日),薪資制度透明,學生人數成 長,薪資立即成長!不用巴結老板等加薪,認真做好該做的事,學生人數變多,每天,每週,每月都在加薪! 公司願景:班主任梁 興 91年1月進入補教,從底薪22000的新人做起 92年七月開始跑課月收入5萬 93年四月接下徐薇文教機構三峽分部班主任,學生人數從80人成長至140人 94年七月成立育興文理補習班從5個學生開始做起 97年七月成立榜首分校 98年五月成立巨圓分校 96年的育興~五年多的時間,從負債百萬到年薪百萬,我改變了很多孩子,這些孩子也改變了我!這兩年來,育興也從搖搖欲 墜到穩定成長!我們願意將成功經驗分享,讓新人的成長速度更快!一年內,能培育出優秀的總導師,讓育興能 在明年一月順利開出分部;三年內能培育出優秀的班主任,建立出內部創業模式,成立育興加盟體系,為良莠不 齊的補教業注入一股清流! 97年的育興~目前分部已順利成立,七月起將需要更多有理想的補教精英加入!期待您加入育興這個大家庭,一起努力打拼! 98年的育興~5月1日育興文教事業,第3間巨圓分校開始營運!! 99年的育興~我們需要更多相同理想的工作夥伴,我們擔心的問題,從來都不是沒有學生可以教,我們只擔心這麼多的孩子, 要怎麼才能把他們教好?我們需要有耐心,有愛心,真心願意為孩子付出的老師,你只需要把所有的力氣,用在 讓孩子真的有進步就好!不用再花力氣招生、催費、留班;段考後,不用對家長編織謊言,只為了要賺他的錢!

“舒福養身會館” 以回歸大地自然為設計風格,為營造舒服溫馨的氣氛,鄰近中永和四號森林公園,遠離吵雜及擁擠的城市, 結合“人文”, “時尚” “休閒” 的優勢環境。 本館佔地約120坪,內附設全功能按摩沙發椅及單雙人按摩室及獨立VIP芳療室,引以為傲的以客為遵的貼心動線 沒有擠壓的壓迫空間提供來賓舒適的環境,放開您的煩悶及壓力吧!交由我專業師們來為您舒壓。 我們盛情邀請您來到舒福養身會館體驗, 給您的是自然活力、健康寧靜的幸福感,每一個角落都有我們對您的關懷與叮嚀。

芭塔莎生活館是一間小而美的沙龍給消費者與工作的人員都有同樣溫馨無壓力感的環境營業項目臉部護理身體芳療體型雕塑.....成立至今有六年.客源穩定.但由於個人想懷孕的關係所以想找能獨當一面的美容師.沒有業積壓力歡迎有能力的人能來共同經營.

