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玫琳凱公司自1963年在美國達拉斯成立，迄今已有四十七年歷史，創辦人玫琳凱艾施女士，基於為婦女提供一份事業機會，豐富女性人生的理念，創辦此一企業。發展至今，玫琳凱之企業使命豐富女性的人生與重視樂施精神(Go-Give)的企業文化，已在全球超過30個國家傳承，而全世界更有超過二百萬名婦女因為玫琳凱而改變生活，找到自我存在的價值。 四十多年來，玫琳凱公司由於在婦女及商業領域的卓越表現，屢屢榮獲表揚，不但在1984年、1993及1998年，三度被「 100Best Companies to work for in America」一書列為全美100家最值得工作的公司之一，四度名列財星雜誌500大企業之一，更被推崇評選為十大女性最佳就業公司以及富比士所出版的「歷史上最偉大的20家企業」之一等殊榮。在 1999年，本公司創辦人玫琳凱艾施女士更被美國「終身電視線上」網站票選結果，以最高票評選為二十世紀商業界最具影響力的女士，在同項票選活動中獲得其它項目殊榮的女士還有：人權方面的德蕾莎修女，科學與科技方面的居禮夫人，政治方面的希拉蕊，柯林頓等。在2004年，玫琳凱艾施女士再次被美國賓州大學華頓商學院評選為過去25年最具影嚮力的25名企業家之一。 台灣分公司自1991年成立迄今，除了業務穩健成長，更始終稟承玫琳凱艾施女士關懷女性之創業精神，致力於豐富女性的人生。
電話：02-27358066 地址：台北市大安區敦化南路2段319號13樓
蓓莉蘭詩生技設於花蓮及台北,師承日本以「海洋深層水」開發肌膚保養品的美肌方案,且不斷的研究創新,透過與全球專業原料廠的密切合作,增加對皮膚新材料的運用,對於肌膚乾燥、出油、老化、斑點、保濕、防曬等困擾,均以長期研究結果推出新配方或新產品,以解決各種不同的肌膚困擾。 蓓莉蘭詩以「深海微量礦物元素」為主要肌膚保養素材,並結合瑞士專業植物藥廠製造的天然植物萃取成份,研製出「深層水潤」系列產品。係運用深層水中高濃度的「微量礦物元素」,將深海藻類精華、珍貴植物萃取、玻尿酸以及其他多種成分滲透入皮膚。 「深層水潤」系列產品針對氣候及加齡所造成的乾燥肌膚,能有效保濕,達到鎖水、緊緻、活化肌膚的效果,使肌膚有柔潤的觸感,讓膚質時時呈現晶瑩水潤,回復年輕歲月的彈性與活力。 蓓莉蘭詩的研發團隊對於營養保健品的開發也有多年經驗,嚴選瑞士,德國,日本,美國等功效性明確的保健素材,開發數種適合代謝症候群人士食用的保健產品.
電話：02-29368006, 0935159430 地址：台北市文山區木新路二段79巷12弄20號5樓
認識我們:民國八十九年（公元２０００年）的八月一日，本校為順應世界潮流趨勢及配合教育政策，經 郭蔡董事長靜香女士率領董事會的董事們多方面努力，及歷任校長領導之工
電話：087396014 地址：屏東縣九如鄉光復街66號
民國58年6月,時任經濟部長之李國鼎先生鑒於我國工業發展迅速,為加強中級技術人力之培養,特倡邀新竹、苗栗地區之大型公民營企業聯合集資,利用購自國立中央大學遷校後所留校地校舍,籌設本校前身「私立聯合工業技藝專科學校」,延請金開英先生擔任董事長,並聘請陳校長為忠協助建校,於61年9月開學,成立二專部,為當時苗栗地區唯一專科學校。 創校之初以工業類為主,之後規模日益宏大,81年增設商業類科,更名為「聯合工商專科學校」。84年7月1日本校前身之私校董事會將私校捐贈教育部,改隸為「國立聯合工商專科學校」,88年7月1日正式核准改制為技術學院。隨後以技術學院之理工、管理為基礎,作出宏觀規劃,並奉准於92年8月1日改名為「國立聯合大學」,改隸高等教育體系。現有理工、電資、管理、客家和人文與社會共五個學院。目前全校專任教師將近300名,學士、碩士和博士三種學位班學生共將近8,000名。 本校是一所研究優良、教學卓越的綜合大學,位於山明水秀、民風純樸的苗栗市,校區距國道1、3兩條高速公路苗栗交流道僅5-10分鐘車程,距台中和新竹各約半小時車程,是個適合生活與學習,又交通便利的好所在。 