本院為家庭醫學科診所 ,工作單純 ,薪資合理, 享勞健保 上班時間 週一 , 週二 , 週四 , 週五 : 2pm~10pm 週三: 9am~12pm, 2pm~6pm 週六:9am~12pm 週日:休診

總部設立於保加利的REFAN有限公司是具有國際知名度的化妝品及保養品工廠,總員工約有四百五十人,在全世界已有超過三十多個國家設有分部,他們的香料廠是受到許多全世界芳香 therapeutists 專家高度推崇的。公司採取了質量管理管理系統 ISO9001:94,在 2001 年11月由 German 公司認證 TUV,2003 年根據新標準 ISO9001:2000 已開始實施。

金盔甲汽車碰撞緩衝安全系統,由辰添科技公司研發成功。該套系統採用非潰散式海綿吸震原理,比國外車廠的撞擊技術更先進更安全,並獲台灣、中國大陸、美國發明專利。 金盔甲汽車碰撞緩衝安全系統經車輛測試中心測試呈現二個震波,震幅由初期震壓140kgf/cm^2下降至68kgf/cm^2,之後呈現一個U形槽表示碰撞緩衝安全系統已完全吸收震壓,故出口壓力值已降至68kgf/cm^2,車體結構負荷減輕,車體不易變形,零組件不易損壞,人員傷亡的機率大幅降低,足可證明該系統有效提升人員及車體百分之五十的碰撞安全係數,是目前全球唯一最安全人性化的產品。 傳統潰散式金屬車體在0秒至千分之四十五秒之間,呈現彈簧似的四個反彈震波,易造成車體結構及人體頸椎與內臟受到四次非常強烈的震擊。由於強烈震力沒有被車體金屬充份吸收,易造成車體嚴重扭曲變形(易造成火燒車)及人員傷亡(易造成頸椎斷裂,內臟破裂、人員夾傷)。例如國父孫女孫穗芬乘坐傳統潰散式金屬車體的車子,即造成內臟難以彌補的傷害。 金盔甲汽車碰撞緩衝安全系統,與波音B-747、空中巴士A-380的減震支柱採用相同的概念製造。也是全球唯一提出海綿理論,無護具60公里真人實車碰撞測試,有效吸收百分之五十的碰撞震力,雙方人車一體新保護安全概念,是全球最先進的汽車碰撞防護安全配備。 金盔甲是一套可讓車主加購的汽車主、被動安全系統,系統由支系統和主系統所組成,主系統可裝置於後車廂或備胎區,支系統可選擇安裝於車體的前方或是後方,系統安裝完成後不會影響原車外觀,系統符合交通道路安全法規,主系統體積小重量輕,系統可藉由動能轉換方式吸收車禍時的強大撞擊震力,為目前市場上唯一的可由車主自由加購的汽車被動安全配備。 主要功能如下1. 通過車測中心及真人碰撞試,2. 榮總人體頸椎x光檢驗報告無傷害,3. 車測中心碰撞測試,海綿吸震理論,4. 超高速反應,是輔助氣囊的8倍,5. 系統可承受第二次碰撞(重複使用), 6. 提升雙方百分之五十之碰撞安全係數,7. 系統獨立、體積小、重量輕、操控簡單、安裝容易,8. 規格多樣,適用各型車輛合法改裝,9. 系統每日僅耗電約十秒鐘,10.三重斷電安全設計,確保系統零故障,11.隨時保持零壓待命狀態,對行人最安全,12.系統正常使用壽命可長達三十年,13.擁有25年的研發實力,堅持航空品質,14.擁有台灣、中國大陸、美國碰撞發明專利,15.符合交通部安審中心安全檢驗,16.榮獲交通部特別推薦於各交通事業單位。

重耀建築師事務所 本事務所係 李重耀建築師於 1958 年創建，至今已四十五年，1989 年 李學忠建築師自美修習建築設計返國後，加入經營行列。目前由素有國寶級建築師美譽的創辦人李重耀建築師及李學忠建築師領軍，內部以「工作階段分工」方式承接客戶委辦業務，初期規劃階段採行「連橫方式」納編各專案組的經理共同研討設計方向，研訂出最佳的可行方案及設計計劃。 多年來，事務所獨有的設計風格，即以中國傳統建築空間思想融合西方建築技術與設計手法創建出「後現代主義」 的建築美學，作品曾多次榮獲優秀設計獎，深受各界肯定好評。 事務所主要服務項目包括土地開發、山坡地開發規劃、都市設計、建築設計、文化資產保存、古蹟修復、歷史建築再利用、景觀規劃等業務，相信本事務所全體同仁群策群力，鉅細靡遺綿密的品管要求下，必能提供客戶整體性、專業性的設計規劃服務，同時我們的產品不再只是能提供生活空間的方盒子，而是注入有思想、有感性、有血肉、有機制的生命體。 期待有熱情活力的您加入 我們的基礎---人性與道德 我們的理念---傳統與現代 我們的堅持---品質與服務 我們的目標---創新與卓越

高雄市教育局合法立案幼兒園 兒童讀經,四書五經,經典教學,全讀經教育, 王財貴讀經方法,落實品格及生命教育,全園素食 全國經典會考及小狀元會考 洽0922929613黃老師

本公司專承包高工局白河段工程,景觀維護及清潔工程,有完善員工福利,及員工意外保險,目前極需有丙級園藝證照者一名,男女不拘,四十五歲以下人員1名.

本公司於民國四十五年成立,不斷提升服務品質及工作效率,為全面通關自動化之報關公司, 亦為財政部基隆關評鑑為第一類報關公司 .

