在台灣,平均每一位國民少說都有二種以上的保險,可見擁有保險是很普通的,像是「勞工保險」,「農民保險」、「漁民保險」、「商業保險」、「學生保險」、「市民保險」、「團體保險」、「汽機車強制險」、「汽機車第三責任險」...等比比皆是。然而您是否知道大多數的人都只知道繳錢,一旦發生事故未必知道有哪些權益,對於保險條例之條文也不知其所以然,往往就錯失申請補助的機會。所以,我們的角色就是協助他們申請理賠金,對他們伸出援手,而您正扮演著這份角色。 聯安公司也常碰到一些病患,自己覺得理賠是一件簡單的事情,而沒有尋求協助管道,而自行到投保機構申辦理賠,因不熟悉理賠要點,而讓理賠金無法申辦下來,也碰過不少因不懂條例之規定而造成損失的案例。也有遇過一些同業,說一些令人心動的話,讓病患及家屬期待高額的理賠金額,但申辦下來的理賠金額卻少之又少。 二十一世紀是以服務為導向,專業是我們的職責,合法是客戶的需求。我們是正義的使者,專門打抱不平,扶弱濟貧,基於合情、合理、合法之原則,協助客戶將屬於他們的理賠金額申請下來。 我們是一家制度嚴謹的公司,福利保障,獎金豐富,有合理的升遷管道,我們升遷管道暢通,學歷不是問題,只要你擁有一顆對工作熱忱、而且有終身學習的上進心,最重要的是有一股想要賺大錢的衝動,歡迎志同道合的伙伴們一同加入我們的行列,聯安公司誠摯地歡迎您的加入,趕快報上名來加入我們吧!!^_^

辦學理念:多愛孩子一點,多為孩子做一點,多陪孩子一點,多教孩子一點!用鼓勵代替責備,用關懷代替逞罰!讓每個孩子的 成績都進步,而不是把每個孩子都教成第一名。 經營理念:合作共生,利潤共享。是育興對所有老師的承諾。每月依學生人數調整薪資,只要大家再多認真一點,學生成績再好 一點,人數就會再多一點,大家的薪水也會再高一點!當大家都覺得好賺,補習班才會有錢賺!幫孩子解決功課上的 問題,孩子也能幫你解決經濟上的問題!努力做出好口碑,省掉招生時的口沫橫飛天花亂墜!用成績進步,留住孩子 ,不用對家長哈腰鞠躬,東騙西騙! 薪資福利:因為收學生無上限,滿班,就再開一班!所以薪資也無上限!能服務更多的學生,就能賺更多的錢!基本的勞健保公 司”全額”負擔,年假制度比照公家機關,工作滿一年後週休二日(第一年週休一日),薪資制度透明,學生人數成 長,薪資立即成長!不用巴結老板等加薪,認真做好該做的事,學生人數變多,每天,每週,每月都在加薪! 公司願景:班主任梁 興 91年1月進入補教,從底薪22000的新人做起 92年七月開始跑課月收入5萬 93年四月接下徐薇文教機構三峽分部班主任,學生人數從80人成長至140人 94年七月成立育興文理補習班從5個學生開始做起 97年七月成立榜首分校 98年五月成立巨圓分校 96年的育興~五年多的時間,從負債百萬到年薪百萬,我改變了很多孩子,這些孩子也改變了我!這兩年來,育興也從搖搖欲 墜到穩定成長!我們願意將成功經驗分享,讓新人的成長速度更快!一年內,能培育出優秀的總導師,讓育興能 在明年一月順利開出分部;三年內能培育出優秀的班主任,建立出內部創業模式,成立育興加盟體系,為良莠不 齊的補教業注入一股清流! 97年的育興~目前分部已順利成立,七月起將需要更多有理想的補教精英加入!期待您加入育興這個大家庭,一起努力打拼! 98年的育興~5月1日育興文教事業,第3間巨圓分校開始營運!! 99年的育興~我們需要更多相同理想的工作夥伴,我們擔心的問題,從來都不是沒有學生可以教,我們只擔心這麼多的孩子, 要怎麼才能把他們教好?我們需要有耐心,有愛心,真心願意為孩子付出的老師,你只需要把所有的力氣,用在 讓孩子真的有進步就好!不用再花力氣招生、催費、留班;段考後,不用對家長編織謊言,只為了要賺他的錢!

