共為你找到：200筆只能說我痛了 相關企業資訊
本店是台灣第一家複合式多品牌的嬰童用品店，讓懷孕的媽媽能同時在一間店裡把所有的需要一次購齊。有鑑於新手媽媽懷孕時採購育嬰用品的不方便，在1992年以前時只有單一品牌及小型的童裝店，各類商品不很齊全，還有就是商品很貴，平常都沒有折扣，只有在週年慶或有活動時才有一點點折價。再就台北市一樓店面租金都很貴，為了不讓顧客替老闆付昂貴的房租，所以將店面開在2樓，把所省下的租金直接便宜回饋給所有客人，讓顧客全年都能買到折價商品。 10幾年來本店對員工的在職訓練，及對顧客無微不致的服務要求是全面性的。要求對每樣商品的使用了解，不了解商品如何服務客人。多年來很多客人這樣說：「我比過10幾家店，沒有一家能回答我的問題，只有你們兒女是寶回答出來，也只有在這裡可以看到要的商品，很多店家只有看目錄，而服務人員更是一問三不知，所以我決定在你們這裡採買」。這麼多年來每位顧客再介紹客人使本店能在本行業裡業績蒸蒸日上，由採貨量的增加壓低了進貨價格也直接能反應在售價上。我告訴每位員工，也許商品價格不能每樣都是最便宜，但是服務絕對不能打折，因為服務才是無價的，請來感受無價的服務品質。兒女是寶竭誠歡迎您的到來。
電話：02-23256432 地址：台北市大安區仁愛路4段418號2樓
「百年老店」在地方小吃或名產方面，也許是優良店家的保證，在評估一家優秀公司時，卻不一定是必要的條件。 雖然我們早於1990年成立，在物業管理這個行業，應該是屬於祖父級的公司了。但對勤益機構來說，我們絕不倚老賣老、墨守成規；相反的，我們已經從傳統的樓管工作中走出來一條全新的道路來。 我們的企劃研發單位，在管理的細膩方面，推出了『英國皇家飯店式管理』；在全方位的電腦化方面，我們進而推出了『DigiGuard數衛網』智慧型建物管理系統。 在我們不喜歡將物業管理這個行業，歸類為「傳統行業」，在社區管理方面，不論在硬體設備或管理的軟體上，我們投入了相當多的電腦軟硬體，更注入了相當深厚的人性關懷，將高科技融入物業管理中，相信未來可以得到更多社區大樓的認同。 我們不喜歡將物業管理這個行業，歸類為「傳統行業」，在社區管理方面，不論在硬體設備或管理的軟體上，我們投入了相當多的電腦軟硬體，更注入了相當深厚的人性關懷，將高科技融入物業管理中，相信未來可以得到更多社區大樓的認同。 •區主管制度：以區域劃分，每個社區由一位以上之幹部專責督導、服務，以確實掌握大樓(社區)現況，提昇管理效率。 •廿四小時勤務督導及支援：全年無休服務，由專人不定時至各大樓(社區)督導各項勤務外，遇大樓(社區)發生緊急狀況時，更擔負支援及緊急連絡處理之各項突發狀況。 •管理費之催繳：法務室－專責各大樓(社區)管理費催繳等程序，成立迄今，協助催繳成功之案例高達百分之九十八以上。 •門禁電腦化：以機器代替人力－為補足人員值勤之缺失及節省大樓(社區)管理成本之支出。 •管理人員培訓及教育：本公司有大樓管理證照班配合單位，在訓用合一政策下，員工實務經驗與素質較高。
電話：04-22472068 地址：台中市北屯區昌平路一段95之8號13樓
關於台灣羽織台灣羽織創辦人楊欣萍小姐設計日式先染布已有5年 因業務需求成立了「台灣羽織創意美學有限公司」 在2007年 成立Haori 品牌,以設計先染布為主並 陸續開發新布種及週邊商品 將先染布應用於各種商品創造不同於一般市面上的拼布商品 「台灣羽織創意美學」是用我們的傳統 結合日式先染布來訴說我們文化的多元性 在此機緣共同寫下我們亙古故事 同時不失其原來的風貌 2008年4月成立「台灣羽織創意美學有限公司」 生活是自由自在的 帶有熱情的懷舊人文 想過著簡單的生活;有點人文、有些陳舊,但卻是生動活潑的。也很想為台灣的拼 布做點事情;希望台灣拼布能屹立在拼布世界的山巔。就帶著這麼渺小的想法 Miss Rosa Yang 於2008年4月創立了臺灣羽織創意美學有限公司,沒有崇高的理 想只有渺小的想法和簡單的期待;「生活是自由自在的」是我們追逐的目標。 