聯流科技是Auto-ID(條碼、磁卡、POS技術)的外 銷廠商 軟體開發廠商 為使條碼自動化落實深根國內,聯流科技擁有「 軟體開發」Teams,自行開發軟體,並結合本公 司硬體設備,直接提供整體服務Total Solutions ┌餐飲無線點菜 →國內前三名供應商 ├商店POS結帳系統 →國內第一家軟硬體 │ 結合方案 ├民宿管理系統 → New ├湯屋管理系統 → New ├Web-based禮券系統→國內禮券系統之創舉 └收銀監控系統 →國內第一家提供 條碼/磁卡自動化之規劃及諮詢 我們以14年以上在Auto-ID之專業及管理知識,先後完成許多大型企業自動化 之輔導及規劃→ 全虹通信、永康物流(歡迎來電洽詢細節) 2004工作方向 我們的目標: 價格更便宜→ 讓人人買得起 服務更好 → 專業、快速(到24:00凌晨) 2004年我們將跨入領域 〔無線使用〕Wireless:無線週邊(藍牙 → RF868) 無線操作(無線點菜…) 〔戶外移動〕Mobile:資料蒐集, FTP,Web方式 〔Web-based〕:Web-based應用軟體及支援 〔觸控〕Touch: 更多的觸控選擇 1)觸控成品 2)提供觸控DIY套件(GLASS/FILM + CONTROLLER + DRIVER) 2004年嶄新的服務 我們合力提升產品售後服務系統,除提供一年保固服務外,我們積極佈建服務系統,我們期以〔條碼界服務第一名〕公司做我們的目標 提供FTP服務 → 免費 提供產品諮詢及教育訓練(限本公司)→ 免費 提供備品及ON-SITE服務(另行洽購) 提供924專案: 全年365天無休9:00 AM~24:00PM電話諮詢(另行洽購) 供924專案 + 4小時到場維修(限台北地區)(另行洽購) 成功案例 聯流科技是國內的「條碼、磁卡、POS週邊」廠商,並以『BIRCH』(聯流)品牌行銷國際市場,在此專業領域中有十年以上的專業技術與經驗。 我們的成果 在國內POS市場中有超過1500套以上安裝記錄 國內第一套的「軟硬體整合為一的迷你套餐」 國內最便宜的「餐飲點菜結帳系統」 經濟部商業司「商資團」成員,整合迷你套餐經由經濟部評審推薦為優良產品 經濟部「中小企業處」榮譽指導員廠商 中華民國軟體協會會員 台北市電腦公會會員、台中市電腦公會會員 工作機會 我們誠摯歡迎有電腦軟硬體經驗之有志青年加入我們的行列(國內外業務人員、維護/客服工程師、系統工程師、業務助理您若有很好的軟體,歡迎來電洽談合作事宜 公司所在地 台北總公司: 台北縣汐止市新台五路一段79號7樓之13 電話:(02) 2698-9596 傳真:(02) 2698-9597 E-mail: 業務 [email protected] 客服 [email protected] 建議信箱 [email protected] 美國分公司: 20 FLITCHER DR. MONTRILLE N.J. 07045 U.S.A. TEL:1-973-4022259 FAX:1-973-3358124

