創新 / 優雅 / 自信 / 雋永 JULIA茱麗亞創立於1991年， 在台北紡拓會的邀請下， 擁有精緻手工量身訂製禮服與簡約攝影風格的JULIA， 成為第一家走上伸展台的品牌。 從第一張黑白照片， 第一件全黑禮服， 第一套A-line白紗， 第一朵開在婚紗店內的蝴蝶蘭， 到第一顆在雪紡上搖曳的Swarovski水晶， JULIA期許讓感動存在每個細膩的細節裡。 每一個第一次都源於我們的不安於室， 在市場和創意的撞擊下， 我們積極的挑戰一個個不可能， 分享「真 . 善 . 美」。 一如這次從高級時裝市場所發想的衣裳， JULIA即將顛覆且賦予結婚禮服新的意象。 美的信仰，讓我們從禮服、攝影、到妝點婚禮的每個環節都觸動新人。 雖然執著的態度一度讓人以為曲高和寡， 但傳教士般的精神傳遞美的信念卻是JULIA最甜蜜的負荷。 JULIA WEDDING NEWS

肯特乃起於民國六十四年的肯塔基西餐廳。當時由台灣第一家西餐廳的創始主廚林詩順、外場經理呂榮懋有意自己創業,遂結合了當地建商林江西,在繁華的大稻埕民生西路現址共同創立肯塔基,爾後改名為「肯特」。 肯特西餐廳早期為聯誼與相親的最佳場所,而霞海城隍廟亦是祈求月老賜予良緣的地方,且5分鐘即可步行到肯特,所以肯特肯定是約會最特別的好地方;由於社會變遷快速,都會男女忙於工作,疏於結交異性朋友,肯特便是台北繁榮中,能牽繫緣分的好聚點。 如今經歷了世代變遷,肯特西餐廳創造了新意,也保留舊有的好味道,結合了法式、日式、美式與台式的料理精華,發展出符合台灣人美味的台式西餐。無論是令人懷念的餐點或是一個親切的微笑,都是老台北人的美好回憶,再結合月老廟與舊天花板的大葫蘆,乃成為新肯特的存在價值,將引領大眾體驗老地方的新風情,延續彼此相聚於此的緣分。

台北東區茶街 【茶霸】 24小時營業的茶街老店~ 新鮮現煮的餐點(非一般調理包)與精心挑選、調製的好茶~ 熱情活潑的工作人員~ 吃飯、喝茶、聊天聚會的好地方。 【e.181 Kitchen Bar】 不同與以往茶街的型態 於2010年12月中全新開幕的美式餐廳+酒吧的複合式餐廳 營業時間中午11:30~凌晨3:00 專賣漢堡、義大利麵、燉飯、排餐、生啤酒和調酒。 美式風格舒適的裝潢與氣氛配上手工製的漢堡與甜點!! 聚餐約會喝酒的新選擇~ 正職人員,每天上班9小時,附一餐員工餐,有制服。 晚班人員,有夜店工作經驗者佳,來信應徵請附照片。 【茶霸】、【e.181 Kitchen Bar】 歡迎負責任、自信、活潑外向、外型佳的你加入我們的大家庭~

◎中華民國紅心字會是在民國20年時期開創,創會人李玉階先生即是知名導演李行先生的父親, 在初期正值抗戰中,李玉階先生無怨無悔不求回報地從事施藥、施棺、放賑的工作。 當時,李子弋教授是李行導演的長兄,他們一家幾個兄弟,都親身參與當時的救難工作。 隨者大陸的淪陷,政府撤軍來台,中華民國紅心字會一直到民國77年,再度復會,並正式申請立案。 點此進入「紅心會史」以了解本會詳細發展史(前傳) ◎民國七十七年本會成立以來,即本著「罪不及妻孥」的理念從事「受刑人家屬服務」。 ◎在廖正豪部長任內,我們提出「更生保護工作」提前在受刑人在獄服刑中施行更生 ◎民國七十九年起,有鑑於老人福利工作的重要性,開始接受台北市政府社會局委託辦理低收入戶老人「居家照顧服務」。 ◎民國八十一年舉辦「老人居家照顧政策研討會」「老人長期照顧社區化研討會」及「老人工作坊研習會」。 ◎民國八十二年舉辦「社會福利民營化研討會」及「老人福利體檢報告說明會」。 ◎ 民國八十四年出版「居家服務實務與技術」及該書之說明會,以推廣居家照顧技術。 ◎民國八十五年舉辦「全國居家照顧服務督導員研習營」,探討居家照顧督導體制之相關知識與技能,協助擬開辦居家照顧服務機構建立完整的督導體制。 ◎民國八十六年引進美國受刑人家庭教育基金會DANIEL BAYSE之受刑人家庭教育工作,八十七年開始於監獄試教,八十八年發展本土化教材、與相關學員、教師手冊。 ◎民國八十六年七月起本會接受社會局委託辦理「信義老人服務中心」,推展以社區全體老人為對象之老人服務。 ◎民國八十八年出版「居家照顧服務經營管理」並接受內政部委託辦理該書全國研習會,將紅心和各專家的經驗與全國想要服務長輩市民的朋友分享。陸續在協助督導想要開辦「居家照顧服務」的單位申請設立。 ◎民國八十九年再度接受台北市社會局委託辦理「台北市單親家庭服務中心」。 ◎民國九十年本會將單親家庭服務延伸至台北縣,並提供「全省單親(弱勢)家庭服務專線」 ◎民國九十三年再度接受台北市社會局委託辦理「低親職功能家庭服務」。 ◎民國九十三~四年舉辦關懷單親家庭單車環島活動。 ◎民國九十五年再度接受台北市社會局委託辦理「高風險家庭服務」。 ◎民國九十七年起提供全省「弱勢家庭暨兒童營養餐費及生活費」等補助。

