經營理念: 我們是一所五『心』級的補教園地哦!這裡的老師用滿滿的愛心來照料同學們的起居、用加倍的耐心來指導同學們的學習、用暖暖的關心來幫助遇到挫折的同學們重新站起來、用溫馨又貼心的嘉許來鼓勵表現優異的同學們再接再勵,而爸爸媽媽心中對子女的那份期許,上綺新興校的老師們更是竭力將心比心地付諸實現...。 「愛心」、「耐心」、「關心」、「貼心」及「將心比心」是淡水新興校的理念,我們要用『五心級』的服務來打動孩子和家長,讓您放心把孩子交給我們。 榮耀事蹟: 1.開班後第一次參加英文檢定即全數高分通過,合格率達100%。此外,還有一位同學得到 300分滿分、三位同學只錯一題的亮眼成績! 2.賴*諺同學通過99學年度國小資優生鑑定,為該年度淡水地區一般資優生鑑定唯一通過的 二位學生之一。 3.98(下)期中考試,黃*嘉同學總分進步99分。 4.期中考試全班超過90%的孩子,其總平均達90分以上。 未來願景: 延續上綺的經營理念,給孩子們最安心的照護和最快樂的學習環境。 得獎紀錄: 1.蔡*宇同學參加英文檢定得到300滿分,獲得主辦單位特別致贈的奬品。 2.葉*棠同學當選班級模範生。 3.賴*諺同學97(下)、98(上)及98(下)期末考試所有科目都滿分。

世紀於民國82年民生東路開創世紀第一間總店。 創辦人廖世雄， 中價位的價格，使客戶穩定度更高。 秉持著 → 快速、服務、熱心、親切 ← 四大指標 由於穩定度很高，創辦人廖世雄陸續 位於民生東路上已有4間民生總店、三民店附設女生、興安店附設女生<民生東路3.4.5段>、 大安店、內湖店、景美店、高雄大豐店與左營店、饒河店、大陸崑山店1間 在民生社區創造出不錯的成績堅持以"男性"客人為主，市場區隔的經營模式， 擺脫傳統男仕理髮的形象，打造明亮、簡單、乾淨及舒適空間， 至今已有17年的歷史， 並擴展女子美髮及美容複合式區塊 設置世紀概念店，對於培訓設計師，本公司每位設計師都經過比賽的歷練， 從中鍛鍊技術，增加美感，發揮實力，這也是本公司一向堅持的目標。 希望未來能增加更多人才，讓世紀在業界發揚光大，回饋社會。

請上網站www.iltc.com.tw ILTC(Innovative Language Training Center)以開創最有效的語言學習為我們的願景,共分為兩大事業單位: 「電腦教學軟體」事業單位---是以電腦軟體研發與應用為核心,獲得專利項目有: * 英打指法學習專利 * 教學記憶輔助軟體專利 * 教學品質管理系統專利 * 電子書美語教學系統專利 除獲得四項專利外,在軟體操作的方便性與學習的效果上,更大獲使用者肯定。 「ILTC舞動奇指美語」事業單位---以教材的研發與教學的品質為核心;在教材的研發上,均與最新的科技結合(如電子書的運用);教學的品質上,特別注重教師的品質。 美國學測中心ACT於1959年創立,原名是The American College Testing Program, Inc.,於1996年正式將名稱變更為ACT。 ACT是美國4000多所大專院校採用的入學學測單位,甚至企業界也以ACT的測試成績,作為甄選人才的依據。因為它使用電腦考試,並區分聽、說、讀、寫個別測試,測試後可立即了解聽、說、讀、寫各項成績所在的程度等級;與一般先依個人的選擇分等級,再測試是否通過的方式完全不同。它因為有這項優勢,讓測試者立即可了解聽、說、讀、寫各在哪一個程度等級,可依此作為個人改進加強及企業甄選人才的根據,故廣為學界與企業界肯定。 除了美國國內,目前ACT的ESL(English as a Second Language)考試,更受世界各國肯定與採用,且已在澳洲、韓國、中國、新加坡、西班牙等國設立分部,全球員工人數約1400人。 ILTC與ACT正式於2006年簽約,在台灣辦理ACT的ESL考試,ACT選擇ILTC為合作夥伴,主要是認定ILTC的電腦專業能力,及對美語的教育能力。我們辦理ACT考試的目的,就是要讓國人不再只是知道等級,而不了解聽、說、讀、寫哪一項好、哪一項弱。更重要的是,進一步作為個人學習改進與教學方式、教材研發的參考,以期用最短的時間與最好的方式學習美語,且達到最有效的結果。

