日出茶太松山信義店成立於2010年,主要營業項目為飲料銷售,台灣要做自有品牌,製造業很難有機會,服務業是最有機會的,因為服務業是以人為本,台灣人的服務精神是全世界都稱讚的,有日本服務的尊崇精神,卻無日本的制式,也有美式的親切精神。而茶飲是台灣人的強項,尤其珍珠奶茶可以說是台灣人的道地飲料,就像咖啡文化之於美國一樣,又具有隨時可取得的特性,因此,選擇茶飲是很有機會可以做到台灣人的國際品牌,日出茶太的品牌定位是「時尚、台灣、新茶風」。

成立時間： 西元2007年 經營據點： 總部設於苗栗縣苗栗市 經營理念： 五大使命 提倡正向思考的生命文化 尋回古老正確的生命儀式 依循古禮.提昇生命儀式的傳統器物 推展全方位的生命觀 幫助需要我們幫助的人 未來願景： 這是一份很殊勝也很有意義的工作,可以當事業.更可以是志業。主要接觸生命禮儀公司各禮儀師及殯葬業者。做文化面的提升，更重要的是在這裡你可以更了解生命、更認識自己的”存在”與內函、賺錢是必然的、更重要的是具有悲心與正念才會是我們真正的伙伴。希望藉由正信正念的諸位大德，一起努力改善現今社會的惡習，將正確的生命觀，及古代先賢所設計的生命儀式與器物再度發揚光大。 企業文化： 曼荼羅國際股份有限公司，乃由一心傳承古德的佛教藝術工作者所組成。原本以製作佛像及開發宗教用品為主，因研究宗教，研究生命，了解生命存在的意義與生命的內函本質，所以研究「生」也研究「死」，這才是佛教與道教追求的全生命觀。 生是死的開始，死也是生的開始。人們經歷過「生」的過程，卻不知死亡是甚麼？因此對死亡有太多的不解，與太多複雜的心識。「死」人生之終也。而遵喪禮，盡孝道，為傳統美德。葬禮合禮與合理與否，全在於心意表達是否誠敬，更重要的是能否在關鍵時刻真正的幫助往生者，應該是禮儀設計最重要的考量。 看到諸多不明究理的習俗，與矛盾衝突的怪現象，於是本公司開發人員開始翻閱許多的經典及古籍，發現古德所設計的儀式已然被扭曲，因此如何還原古代喪禮儀式與器物的設計的初衷是絕對必要的。 儀式的設計必然是要幫助亡者及教育生者，器物的設計必然是給予亡者祝福的助力，若非如此一切的儀式與器物將沒有意義。 曼荼羅公司以推動唐代生命教育文化為職志，並以”唐代佛教”曼荼羅思想為背景，開發『往生曼荼羅』系列商品，為導正臺灣錯誤的往生禮儀觀念，在全台各大殯葬禮儀通路公司，推動唐代往生禮儀生命觀。

國際級的燈光音響場地,環繞三面150吋及100吋大型投影布幕傲視整個宴會廳,名家設計成就藝術風範的經典空間。 近兩百坪的寬敞空間: 可容納60桌的超大宴會廳,京緻華麗,典雅出眾! 多功能性的空間運用: 兩百坪的寬敞空間呈現大氣與開闊,寬敞空間可隔成多個私人包廂及宴會廳,無論是婚宴、會議、產品發表、時尚派對、尾牙春酒、還有社團授證等,將可以充份滿足賓客的需求,務使每個重要時刻圓滿順利! 精心設計的婚禮需求 : 每對新人都想擁有最美麗獨特的婚禮,京典餐廳就是每對夢想成真的實現者,讓每對新人依照自己的理想,配合京典餐廳 與眾不同的婚宴場所,設計出令人永難忘懷的世紀婚禮,實現一生最美的時刻,讓參與受邀的佳賓一起感受幸福美滿的喜悅。 訂位請洽詢:(03)9388-858