自然美品牌由蔡燕萍博士創辦于1972年,以自然美容術,以及秉持“自然就是美”的經營理念在臺灣紮下深厚根基;也是最早由國人自行創立、並行銷國際的生物科技天然護膚美容品牌。1992年集團進軍中國市場,在上海設立化妝品工廠,更標誌著重要發展的里程碑。2002年3月28日自然美將其所屬的「自然美生物科技公司」(股號: 00157) 在香港交易所掛牌上市後,從此自然美這個台灣本土化的美容產業,就要正式站上國際舞台。旗下產品包括沙龍級和專櫃美容保養品、健康食品以及精油等。自然美SPA生活館據點主要分佈於臺灣、中國大陸、港澳以及東南亞等地,亦是目前連鎖店分佈最廣、最專業的跨國性美容事業集團。 本集團具有獨步全球的一體化結構,一貫堅持研究、教育、服務、推廣的經營理念,集研究、生產、培訓、行銷、推廣、服務於一身,不斷研究開發生物科技的高級產品,培訓高水平的專業美容師,堅持卓越的服務與衛生品質,推廣美容教育,免費教育消費者正確的美容知識。 為將「肌膚三通」、「健康三通」與「自然美容術」37年成功經驗延續至醫學美容界,集團於2006年11月在台灣成立「瑞昇國際預防醫學美容科技企業股份有限公司」,集結了國際頂級美容保健、抗老醫學、整合醫學、醫學美容等四大領域大師,共同投入研發出一系列基因解碼工程護膚品及養生保健之健康食品。 四十年來,自然美通過與美國及歐洲等多個國際領先生物醫學研發團隊進行技術合作、研發產品,採用天然植物精萃,配合當代最先進的生物科技技術,研發出適合東方女性膚質的專業美容產品,其中NB-1系列產品在2008年更獲得美國專利——哈佛NB生技SCT技術為女性帶來永葆青春的秘訣。 自然美集團總部位於中國上海,全球擁有超過900名員工。2009年12月全球私募股權投資公司凱雷投資集團入股自然美生物科技,佔有32.77%的股權,透過凱雷的投資和管理經驗,能讓自然美品牌走向國際化。 目前,集團擁有二大生產基地,分別位於上海和臺北,共計四個工廠。1997年,位於上海的大陸第一工廠落成,自然美成為中國大陸第一家外資美容化妝品製造企業,同年獲得國際認可的品質管理體系ISO9000標準認證,並通過國際品質體系GB/T19002品質保證模式。

成立日期：民國三十年三月一日 總經理 ：謝福燈 地址：臺北市敦化南路二段69號2-8樓 保戶服務中心免費服務及申訴電話： 0800-011966 電話號碼：(02)2784-9151(30線)、(02)2325-0920(10線) 、傳真號碼：(02)2705-0013 分支機構：台北、桃園、新竹、台中、嘉義、台南、高雄、花蓮等八個分公司 營業項目：人壽保險、傷害保險、健康保險、年金保險、代辦軍人保險、替代役役男保險、不動產抵押放款

『企業理念』 艾維士提供您最專業的租車服務，全省直營門市,提供多樣新穎的各式車款， 滿足您因商務或旅遊租車之需求，各種優惠價格及物超所值的特色，是所有客戶的第一選擇。 ◆安心保障 ◆手續簡便 ◆不簽本票.不押證件◆信用卡付費 ◆甲地租車.乙地還車 ◆市區可免費接送 ◆短暫市區旅遊以時計費◆30公里免費拖吊服務 ◆租金含保險◆量身打造配套方案 ◆機件全程保固◆專業服務 『公共關係』 艾維士租車秉持著「取之於社會，用之於社會」的精神，一直扮演著老朋友的角色，更於十年前開始投身社會公益，社會弱勢團體等救助工作。 近年來，隨著環保議題逐漸受重視，本公司也不落人後，除在相關業務上努力成為業界典範，同時推行各種環保、保育宣導工作，。在我們企業文化的帶領下，相信不久的將來，艾維士租車將成為市場上的領導品牌

兩個簡單的英文單字「FUN」＋「DIY」組成， 也正代表我們的精神 『用心創造、無限樂趣』！ 芳笛科技是國內唯一針對行動通訊、網際網路、語音及一般通訊服務提供全方位解決方案專業行銷團隊。我們提供各種通訊技術，協助行銷人員、廣告主、內容業者在無線化時代中找尋創新行銷溝通模式，並藉以開創無限商機。 芳笛科技本著在通訊領域的專業， 以及致力於各種相關行銷工具的開發， 並提供完善的客戶服務與通訊 行銷應用指導等，成功地扮演 通訊行銷「服務提供者」角色！ 提供服務如下： a） 手機雙向簡訊、電話語音（0941、0951、0204、0209）目前為各大電視節目設計手機贈獎活動，不但負責互動活動設計規劃（Interactive Messaging）及語音內容企劃、程式撰寫等；也共同參加節目創意發想。更提供異業通路整合建議，讓活動成效擴大！更提供了與消費者間的互動、回覆意見管理及參加者的資料整理等。 b） 與行動電信公司緊密結合，提供3G內容、遊戲、圖形與鈴聲下載等付費內容。 c） 獨家授權國內外知名畫家等圖像進行商品客製化等行銷應用。 芳笛科技努力在移動通信和有關的市場過程中探索令人激動的新商機。我們將繼續建立我們的成果並且透過對行動娛樂的承諾獲得競爭優勢。