臺灣羽織創意美學的建立為台灣拼布注入了新的生命力 栩栩如生的創造力 想讓美麗的拼布回憶從縫紉車流出;也想讓拼布新的生命在手指間滑出, 這是曾經的期待;而多年來卻在無法覓得得宜的織品中徘徊? Miss Rosa Yang 讀到了這些無奈,於是邀約了Terry 浸入設計拼布的世界裡, ㄧ步步的設計、再一次次的修正,期待能將困惑解決;也在同時注入了活潑的色系 呈現出的拼是生動的;不再是陰暗的 歡迎您到我們的網站來 http://www.haroi.com.tw,共同來分享「栩栩如生的創造力」。 建立品牌--- Haori Taiwan 迎向全世界 「設計在台灣、織造在台灣」,這是臺灣羽織創意美學有限公司的真正精神。 而品牌的建立是想讓全世界來分享我們的精神與努力 期待你我共同來將Haori Taiwan推向世界舞台,更讓全世界了解「創意的台灣」。
電話：06-2432965 地址：台南市永康區和平路258巷54號
成立時間： 西元1930年 經營理念： 打造出可以百年居住的建築，一直是王泉記的理念，我們認為一棟高品質的住宅除了安全和美觀之外，更必需具備下列三項條件： 一． 健康 二． 舒適 三． 節能減碳 (省電） 盡可能在不消耗能源的前題下，我們發揮目前台灣三種別人沒有的整合專業： 1. 運用全屋斷熱工法來控制室內溫度使用： 在這個部分我們擁有極佳的技術讓建築物的能源不會浪費，包括了： 具強大效果的Heat Mirror雙中空斷熱玻璃（窗戶跟門）。不僅可以做到整間屋子斷熱保溫，也可以不破壞現有的建築結構。從地表跟地樑、牆壁、屋頂（雙層屋頂）斷熱，讓房子冬暖夏涼的PE斷熱板花小錢卻能省大錢的隔熱漆針對不同地區以及不同的家庭成員所推出的暖房地板 2. 利用天然的材料來控制濕度和空氣品質： 健康的居住環境需要讓建築本身就能自行維護溫濕度以及氣體循環，我們的做法包括了： 施工方便的珪藻土，珪藻土可吸附VOC甲醛，調節室內濕度,使室內濕度達到50~70%間，人體最舒適的濕度；尚有調濕壁板，可以使用在衣櫃、鞋櫃，以避免產生潮濕發霉，我們的房子變成節能減碳的住宅。一裝就能節省能源的自然換氣窗及強制換氣機，施工簡單並且又省錢除了能讓室內有新鮮空氣，房屋也不會再感到悶熱。 3. 運用風力及太陽能來自主發電： 當房子斷熱之後，我們再有效利用風力發電、太陽能發電，我們可以自主能源發電，這樣的發電可以達到最高的效能，以達到節能減碳的作為。 本公司致力於推廣高品質的住宅觀念及實踐，為此特引進及開發各種先進的建材及施工法，來?成上述的要求。如果您對這些建材及施工法有興趣，請與我們聯絡，我們將會提供完整資料給您參考。當預算有限時應該優先執行上述各項目來達成高品質的住宅. 我們除了承包新建房屋外，還有做舊屋翻修、內外牆的斷熱工作以我們公司將近80年的歷史，一定會讓客戶得到很好的服務和信認。 福利制度 基本權益：勞保 健保 新制退休金提撥 產品／服務 當房屋的設計藍圖出爐之後，選擇各式各樣的建材就很重要了，王泉記提供系統又簡而易懂的產品說明，包含了：百年屋瓦、外壁材、內裝商品、門窗商品、節能商品、節能工法、鋼構工法不同的類別讓您可以清楚瞭解你的需求。 應徵方式 人事連絡人： 陳尤敏 E-Mail履歷： [email protected]
電話：03-4534222 地址：桃園縣中壢市領航南路2段210號2F
我們的堅持及理念 天然 無毒 環保 LOHAS 從事天然環保的本土化商品 從研發到建立品牌 我們只能說……….堅持天然環保這條路..真的很辛苦~ 我們經過6年內被質疑 被化學商品價格的比較過程 ㄧ路走來常常有人問 為何要辛苦堅持~ 因為理由很簡單..想用最簡單最直接的方式.. 愛自己 愛家人 愛朋友 愛這塊每天踩在腳底下的這塊土地…使人們身心，思想樂活自在，周遭人、事、物能更純淨與祥和。 我們的商品: 天然環保茶籽萃取及酵素系列包含居家.個人及嬰幼兒甚至寵物清潔用品。 天然環保手工香皂 天然精油各類商品 天然保養品系列 以上產品我們亦可接受OEM ODM合作 希望認同我們理念的您們有機會一同推廣~ 未來的路..依舊堅持我們理想..希望大力推廣..用簡單的力量..延續地球的生命…. <茶寶>有感於化學清潔用品對地球的危害我們耗費數千萬資金，多年研發天然、環保、無毒、安全、絕無茶渣汙染的天然清潔用品。目前銷售通路遍布全省有機專賣店、百貨超市、農會、虛擬通路、機關團體 ..等.透過各通路將台灣的好產品推廣到世界各地.