本校自95學年度開始招進國際學生;95-98年四度榮獲教育部大學教學卓越計畫獎勵;全校研究能量進入高教評鑑中心98及99年公布的「台灣ESI論文統計結果」之排名;本校產學合作績效亦優異,在教育部委託高教評鑑中心辦理「大學校院產學合作績效評量」的三項構面中,96及97年度分別有三項和兩項名列國立高教體系前十名。此外,現有第一(二坪山)校區和第二(八甲)校區、第三(通霄)校區共約120公頃,其中第二校區距第一校區約2.6公里,自99學年度正式啟用。並有「聯合工商教育基金會」等團體持續提供協助和支援。
電話：037-381196 地址：苗栗縣苗栗市恭敬里聯大一號
認識我們:民國八十年二月現任陳校長純適經董事會遴選執掌校務，純適校長秉持既成之校務基礎，及其特有之辦學理念，領導校務。近年來，使本校在各方面皆能臻於完善，充分展
電話：088631112 地址：屏東縣崁頂鄉田寮路1號之15
「育達商業科技大學」係由知名教育家王廣亞博士有鑑於國家經濟建設及商業現代化需求,為期平衡區域高等教育發展落差,獨立捐資捐地所創辦。 本校創立於民國88年,佔地十一餘公頃,位於省道台一線102公里處(近竹南、頭份),歷任校長秉持王創辦人廣亞所揭櫫之「勤檢樸實、自力更生」之校訓,以及「倫理、創新、品質、績效」之辦學理念,全體師生胼手胝足齊心合力以建立一所以商業現代化為發展主軸之一流商業大學為目標,持續努力。自創校初期之5系,快速發展至現在之3個學院(經營管理學院、財經學院、人文社會學院)、15個系、1個通識教育中心之規模,學生人數約8,000人。 近年來,在唐校長彥博及全體團隊努力下,辦學績效優異,重要成效為: 98學年正式改名為育達商業科技大學、為竹苗地區唯一一所連續4年獲得教學卓越計畫之學校、連續體育專案評鑑一等之學校、獎補助款獲獎助金額及名次躍升至第13名、學務訪視優等、獲選為健康促進績優學校、總務處通過ISO9001、ISO14001、OHSAS18001品質認證、世界大學網路排名大幅提升至1,536名(台灣排名70名、技專院校排名17名)、連續三年獲得教育部補助技專校院建立特色典範計畫、97~100年連續四年獲教育部補助學務主題特色計畫、97~99學年連續三年獲教育部補助辦理「具服務學習內涵課程」計畫經費、97~99學年取得教育部中區技職校院區域教學資源中心計畫、教育部桃竹苗區策略聯盟計畫、連續二年榮獲經濟部遴選為校園RFID應用示範推動學校、全國各大專校院產學合作績效評量名列私立技職院校第九名等。 未來本校將持續努力,成為竹苗地區具競爭力之優質商業大學。
電話：037-651188 地址：苗栗縣造橋鄉談文村學府路168號
長隆國際物流有限公司,主要業務為海運貨物承攬運送。 服務內容為包括:進口貿易、出口貿易與三角貿易等海運運輸服務。 只要有機會一定竭誠為您服務並極力為貴公司省下不必要的運輸成本,秉持客戶立場著想、貨物安全優先的觀念,相信絕對能創造雙贏結果。
電話：03-3187898 地址：桃園縣龜山鄉復興街323號
本公司創立於民國六十二年，是全國第一家經由經濟部核准可自國外進口天然寶石在台灣加工，大部份出口小部份內銷的生產事業。業務良好期間更曾多次經外貿協會遴選代表我國參加日本〜東京、大阪各大展覽館的世界性優良產品展示，頗獲好評。 約二十年前，美元受國際市場不景氣的影響，匯率慘跌，面對如此大衝激，本公司外銷業績遞減，為謀公司營運正常，經多方思考決定改變，調整進口對象，全面向日本進口代表性商品【真珠】。因當時日幣的匯率較為穩定，且當時在台灣本土上真正能夠把日本真珠經營的很好的業者幾乎沒有，而部份台灣人因曾經受過日本教育對日本自然產生一種不可言喻的情結，又真珠為一種具高度實用性及保值性的珠寶。 二十年前台灣百貨市場，買氣旺無論本土或日系百貨皆生意興隆。本公司也於此時正式投入百貨界〜於七十七年在台北SOGO正式設立專櫃經營日本真珠系列產品，業績優良，由其是在SOGO春、秋兩季的日本商品展，業績更是加倍成長，進幾年來不僅在SOSG百貨所舉辦的大型珠寶展中業績常常是前三名，甚至也常參加各大百貨如新光三越、SOGO太平洋、世貿中心的珠寶展，業績也都很好。 