座落在台北市第一條著名的綠蔭大道｢中山北路｣上，位居四通八達的交通樞紐，東方直通充滿人文氣息的民生社區及台北松山機場；西達大稻埕碼頭，沿線有台北捷運雙連站及馬階醫院；北延中山北路可達充滿異國風情的天母商圈，以及著名的陽明山國家公園；南至歷史地標藍白建築的中正紀念堂，延著羅斯福路可直通台大公館商圈及新店碧潭。 如此地利之便，蘊育出e時尚在婚紗攝影藝術的經營之路，有著與眾不同的觀念與手法。在攝影的技巧與專業技術運用上，以｢光｣和｢影｣的運用，搭配獨創的景深塑造技術及色彩炫染手法，讓每幅作品都有著如魔術般的奇妙生命力，而｢原創｣便是我們延續這生命力的主要動力！ 除了不斷培養專業的攝影創作藝術部門之外，禮服的創意設計更是e時尚的另一項重心。我們知道大量工廠製作的成衣式禮服絕對不是e時尚的發展目標與重心。秉持著客製化原創設計概念，以進口歐版手工創作禮服為e時尚的主要精髓，讓每對新人擁有獨一無二的婚紗體驗，這就是e時尚的發展個性。 十年前所成立的左岸精品婚紗是ｅ時尚婚紗攝影的前身，經過人文、藝術與專業的重整，在2009年03月ｅ時尚婚紗攝影終於誕生。我們首推進口歐版手工設計禮服，加上原創攝影風格，讓90年代的ｅ時尚閃爍著明亮、科技、藝術的生命力。 我們除了擁有一群熱愛藝術的創意工作者，在專業的領域上更不斷的積極舉辦教訓練與研討，讓整個組織隨時充滿原創新生的活力，時時刻刻不斷蛻變努力成長。ｅ時尚更以用心、細心、放心、創意、寫意等｢三心二意｣，以專業、認真的態度來服務每一對貴賓。所有的準備與努力，只為了真實記錄倆人永恆的幸福與感動。在浪漫喜悅的氛圍下來到這裡，我們幫您們記錄這一生一次最完美動人的時刻，以及最完美的感動，並且在我們鏡頭下，捕捉每一個幸福動人的表情，見證無數對美夢成真的婚姻。

我們的標誌——古埃及圖騰 “荷魯斯之眼”(eye of Horus) 象徵人類的六感之門 “視、聽、嗅、味、觸、心” 通過六感之門 世上美好事物的能量 能進入我們的生命 滋養我們的靈魂 感到飢餓疲倦 或靈感枯竭的時刻 推開Rebrith Café 的大門 進入這個為六感提供糧食的舒適空間 享受食物、咖啡、茶與酒的色香味 聆聽美好的音樂 無論是三五好友相聚 或自己安靜獨處 在Rebrith Café 都讓你找回每日重生的力量

品牌故事 以日系.韓系訂製服為基業的上格男士西服,至今引領時尚西服界.以有數個年頭。更順應時代潮流從歐美引進頂尖品牌禮服,不斷精進創新款式、風格、布料…等滿足客戶追求頂尖時尚的展望。 個人穿著品味,說穿了就是一種生活態度,更是一種無形的智慧和財富,而真正的穿著品味更是對個人與他人的尊重,自然散發出一種優雅溫暖自信的氣質。而量身訂製西裝一直是尊貴地位的表徵,為客戶帶來量身訂做的尊榮服務。利用手工個人剪裁,量身訂做,裁剪出最適合個人穿著的尊貴氣質,一針一線完美車工,以時尚頂級創意展現巧奪天工的精湛手藝。 同時也推出一系列男士相關的周邊精緻時尚商品,讓您可以在舒適的環境及專業的素養中享受著頂級尊貴服務。 上格西服成立至今,秉持著「專業、服務、以客為尊」的企業理念,伴隨著無數朋友走過人生重要的時刻,也讓上格西服在業界建立了自己的版圖和口碑,並真誠感謝支持上格西服的朋友們。 面對未來,上格男士西服會以更積極來帶領潮流、專研,領越顧客滿意度及售後服務,所有尊貴顧客將由專人服務,專業建議各種西裝、襯衫布料上顏色選擇及款式,上格西服以嚴格的要求、謹慎的態度、專業的知識、尊榮的服務,為您量身打造屬於您獨一無二的穿著品味。