台北市政府社會局委託辦理之文山老人養護中心 於89年底參與台北市社會局的「台北市政府社會局文山老人養護中心委託民間辦理實施計畫」招標案,於90年2月13日正式揭牌開幕,提供37床之全日托養護及20床之日間托老服務。此委託案是台北市第一個公辦民營的養護合併日間托老之機構。承辦後佔床率一直是呈滿床狀態,又93年榮獲內政部評鑑優等獎後,與台北市政府社會局洽談,將原棟六樓交給本機構擴充養護床位。94年底完成室內裝修工程,95年初開始收案服務。於96年社會局重新招標,本基金會仍獲選為委託單位,簽訂委辦契約;98年底續約評鑑優等,繼續簽訂委辦契約至101年。

■台中館:台中市文心南路480號(三民西路口) ■高雄館:高雄市民族一路1203號(華夏路口)即將開幕 ■法國台北家具旗艦館 高雄館:高雄市民族一路1197號(榮總路口)即將開幕 本公司是家具業頗具知名度的領導品牌公司,公司每月於報紙之廣告行銷預算皆在30萬以上,是業界第一... 我們是家具業界公認生意最好,口碑最佳,最穩健的一家!! 為配合高雄館(全國最大精品家具旗艦館)即將開幕與台中館擴大編制,必須徵求:"門市儲備主管"與:"門市業務經理"之人才!!(只須在門市接洽顧客,無需跑外面) 歡迎具組織能力與反應口才佳者,共創美好願景...(業務部人才) 歡迎上網www.tn77.tw 進一步了解公司概況...

政德國際廣告公司於1975年成立,迄今已歷33年,公司成立初期以從事電子媒體之廣告代理為住要業務,尤以廿餘年來,積極投入全國各地公民營公車站牌之維修更新與商業廣告招攬工作,以累積相當豐富寶貴的實務經驗。目前大台北的大都會、中興、新店、台北、三重、首都等十五家客運業者,以及高雄、台南、台中等地,南台灣客運、高雄客運、仁友客運、福和客運等公車站牌,均係委託本公司代理維修。及全國90％公車站牌（總數約為25,000支），其維修保養及廣告銷售，均由本公司服務代理。

日耳曼小鎮德式餐廳創立於2004年台北師大旁巷弄裡,2011年遷址東區忠孝敦化商圈,向以平實的價位、親切的款待,提供您傳統日耳曼德式美食及小鎮特色餐點,並有多款進口德國啤酒供佐餐選擇;用餐環境溫馨典雅,氣氛悠閒輕鬆,無論是情侶約會、上班族或好友同學聚會,日耳曼小鎮都能滿足您的味蕾。

日耳曼小鎮德式餐廳創立於2004年台北師大旁巷弄裡，2011年遷址東區忠孝敦化商圈，向以平實的價位、親切的款待，提供您傳統日耳曼德式美食及小鎮特色餐點，並有多款進口德國啤酒供佐餐選擇；用餐環境溫馨典雅，氣氛悠閒輕鬆，無論是情侶約會、上班族或好友同學聚會，日耳曼小鎮都能滿足您的味蕾

