天心資訊開發股份有限公司成立於1988年，創辦人為董事長蔡文卿先生，蔡董事長在公司成立早期專門從事會計師專業會計應用軟體及資訊管理業務，創業的動機很單純，只是想設計一套適合專業會計師使用的軟體系統，本身也是會計師的蔡董就這樣懷著一顆單純服務的心，一頭栽進資訊業廣大無邊的領域，並積極參與企業互動式的發展和溝通。正是這樣的經營方針和發展思路，才使得天心資訊的事業不斷壯大並快速發展。 根留台灣 放眼世界 天心集團屹立商用軟體界20個年頭，知名度遍及兩岸三地，依據研究機構IDC的資料，天心FAS2000 ERP 在2001年時名列大陸前十大軟體公司的第九名，排名在大陸知名廠商用友、金碟之前;同時集團創辦人蔡文卿董事長也被大陸專業網站ERP世界網選為1973到2003年「影響管理資訊化進程的人」之一，其在大陸的名聲和當地大型軟體公司如用友、金碟系統等並列，目前在台灣有7個分公司，中國大陸有十九個服務點包括位於珠海的研發中心。天心集團所有的產品皆經過嚴格的測試及品質把關，並與台灣微軟成為長期的合作伙伴，就是希望能讓企業管理者有一個全方位的輔助軟體，天心資訊的產品在微軟的操作平台上展現了穩定、快速的特質，客戶使用天心資訊所開發的產品，同時可得到天心資訊與台灣微軟的保證。這樣強勢的組合就是天心資訊研發團隊堅持給的保證。 隨著經濟和資訊全球化的發展成熟，企業對資訊的流通和管理將會更加倚賴，因此這一現代管理方法和管理思想將直接影響企業的生存和發展。天心集團的研發團隊已深知其中關連的重要性，所以不斷地在產品開發或資訊整合上堅持專業、領導創新，以期能滿足逐漸國際化的台灣企業們。 重視人本 培養專業 除了投入大量人力及資金發展優質及具人性化的商業應用軟體外，董事長蔡文卿先生也非常注重工作人員的教育訓練及人文素養，每一年都有計畫性的排定各項專業訓練課程及團體成長課程等。蔡董事長強調：既然從事資訊產業就要能夠創造智慧，而在創造智慧之前必須具備創造智慧的能力，所以他不斷鼓勵同仁參與教育訓練課程吸取新知、自我成長。他也選擇與各大型軟體公司（如微軟、趨勢科技等）合作，隨時取得最先進的技術支援。而「熱誠服務」、「滿足需求」更是蔡董事長經常掛在嘴邊的，他說：『「熱誠服務」及「滿足需求」是集團永續經營的指標，產品再好，若無法以熱誠服務的精神去滿足顧客需求的心，最後獲得的將不會是利潤而是顧客的抱怨。』就是這樣的信念帶領天心資訊集團創造出兩岸三地最知名、用戶最多的企業資源整合系統。 對於想進入這行的新鮮人，蔡董事長也有重要的叮嚀：一定要將基礎打好！要想成為資訊業界的一份子，專業能力是一定要的。尤其現今資訊發達、電腦應用日新月異，不光是訓練自身的專業技術，還要洞悉未來科技趨勢，不但是跑還要跑在前頭，所以將自己準備好，資訊業將展開雙臂歡迎你！ 經營理念 創造智慧 不斷發展創新資訊整合方式及企業解決策略，讓管理變得容易，使數據趨於正確，小小的變革就能帶來大大的驚喜。 熱誠服務 透過細心的服務更能直接找出客戶需求及問題點，才能創造最大企業效益。企業透過知識累積提高客戶服務，創造產品及服務附加價值，熱誠服務便是知識應用最具體表現。 專業知識 對 ERP系統業者而言，專業的意義更為複雜，知識的涵蓋也更為廣闊，所具備的專業不再用單一來形容，必須是全方位不分行業，從基層至高階，每一個環節都必須深入了解，如此才能提供企業最佳的解決方案。 滿足需求 以滿足顧客需求、歡欣為導向(Customer delight )；以使用者的福祉為優先，講求服務態度，改進工作方法，增進顧客對天心的信任程度。 