本公司為一家連鎖性的兒童英語補習班,提供完整的職前訓練,在職訓練,免費師資培訓,並享有完善的勞保,健保,及勞退等福利

每個人都期望自己有一個穩定工作、能有發展前景、可以讓自己發光發熱的舞台。在傳奇,妳(你)可以找到光明,成為傳奇。 因緣際會下發現一間飲料店的老闆,為了一名在職場浮浮沉沉卻工作努力及賣力的員工,在他詢問之下發現這名員工想要開一家店,便協助其投資一家店讓這名員工去經營;當下我也決定要去學一技之長。面試中覺得老闆及老闆娘的熱心及對品質的堅持,便決定進入傳奇茶坊。 但是,隔行如隔山,剛進入學習時非常辛苦,茶飲店雖然產品不多,卻因為要注意的東西及細節太多了,比如每天新鮮現煮的茶品、珍珠稍有不慎,口感及茶味都會有極大的變化,卻也因此學習到了對細節及品質的要求及控管能力。也因為店內夥伴們都較為年輕,在待人處事上不像30歲以上的人圓融,若心態尚未調適好而忘了自己本身到茶飲店的初衷,容易落入彼此的感覺及計較中;或是在學習過程中並未卸下心防,認為門市訓練員或是主管職的年齡或是經驗不夠純熟,並不能學習到實務,看來很簡單,但做了之後發現結果落差很大,便很容易半途而廢的離職。茶飲店的工作其實就像是打一場籃球比賽,各個工作站在忙碌的時候就該團結合作、互補互助,而非事不關己的冷漠應對,都應該用自己的長處去互相補足門市其他人員的短處,每一個人相互合作盡心盡力的為了門市而努力,才會贏得最終勝利。 一般認為,如不能當醫生就去賣涼水,但真的要評估自己是否熱愛與人群接觸、深具熱誠,非一般物業單純的買賣作為或如同大賣場及超商般提供眾多產品及便利而已,我們要的-是您的熱情。 每一個人都是千里馬,也都在找尋一個可以讓自己發光發熱的伯樂,平均每10個人就有8個想開店,在傳奇,只要調整好心態,學歷不是問題,能配合責任制度、向心力高,您不用在職場再載浮載沉。 在傳奇工作這麼久,一開始我的薪水也不是這麼豐厚且工作時數又長,曾經我也是不能接受,但是到了現在,因為心態的調整及年資、經驗與實力的增加,老闆也不吝於增加了我的薪資,遇到了以前的同學,他們都會用羨慕的口吻說我遇到了好老闆;所以套用一句晉商說過的名言:「學喫苦」。與勉之。 其 他 福 利: 只要你全心投入: ●成為正式人員即可享用→上班時間依職級不同可免費享用飲品 但是,如果你是: ●好高騖遠,只想不勞而獲… ●喜歡道長說短、專聊八卦… ●不接受任重道遠、路遙知馬力的理念… ●喜歡搞小團體、分化群眾… ●不願意為未來自我投資… ~請你千萬不要來浪費你我寶貴的時間~