為何成立英格思 一個土生土長於台灣的Meg老師，驚嘆一個語言居然可以串連起不同國籍的人有著生活、文化、情感及個層面的連結。而這個語言更是影響國際上自訓交流傳達的關鍵，英語真像是另雙眼及耳，幫助我們更深刻的認識這世界。於是專心投入英語教育長達10多年。 一個從小不滿足於台灣教育的Johnson老師，相信地球的另一端可以有不同的看見。於是在英國長大且完成教育後，回到台灣貢獻所見所知。在這10年中，也在台灣的學習者身上看到了卓越的學習潛力。 Johnson老師和Meg老師共同創立英格思英語。知道”每個人只要走在正確的道路上，結果就不會有錯誤”。我們對教育有一種負擔，除了要將英語教育落實外，還要的培養出學員的能力。建立在學習與生活連結，並腹語高度成就感及興趣。因為每個人的獨特與不同，都將在這樣的語言環境中，找到自己無可取代的定位。 “去熱愛你手中所作的，並找出它偉大的意義”。我們熱愛教育，也知道許多創世紀成就的背後事因著好的教育，期許我們扮演那重要不可或缺及極大助力的一環。 孩子應得到的是最平等待遇及最優秀的教育 還在讓您的孩子接受填鴨式教育嗎? 每一位孩子都是上帝賜給爸媽的禮物他們有權力得到最平等待遇與最優質的教育，這應是人與生俱來的權益。 在英格思我們不放棄任何一個孩子，透過真正的精緻小班教學，我們專業的教師不在只是給予英語的知識，在同時也在建造他們的生命，培養孩子的學習自信及動機，他們將愛上英語而學習，告別填鴨式教育，未來將從此改變。 預備成為未來的領袖 英格思對教育的目標是將孩子當作領袖來培養。 在少子化的社會,每位都有機會當領袖, 如何預備未來的領袖呢? 如何讓這些領袖可以使台灣在世界的舞台上發光發熱。 在富比士雜誌最新的報告, 世界目前最有權力與 影響力的人是美國總統 巴拉克·歐巴馬。 我們相信大家非常了解他的過去,他曾說過他住在夏威夷的日子是奠定他完整的 世界觀的主要因素, 因著他的多元文化背景加上夏威夷多重文化的刺激造就了歷史上最偉大的領袖之一。 擁有世界觀的思考模式 英格思如何預備台灣的世界級領袖呢? 從英格思的基本精神- Heart Learning, Learning Hard. 學習用心, 用心學習，到教案與師資訓練，都是為了預備未來領袖而量身訂作的! 英格思保證您的孩子將瘋狂的愛上英語，他們將主動聽, 主動說， 主動讀，主動寫。 會有人說”大環境就還是升學取向啊!” 請不要再把那”大環境”侷限於城市或國家，要有世界級的效果，必須要有世界級的眼光。 堅持最佳的師資團隊 英格思雖沒有千萬的裝潢與成群的白人臉孔, 但英格思優異的學習成效仍不斷成長。 台灣的外師充斥著非英語系國籍外師，但因擁有英語系國家之文憑或雇者無法分辨其腔調，而讓這些非本科系並短暫停留的白人教導我 們未來的領袖。 英格思擁有優秀的教學團隊, 中師必須具備本科系畢業和五年以上之教學 經驗並且定時參加校內外師訓與檢定, 外師部分英格思聘請多為專業人士 並且已定居和擁有家庭在台灣, 並非大學剛畢業之社會新鮮人或背包客。 幫助孩子當他們最適合成為的人 英格思並沒有引用與使用市場上各樣花俏的理論與方法, 因為我們相信教育必須回歸到人， 而這真理乃是英格思一切的根基，以學生為中心來出發，而非只有不斷考試，反覆練習的填鴨式教學。 芬蘭連續的在[國際學生評量計畫]PISA拿到最高的平均評比，芬蘭學生的競爭力成為世界第一， 他們如何做到的? 絕對不是靠填鴨式教學! 他們尊重個體，並且把學生間差距拉到最小，芬蘭的教育專注於孩童終身學習能力， 讓他們獨立思考。 如果人口530萬的芬蘭做得到， 2300萬人口的台灣一定做得到。英格思正站在這大使命的開端! 讓孩子們享受那真正自由又快樂的學習，並成為他們想要成為的人。 “賦予自由,就是責任的開始”