電話：02-27556098 地址：台北市大安區光復南路420巷2弄5號
當我在新北市三峽區尋找適當處所，作為復健科診所過程中,在三峽的確有許多人包括仲介、鄰居,及居民不太了解復健科做甚麼? 甚至誤以為我是中醫或推拿所,而不願意將店面出租給我，因為很多人會以為復健科醫師只是開復健處方，如同中醫師一樣, 但並非如此。復健科在醫學中心及醫院的角色，除了做好骨、外科術前臨床診斷工作，如親自執行肌電神經檢查、骨骼肌肉超音波等檢查，安排X光、 CT、 MRI等影像檢查，安排血液生化、骨質密度、及核子醫學掃描檢查，及判讀檢查結果，並提供保守藥物、復健治療及特殊疼痛替代性治療外，適時轉介骨外科做手術評估，也是骨外科術後不可或缺的團隊之一，在醫院門診也是最常接觸各式疼痛病患的主要科別。 因為我接受過完整的台灣西醫醫學教育，及台大、三總、榮總醫學中心長短期臨床訓練, 曾接受台灣合格中醫針灸訓練具多年的臨床治療經驗，2005更有遠赴美國賓州大學復建疼痛中心跟隨治療疼痛大師級教授進修一年的臨床經驗,2006學成歸國後努力執行針極肌肉內電刺激治療新技術服務上萬人次的病人，2008在多家媒體曾發表過治療成果及文章。 在三總及多處門診中心曾服務過多數疼痛的患者，也得到多數病人肯定。 自內湖三軍總醫院服務多年後，於100年四月榮退定居三峽，把三峽當作我的第二故鄉。台北大學特區近年來人口急速成長, 目前已突破三萬大關, 而且大多數是退休族群,各項生活設施機能尚未完備，就醫的選擇性受限。 特別在開業前走訪數家台北市設備一流的專業復健科診所，了解該診所設置該有的空間規劃、 治療設備及特色，按照自己理想中的復健診所規劃成立。其實我有份使命感, 讓合乎科學理論的現代復健治療能在台北市以外的郊區更普及方便, 減少藥物的濫用, 讓台北大學特區的新移民、三峽、樹林、鶯歌、及土城等傳統居民能有醫學中心等級的服務品質,不會病急亂投醫。簡單的說我所要做的復健治療目標能夠讓新傷、舊傷、難治之痛花最少的成本費用與產生極少的副作用, 減少健保費用支出, 儘快恢復機能而安穩睡覺正常生活,有效率工作, 能享受高的生活品質。 診所發展初期,以骨骼神經物理復健治療為主,暫不考慮小兒復健治療, 室內寬敞明亮 ,新穎進口機器設備。 豐富的臨床經驗, 讓病人不用進台北市就有醫學中心的復健治療品質。 幫您正確診斷,協助儘速尋找合適的醫療方式及資源解決您的問題。很多疾病雖然 我無法立即處理，但會給予建議轉科或接受進一步的檢查,早期診斷早期治療。即使自行開業行醫, 目前仍維持三總醫學中心汀州院區每週二下午的兼診, 以服務需要轉診至大醫院需求的病人。
電話：02-26718910, 0928864739 地址：新北市三峽區中華路22號 2樓
全球最大團購網GROUPON, 2008年在美國芝加哥創立,不到七個月就獲利,僅1年半,Groupon創造了13.5億美元估值的財富傳奇。兩年內員工迅速增加到1,600人、年營收20億,近來創造了新網路傳奇,更是團購網站的鼻祖。 Groupon擁有經營團購網站最豐富的經驗和先進的理念,「以穩定速度在全球各地拓展業務」,從2009年120名員工與30個城市據點,拓展到2010年4000名員工與565個城市據點,在亞洲與歐洲的併購案擴大了Groupon企業版圖。在香港、新加坡和台灣等地區,分別收購uBuyiBuy、Beeconomic、Atlaspost。美國以外的海外分公司佔去年總收益2.85億美元,海外員工佔總數四分之三。 