追求卓越 資訊科技的領域是浩瀚無邊，有無限可能的問題及答案，若沒有持續性的發展研究就沒有未來，所以必須有著革命情懷，不斷地破壞、創新及建構，才能成為業界的標竿。 尊重人性 以人文精神及科學方法，尊重人性價值，致力開發個人潛能，培養群性，協助個人及企業追求自我實現。 天心的願景 「追求卓越」是天心資訊集團對企業經營的終極目標，除了優質的產品、絕佳的策略，最重要的還是具備有效率的服務品質，二十一世紀是科技的年代更是進入服務的年代，用戶除了對產品的要求外，服務品質的優劣也將會左右他們對產品的選擇。天心資訊集團將以原本創立時的服務初衷，繼續立足華人世界，放眼國際市場，為台灣企業未來的成長做後盾。

歷時3年，耗資3億，中壢市威尼斯影城強勢登陸，她的誕生將是影城生態一顆新星。坐落於中壢SOGO百貨新興商圈裡，是由本土資金與美國娛樂業界之華人集資投資。 早在數十年前，國片市場逐漸式微之際，桃園本土戲院業者面對此一衝擊，深感只有提升台灣戲院軟硬體設備及服務品質才能讓影迷回流，加上本土業者曾多次參加影展，更有感台灣國民生活既已進入已開發國家之林，但戲院的品質卻還停留在80年代的水平。 再加上國際化資金流動下，美國娛樂業華人有意願投資台灣戲院服務業，在本土與美方兩股力量結合下齊心為台灣戲院的消費者盡一份心力。美方提供資金與美式影城know how，本土業者提供台灣市場資訊創造了一個既美式又台灣化的威尼斯影城。近3年的籌備階段，由於影城面對土地取得、合適商圈地點等問題，都不比外商財團在取得上順利。然而在業者的堅持下，不畏一間間美式影城的威脅，成立台灣第一家結合美式概念 與台灣消費文化的台灣化影城，向美式影城挑戰。 威尼斯影城股東費盡心力，結合SOGO百貨帶動中壢的新興商圈，築起中壢市的新地標—威尼斯影城。威尼斯影城佔地一千兩百坪，座落於二棟歐式建築裡，有10間好萊塢級影廳，廳廳舖上頂級地毯，豪華劇院看台式座椅，杜比最高等級7.1聲道，最新數位解碼環繞音效，廣角寬幅銀幕，電影迷貼心的電影預約購票系統，方便的停車設施，並加上仿威尼斯水都之情人空橋組合而成的壯觀地標。均是台灣影城最高等級。

巨鷗科技成立於民國 90 年 10 月,公司致力於SOA架構之空間資訊科技產品研發與服務,專長於系統整合、整府專案及流程管理、GIS、LBS及ITS領域,期望透過多元資訊科技與領域知識結合,為客戶創造高度企業價值。 公司致力於研究發展,除在專注於SOA架構軟體開發及整合性系統服務方面外,並結合學術資源,與逢甲大學及多所大專院校進行長期合作及技術交流,同時,在大陸地區,與中國科學院與北京農業大學..等學術研究機構有經常性之交流。公司投入相當經費於軟體技術之研發,公司擁有政府專案及流程管理、M化服務技術、空間資訊系統服務、智慧交通系統及車隊管理系統等領域之完整自主研發技術,且具有高度元件化與跨平台之特性,除能依客戶需要快速研發外,並創造各項技術整合時之最大效能。 公司除在國內空間資訊軟體及整合性系統服務方面具備相當口碑外,更獲各界肯定!除公司於2007年連續榮獲第六屆「中華民國年度十大潛力企業 金炬獎」,相關產品分別於: 2004年 「整合性水土保持工程管考系統」榮獲 『 93年度資訊月傑出資訊應用暨產品獎』 2005年 「天眼衛星定位運輸管理系統整合解決方案」及「經濟部水利署網際水利地理資訊資料管理系統」,榮獲台灣地理資訊學會金圖獎之『最佳應用系統獎』 2006年 協助台中榮總建置之「緊急醫療資料庫擷取控制系統」,榮獲行政院經濟建設委員會舉辦之第七屆『金斧獎』入選獎。 