公司成立於96年5月由一群銀行離職員工所創設 主由所學專長(授信.催收.債諮.服務)來協助需要幫助的客戶用最正確最有效方法來解決目前所面臨之財務危機

1.國小自然科學實驗課程、觀念數學推理課程、國文課程─採用探討式教學法，除了基本概念的學習，更重視基本能力（觀察、表達、邏輯思考、統整歸納、發現問題、解決問題、…）的訓練與學習態度（好奇、細心、客觀、尊重、合作、…）的培養。期能真正提升孩子程度，面對未來競爭的升學環境，讓孩子能自主性的學習與養成主動思考的習慣，培養帶得走的能力，受用一輩子。 2.國中生物、理化、地科、數學、國文課程─小班教學，注重個別差異，重視學生思考流程，歸納統整能力，學習正確讀書方法。教師、學生、家長互動密切，確實掌握學習方法與習慣。 國小─自然科學實驗課程、觀念數學推理課程、數學資優課程、國文課程 國中─生物、理化課程（含實驗）、數學課程、數學資優課程、國文課程

我們是中臺灣唯一全程使用美國原裝進口美克拉全系列專業級產品的優值店家,提供正確洗車上臘漆面保養步驟等服務,也是唯一率先提供車輛底盤清洗打臘服務的店家.

豐勵在工業用潤滑油這個領域已經深耕十五年，累積許多寶貴的用油經驗。由於現代工業機械種類繁多，其效能及設計因用途不同而異，我們公司一直致力於推廣正確的用油方法與知識，深受各界使用者的信賴與好評。我們公司除了擁有高品質和高穩定性的產品及專業技術外，還有提供專業的諮詢服務。 本公司於2009年9月導入ISO-9001品質認證，並於2010年3月取得認證。本公司對於各項油品之研發製造擁有非常豐富之經驗，除可長期穩定供應各種高品質金屬加工用油、設備用油…等產品外，並可協助客戶提昇品質、降低成本，取得企業競爭優勢。

本公司為公賣局代理商、食品代理商，我們以正確的經營模式，在追求利潤，消費安心之餘而不忘回饋社會的投資經營理念。 主要銷售對象為企業、各大機構、團構、餐廳、中盤商、專營代理： 本公司一向秉持 品質、 服務、永續經營 三大理念， 提供消費者最優良的產品品質與合理的產品價格，讓經銷人員持續獲利的保證，更確保消費者長期使用的信心。 鼓勵夥伴同仁充分發揮智慧和潛能以追求卓越成長。 歡迎有意接受挑戰與栽培的有志之士，加入我們的行列。

專業有證照、施工有保障 防水及抓漏是絕對有其專業性，材料使用有其適材適地適用外， 正確專業施工與熟悉建築物結構，才是成功與保障的重要因素。 土木工程研究所

正泓洋酒創立於2007年,一直以來以「積極、誠實、認真、負責、品質、服務」的經營理念,以提供顧客最貼心的服務,滿足顧客的需求。並且教導客戶正確的品飲觀念及相關酒類知識,帶大家進入輕鬆的品銘世界。

創立於1983年(民國72年)的新富吉織品美容,明亮整潔的工作環境,徹底擺脫傳統洗衣業昏暗老舊的刻板印象。 長年以來,新富吉不只突破傳統,採用歐洲系統的洗衣硬體設備,也著重於技術開發;使其躍昇於知識經濟的一環。 正因知識經濟的力量如此強大,在去年的金融海嘯中,新富吉織品美容,不但沒受到影嚮,反而還逆勢成長! 你、我都不知道金融海嘯是否還會來臨, 也無法預料裁員名單,所以每天過的膽顫心驚。 但,只要你有能力、有信心,我們將提供你一個安穩且有願景的工作機會。 現在有一個具備人性管理、完善制度與平定安穩的工作環境正在等著你! 新富吉擁有5大優勢: 一、人性化管理 二、完善的教育訓練制度 三、標準作業流程(SOP) 四、設備自動化 五、管理電腦化 結合上述5大優勢,不僅工作易學易懂、容易上手;同時,透過良好的教育訓練制度進行評鑑,日後就能依據其專業能力調整薪資。 經營理念: 好的品牌比別人多一份心 擁有關鍵的清潔技術 擺脫傳統洗衣店的散漫隨性,採企業化管理,研發織品保養與清潔的關鍵技術,一貫的清洗SOP標準作業流程,每件衣物、每次的服務,從原本的髒污泛黃到最後的煥然一新,層層把關、處處用心 抱持高熱忱的服務精神 新富吉總是會幫客人解決問題,我們聆聽顧客說話,客人擔心的,無法解決的我們會一一了解他的需求,找出他的問題,並正確迅速解決問題! 公司從上到下,所有員工擁有正確執行服務承諾的能力,透過專業知識、殷勤禮貌、誠實無欺,傳達長期信任與信心的能力 關心地球.堅持環保洗衣 環境問題已無國界,身為「地球村」的每一份子我們在日常生活中多關心地球一些,人類與自然自能延續不斷。 不論水洗或乾洗,我們堅持採用環保洗劑。乾洗溶劑蒸餾醇化再利用,純淨洗衣.清爽無刺鼻氣味,讓衣物享受頂級的洗滌服務及優質保証。