關於樂活學 樂活學托兒所創立於二ΟΟ七年，前身為白鹿洞幼稚園。 「想為關在水泥森林的都市小孩，找一個親近大自然的學習環境！」負責人和老師們利用周末假日的空檔，穿梭在民生社區的大街小巷，終於在緊臨民生公園，保安大隊後門旁，覓得了一個讓人安心的園地。捨棄了大型的溜滑梯及娃娃屋，我們希望孩子能從小培養美感，並多些機會就近觀察植物昆蟲，於是「一個美麗花圃及一個生態池」成為「樂活學」的特色之一，雖然多花了十倍的經費，但我們擁有了一個與眾不同、美麗的幼兒園。小朋友在這裡可以觀察自然，也可栽種植物，與自然互動，給予小孩更多探索與觀察的生活環境。 我們也為這裡設計了屬於「樂活學」的符號， 希望能表達出這裡的學習特色 ─不為學習設限，透過小朋友最喜愛的「戲劇」與「遊戲」活動，讓孩子藉由討論，自主學習，培養良好的品格。另一方面，為了表彰「樂活」的精神，所有的標誌都盡量以單色來呈現，代表樂活極簡及愛護環境的精神。 我們園所及老師們累積30多年的經驗告訴我們，幼兒時期是培養品格及良好生活習慣的關鍵時期, 所以我們於二ΟΟ九年起導入靜思語的品格教育課程，也希望這裡的孩子長大後，都能懂得感恩、愛人、愛環境，並能以正面的思考方式，迎接未來的任何挑戰。 樂活學以開放的學習態度和多變的環境引發孩子的天賦，並協助幼兒自信的養成、品格的發展及創造力的培養，多年來，我們的孩子帶著自信與對學習的熱愛踏上下一個學習歷程，我們深信，引發孩子主動學習的動力來自於順其自然的發現及良好習慣的養成。 環境設計 運用豐富的環境，營造出可以「自由嘗試」的學習環境，在老師的引導下，讓孩子的潛能與創造力能無限制地自由發揮。 在樂活學裡，孩子擁有各式各樣的創作素材，孩子們無拘無束的展現他們與生俱來的能力。當成人退出孩子的世界之外，所有的成果都更生活化，孩子的潛能也每每讓我們驚嘆不已。 教學方式 以孩子的興趣為起點，協助孩子逐步將想法實現，是樂活學專案教學的方式。 樂活學的老師在孩子在每天進行的遊戲中，引導他們思考，在面對問題時，自行找出解決問題的方法，進而培養獨立及自信，這是樂活學教學的獨特性。透過「做中學」的方式，孩子用靈活的大小肌肉，開展一個又一個的試驗，對於任何事物，他們總是能保持高度興趣，透過多次的討論和反覆的操作實驗，孩子在其中找到學習的樂趣，也學習了如何有效地完成計畫。生活的樂趣便由此展開，自主學習的效果也遠遠超過了制式的課程安排。 未來遠景 面對良莠不齊的教育環境，以及太多才藝式的填鴉教學，我們盡其所能地希望與家長共同發掘孩子的獨特性，與家長共享每一個小朋友驚喜的片刻，並以自然的方式將幼兒教育的正確理念推廣至更多層面

公司是以法律諮詢訴訟服務,稅務會計服務及地政法拍服務為主要之服務噵向之團隊。社區管理經營.公司管理經營.或一般民刑刑事訴訟之輔導協助,法律問題諮詢服務等相關業務。