主要合作對象為國內資訊科技及空間資訊技術相關規劃研究廠商、縣市政府公共建設相關單位、學校與醫療單位、資訊科技及交通運輸相關民間企業,提供GIS、MIS、GPS、LBS 及行動化之產品解決方案。代表性客戶包括研考會、農委會、水利署、水土保持局、台中市政府..等政府單位及台塑貨運、大榮貨運、山立通運、啟勝交通、遠碩科技..等大型企業。 巨鷗的研發能力除獲得客戶的高度支持外,於2007年更獲得經濟部技術處小型企業創新研發計畫(SBIR)之補助及自由軟體市場應用推廣計畫之研發補助,對巨鷗科技在研發上的用心及技術研發的潛力多有肯定。 巨鷗科技提供員工優良的職場環境,從員工教育訓練、職工福利、防治歧視申訴制度皆相當健全,勞資關係和諧。於2007年連續榮獲第六屆「中華民國年度十大潛力企業 金炬獎」及台中市政府頒發之「勞資關係績優單位」之樂活企業,表揚及肯定巨鷗科技在勞資關係的用心經營及努力。同時,公司對社會責任亦多所關切,除與學校單位長期合作管道,提供學生工讀機會,更提供「巨鷗獎學金」予逢甲大學,推廣及鼓勵GIS, RS相關之研究發展。 目前巨鷗科技之協力企業包括巨鷗整合行銷有限公司、新眾遠股份有限公司及鉅鷗信息科技(上海)有限公司等三家關係企業。未來將加強技術研發,落實深度服務外,並將積極拓展行銷網路到亞太及中國大陸地區!

必勝客比薩的由來 原創於意大利的PIZZA,根據字典的解釋,是混合不同香料、蕃茄及起司烘焗而成的餅。 必勝客餐廳始源自1958年美國的堪薩斯州。首間必勝客由卡尼兩兄弟憑著$600美元創立。卡尼等人察覺到特殊餐廳經營手法有良好發展機會,故選擇了此方法為擴大經營的方針,第二年,首間以特許經營的必勝客開業。 當卡尼兄弟開始建立他們的第一間必勝客時,這間屋的招牌位置只可容納九個英文字母位,其中五個位一 定要有"Pizza"這個字,遂卡尼家人建議用"Hut"(茅屋)。因為這間餐廳之外觀與茅屋相似,Pizza Hut 這名字便由此而來。 1977年,必勝客成為百事可樂公司(PEPSICO)的分公司,透過了收購合併、推銷及發展新產品,必勝客保持了在比薩市場上的優秀地位,現已遍佈世界40多個國家。 怡和在1983年於夏威夷取得第一家店的營業權後,又陸續代理台灣、香港、關島、加拿大和澳洲的經營權,至今已有十多年的歷史。 必勝客於1986年登陸台灣,在南京東路開了第一家店-南京餐廳店,取名為「百勝客」1990年百勝客被怡和取得經營權,改名為「必勝客」。 怡和集團簡介: 怡和集團以合資經營方式於1832年創始於廣東,至今已有174年的歷史, 員工人數超過20萬人。 營運重心在亞太地區,重要營運點有中國地區、美國及歐洲。營運項目包括貿易、行銷、零售、批發、般空、海運、工程、建築、房地產、飯店與金融服務等。 怡和集團的經營特色為在許多地區的經營均以合資的方式進行,並且將集團的管理優勢、與合資夥伴的專業技巧及技術專長相結合。怡和集團在台的關係企業為數已近30家,將近六千名員工。營運項目包括餐飲、零售、傢俱、運輸及保全等。 「必勝客為一學習性組織;透過彼此共同的成長與努力,創造出榮辱與共的共同體。 涓涓細流,匯為江河,必勝客唯有依賴大家庭中的每一份子用“心” 經營,才能締造出你我共同的未來!」 1.重視溝通與相互支援 2.樂在工作的環境 3.創新求變的精神 4.顧客的滿意至上 5.員工發展與肯定 6.追求顧客、股東、員工三贏局面 7.善盡企業公民職責