鹿鳴書院是一個小型幼兒園.只是上課的內容是讀經(讀四書五經).是一個讀經班. 全校素食.週休2日.及國定假日均休. 在這當老師的條件: 1 有耐心(要帶一群3~5歲小朋友.約12個) 2 有愛心(要喜歡小孩) 3 有管理班級的能力(太溫柔.讓孩子爬到頭上就難控制)(太兇.孩子就不來上學了) 4 有耐熱的身體(因為這兒沒有冷氣) 5 有定力(每天陪孩子讀經.)

公司秉持著" 專業、誠信、精益求精" 的服務理念,執行了許多成功的案例,並為行政院新聞局舉辦的廣告發表會;世新大學四十五週年慶;歌手張惠妹於華納威秀舉辦的簽唱會等活動提共視訊方面--超系邊電視牆系統的服務。

全國第一家符合內政部明文規定合法的優質殯葬服務企業。直營服務處遍及全省東、西部14個縣市... 以「專業、誠信、慈悲」為企業經營理念的龍巖人本,該企業站在「以人為本,全生命服務」角度所要傳達的理念,其種種想法及行動,為台灣殯葬服務業帶來一股新的潮流,也為冰封已久的業界輸入了春天的脈動。 龍巖人本為台灣第一家與日本同業合作的企業。多次考察國外先進經驗後,除了研發一套符合國情需求的生前契約,更與日本SUN LIFE簽約進行殯葬服務技術交流合作,借鏡日本在殯葬服務上「以人為本」的觀念及作法,首開先例大肆秏費於生前契約之推廣,包括廣告行銷(觀念教育)、履約保證(權益、安全)、付款方便(便利)、全省服務據點的開發(滿足)等等,目的在於創造市場差異化,及建立一個全新的殯葬服務業市場環境,以克服面臨傳統殯葬市場所遭遇的障礙。 而在商業周刊911期公布93年度1000大服務業調查結果中,龍巖人本名列全台1000大服務業的第364名,其中淨值報酬率為第47名、稅後純益成長28%,名列第72名,而30.71%的獲利率,高居第32名,每股稅後盈餘高達6.36元。 全球經濟在金融海嘯的重創下百業蕭條欲振乏力,造成全台半數以上之企業最終的獲利竟是「入不敷出」虧損連連,龍巖人本卻絲毫不受影響,年營收仍持續穩定成長,在今年度5月份天下雜誌421期公佈2008年度全台500大服務業調查結果,龍巖仍以優異的經營成果名列全國500大服務業中的第386名,更名列服務業成長最快50家公司排名中第25名,成長率高達49.64%,成績亮眼豐碩,且已連續多年進入500大服務業的排名之列,這不僅僅代表著龍巖多年來財務及經營穩健且持續不斷的成長外,更是對龍巖經營團隊的肯定! 龍巖人本已連續多四年進入500大服務業,放眼全台殯葬業絕無僅有。這代表龍巖之財務及經營狀況穩定健全且不斷成長,此乃龍巖全體同仁共同努力的成果。龍巖妥善運用客戶投資的每一分金錢,秉持誠信原則,審慎規劃經營,將獲利運用在品質的提升,追求專業與卓越的品牌與口碑。未來龍巖亦將再接再勵。創造更亮眼佳績,不負社會大眾的信賴。 明生營業處團隊介紹: 如果,要用一句名詞,來形容龍巖人本明生營業處的話,那…沒有比「故宮」更貼切了! 因為,它是龍巖少數,開創初期至今的資深營業單位──龍巖民國81年5月成立,而明生處則是82年7月開始。 因為,它是跟著龍巖草創初期,胼手胝足、風雨走過、仍屹立不搖的資深單位。 因為,從明生營業處,繁衍出去的單位,開枝散葉、薪火相傳,佔全龍巖單位近三分之一強。 因為,它是培養出最多優秀的營業處處長、協理,及影響最多同仁的單位。 因為,它是獲獎最多、貢獻最大的營業單位(連兩面牆,都不夠擺)。 因為,它是龍巖第一個,拿到無上榮譽的「龍袍」(合至今擁有的單位,仍只有個位數)。 因為,它是龍巖第一個,拿到難度最高的「鑽石」,還拿了兩顆(至今擁有的單位,也只有七顆)。 因為,它是教育資源最豐、群策群力最強、人員定著力最穩,的營業單位。 所以…明生處之於龍巖,不就像故宮的國寶嗎? 處長暨龍巖人本詹白蓮董事,亦是與龍巖初起,胼手胝足至今,帶領優秀團隊,榮獲獎項無數;繁衍子處,更是瓜田綿延,既廣且深。龍巖是殯葬業的奇蹟,明生營業處更是龍巖人本「國寶級」的奇蹟,自民國82年到現在,仍是全省名列前矛的單位。 現在,榮耀與願景,薪火相傳,事業已由詹董事之長公子-吳炘明,接任明生營業處處長一職,帶領更活力年輕及高學習力的新血輪,將具前瞻性的管理學,注入這傳統行業。未來-我們蓄勢待發,現在-我們就定崗位!所有的準備,就是要提供最優質細膩、動感創新的服務,給我們的客戶。因為,我們應該的!他們值得的! 1.84年~ 87 年龍巖全省榮獲連續三冠王。 2.第一名獎牌、獎座數,全省第一。 3.繁衍營業處子處暨處長,全省第一。 4.98年獲客戶優質服務第一。 5.龍巖第一個,拿到象徵最高榮譽的鑽石,還是2枚。 (19年來亦只有7枚)