為何成立英格思 一個土生土長於台灣的Meg老師，驚嘆一個語言居然可以串連起不同國籍的人有著生活、文化、情感及個層面的連結。而這個語言更是影響國際上自訓交流傳達的關鍵，英語真像是另雙眼及耳，幫助我們更深刻的認識這世界。於是專心投入英語教育長達10多年。 一個從小不滿足於台灣教育的Johnson老師，相信地球的另一端可以有不同的看見。於是在英國長大且完成教育後，回到台灣貢獻所見所知。在這10年中，也在台灣的學習者身上看到了卓越的學習潛力。 Johnson老師和Meg老師共同創立英格思英語。知道”每個人只要走在正確的道路上，結果就不會有錯誤”。我們對教育有一種負擔，除了要將英語教育落實外，還要的培養出學員的能力。建立在學習與生活連結，並腹語高度成就感及興趣。因為每個人的獨特與不同，都將在這樣的語言環境中，找到自己無可取代的定位。 “去熱愛你手中所作的，並找出它偉大的意義”。我們熱愛教育，也知道許多創世紀成就的背後事因著好的教育，期許我們扮演那重要不可或缺及極大助力的一環。 孩子應得到的是最平等待遇及最優秀的教育 還在讓您的孩子接受填鴨式教育嗎? 每一位孩子都是上帝賜給爸媽的禮物他們有權力得到最平等待遇與最優質的教育，這應是人與生俱來的權益。 在英格思我們不放棄任何一個孩子，透過真正的精緻小班教學，我們專業的教師不在只是給予英語的知識，在同時也在建造他們的生命，培養孩子的學習自信及動機，他們將愛上英語而學習，告別填鴨式教育，未來將從此改變。 預備成為未來的領袖 英格思對教育的目標是將孩子當作領袖來培養。 在少子化的社會,每位都有機會當領袖, 如何預備未來的領袖呢? 如何讓這些領袖可以使台灣在世界的舞台上發光發熱。 在富比士雜誌最新的報告, 世界目前最有權力與 影響力的人是美國總統 巴拉克·歐巴馬。 我們相信大家非常了解他的過去,他曾說過他住在夏威夷的日子是奠定他完整的 世界觀的主要因素, 因著他的多元文化背景加上夏威夷多重文化的刺激造就了歷史上最偉大的領袖之一。 擁有世界觀的思考模式 英格思如何預備台灣的世界級領袖呢? 從英格思的基本精神- Heart Learning, Learning Hard. 學習用心, 用心學習，到教案與師資訓練，都是為了預備未來領袖而量身訂作的! 英格思保證您的孩子將瘋狂的愛上英語，他們將主動聽, 主動說， 主動讀，主動寫。 會有人說”大環境就還是升學取向啊!” 請不要再把那”大環境”侷限於城市或國家，要有世界級的效果，必須要有世界級的眼光。 堅持最佳的師資團隊 英格思雖沒有千萬的裝潢與成群的白人臉孔, 但英格思優異的學習成效仍不斷成長。 台灣的外師充斥著非英語系國籍外師，但因擁有英語系國家之文憑或雇者無法分辨其腔調，而讓這些非本科系並短暫停留的白人教導我 們未來的領袖。 英格思擁有優秀的教學團隊, 中師必須具備本科系畢業和五年以上之教學 經驗並且定時參加校內外師訓與檢定, 外師部分英格思聘請多為專業人士 並且已定居和擁有家庭在台灣, 並非大學剛畢業之社會新鮮人或背包客。 幫助孩子當他們最適合成為的人 英格思並沒有引用與使用市場上各樣花俏的理論與方法, 因為我們相信教育必須回歸到人， 而這真理乃是英格思一切的根基，以學生為中心來出發，而非只有不斷考試，反覆練習的填鴨式教學。 芬蘭連續的在[國際學生評量計畫]PISA拿到最高的平均評比，芬蘭學生的競爭力成為世界第一， 他們如何做到的? 絕對不是靠填鴨式教學! 他們尊重個體，並且把學生間差距拉到最小，芬蘭的教育專注於孩童終身學習能力， 讓他們獨立思考。 如果人口530萬的芬蘭做得到， 2300萬人口的台灣一定做得到。英格思正站在這大使命的開端! 讓孩子們享受那真正自由又快樂的學習，並成為他們想要成為的人。 “賦予自由,就是責任的開始”

企業簡介 一、 經營理念 高易的願景， "成為企業輔導與諮詢團隊的標竿"。 高易的使命， "協助企業革新與創造競爭優勢"。 高易的價值觀，"專業謹慎，關注長遠，顧客至上"。 “專業”是高易最核心的價值，”謹慎”是高易保護客戶權益的態度，因為”關注長遠”，高易不斷提升自身及客戶的能力，因應外在環境的改變及需求，並創造客戶長遠的利益；從客戶的需求出發，解決客戶的問題，是高易實踐”顧客至上”的方法。 二、 經營團隊 高易的經營團隊具有IE、IT及財務的專業背景，並具備多年實務經驗及理論基礎。 "生產管理e化"、"成本導入"與"資料庫分析"是高易的核心能力，高易於1997年即從事資料分析，歷經IBM AS400、MRPII、ERP系統淬鍊洗禮，在系統應用程序及資料庫的分析解讀與應用上，都有相當深入的專業能力與經驗，可以協助顧客發現管理系統的死角，資訊系統隱藏的內控失靈與不易發現的錯誤、舞弊等。累積多年的實務經驗，我們了解”願意改變”與”即時正確的資訊”才是企業經營長久之道。 “高山流水，知難行易”，是高易企管命名的由來，我們相信只要堅持與貫徹高易的經營理念，即使面對種種挑戰及逆境，皆能迎刃而解，並與顧客共創榮景。 在高易的網站 http://www.wegoez.com ，詳述過去輔導經驗及成功案例，歡迎指教。