鳥松鄉第一家經政府立案通過之安親班 每年通過政府規定的消防建管安全檢查合格 每年辦理投保產物及學生公共意外責任保險2400萬元 師資群為親切有耐心的國立大學或研究所畢業老師授課 備有交通車接送學生上下學,建地百坪有最寬敞的教室 空調設備、電腦教室、圖書資訊、餐廳 多元化教學,九年一貫教學,戶外教學,給學生最適合的學園 採用個別輔導制度,依學生程度訂出個別考試成績標準 針對學生學習情況與家長保持雙向溝通以及密切聯繫 校本部 班址: 高雄市鳥松鄉區華美路170號 電話: (日)7329477 (夜)7323866 長庚分校 班址: 高雄市鳥松區大埤路123-9號1F -2 電話:(日)7333972 院內分機:3496 網址: http://dragon2000.myweb.hinet.net/

30多年來,台灣的補教生態一直相當混亂,同業之間相互攻擊、惡性競爭導至許多人對於補習教育有相當偏頗的印象。 雖然如此,文城升大學仍然堅持創辦時的理念,懷抱者為國家社會培育優秀人才的初衷,提供最優質的學習環境及文化,數十年來默默為台灣的教育奉獻一己之力,嚴管勤教的傳統,亦在學生及家長之間奠定相當扎實的口碑! 每位在文城服務的工作人員,皆以身為教育工作者為榮,盡心盡力培育每一位學子。在文城,學生感受不到一絲商業氣息或浮躁感,反倒是沉浸於充滿積極進取的學習氛圍中。我們希望在身教重於言教的帶領下,讓每位學生都能學業與品德並重,且在未來創造屬於自己的傳奇故事,不負親人及社會對他們的期待。 關於文城升大學: 民國69年 文城補習班成立,為補教界注入一股新生命 民國78年 台大法律系校友王明智接掌文城補習班,開創班主任親自帶班之先河 民國85年 領先其他同業開創高三全科總複習班,自此在業界中獨佔鰲頭無人能及 民國90年 成立學測班,針對多元入學,領先業界規劃學測二階段輔導,媒體爭相採訪報導 民國93年 成立台北車站企業總部,成為第一個有能力橫跨羅斯福路與站前商圈的補教傳奇 民國99年 隨著學測名額增加,越來越多學子藉由文城學測全科班及學測指考總複習班,一圓進入頂尖大學的夢想。 響應政府節能減碳政策,捨棄傳統日光燈照明,投入鉅資導入LED照明設備,減少碳排放量。 同時推動線上補課系統,每年減少近萬片的光碟使量。為地球略盡棉薄之力。

成立時間: 西元1998年 經營理念: 「誠」是台灣優力堅守的理念,對消費者「誠心」,對合作夥伴「誠信」,腳踏實地,發揮打拼精神,保有產業優質的傳統,更加入時代潮流的活力,台灣優力是傳統與創新的合體,我們用最大的承諾,帶給消費者最體貼的服務、最優質的商品,台灣優力絕對言而有信。 精心耕耘市場 就如同台灣優力全省營業據點的識別系統一樣,白底紅字的醒目招牌,愉悅而沉穩的在街角迎接我們的貴賓,「客戶與員工雙贏」是台灣優力一路走來的堅持,一步一腳印我們將「優質活力」的企業精神帶給大眾。 突破市場框架 除了全省加油量販店之外,更有UNeeD優利得便利店、UPOINT點數銀行等,產業多元化的經營走向,提供給消費者更完整的全面服務,同時展現出台灣優力與眾不同、獨特的企業特質,豐富的多變性商品、個性化行銷方針,讓台灣優力的事業版圖延伸更寬廣。 用心培育員工 員工是公司最重要的資產,也是成就一個偉大企業的關鍵因素,「培育、珍惜、關懷員工」更造就了台灣優力引以為傲的向心力,讓每一位台灣優力員工發揮最高潛力更是我們的生活圭臬,台灣優力提供充滿無限想像的工作舞台,廣邀志同道合的人才盡情揮灑,共同打造台灣新部落。 挑戰市場第一 迎接油品微利化的時代,我們勇於接受任何挑戰,用心給消費者感受最大的回饋,包括定期的點數加倍、降價優惠,及提供完善的會員制度,讓加油變成是一種台灣新文化,我們以最努力的態度、最積極的角色、最大的野心,帶領所有員工挑戰市場第一。 榮耀事蹟: 台灣優力配合政府落實油氣回收,綠色環保之訴求,離峰時間必須依照標準作業程序SOP定期清槍兩次,避免油氣回收管積油造成油氣回收不佳,亦引進三台美國 A/L 比測試儀器,在台灣優力站點定期試桶時自我進行 A/L 比檢測,並由政府認證合格人員(有證照)進行簽章及製作 A/L 相關報告備查。 台灣優力對於環保政策及配合政府單位進行環保標章及油氣回收等相關工作不遺餘力,亦同時獲得政府單位肯定 企業文化: 加分、升級、增值,意指好還要更好,提供更好更完善的服務,本質各異但互助分享的通路,讓每一個消費者接受事物的美好。 感受再升級,台灣優力讓消費者體驗身心的滿滿活力,讓生活變得更美好,為生命灌注歡笑元氣。台灣優力以提供消費者更好更完善的服務為宗旨,藉著本質各異但互助分享的各通路,讓每個人體驗美好的便利生活。 得獎紀錄: 1.九十八年度台北縣微笑加油站評鑑,個別組第五名汐科站,團體組第四名。 2.九十八年度優良商店加油站類:經過評審複查,再度獲得 GSP 標章。 3.九十八年度桃園縣環保標章獲獎廠商

