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南京科技股份有限公司成立於1982年,主要提供世界最先進的焊接、切割、雷射、等相關器材,例如:雷射鏡片、雷射保護眼鏡、雷射噴嘴、雷射切割機、雷射銲接機、銲接桌、磨光機、整平機、銲道量規、翻轉架、真空吸吊設備及技術。 近年來每年舉辦雷射光學研討會,及各項光學技術教育訓練、和講座,希望對國内企業的技術提升、培育人才有所助益。 同時應邀國内外企業進行交流、聯誼活動,彼此交換心得、相互合作,順應全球化經貿結構,使我國產業可與世界接軌同步成長、再創高峰 雷射光學教育訓練 •雷射原理 •鏡片種類與特性 •參數調整要領 •光路保養校正 •鏡片正確保養方法 •科學管理方法與應用 •切割問題研究 •如何使鏡片壽命增長

台灣人壽公司簡介範本(擷取自官網100.07.22資料)(正確資料請依官網「公司簡介」最新資料為準)1947年,國內第一家壽險公司台灣人壽正式成立,六十餘年來不改深耕台灣、在地紮根的信念穩健經營,奠定了極其深厚的的發展潛力,並以「推動向上、希望前行」的積極行動,厚實了集團整合與國際發聲的根基。1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,並引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。改制民營後,自1999年起,締造了九年每股稅後盈餘列居上市金融保險公司第一名之佳績,傑出的經營績效,為全體保戶提供了最堅實的保障,更塑造出公營企業民營化成功的典範。民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。 1999年起,為更加落實全面的顧客關係管理,台灣人壽大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,將「保險本業」及「資產管理」,採專業分工經營的方式,發揮了組織最大綜效。而為因應時代快速轉變的步伐,台灣人壽的保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等,無論何種保險商品,台壽均以「保障Better、健康Better、財富Better」的三重防護網觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃;同時,為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了全方位培育最具專業素養的保險人才,在台壽企業大學中設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院;同時也開闢e–learning線上教學系統,以提升同仁專業及服務的競爭力。面對競爭激烈的保險市場,台灣人壽於2009年8月正式成立「衛星視訊教育頻道」TOP CHANNEL新聞台,讓每位同仁均能在第一時間掌握最新資訊及接受完整教育訓練,由於對人才培訓的積極投入,台灣人壽更在2009年台灣保險卓越獎中,於眾多壽險同業激烈競爭中脫穎而出,勇奪「人才培訓卓越獎」之殊榮。2008年12月,大陸合資公司君龍人壽正式於廈門正式營運,並於北京及越南設有辦事處,2009年更積極在對岸播灑愛心的種子,同時與台灣的公益活動互相串連,當台灣人壽之經營觸角積極拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產物保險(台壽保產物保險),並同時進行海外市場佈局的同時,台灣人壽不僅僅已架構出國際型之金融集團企業版圖,更將藉由不斷的社會回饋與公益參予,在全世界發聲。

本公司乃GMP傳統科學中藥製造廠，以正揚藥品活躍於中藥界。傳承中國傳統醫學博大精深之治病良方，更堅守公司訓示，秉持道德良心製藥。在工業技術高度發展的今日，國科生技製藥運用高科技精密儀器，嚴格品質控管，精選道地基源正確藥材產製高濃縮製劑，含量精準，藥效卓越；用藥品質與療效兼具。並設有研發部門於，致力於新產品的開發，不僅延續我國中醫藥傳統醫學的文化，更不斷求新求變。此後將再接再勵，精益求精以現代化的廠房設備、專業的態度，為國人做最好的健康管理，並打造台灣傳統產業優質的競爭力，進而邁向產品國際化。

威鑫資產管理有限公司成立於民國94年,早期以不動產買賣、房地產代書為主要業務。為因應市場消費金融需求日漸激增,提供更完善的理財理債規劃,亦得以在網路上教育消費者健康正確的貸款/理財觀念自開業以來一直秉持著良心在這個業界默默耕耘,我們從不以銷售某種金融產品為主要目標,而是根據客戶的需求及狀況,提供客戶最適當的解決方案,把幫助客戶解決問題作為最大的目標,本公司並於民國93年正式與國內知名大型入口網站「PCHome電腦家庭」合作成立【款待人生】專業貸款諮詢頻道(http://finance.pchome.com.tw/good168/),目前已達到數十萬人以上的會員人數,以貼心的服務.專業的能力以及完善的服務品質來為廣大的客戶群服務!以客戶為全面性的線上規劃,一對一的處理方式服務每一個客戶,為廣大的消費者宣導健康正確的理財/理債觀念,教導大家如何「聰明理債,輕鬆理財」。 威鑫資產管理有限公司網址:http://www.e-myfinance.com/index/main.aspx 網站成立宗旨是為了讓消費者建立良好且健康正確的理財/理債觀念,成立理財/理債線上服務系統,希望能提供客戶全面性的規劃服務,讓每一個消費者都可以在一個完善的平台上獲得需要的資訊以及規劃服務。