永豐銀行係永豐金融控股公司的子公司，是由同屬該公司旗下的建華銀行與台北國際商銀於2006年11月13日藉對等合併而組成的。完全傳承先前兩家銀行的資質與資源，永豐銀行已能擁有極其綿密的營業網絡、高度創新的產品組合與最為先進的資訊系統；未來將以更高的熱誠，為全世界往來大中華地區的客戶提供最佳的金融服務，逐步實現闢建「21世紀金融新絲路」的願景。 1992年1月28日成立的建華銀行為全方位的商業銀行，個人金融與企業金融一直並重發展。除了傳統存放款外，該行更致力於金融產品之整合服務，以及擴增金融產品的科技含量。2000年成功推出整合存摺、放款、證券、基金等產品之「MMA投資管理帳戶®」 (Money Management Account®)，奠定了該行在台灣產品創新的市場領先地位。另外，近年更運用其在電子商務的技術優勢及跨洲金融的獨家管道，陸續推出「B-to-B企業電子資金管理系統」(Pay-Web) 、「線上應收帳款承購」( e-Factoring) 及「CPA洲際管理帳戶」（CrossPacific Account）等產品，有效的為不同階層及性質的客戶提供突破時空限制的現金調度及資產管理的平台。2001年9月28日，該行與當時之建弘證券及金華信銀證券共組金控公司，正式成為永豐金控的一員。 台北國際商銀擁有近六十年的優良歷史，前身為創立於1948年5月4日之「台北區合會儲蓄公司」，1978年改制為「台北區中小企業銀行」，1998年5月14日再轉型為「台北國際商業銀行」。以其初始背景故，該行擁有大台北地區最為眾多的分支機構，並在該地區商鋪行號等中小企業中搭建起最紮實的客群基礎。也因為在台灣最繁盛地區擁有最忠誠穩定的顧客，該行的營業收益乃一向極為豐盈平順，在同業間常名列前茅。再加上該行的經營策略率皆以均衡業務成長與強化授信資產品質為主軸，經營績效與獲利能力乃得以長期高於業界平均水平。2005年12月26日，該行與當時的建華金控以換股的方式合併，正式成為永豐金控的一員。 永豐銀行迄今共計有十處、一室等十一個總行部門，外加三個事業群及國際金融業務分行。此外，本行尚擁有129家國內分行，暨香港分行、九龍分行、澳門分行、洛杉磯分行及越南代表辦事處等國外分支機構，以及美國加州子銀行-美國遠東國民銀行（當地有十一家分行，另設有越南胡志明市分行及大陸北京代表處）。本行目前尚擁有永豐金(香港)財務、永豐人身保險代理人及永豐金財產保險代理人等子公司，可以與本行專業分工、殊途並進的推展業務，為客戶提供最完善的服務。 永豐銀行於2002年5月9日換股設立「永豐金融控股公司」（股票代碼：2890）， 成立上市後，主要股東為永豐金融控股公司。 董事會在企業營運中扮演極重要的角色，其主要的功能與職責在於指導公司發展策略，監督經營團隊的營運績效，以及代表公司與外界建立良好的關係。本行董事會目前共有六位具專業資格者（含一位外部董事），二位外部董事（未擔任銀行經理部門職務者）及二位獨立董事，所聘請之外部及獨立董事皆為極具聲望及專業能力的才幹之士，對於增廣銀行經營視野有相當大的助益；並設立三位監察人，其中二位具專業資格。 為因應多元化金融理財時代，配合企業團的快速擴充及綜效提昇，人力資源之開發及整合一直為本行重點工作之一。除每年透過校園徵才吸收高素質且具發展潛力之基層人員外，更隨時在國內外市場上網羅具專業背景與處理國際性事務工作經驗之資深專業人士，充實本行中高階主管陣容。 對外積極徵才之同時，組織內部亦不斷的以訓練及輪調方式，快速培育拔擢優秀人才，以因應本行及企業團各項業務推動之人才需求。本行2009年2月底總員額數為4,576人，其中具大學以上學歷同仁約90%，平均年齡約僅34歲，人員素質佳，且充滿活力。主管與基層人員比例維持在4.5：5.5，績優同仁發展空間極大，故同仁在工作態度上都相當主動積極，將本身與企業的發展融為一體。 受全球景氣下修衝擊，整體經營環境惡化，同業無不蒙受其害，永豐銀行難免受到影響。2008年年底資產總值為9,745億元，股東權益564億元；總存款7,944億元，總放款6,359億元，總授信6,771億元，合併銀行資本適足率為10.99%。另因來自於結構性商品（SIV）之損失提存，2008年稅後淨損為27.57億元，全年稅前每股盈餘（EPS）