固亞汽車製造股份有限公司創立於2007年5月，雖然是一家年輕的公司，但全體製造班底皆俱悠久的技術經驗傳承，因此擁有全台灣最堅實的車體製造專業基礎。 固亞汽車成立時，正逢政府大幅度翻修大客車安全法規、並全面而嚴格的執行大客車安全檢測與合格證明項目之際，對車體製造廠設下了最嚴苛的考驗。然而固亞汽車皆能一關又一關的順利通過法規要求，不負客戶所託的準時（甚至提前）交車，在三年又八個月的時間就交出508輛各型大客車的成績。不僅如此，還難能可貴的維持最美觀最先進的車型設計與紮實的組裝品質，此乃源於固亞汽車所具有的幾大特點： 一、 取得最多的法規證書：成立至今，已獲得主管機關頒發之「大客車車身結構強度檢測」（即歐盟R.66）、車型合格證、結構計算書、各種審查報告、各種檢測報告、材料登錄證書、品質一致性核驗報告等各式證書60份以上，成效領先同業。 二、 經驗豐富的技術班底：在大客車車體製造的領域，不論鐵工、鈑金、噴漆、內裝、電工等所有工班的資深師傅，都具有15至30年以上的資歷。 三、 紮實的專業證照：全廠技術人員持有焊工、電匠、3噸及5噸移動式起重機、堆高機、勞工安全……等專業證照共數十張。 四、 先進的設計與開模能力：所有車型皆能獨立自行設計、開模，擁有車體界少有的3D-CAD製圖能力與最資深的開模技術，領先業界開發出最先進美觀的新車型。 五、 最多樣化的車型產品：從大型普通冷氣公車、中低底盤公車、中型巴士、遊覽車到國道高速巴士，擁有車體製造業界最多樣化的車型產品。 六、 最迅速的交車期程：深切體會大客車是客戶所仰賴的生財設備，所有車輛都能完全依據客戶要求的合約時程如期交車，甚至每每能提前完成，為客戶創造最大的營運價值。 七、 最嚴格的品質要求：延續數十年的品質控管傳統，每一輛出廠的大客車，都能贏得客戶長年實際使用的良好口碑。 八、 監造及驗車最方便：工廠所在地緊鄰大台北都會區，方便桃竹苗及大台北各大客運公司派員監造及驗車，與客戶溝通聯繫最確實。 僅此，固亞汽車秉持優異的車體製造實績，期望能繼續為客戶提供更多更高品質的巴士客車，以協助客戶博得廣大乘客的肯定、創造更多的營收，為大眾運輸的發展與節能減碳的政策共同貢獻一份心力。

工作內容: (國小:安親課輔、美語、數學) (國中:英、數、理) 1. 協助學生完成並檢查學校作業。 2. 幫學生安排複習進度,並使成績進步 3. 不定期與家長有連繫、電訪。