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關於德翊 「德」,這是一種態度,一種表現在行為上的品格 「翊」,則是羽翼豐盛舉翅振翼,翱翔天際的模樣 「為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之。」 二千多年前,孔子就說過了以“德”處世待人的風範,更道出不論在何處,都會有與我們同聲相應、同氣相求的鄰人;正是「德不孤,必有鄰」的圓滿詮釋。 「德翊」文字背後蘊含的深層意義,誠信、負責任、毅力、關懷、感恩 等品德基礎,更是我們美善的公司文化;也唯有涵養正確的價值觀伴著我們成長茁壯,才能承載“夢想”飛高飛遠,盡情自在。 公司成立至今已有25年,屬於整合行銷的廣告公司,我們的經營理念就是如何在任何時間、任何地點,快速找到不可或缺的位置,隨時修正去增益自己在世界經濟中的獨特附加價值,協助客戶抓住瞬息萬變的市場商機,提供全方位的服務與專業創造“雙贏”。 德翊秉持同理心,站在客戶的角度思考,以專業的視野解決企業所面臨的各種問題,因為我們相信,調整高度就能預見一切。

企業在經營管理上所面臨最大的難題，乃在於公司內部人員的管理、人事制度的建立以及衍生的人事管銷成本控制。所以金豐集團為協助臺灣企業主控制人事成本，于1995年成立『金豐企業管理顧問股份有限公司』，2005年成立『上海善緣企業管理諮詢有限公司』，2007年成立『金豐企業管理(昆山)諮詢公司』，為臺灣及大陸地區企業主提供勞動法相關的專業諮詢以及協助，幫助企業在人事管理上，降低爭議、控制成本、創造勞資雙贏以及提升企業整體競爭力。 一家企業在經營管理上，若能做到有效的控制人事管銷成本的負擔，其產品在競爭激烈的市場上便具有競爭力，獲利能力才可以提高。另外，降低企業主及勞工之間關於勞動法相關規定的爭議，也可以免去企業無謂的勞務成本負擔。所以，『金豐集團公司』一直以專業及清新化的形象，帶領企業朝向合理化的經營，並且在保障勞工權益的前提下，為企業提供有效控制人事成本規劃及建議，進而達成企業與勞工雙方皆贏的目標。也就是說，『金豐企業管理顧問股份有限公司』希望經由人力資源管理制度的建立，及相關的配套措施協助企業達成如下目標： 1.降低勞資之間的爭議 2.減輕公司人事管銷成本的負擔 3.創造勞資雙贏以及提升企業的競爭力 唯有企業能降低生產成本，提升產品市場競爭力，企業獲利方能增加，亦方有能力提供給勞工安全、完善的工作環境，企業始得以永續經營。因深知此企業經營之道，『金豐企業管理顧問股份有限公司』乃以「專業是金，豐富全球」為成立之最大宗旨及始終堅持之原則。 『金豐集團公司』希望以專業化的服務團隊提供企業專業且完善的服務，為企業建構合法、合情且合理的人力資源管理相關制度，使企業得以永續經營，並與『金豐集團公司』共同實現「專業是金，豐富全球」的願景。 『金豐集團公司』擁有數十位深通勞基法、勞動法及相關法令條文，且具有人力資源、財經、會計等相關背景的專業顧問服務團隊，可為企業規劃完善的人事管理制度如勞動契約(勞動合同)的簽訂、工作規則(管理規章)的制定、薪資結構及績效考核的調整、員工教育訓練、員工職災風險管理轉移計畫，以及企業安定責任準備金提撥規劃、退休金規劃等，相信一定能為企業的永續經營提供完整、專業且正確的建議。 而『新境界企業管理顧問有限公司』為金豐集團的四大事業體系之一，致力研發薪資結構調整軟體並獲得台灣專利「台灣專利證號：I318381」，協助企業節省成本創造利潤，此外，更結合了網站E化平台，成立了KF123網站聯盟，將廣告效應揮到極致，並積極研發多媒體服務平台，希冀在未來提供更多元的服務。

本公司為律師事務所,服務項目涵括各類民、刑事訴訟、繼承以及支付命令、本票、抵押物裁定等法律案件與法律諮詢等。 現代人應懂得尋求律師法律專業的協助,以獲得最佳的解決之道,事先預防或可避免不必要之糾紛與繁複之訴訟過程;而在法律問題已發生時,當下必要的準備與正確的判斷,將使問題不致擴大嚴重,而且對自己應得之權益亦不致因不了解法律而喪失。本所主持律師,對客戶一向本著將心比心的角度,以同理心設身處地看待當事人所處法律事件,期謀求最佳解決方式。歡迎有志一同的夥伴加入,以熱忱的心服務人群。