必勝客比薩的由來 原創於意大利的PIZZA，根據字典的解釋，是混合不同香料、蕃茄及起司烘焗而成的餅。 必勝客餐廳始源自1958年美國的堪薩斯州。首間必勝客由卡尼兩兄弟憑著$600美元創立。卡尼等人察覺到特殊餐廳經營手法有良好發展機會，故選擇了此方法為擴大經營的方針，第二年，首間以特許經營的必勝客開業。 當卡尼兄弟開始建立他們的第一間必勝客時，這間屋的招牌位置只可容納九個英文字母位，其中五個位一 定要有"Pizza"這個字，遂卡尼家人建議用"Hut"（茅屋）。因為這間餐廳之外觀與茅屋相似，Pizza Hut 這名字便由此而來。 1977年，必勝客成為百事可樂公司(PEPSICO)的分公司，透過了收購合併、推銷及發展新產品，必勝客保持了在比薩市場上的優秀地位，現已遍佈世界40多個國家。 怡和在1983年於夏威夷取得第一家店的營業權後，又陸續代理台灣、香港、關島、加拿大和澳洲的經營權，至今已有十多年的歷史。 必勝客於1986年登陸台灣，在南京東路開了第一家店-南京餐廳店，取名為「百勝客」1990年百勝客被怡和取得經營權，改名為「必勝客」。 怡和集團簡介： 怡和集團以合資經營方式於1832年創始於廣東，至今已有174年的歷史， 員工人數超過20萬人。 營運重心在亞太地區，重要營運點有中國地區、美國及歐洲。營運項目包括貿易、行銷、零售、批發、般空、海運、工程、建築、房地產、飯店與金融服務等。 怡和集團的經營特色為在許多地區的經營均以合資的方式進行，並且將集團的管理優勢、與合資夥伴的專業技巧及技術專長相結合。怡和集團在台的關係企業為數已近30家，將近六千名員工。營運項目包括餐飲、零售、傢俱、運輸及保全等。 「必勝客為一學習性組織；透過彼此共同的成長與努力，創造出榮辱與共的共同體。 涓涓細流，匯為江河，必勝客唯有依賴大家庭中的每一份子用“心” 經營，才能締造出你我共同的未來！」 1.重視溝通與相互支援 2.樂在工作的環境 3.創新求變的精神 4.顧客的滿意至上 5.員工發展與肯定 6.追求顧客、股東、員工三贏局面 7.善盡企業公民職責

正統鹿耳門聖母廟,位於臺灣西南沿海、占臺江西緣北線尾嶼北邊的鹿耳門嶼上。十二世紀末葉早已隨著漁民的東來而駕臨鹿耳門嶼;最遲於十七世紀初葉,棲居北線尾與鹿耳門嶼的海商漁夫已築有草廟奉祀。時廟凡三落:前殿奉祀水仙尊王中殿主祀天上聖母,後殿供奉佛祖。此即鹿耳門聖母廟之創建,其所奉祀的天上聖母一座三尊,信徒尊稱曰『鹿耳門媽』。 明永曆十五年(一六六一),大明招討大將軍延平王鄭成功,為收復其父鄭芝龍原所經營的故土,矢志驅逐據臺的荷人,進取臺灣以作抗清復明之基地。鄭王座艦行抵鹿耳門外時已潮退水淺,無法進港。鄭王命設香案,冠帶禱告,祈求皇天列祖賜助潮水;並乘後潮之際,下小船由鹿耳門嶼登岸踏勘營地,蓦見聖母廟,乃入內焚香默禱,祈求鹿耳門媽顯靈庇佑。鄭王返艦後不久,潮水果然較平時加漲,鄭軍四百戰艦遂得魚貫渡過天險鹿耳門港道,駛入台江,殲滅荷方水陸兩軍,大獲全勝,奠定驅荷開台之基礎。 明永曆十六年(一六六二)春,荷人投降離臺後,鄭王開臺大業底定,為答『鹿耳門媽』顯靈相助之恩,乃大興土木重建神廟於登陸處(位於鹿耳門嶼西北隅濱台灣海峽)。廟分二殿,坐東向西,門迎海口;旁設砲臺,設官把守;並增祀隨艦護軍之三尊聖母神像〔信徒稱曰「國信媽」〕,贈珍寶、立旗杆,春秋二祭:視為明鄭官建之鹿耳門聖母廟。康熙末年修的《臺灣縣志》記其事云:在鹿耳門媽祖廟,康熙五十八年,各官捐俸重建鹿耳門聖母廟,其廟址位於鹿耳門嶼與北線尾嶼接壤處〔今鹿耳門溪下游北畔〕。