「京典餐廳」不僅是宜蘭縣內最豪華美麗的餐飲空間，它也是宜蘭縣內最佳的宴會場所，更是宜蘭縣近10年來唯一選擇結婚喜慶及工商聚會筵席場地！ 超豪華設計： 國際級的燈光音響場地，環繞三面150吋及100吋大型投影布幕傲視整個宴會廳，名家設計成就藝術風範的經典空間。 近兩百坪的寬敞空間： 可容納60桌的超大宴會廳，京緻華麗，典雅出眾！ 多功能性的空間運用： 兩百坪的寬敞空間呈現大氣與開闊，寬敞空間可隔成多個私人包廂及宴會廳，無論是婚宴、會議、產品發表、時尚派對、尾牙春酒、還有社團授證等，將可以充份滿足賓客的需求，務使每個重要時刻圓滿順利！ 讓人信賴的廚藝與口碑： 延續「京典精品料理」一貫嚴謹務實的經營理念，匯聚了地方特色的佳餚料理與生猛游水海鮮；以及貼心細膩的紮實服務訓練。絕對是您可以全心信賴的餐飲專業團隊。 精心設計的婚禮需求 ： 每對新人都想擁有最美麗獨特的婚禮，京典餐廳就是每對夢想成真的實現者，讓每對新人依照自己的理想，配合京典餐廳 與眾不同的婚宴場所，設計出令人永難忘懷的世紀婚禮，實現一生最美的時刻，讓參與受邀的佳賓一起感受幸福美滿的喜悅。 京典餐廳將以「精緻小酌、頂級華筵」為努力目標，提供社會大眾另一個美食飲饌新天地。我們衷心期待您的光臨與指教！ 訂位請洽詢：(０３)９３８８－８５８

診所環境非常典雅舒適,員工及病患都有舒壓的感受,診所氣氛極為和樂,員工流動非常少,很適合想擁有專業又能長期發揮所長的女性。 我們希望應徵者跟我們有較多溝通時間,希望先將附有照片的詳細履歷表,寄到診所來,我們會儘快安排時間會面詳談,我們很重視這個時刻,期待我們彼此的機會到來。

台灣第一家保險公司!在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。優異的教育實績,讓台灣人壽2001年榮獲行政院勞委會頒贈「勞工教育優等獎」。 2006年現代保險金融理財雜誌最佳壽險公司排行調查,台灣人壽於「業務員最好」、「理賠服務最好」及「最值得推薦」三項票選項目上,均名列前十名,公司表現深獲消費者的認同。 做您最保險的好朋友!