成立時間： 西元1990年 經營理念： 在五星級的醫學美容環境專業、科技、安全的療程.為您帶來幸福快樂的感受讓我們一起把美麗找回來！ 蓓爾黛專業除毛中心是由擁有21年美容資歷的美容專家陳翠寬所創辦，及醫學中心背景的醫師所組成，透過專業的結合提供顧客更高水準的醫學美容品質，以21年的美容經驗結合醫師的專業，讓顧客美得更放心。 在蓓爾黛醫美中心除了五星級飯店式的服務外還有專業醫師的專業與關心，無論是雷射療程或是時下最流行的肉毒桿菌、玻尿酸注射抗老療程等或是改善鬆弛的光纖電波拉皮、3D飛梭雷射，讓人最困擾的多毛問題都可得到滿意的結果，兼顧健康與美麗的前提下追求美麗不必冒險。 置身於斥資二千五百多萬打造屬於您個人專屬的精緻空間享受專業、科技、安心的療程，在總經理的專業帶領下，全體服務團隊共同為美麗浪漫創造出新價值，為您帶來豐富的幸福快樂與美麗感受，讓我們一起把感覺找回來！ 專業的技術團隊，百萬年薪不是夢…提供最優質的工作環境、教育訓練、最先進齊全的設備，歡迎您加入! 未來願景： 蓓爾黛專業除毛中心、醫美中心，以穩健經營並快速的增加市場版圖，將流行與趨勢匯集創造成新的企業文化，建立自有品牌形象直營店與塑造特有的經營方式。 以現有經營實績優秀員工，具有經營管理能力者為『拓店』或『策略聯盟經營』合作夥伴，提供強勢媒體行銷，廣告造勢、活動企劃、店面整理規劃、數據分析、軟體服務品質與教育訓練，開放員工入股，留住人才，並重視員工福利、分紅，以穩健創新的經營模式，人性化的管理和相同夢想的工作夥伴，建立蓓爾黛的企業文化及核心價值，成為百年企業，也希望培養出下一代的企業家，幫別人圓夢。 企業文化：蓓爾黛有何吸引人之處呢? 五星級度假飯店的質感，從大廳、諮詢室、個人療程室都充滿優雅華麗的新藝術風格，讓心情在這裡能得到放鬆與紓解。蓓爾黛能夠不斷成長的原因，常常以消費者的角度，思考如何為他們創造附加價值，滿足需求外還能在身、心、靈上得到滿足。 以人為本的概念，『人』才是企業的精神所在，除了『反客為主』的經營及專業技術要求外，工作團隊還需要擁有一顆真誠的『心』美好的想法，『造美的工程』不只是『表相美麗』，而是來自內心及美學的延伸，才能算是一位成功的美容工作者，從基礎的美學訓練和生命的態度，給予蓓爾黛團隊最具潛力的訓練。 榮耀事蹟： 經濟日報採訪 自由時報採訪 卓越雜誌採訪 自由時報yes.123.十大經理人 大千廣播電台採訪 全國廣播電台採訪 台灣電視台採訪 中天新聞台採訪 東森新聞台採訪 得獎紀錄：83年 台灣省政府「衛生自主管理獎」 　 86年 彰化衛生局「衛生優良獎」 　 87年 台灣省政府「衛生優良獎」 　 90年 彰化縣「衛生優良獎」 　 93年 法國國際美容總監Ms.agnes orlandi 巴黎來台技術指導 　95年 法國國寶美容總監來台技術指導