其廟凡二殿,前殿祀媽祖,後殿祀觀音,各覆以亭;兩旁建僧舍六間,僧人居之,以奉香火:是為清代官建之鹿耳門聖母廟。神殿坐海向山,四周環海,南有七星﹝七個鯤鯓﹞護穴,北有鉤月〔青草崙〕高照,四面浪濤澎湃,彷如羅漢侍奉;鹿耳門媽端坐蓮花之地,日觀萬山聳翠,夜覽千舟魚燈。清代雍乾年間,鹿耳門商民雲集、香客如潮,聖母廟香火鼎盛,冠甲全臺。 清道光十一年(一八三一)七月的大風雨,曾文溪大水氾濫,下游支流改道,經鹿耳門聖母廟與鹿耳門港道間向西出海。時聖母廟遭洪水浸蝕,廟基傾圯、廟壁龜裂。三郊公局與鹿耳門村信眾護廟情殷,乃立『箕水豹』神碑於廟埕,藉以鎮水,並舉行祭溪:又決議將神尊疏遷寄奉於三郊所屬的鎮港海安宮,此即鹿耳門聖母廟史上的『海安宮寄佛』。 咸豐、同治間,三郊公局與文武官員、郊商等集資,擬重興聖母廟。同治年間,鹿耳門又屢遭洪患;同治十三年〔一八七四年〕七月,聖母廟與文館、武館同遭洪水沖毀。鹿耳門媽於是寄祀於海安宮長達八十餘年,其間,「鹿耳門普渡」原由三郊公局三益堂於府城舉辦,迄日治初期三郊被迫改組後,乃委由三交所屬的台郡水仙宮與五條港境眾承辦,是謂「水仙宮寄普」:其祭典盛大隆重,蔚為府城第一大宗教、民俗活動,因有「鹿耳門寄普」之諺語。日治時期大正二年〔一九一三〕夏,福建莆田湄州放送一艘五府〔李、池、吳、朱、范〕王船東來,途經澎湖媽宮海靈殿附近停泊,當地信眾迎起祭拜,祈求永遠奉祀。然船上王爺乩示:係承鹿耳門媽之邀,前往助祐萬民,無法駐留。澎湖信眾乃啟建七朝清醮,懇留一座香爐,然後送歸大海。七月中,王船漂至鹿耳門港仔西之西平湖,使得土城仔漁民發現。時鄭仔寮奉祀的文館三媽乩示:五府王爺係應鹿耳門媽之聘而來,宜以大禮迎進奉祀。土城仔信眾乃演戲三天,舉行上山祀儀,虔敬恭迎王船,並築草寮「王宮」以祀,是謂「五王上山」。大正三年(一九一四),土城仔與青草崙二莊八角頭老大(長老)發起建廟。地方信眾自聖母廟遺址挖撈古廟建材,於土城仔莊之中心(今土城城西街、城北路、安中路交會處)築建廟宇。大正五年(一九一六)安座,大正七年(一九一八)落成。廟坐北朝南,凡二殿,前殿奉祀五府王爺與王船,後殿奉祀自海安宮迎回之鹿耳門媽、佛祖暨聖母廟所有七十餘座神尊。時廟名『保安宮』(取祈求神明保境安民之意),後以廟係主祀鹿耳門媽,為明紹承三郊所管理護持之古廟香禮,並求名實相符,乃於民國四十九年(一九六0)五月,正式正名曰『鹿耳門聖母廟』。迨至民國七十年三建聖母廟落成安座,並正名為「正統鹿耳門聖母廟」,廟殿建坪二萬餘坪,仿北京紫禁城宮殿式建築,三落五殿,神殿巍峨,冠甲遠東。

【havaianas哈瓦仕官方網站】www.havaianas.com.tw 1907 名為”ALPARGATAS”的儉約拖鞋款登陸巴西,作為咖啡工人的工作鞋 1962 以日本ZORI為靈感來源,全面量產全橡膠舒適、耐穿的夾腳托 1965 正式以”HAVAIANAS”為品牌名稱 1994 單色系為主的TOP基本款誕生 1998 將巴西小國旗作為鞋帶上的點綴,成為品牌的另一個識別系列BRASIL 2000 進軍全球時裝界,成為時尚伸展台上及名人腳下的要角 2001 拓展巴西以外市場 2004 跨足台灣,由嵥傑國際有限公司獨家代理 In The Playground是一間針對懷有赤子之心的「kidult」族群所規劃的專賣店。