從套房規畫起家 萬豐整合前身為晨睿物管，開始經營於民國95年，於98年登記為萬豐整合設計顧問有限公司，100年取得室內裝修執照，主要業務為套房規劃改建，室內設計，空間規劃，專業施工，房地產投資規劃。負責人趙邦凱先生，時尚年輕有型的健康形象，其實在房地產相關產業已有10年之經驗，憑著熱誠專業和有別於市場上沒有的完整配套規劃，已在大台中地區市場打出口碑，而他也感謝過去每位業主顧客的肯定與支持，萬豐團隊深根台中，準備造福大台中地區業主，為每一位朋友實現心中”家的藍圖”。 還在擔心房客管理不易嗎？？ 遠端監控系統 還在想人不在套房附近卻要帶看的麻煩性嗎？？ 透過＂萬豐整合雲端科技系統＂可透過手機即可上網遠端監控套房公共空間情況，且可以隨時提供＂具安全性＂房東免帶看系統服務！ 為房東提供遠端控管系統，可隨時得知房客用電狀況並可針對不繳房租房客採遠端控管＂特定服務＂，針對單一房間獨立斷電斷網路第四台等動作，讓房客不繳房租也難！！而套房電費部分，更利用事前儲值方式，達到完全使用者付費觀念，除了讓房客可隨時知道套房內用電外，採電費先收方式，房東可減少房客不繳電費之損失。 套房投資事前精算縮小誤差值 最近許多客戶在來電時都提到：希望舊屋翻修後出租時投報率能夠超過１０％，其實投資的投報率應該是在一開始購屋前就要計算好的，因為其實裝潢費用各家差異性並不會太大，在相同規劃上工程款項應該是類同的，因此，要拉高投報率除了提高工程款外，應該是在購屋時就要先守好成本的！！但許多人都是在購屋後才開始計算工程成本，這觀念絕對是錯的！！！ 最近有一個案子，屋主本身最近購買了三樓透天六房地坪２０坪六房花了７５０萬，他跟我提到看有沒有機會把完工後投報率拉高到１０％，基本上這就比較屬於不可能的任務了！因為就算是以現況來說光是加上工程款，成本就快一千萬了，試問如果這樣的話，那每房約收租金要高到九千以上才有機會的（還不算扣除每月水費第4台網路成本），但套房市場本身就有一定的ＭＡＸ，一間室內坪數４坪以內的套房最高租金能收到七千就算不錯的，九千的租金換成我們自身是房客的話，你願意以九千租一間不到５坪的套房嗎？答案應該也是不可能吧！ 若以現況出租每房租金五千（３５年的老房子）這樣投報率４。８％（以上計算都還不包含每月支出網路及第四台等費用）！若是屋主一開始就能把房價壓下來的話，那麼就算不花錢整理，整體投報率還是可以拉高的！ 因此，如有興趣投資套房的客戶，建議一開始在購屋時就要先尋找好施工廠商，除了可以事前建議估價外，更可以提供更專業的工程規劃（可規劃幾房、施工難易、及現有屋況評估）及施工法規建議，這樣才有機會在投資套房的路上無所不利！ 針對事前所有住家規劃 １．完善作業流程：提供所有客戶量身規畫，整合出適合居住的環境與空間。 從來電諮詢、預約現場丈量並拍照、出圖協議、格局確認、工程報價、價格確認、簽訂合約等各項完整服務。 2。售後滿意服務：所有工程如經施工，於進場前派人進行施作施工環境保護工程，硬體設備完工後一律保固一年，防水一律保固一年。工程保固內，所有叫修處理，於４８小時內派人至現場維護，降低客戶所有不便之處。 3．品質合理價位：在市場上我們一定不是最貴的，因年總工程具有一定規模，許多建材取得成本較低，可提供客戶在更合理價位內，規劃出最具品質之工程規劃與施工。 萬豐團隊的專業與用心，誠摯歡迎有興趣和需求的朋友蒞臨本公司參觀指教，隨時來電，免費諮詢。

蘋果先生服務中心，創辦人是使用蘋果電腦多年的玩家，一路使用蘋果產品了解到蘋果產品的核心價值，不是一般品牌可以提供的，他的貼心.穩定.耐用，每一個細節都值得讚賞，創辦人也常前往美國.日本等國家了解最新的Apple Store服務模式，更將知名的Genius Bar模式導入，讓顧客在台灣也能享受到原廠的服務品質。 蘋果產品雖然好用，但是在台灣售後服務上面缺乏完善的服務，例如電信商的保固內除可以享有免費換機外，就沒有其他諮詢服務了，這樣讓消費者很難充分的使用iPhone的多元功能，在維修上面原廠只能提供更換整機的服務，沒有獨立維修的授權，往往造成了不必要的多餘花費，因此蘋果先生設有專業維修部門，專門研究iPhone的拆解以及電路，讓粉絲們可以省下許多時間與金錢，除此之外蘋果電腦也陸續導入服務範圍，將能大大整合蘋果多元的產品，一次服務省去不必要的時間浪費。