「5280我愛保齡網」是由茂實洋行100%投資創立的保齡球用品專賣網站。 　　「5280我愛保齡網」由網路起家，自2007年10月創立以來，受到廣大球友們的肯定與支持，瀏覽量不到二年就突破50萬。目前在全台擁有3間直營店，並持續拓展當中；於2009年7月正式邁向加盟體系，在台中市開始第一間5280加盟店。 　　十幾年前是台灣保齡球市場的巔峰時期，保齡球館到處林立，許多熱衷保齡的『舞齡高手』因此誕生。那時候沒有一組屬於自己的保齡球球組簡直就是「遜斃了」，沒去過保齡球館會被人笑「土包子」。無奈『蛋塔效應』感染保齡球界，使得許多球館紛紛停業…。但是，還有一群人，對於保齡球死忠至今，懷念大夥一起『相招』打球的日子嗎？無論你是PLAY曲球、飛碟球，還是直球，在這裡，都可以找到屬於你的STYLE。 　　「互相擊掌」是保齡球運動特有的STRIKE文化，代表「將好運傳遞給下一個人」，也是給全倒者的鼓勵，保齡球有許多的價值靜待發掘。「5280我愛保齡網」創立目的就是要推廣保齡球運動，期待與各界力量的結合讓保齡球---風雲再起。 ---------------------------------------------------------------------------------------------- 「你今天BOWLING了嗎？」 這是2007年10月11日，5280我愛保齡網開站時的標語 很高興看見保齡球運動漸漸被人們記起 你有多久沒打保齡球了呢？ ★保齡球是全世界歷史最悠久的運動之一。 ★保齡球在古老時期是神聖而莊嚴的占卜。 ★保齡球在美國興起時，是貴族運動，身分的象徵。 ★保齡球打法中，飛碟球是台灣人發明的。 ★保齡球運動在台灣盛行時，全世界都看見台灣人無窮的運動潛力。 我們是一群熱愛保齡球運動的團隊，真心的希望台灣保齡球運動再度站上世界舞台 歡迎你加入保齡球的世界 請跟我們一起＊╮Bowling the world╭＊ ------------------------------------------------------- 【5280全台據點】 ★5280台北重慶店〔麥當勞正對面〕 　台北市大同區重慶北路三段264號1樓　(02)2595-1401 　▲營業時間：週一 ~ 週六 上午 10：00 ~ 凌晨 00：00 　　　　　　　週日 上午 10：00 ~ 晚間 10：00 ★5280桃園經國店〔現代汽車對面〕 　桃園縣桃園市經國路238-18號　(03)325-5300 ▲營業時間：週一 ~ 週六 上午 11：00 ~ 凌晨 01：00 　　　　　　　　　週日 上午 10：00 ~ 晚間 10：00 ★5280台中加盟店〔夢幻城市運動休閒廣場〕 　台中縣台中市西屯區河南路二段363號2樓　(04)3704-5008或0939-397926 　▲營業時間 : 週一 ~ 週日 下午 03：00 ~ 凌晨 01：00

美容業其實是一個很辛苦的行業. 若要真正落實身心靈的確是不簡單. 現代年輕人怕吃苦. 但年輕不吃苦.年老便苦痛連連. 本館兼著落實深層服務的理念. 希望培養真正肯用心在美容界的菁英. 醫美的蓬勃. 讓年輕學子趨之若鶩. 然而回頭想想. 若想要紮實的美容美體底子. 應落在傳統SPA館. 不知美容界的學妹們可有這種感覺. 本館有著醫美的觀念.產品.及傳统手法並結合最新市場趨勢. 然而最主要的. 店長希望將整個重心放在傳統文化儒釋道的闡揚上面. 所以希望來應徵的學妹們. 要有孝道及尊師的觀念. 並有絕對服務的熱誠. 亦或者您有想開店的企圖心. 也歡迎來入股加入我們的行列 在服務的1~2小時過程中. 我們儼然是個默默的心裡醫生. 如何在這段時間把自我的價值發揮出來. 這是功夫的考驗. 如果您只是來混個薪水. 那請別來嘗試. 因為薪水沒有特別高. 如果您懷有對美容界的期望. 那麼歡迎加入 營業時間 週一~週五 早上10:00~20:00 週六 早上 9:30~19:00 每周日公休 每月另加修一天

蘋果先生服務中心，創辦人是使用蘋果電腦多年的玩家，一路使用蘋果產品了解到蘋果產品的核心價值，不是一般品牌可以提供的，他的貼心.穩定.耐用，每一個細節都值得讚賞，創辦人也常前往美國.日本等國家了解最新的Apple Store服務模式，更將知名的Genius Bar模式導入，讓顧客在台灣也能享受到原廠的服務品質。 蘋果產品雖然好用，但是在台灣售後服務上面缺乏完善的服務，例如電信商的保固內除可以享有免費換機外，就沒有其他諮詢服務了，這樣讓消費者很難充分的使用iPhone的多元功能，在維修上面原廠只能提供更換整機的服務，沒有獨立維修的授權，往往造成了不必要的多餘花費，因此蘋果先生設有專業維修部門，專門研究iPhone的拆解以及電路，讓粉絲們可以省下許多時間與金錢，除此之外蘋果電腦也陸續導入服務範圍，將能大大整合蘋果多元的產品，一次服務省去不必要的時間浪費。