●威揚文理家教班為台大校友 林威揚先生創立。 ●林威揚老師簡介: 林威揚老師由國小、國中、高中、大學皆以第一名的成績畢業,大學入學 考試時更以全國最高分入主台大醫學院,為全國狀元榜首;台大畢業後更 是為了能造就更多未來的醫師、律師、工程師‧‧‧等一流人才,而棄醫 從教,投身教育界,全力將全國狀元的讀書心得及讀書方法傳授給後進學 子,對後進學子的鼓勵更是不遺餘力,每年發放近百萬獎學金,以激勵、 造就更多未來國家棟樑! ●林威揚老師於一九九七年於萬華創立「誠心文理家教班」,創班第一年即創 造大台北區最高升學率,公立高中錄取率超越95,第一志願錄取率高達三分 之一強,此一記錄在二十年內全國補教界名師無人能破。 ●林威揚老師獨創「問題簡化教學法」及無論多麼繁瑣的試題皆能在幾分鐘內 令學生完全了解,每位學生學習快速,進步如飛,學生每年以十倍的人數成 長,為目前全國學生人數成長最快的補習班。 ●林威揚老師於二○○一年在中正區成立「威揚數學文理補習班中正教室」, 本班學生於短短一學期內稱霸各班、各校第一名,震驚中正區家長及同學, 學生人數暴增,每次招生家長、同學大排長龍,交通阻塞,皆在三十分鐘內 完全額滿,為國中補教界難得一見的奇蹟。 ●林威揚老師於二○○二年在大安區成立「威揚數學文理補習班大安教室」, 台大、師大教授及教育部教改委員的子弟盡投本班門下,家長、同學好評不 斷,各班教室目前皆已爆滿,為補教界最短時間內成長最迅速的補習班。 ●林威揚老師終生茹素,完全奉獻,首創補教界「完全入股制度」,本班所有 工作人員全部入股分紅與林威楊老師一同分享補習班利潤與成長,林威揚老 師名言:「財富不是集中在老闆手中,而是所有人員一同分享!」「我的成 就不在於我很富有,而是我所有的工作人員皆很富有!」 ●本班所有工作人員皆為補習班股東,工作群策群力,全力以赴,辦事能力及 效率全國補教界無人能敵,因為林威揚老師深信:「要教出第一名的學生, 要先有第一名的老師!」所以本班成長速度驚人,在於本班人員管理及訓練 的成功! ●本班內部所有工作幹部完全由基層晉升,沒有「空降部隊」,注重工作倫理, 管理絕對人性化,分部拓展迅速,升遷管道暢通,工作部門、工作項目分類清 楚,所有人才依能力分派符合專長之工作,為目前國內中小企業最佳工作環 境。 ●林威揚老師對於教室硬體投資,宣傳廣告費用‧‧‧等,皆與所有工作人員一 同討論,完全尊重「員工才是老闆」,精算每一位學生招生成本,避免不必要 花費及大手筆的投資,將最多的盈餘分享所有工作人員,因為林威揚老師相 信:「人員才是公司的根本!」 ●林威揚老師對後進的提攜不遺餘力,所有工作人員不論招生、輔導、授課人員 皆親自指導,所有秘訣毫不保留,完全傳授,因林威揚老師始終相信:「每一 個人皆有無限潛能,補習班的管理不是只靠班主任,所有的工作人員都要有成 為班主任的能力!」 ●2006年本班平均每2名畢業生考上1名建中、北一女,每10名畢業生錄取9名前 三志願高中,升學率之驚人,中正、大安區教育界為之震驚! ●許多知名度高的補習班每年的廣告費用高達數千萬,幾乎佔了補習班經營利潤 的90%,工作人員的待遇反而微薄;本班以升學實力稱霸全中正、大安學區, 無須龐大廣告成本,學生依然眾多,利潤直接回饋工作人員,所有招生、輔導 、授課老師幾乎都是全國補教界最高待遇! ●至2007年為止,本班已培育出多位年薪百萬的補教新貴,年齡皆未超過30歲, 本班敢斷言絕對是社會新鮮人投入補教界最快成功的捷徑! ●〈本班的二五二計劃〉 本班目前於共有三處分部,迅速擴張中,預計在五年內擴增至二十所分部, 年營業額五億為目標,並培育出二百名年薪百萬之補教新貴,歡迎專上教 育程度有志從事補教業之男女踴躍加入我們的行列。

弘理團隊採用啟發式的教學方式,將厚重繁複的書本文字內容,化為圖表,利用圖表來整合、來比較分 析,從各地區的重點精讀、到全球性的分析比較,可以讓同學全盤理解,讓社會科不再是那麼枯燥乏味了。 對於考情資訊,大考出題的方向以及時事的整理,更是弘理社會團隊所引以為傲的,多少的滿級分同學皆因此受益。未來弘理社會團隊也會持續努力下去,讓更多學生可以輕輕鬆鬆在社會科拿高分,也希望同學在大考的成績能夠有更好的表現,弘理團隊也會引以為榮。