公司介紹: 台灣人壽創立於民國三十六年,至今已跨過了半個世紀。六十年來與台灣一起經歷了無數的變遷與考驗,從配合政府推動社會保險政策,乃至順應時代改變走向民營化,因為堅持對社會的責任及對自己的肯定,所以一步一腳印,沈穩而踏實,更融合了民營化後的工作效率,以提供保戶更多元化的優質服務。 1998年7月1日,台灣人壽正式民營化,在財政部及龍邦集團等大股東督導下,組成一個極具專業能力的董監事團隊,也引進保險領域之專家學者,共同組成堅強的經營團隊。台灣人壽改制民營後,自1999年起,連續八年每股稅後盈餘均列居上市金融保險公司第一名。卓越的經營績效,為全體保戶提供最堅實的保障,塑造公營企業民營化成功的典範。 民營化後的台灣人壽,率先成立「資產管理事業部」,是國內第一家將資產專業管理的壽險公司,目的在於將資產做最有效率的投資運用,並在動態資產負債管理的觀念下,執行最適化的資產配置策略、投資決策與風險管理;在資金運用方面,不但能達成最大的投資效益,也能維持最佳的資產流動性與資產品質,更展現絕佳的獲利能力。2004年,台灣人壽更首創國內金融保險業的先例,實施「雙總經理」制,由洪鴻銘總經理及林欽淼總經理分別負責「保險本業」及「資產管理」專業分工經營,發揮組織最大綜效。 隨著經濟生活的轉型與人生觀念的調整,保險商品種類也一直推陳出新,從壽險、健康醫療險,到投資型保險、分紅保單等保險商品,台壽以「健康Better+財富Better」的雙B帳戶觀念,整合人身保險、投資理財及退休與資產規劃的保險觀念;為滿足各年齡層客戶的需要,台灣人壽開發多項商品組合,用創意贏得客戶的心,並連續多年獲得保險信望愛獎「最佳商品創意獎」的肯定。 為了落實全面的顧客關係管理,台灣人壽自1999年起即大幅更新企業資訊系統,加速企業流程改造,並於2001年建置完成Hi Link高速內部網路系統,串連總公司與全國各營業據點,可以執行同步與非同步遠端教學、國內外視訊會議,電腦資料傳輸,以及網路電話、傳真等系統整合。2006年架構「網際網路全民保單健檢」、「早安!晚安!台灣人壽網」、「早安!晚安!台灣人壽行動辦公室」三項網路系統,同時對全民、保戶及同仁提供AM-PM 24小時不打烊的網際網路服務。 在保險市場競爭激烈的時刻,台灣人壽創辦「台壽企業大學」,並開闢e–learning線上教學,以提升人員的競爭力。台壽企業大學設立經營管理、師資培訓、金融財稅、資訊應用,以及壽險行銷五大學院,全方位培育最具專業素養的保險人才,追求卓越的服務品質。 台灣人壽之經營觸角目前已拓展至投信(台壽保投信)、企業資融(台壽保資融)及產險(臺壽保),並同時進行海外市場佈局,已在中國設立北京代表處和越南設立辦事處,目前正積極籌設大陸合資子公司,金融資產管理集團版圖已臻完整。 2006年現代保險金融理財雜誌最佳壽險公司排行調查,台灣人壽於「業務員最好」、「理賠服務最好」及「最值得推薦」三項票選項目上,均名列前十名,公司表現深獲消費者的認同。 公司目標: 一、 以客戶服務為導向 二、資產專責投資管理 三、拓展異業結盟與電子商務 四、創新研發分眾商品 五、擴大徵員及中階主管培訓 1. 民國36年12月 成立。 2. 民國38年8月 開創臺灣省公教員工團體保險! 3. 民國39年3月 創立勞工保險! 4. 民國43年1月 創立公職員工團體福利壽險! 5. 民國50年2月 創立五年期養老保險! 6. 民國51年9月 創立旅遊平安保險及航空旅遊平安保險! 7. 民國64年8月 開辦學生團體平安保險! 8. 民國69年1月 承辦國民團體平安保險! 9. 民國70年3月 創辦團體旅行平安保險! 10. 民國75年3月 開辦礦工團體保險! 11. 民國86年10月 股票上市,成為第四家上市的壽險公司! 12. 民國87年6月正式民營化! 13. 民國88年10月 朱炳昱出任台壽董事長! 14. 民國88年~93年 連續六年榮獲金融保險業類,獲利第一名 15. 民國94年8月 五度承攬台北市學生團體保險! 16. 民國94年8月 再度承攬台、閩地區23縣市高中以下學校學生團體保險,提供全國三百三十八萬名學生 的安全保障! 17. 民國96年7月 榮獲保險信望愛獎「最佳商品創意獎」、「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳通訊處獎」、「最佳專業顧問獎」! 18. 民國97年12月 大陸合資子公司君龍人壽正式開業營運! 19. 民國99年10月 台灣人壽榮獲天下雜誌「2010年保險服務業標竿企業」及遠見雜誌「2010年十六大服務業人壽保險」第三名之肯定!