現本公司於北部共有四個專櫃加上一組展示櫃參加全省展示及珠寶展，銷售之商品以日本養珠、南洋珠、淡水珠為主，鑽石、紅藍寶、翡翠等為次要商品，商品單價由數百至數十萬都很齊全。 自轉型經營百貨公司專櫃後，匆匆已二十年了，在這期間為了順應台灣的資訊發達，消費者欣賞及購物的水準提高。更是不斷的教育專櫃銷售人員之專業常識及服務品質，同時全力提昇公司產品品質及形象。根據客戶的意見調查，調整經營即客層的路線，積極尋求國外優良廠商配合，故在北台灣建立了良好的口碑，使得各專櫃業績及銷售人員雖時值現今之不景氣，但一切還算平穩。
電話：02-27775161 地址：台北市中山區長安東路２段２２２號１樓
史丹福成立之初總公司設在台中市。董事會原本計畫以台中地區為設校地點的考量範圍，畢竟都會區對幼教有比較普遍的認識與需要。徐小姐說：「現在城鄉所得差距不大，但是在文化建設、教育環境上，卻有天壤之別。」整個教育學習體系裡，就屬幼教最重要，是紮根的工作；可是又是最容易被疏忽的一環。相對於大都會的幼兒園早如雨後春筍般的到處林立，鄉下幼教更需要有人來關心。「做，就要在最有需要的地方做。」 史丹福因此棄都市而就鄉村，因緣際會的選擇了彰化縣和美鎮－一個緊臨彰濱工業區的濱海小鎮做為創校地點。「這樣的選擇，當然是有風險的，只是幼教不是以營利為主要考量。先當種子，做開路先鋒。」徐小姐希望真正的幼教能在這文化沙漠上開花結果，讓史丹福成為孕育民族幼苗的綠洲。
電話：04-7511666 地址：彰化縣彰化市辭修路412號
每個人都期望自己有一個穩定工作、能有發展前景、可以讓自己發光發熱的舞台。在傳奇,妳(你)可以找到光明,成為傳奇。 因緣際會下發現一間飲料店的老闆,為了一名在職場浮浮沉沉卻工作努力及賣力的員工,在他詢問之下發現這名員工想要開一家店,便協助其投資一家店讓這名員工去經營;當下我也決定要去學一技之長。面試中覺得老闆及老闆娘的熱心及對品質的堅持,便決定進入傳奇茶坊。 但是,隔行如隔山,剛進入學習時非常辛苦,茶飲店雖然產品不多,卻因為要注意的東西及細節太多了,比如每天新鮮現煮的茶品、珍珠稍有不慎,口感及茶味都會有極大的變化,卻也因此學習到了對細節及品質的要求及控管能力。也因為店內夥伴們都較為年輕,在待人處事上不像30歲以上的人圓融,若心態尚未調適好而忘了自己本身到茶飲店的初衷,容易落入彼此的感覺及計較中;或是在學習過程中並未卸下心防,認為門市訓練員或是主管職的年齡或是經驗不夠純熟,並不能學習到實務,看來很簡單,但做了之後發現結果落差很大,便很容易半途而廢的離職。茶飲店的工作其實就像是打一場籃球比賽,各個工作站在忙碌的時候就該團結合作、互補互助,而非事不關己的冷漠應對,都應該用自己的長處去互相補足門市其他人員的短處,每一個人相互合作盡心盡力的為了門市而努力,才會贏得最終勝利。 一般認為,如不能當醫生就去賣涼水,但真的要評估自己是否熱愛與人群接觸、深具熱誠,非一般物業單純的買賣作為或如同大賣場及超商般提供眾多產品及便利而已,我們要的-是您的熱情。 每一個人都是千里馬,也都在找尋一個可以讓自己發光發熱的伯樂,平均每10個人就有8個想開店,在傳奇,只要調整好心態,學歷不是問題,能配合責任制度、向心力高,您不用在職場再載浮載沉。 在傳奇工作這麼久,一開始我的薪水也不是這麼豐厚且工作時數又長,曾經我也是不能接受,但是到了現在,因為心態的調整及年資、經驗與實力的增加,老闆也不吝於增加了我的薪資,遇到了以前的同學,他們都會用羨慕的口吻說我遇到了好老闆;所以套用一句晉商說過的名言:「學喫苦」。與勉之。 其 他 福 利: 只要你全心投入: ●成為正式人員即可享用→上班時間依職級不同可免費享用飲品 但是,如果你是: ●好高騖遠,只想不勞而獲… ●喜歡道長說短、專聊八卦… ●不接受任重道遠、路遙知馬力的理念… ●喜歡搞小團體、分化群眾… ●不願意為未來自我投資… ~請你千萬不要來浪費你我寶貴的時間~
電話：02-25504322 地址：台北市大同區長安西路72號1樓