基金會簡介 壹、基金會設立緣起: 甘霖基金會創設於2005年,從事老人服務與幼教服務。 『甘霖』~1950年基督教門諾會美籍宣教師高甘霖(Glen D.Graber)於台中成立基督教兒童福利基金會(C.C.F)、盲童學校、育幼院、並參與花蓮門諾醫院的創辦與台中林森路門諾教會的開拓等。 一方面我們自我期許能延續高牧師愛人如己,關懷社區弱勢族群的精神。領受上帝的祝福如同天降甘霖般的滋潤,並在未來服務運作上能獲得政府、社會與案主之肯定。 另一方面也為感念高牧師對台灣社會福利慈善事業的犧牲奉獻,故以他的中文名字作為基金會名稱,具有相當美善的典故與意義。 1994年門諾會林森路教會本著信仰實踐,於當時教會社工部下設立了松柏中心,從單純日間照顧服務、小規模的送餐服務、長青大學課程,松柏中心各項服務的提供皆考慮到老人對家庭、社區的強烈歸屬,均是為了讓長輩可以快樂、尊嚴的生活在自己熟悉的環境,也藉著服務的提供延緩老人可能進住24小時安養護機構照顧的時間,達到健康終老、在地老化的理想目標。 早期也從小規模社區獨居長輩老人送餐服務,日後申請省府送餐經費補助,到1999年起接受台中市政府委託辦理『弱勢老人送餐到府服務』,因為老人工作服務需求陸續增加,為兼顧更多長輩的需求、創造更好的服務品質及拓展服務範圍與視野,遂獨立於教會社工部,於2005年另行設立甘霖基金會。 貳、服務項目如下: (一)老人服務: 民國82年(1993)我國老年人口已達總人口數的7.1%,已符合世界衛生組織所訂定的高齡化社會指標,然而當時老人問題並未普遍受到社會的重視。松柏中心創辦人盧光作牧師察覺若不立即投入老人工作,未來老人問題將越來越趨嚴重,所以在盧牧師的帶領下設立了松柏中心。 松柏中心各項服務的提供皆考慮到老人對家庭、社區的強烈歸屬,所以期待透過日間照顧、長青大學、老人送餐及社區關懷據點等服務,讓長輩可以快樂、尊嚴的生活在自己熟悉的環境,也藉著服務的提供延緩老人可能進住24小時養護機構照顧的時間,達到健康終老、在地老化的理想目標。 老人工作因為需求者眾,所以各個服務據點與各項服務經費皆已不敷使用,亟需各界的參與和協助,希望讓需要的長輩及其家庭都能獲得適當、妥善的照顧服務。 ★服務據點 1.日照中心:台中市大全街29-1號 04-23761221#42 2.樂多家園:台中市公館路138號二樓 04-23710073 3.長青大學:台中市大全街29-1號 04-23761221#11 4.送餐中心:台中市中正路385號 04-22270799 5.社區照顧關懷據點: * 東昇據點:台中市大全街29-1號 * 大鵬據點:台中市西屯區長安路二段71巷7號2樓 (二)幼教服務: 林森托兒所已有50年的幼兒教育經驗了! 50年前高牧師來台創立門諾會林森路教會,發現當時社會有強烈的幼兒托育需求,便成立林森托兒所;但因社會結構改變致使幼兒人數驟降,教會即決定結束托兒業務。然而當時社工部謝執行長(即現任本會董事長)認為幼兒人數減少並不代表沒有需求,遂成立甘霖基金會繼續托育服務,並加強對於弱勢家庭提供必要之協助,使幼童可以接受正常的團體教育。 本會幼兒工作團隊因為受到社會大眾及政府的肯定,遂於95年2月接受台中市政府委託於大鵬社區辦理自治幼兒園,並以非營利為經營目的且透過委員會之運作達到社區參與,落實幼兒教育社區化、普及化。 2007年度起除幼教工作外,本會亦投入專業社工進行弱勢家庭的協助工作,也幫助貧困幼童就學,期待讓基金會的資源可以為社會所用,也希望透過本會的拋磚引玉,喚起社會關注弱勢家庭及幼童教育的重要性。 ★服務據點: 1.林森托兒所: 04-23725498#14 台中市西區林森路89號 2.大鵬托兒所 04-22950845 台中市西屯區長安路二段71巷7號2-3樓 3.林森課後托育中心: 04-23725498 台中市西區林森路83號2樓 參、基金會聯絡資訊: 會 址:台中市西區林森路83號 聯絡電話:04-23725498 傳真電話:04-23727141 網 址:http://www.glsf.org.tw