詮國保險經紀人股份有限公司 我們是一群用生命管理風險的保險經紀人 民國七十九年四月二十日東亞機構詮民保險經紀人(股)公司中壢服務處成立了,當時沒有保險公司提供豪華的辦公職場﹑完備的訓練支援,要完成公司設定的目標:年度達成1000萬的業績--成立子公司,的確不容易。建立公司的經營理念與職場文化成為首要之務。 當時經市場調查:消費者不滿保險的原因,極大的比率是對保險公司的理賠﹑售後服務有疑惑,對保險從業人員的專業程度沒信心,因此「保險專精﹑服務用心」便成了我們努力的指標。為了爭取眾多客戶的支持,董事長親自深入鑽研保險法﹑勞基法﹑稅法﹑勞﹑農﹑公﹑學保等各項社會福利﹑保險法規,並透過紮實的教育訓練,培養一大群專業夥伴,免費提供許多專業的服務以確保客戶的權益。消費者的眼睛是雪亮的,保險是專業的,客戶更需要夥伴們熱情的灌溉;保險專業服務的口碑,以一傳百的速度在中壢桃園地區火速傳開。因此,在八十年度即完成當時公司設定子公司的目標,在許多人的祝福下,民國八十一年詮國保險經紀人(股)公司正式成立。 以經驗傳承﹑資源共享,在東亞﹑詮民兩家資深保險經紀人公司完備的教育訓練全力支援下,詮國的業務及人力成長非常快速,在很短的時間即成立數個服務據點。此時碰上保險經紀人執照開放考試,許多新成立的保險經紀人公司無法提供良好的教育訓練,便開始向同業挖角,使許多資深的保險經紀人公司均深受其苦,詮國也無法倖免。因此曾經在民國八十五年放棄培養人才的目標。 由於詮國保經的核心價值是正確的,因此八十五年雖然結束了所有的營業單位,僅留下總公司一個營業據點,留下的夥伴也只剩三分之一,這群優質的夥伴全力衝刺,讓公司當年的產能維持在前一年度的水準,證明:留下的才是最重要的!並要求公司應該繼續舉辦各項教育訓練,領夥伴繼續將正確的核心價值發揚光大,以照顧更多消費者的保險理財權益。 民國八十六年這群優質的夥伴,協助公司建立了一套詮國的管理哲學;並且訂下10年後大家都能快樂退休的目標: 一﹑自己就是老闆:所以凡事都要自動自發,包括參與任何的訓練及活動。 二﹑公司策略能洞燭機先:隨時順應大環境的變化,提供最新﹑最專業的訓練,讓詮國夥伴在市場上永遠居於NO.1 的地位。 三﹑公司組織型態是寧小而大:即以最小的管銷成本創造最大的企業利潤,以提供最好員工福利,留住最優秀的人才。 四﹑訂定只有獎賞,沒有懲罰的制度:在詮國只有積極的鼓勵,沒有消極的抵制。 五﹑營造和諧的辦公氣氛:讓每位詮國人上班都能心情愉快,因此要求詮國夥伴每天一定要隨時隨地笑臉迎人,並且對人說好的話,即鼓勵﹑讚美﹑有意義的話。 在公司的帶領之下,每個人均全力以赴並以MDRT為目標,更於民國91年有三位夥伴榮獲MDRT頂級會員TOT(MDRT6倍業績量)之資格,董事長親自帶領夥伴前往美國佛羅里達參加TOT之年會,並接受台視財經節目【千萬年薪保險員】的專訪。 民國九十三年末,這群優質的夥伴,即將達成大家快樂退休的目標時,公司突然驚覺:如果大家都退休了,客戶的權益誰來照顧?顯然培養人才,安排好接班人,成了詮國保經當下最重要的任務! 因此,從民國九十四年開始,公司將較大比重的資源用在引進新血輪,以及人才的培育。五年來小有進展,目前除了總公司之外也在三重設了一個營業單位(詠增營業處) 同時詮國夥伴以及許多客戶的第二代,也已經陸續加入詮國團隊,相信不久的將來,能在全省各縣市成立詮國保經的營業據點,有更多優質的夥伴加入,要實現“捍衛全國人民各項保險理財權益”的目標,指日可待。