【謝天國際餐飲事業團隊】成立至今,在市場上累積相當多創業輔導的實務經驗,也了解創業者在整個創業過程中的酸甜苦辣與心情轉折,更從而了解到眾多坊間宣稱「加盟總部」的迂腐以及整個加盟輔導制度的鬆散、無規劃性、不健全性,致使許多受許者在加盟之初,也隨即變成「加盟孤兒」!意味著在順利開幕之後,後續生死存亡便要自求多福了。 如果你曾經加盟過,你會知道我說的都是真的! 如果你的觀念認為:「加盟=單純的技術轉移 」,那我們很誠心奉勸各位不要加盟,因為這條路會走得非常辛苦,我們不想看到你希望愈重,摔得愈重! 以特許經營的角度而言,加盟總部與加盟者必須秉持一個最大原則,彼此信任和諧發展 ─ 雙贏原則,任何傾向單一方的勝利都將導致整個加盟體系的瓦解! 加盟制度的可貴不在於單純的技術轉移,而是成功經驗的分享,這裡頭還包括了專業的待客禮儀、餐飲管理、電話接聽技巧、客訴處理、標準化作業流程、網路行銷企劃、市場行銷企劃...等專業知識,這就是成功模式的複製!若想成功跨出第一步,請您先拋棄舊有的守株待兔經營模式! 對我們而言,每一份加盟合約的簽立,都代表一份責任的開始!因為這些年的實務經驗我們了解,每一份加盟合約的背後,可能都代表一個家庭生計的來源、一個渴望改變現狀的希望,而這希望可能是投注自己的所有所下的一場賭注... 【所以,請原諒我們的嚴格!】 我們知道姑息與放任所帶來的後果只有兩敗俱輸!我們知道消費著的眼睛是雪亮的,沒有持續不斷的要求,便不會有好的品質產出,生意自然無法長久! 如果加盟對您而言,只是純粹尋求失去工作的安全感,只是貪圖過過當老闆的乾癮,那請你找別人,因為市面上符合這樣加盟條件的產品實在太多,我們相信您可以找到更適合您的! 如果,你願意拋開舊有的經營模式, 如果,你願意放下身段從新開始,那我們願意竭盡所能輔導您創業成功!

** Greenberry貝綠國際有限公司為英國Natracare品牌之台灣總代理 ** Natracare成立於1989年,創辦人Susie Hewoon女士為保護女性於生理期時免受人造物質、化學物料或添加劑的傷害,尋找純天然有機棉及天然物料材質來製造,並堅持: <<不含氯>> 二氧化物 (二噁英) 嚴重破壞環境,造成空氣、水質及土地污染,不但污染植物,更會永久地存於我們體內的細胞,這些破壞是透過一連串的工業活動,包括噴灑殺蟲劑、以氯漂白劑製造紙巾、衛生棉及衛生棉條,故此我們嚴格規定 Natracare 的產品絕對不含氯。 <<由天然物料製造>> 女性肌膚幼嫩,容易敏感、痕癢、疼痛,這些症狀於來經其間更為明顯 很多婦科醫生建議女性改用Natracare的全棉產品以避免接觸於其他女性衛生產品中極常見的人造物質及化學物料;很多女性改用Natracare的全棉產品後,她們的情況大大得到改善,因為Natracare 的衛生棉條及濕紙巾由經認證的 100% 純天然有機棉及天然物料製造,於製作過程中絕不以氯漂白,亦不含任何人造纖維、黏結劑、塑膠、表面活性劑、乳膠或香料。 Natracare的衛生棉及衛生護墊不含聚丙烯酸吸收劑或塑膠,故不會刺激女性的幼嫩肌膚。 <<由有機棉製造>> 殺蟲劑的使用非常普遍,但噴灑殺蟲劑對人類及環境造成嚴重破壞,選用天然有機棉可減輕環境污染,同時可減少個人與二氧化物 (二噁英) 的接觸,故此 Natracare的女性濕紙巾及純棉衛生護墊只採用經認證的有機棉製造。 <<生物可分解>> 每年有超過45億的衛生棉被棄置!將它們連起來,長度可直達太陽 若要將它們埋藏,則需要一個 300呎深 x 300呎闊的大洞,大部分的衛生棉及女性濕紙巾都以人造物料包裝,如塑膠,它們埋於地底裡百多年也不能被生物分解,所以我們保證 Natracare的產品是 95% 至 100%可被生物分解 <<不含任何塑膠 >> Natracare的產品不含任何由原油製成的塑膠,於塑膠的製作過程中釋放對人體有害的物質及引致全球氣候改變的有毒氣體,更構成廢物棄置的問題,每年超過45億被棄置的衛生棉中大約有 90% 為原油製塑膠