台中縣政府縣立德水園身心障礙教養院係為東勢鎮耆吳德水先生遺囑捐贈之土地(東勢鎮石圍牆小段八○八之七號;東勢鎮東蘭路二一二號旁)(基地面積為○.九九一八公頃,與東勢卓蘭市區僅離6公里,與豐原市區約計二十五分路程)。 吳德水原為重度身體障礙者於省立豐原醫院治療,卻受限醫療保健限制無法長期於醫院中進行治療與照護,但離開醫院後又無任何身心障礙機構可提供收容,因此在許國敏院長(當時省立豐原醫院院長)的穿針引線下捐贈土地,另亦在徐中雄立法委員之努力下協調整合各方意見及爭取中央興建補助經費,期許規劃為提供照顧、醫療、復健及訓練等多功能之身心障礙者收容安置場所。 一、配合政府政策,推廣身心障礙者福利,解決身心障 礙者缺乏人照顧之問題。 二、擴大服務範圍,分擔社會責任,建立社會大眾對身 心障礙者照顧的正確觀念。 三、以社區化、家庭化服務為目標,塑造一個符合人性 需求的溫馨環境。 四、成為具有「養護」、「教育」、「復健」、「職業 訓練」等綜合性功能的福利服務機構,受照護者則 能享有尊嚴並獲完善的照顧。 五、協助身心障礙者、解決生理、心理、就醫、就養之 問題,提供專業服務之品質,塑造屬於身心障礙者 一個安心、放心、愉快的生活環境。

賀眾企業管理顧問有限公司成立於民國八十六年二月十九日，公司成立至今累積了許多輔導實務經驗，在專業的輔導上可以滿足客戶的需求。對於客戶的服務是以客戶滿意度為指標的服務理念，提供客戶解決問題的方案，以客戶為中心的服務方式為企業服務。公司負責人負責人畢業於台灣工業技術學院（台灣科技大學）及中國文化大學國際企業管理研究所碩士班，曾任經濟部、勞委會，青輔會創業顧問師多年，目前仍是青輔會的創業顧問師。公司擁有多位不同專才的顧問師群，並結合許多資源（包含政府資源、不同領域的專家學者），提供給企業界或是新創事業的老闆們更優質的專業經營管理輔導服務，期以有效的解決經營上的難題，創造您經營上的佳績。 目前公司提供的服務項目為 1. 網路行銷：針對客戶的需求與競爭狀態，設計優質的網站、並透過各種免費 的方式執行有效的網路行銷。 2. 專案輔導：ISO-9001、ERP、人力資源規劃、加盟體系建立與輔導、店務行銷 與管理、經營管理輔導、經營管理諮詢輔導。 3. 行業別專案輔導：製造業製程技術之解決改善、幼教業輔導。 4. 商品代銷：運用網路行銷，代銷您的商品。 5. 創業輔導：加盟創業、創業管理輔導。 6. 創業貸款：青創貸款、鳳創貸款、微創貸款。 7. 計畫書撰寫：創業計畫書、營運計畫書等之撰寫，讓您順利取得創業貸款、 順利取得外部的資金或是具有創業的藍圖，讓您的創業有好的 開始。

達標企管顧問股份有限公司是即將於今年七月份新成立之企管顧問公司,使新公司之運作不因登記手續之程序性問題困擾,在不違背主管機關之法令前提且不負董事會之所託認真嚴謹經營企業,特於518人力銀行辦理線上徵才之準備動作。公司之營業項目以進口國外之電器產品、清潔用品、食品....等零售並批發,請上經濟部網站查詢、銷售與特定對象客戶,並提供售後服務。顧問服務項目為:企業外包規劃輔導,代客電話行銷,行銷策略整合服務,個人溝通管理服務,及客戶委外市場調查報告服務。營業項目在此先以簡易陳述,日後公司登記核准後,求職者可透過敝公司豋載資料求證查核,於此先以敘明。公司經營團隊以曾任各大公司高階主管及企業主為核心團隊成員,透過該等核心成員之實務經驗傳承替公司開創未來光明前程,本公司董事會也充分授權及支持經營團隊之市場定位,及策略方針,期待各界菁英共襄盛舉、不吝指教。

一.服務的目的: (1)運用及提供標準的技術,使想要遠離毒品藥物的人,完全地脫離毒品藥物的控制,回復有品格的生活,並且能對社會有建設性的貢獻. (2)教育社區人民有關毒品藥物的正確知識,以減少藥物濫用的社會問題. 二.服務項目: 戒毒/戒酒.身體排毒.戒毒諮商.反毒教育宣導.反毒講師培訓.