【我們是偏執狂,力求創造顛覆世界的產品,SympaSoft 讓您的創意與專業得以全然實現】 SympaSoft 成立於2011年, 紅雲國際股份有限公司鋼材進出口貿易商所推動創立,由一群狂樂、狂熱、狂呐的鬼才分子所組成; 團隊 DNA 如同品牌名稱 Sympa 【法:太棒了!】,透過全身血液不斷發送這個信念,加速,我們不再服從地心引力,而是傾聽內在呼喚,釋放,以超越人類至1969年7月成功登陸月球後,最大的深遠影響福祉為中心,彈射,奔馳。 【警報!雲端大浪來襲~~YOU are 犧牲者,觀看者,參與者,還是加入SympaSoft當創新者 ?!?!】 SympaSoft 品牌團隊營運的方向專注在電子商務整合感應器X網路X雲端計算的服務設計; 更進一步而言,除了發展自有品牌,我們要強攻 Social eCommerce Shopping 服務市場, 夾帶過去開發社群平台服務的經驗,幫助零售型中小企業 (Retailing SMEs) 加速晉升資通訊的附加價值鏈; 業務數位化,服務雲端化,協助服務夥伴實現虛擬經濟和實體經濟深度融合的重要渠道。

天獅集團自1995年成立以來，以『健康人類，服務社會』、『進軍世界５００大企業』之經營理念及目標，致力於發掘東方傳統醫學及養生文化精髓，在全球開發了包括保健食品、個人護理、家居用品、美容化妝、保健儀器在內的五大類近200種產品。 天獅集團1998年進軍國際市場；2003年9月部分資產經剝離整合之後，成功登陸美國納斯達克（NASDAQ）資本市場；2005年4月正式進入美國主板證券市場（AMEX）。 迄今，天獅集團已經成為一家涉足零售、旅遊、金融、國際貿易、電子商務等諸多領域，集產業資本、商業資本和金融資本於一身的跨國企業集團。天獅集團業務輻射190多個國家，在110個國家和地區建立了分公司，並與全球二十多個國家的一流企業結成了戰略聯盟。 為了產品的品質，天獅集團不斷在世界五大洲設立生產工廠，以因應世界各國家需求。產品的生產流程均按照國際標準，每一道程序都經過嚴格的檢驗，並於1999年獲ISO 9001、ISO 2000等國際品質認證，部份產品通過美國FDA檢測，相繼獲得各種獎項。2002年聯合國有關機構，向天獅集團授與聯合國供貨證書，這是國際社會機構對天獅產品的認同。 天獅集團始終奉行“來源於社會，服務於社會”的公益理念，義不容辭地承擔企業社會責任，截止到目前為止，慈善及公益事業的投入共計已超過1,680萬美金。 【第一家進駐台北101直銷公司】 　　2007年1月天獅集團台灣分公司進駐台北101，成為第一家入駐世界最高大樓的直銷企業，引爆台灣直銷業界最大話題。在我們積極爭取下，總裁李金元先生也再度來台，同亞太區白峰總裁與立法院長王金平先生蒞臨揭幕，無不大力讚賞台灣天獅的努力。 【第一家經營之神王永慶點頭做直銷之直銷公司】 　　我們對台灣直銷市場深具信心，更本著集團創辦人李金元先生「健康人類、服務社會」的經營理念，透過雙品牌策略聯盟模式，與台塑長庚生技合作，在台灣締造第一家讓經營之神王永慶先生點頭合作的直銷產業奇蹟。 【應徵說明】 　　天獅集團海外市場發展迅速，總部廣徵能配合派駐海外各地的專業人才，並在台灣做相關經歷證件資料初審面試，應徵者請先採518制式履歷表投遞【優先處理】或至[email protected]本公司信箱，屆時請備妥相關經歷服務證明文件和貢獻成就資料面試，不接受電話詢問，資格不符者，不另行通知及退還履歷表。 5000人含全球員工

Gary Bee’69美式餐廳始於2008年,起源於高雄市裕誠路的一間小店面。開幕不久後隨即因為其平價且道地的美式風味餐飲、以及特色鮮明的裝設擺飾和服務,受到鄰近地區消費者的支持,目前全台已有十間分店,並於2010年成功登陸,在香港及大陸地區申請商標成立分公司。