創辦人梅森(Andrew Mason)說:「明年這個時候,我們若不成為定義這個世代、最響亮的科技公司品牌,就是成為別人追隨仿效的對象。」 「Groupon不同於我以往見過的任何公司」,萊夫科夫斯基說:「我以前參與過一些高增長的科技企業。原以為我已見識過超高速增長,但這卻是超高速增長的平方。」 Groupon是「Group」(團體)和「coupon」(折價券)的複合字,每天只賣一樣產品或服務、每人每天限拍一次,結合網友力量,達到以量制價的團購效果,但如果在一定時間內未滿最低團購人數,便無法得到優惠價格,取消交易。 國內社群網站「地圖日記」,2010年12月被Groupon併購,正式換上GROUPON的新裝,成為Groupon台灣分公司「Groupon Taiwan」,鎖定在吃、喝、玩樂及電影票券等商品,消費者列印出來就可以持券到店消費。 「Groupon Taiwan」目前除了台北之外,在全省各縣市成立據點,包括桃園、新竹、台中、嘉義、台南、高雄、宜蘭、基隆等地陸續拓展業務。
電話：02-27169568 地址：台北市松山區民生東路四段133號3F-13
本店: 1- 有私人停車場-解決客人停車的問題 2- 8成以上都使用日本MIBON哥德式系列產品-品質無憂 3- 一人服務制-讓客人回流率更高 4- 課程部分配合哥德式系統課程 5- 無房租壓力-給的抽成才會高-別再被虛假的高抽成給騙了-因為那種把戲已經沒<梗>ㄌ 6- 做300妳賺150絕不扣東扣西 7- 不敢說我店裡不指定客很多-但是一個優秀的設計師是要讓客人回流而不是一直做不指定客 哪來那麼多不指定客呢?那是沒本事留住客人的設計師才會那樣一直要做不指定的 有本事到哪做都留住客人不是嗎 8-想學優秀設計師的技術如果只想花1~2年除非你是天才-不然就是自己把自己升設計師-然後做客人 一 直被打槍的生活 9-羨慕錢賺多的設計師是好事-但是要多看別人付出多少不是嗎-希望對美髮有熱誠的愛好者跟我們一起努力 10-我的抽成幾乎是桃園縣數一數二高的-聽過我們設計師做多少領多少的人都會說<好高的抽成> 我們肯給高是因為想跟愛好者一起努力-一間賺錢的店是要靠大家去共同維持 大家都有錢賺才能維持良好的關係-在我們這做的好-不見得需要自己開喔-做8萬抽成55%都歸設計師 有開店的人都應該知道-開一間店每個月需要多少支出-做8萬能賺4萬4左右-我想不會比開店差吧 11-開店必須擔心的不只是房租-折舊-東西損壞-藥水庫存等等-
電話：03-4382588 地址：桃園縣中壢市新中北路59號
(本店服務至今已有10年以上ㄌ有許多固定客,客數量ㄉ話算多ㄉ) 最近因人手不足所以急徵人才 基本上我們是希望說要有做過美髮ㄉ當然是最好 不管是助理還是設計師都OK 如果你有想學這一行可是卻沒有經驗只要你有心有毅力也OK 不過前提要先說~我ㄇ做這一行本來就是會比較辛苦客人多會比較累這是一定ㄉ 我們不希望說做一做又說不做或是說我們交會你了又不做了 這樣會讓我們很苦惱 如果有興趣可以來參考看看 我們店裡ㄉ自己人跟客人都很好相處喔^^ 也不會說像有些連鎖店要你去跟別ㄉ助理比業績或是販賣 福利與制度:
電話：03-5993065 地址：新竹縣湖口鄉中山路二段134號
安親班應該是個很棒的教育幫手。 下課後，有專人指導功課，溫習當天所學， 如果可以再加點遊樂的話， 這可要比在家中看電視，打電動要強的多了。 當安親班老師你必須有以下幾項基本的能力： 1.不怕吵 2.有客服的精神：因為你會遇到許許多多不合理來自家長的要求 3.要會做家事：如果在家當慣大小姐的人，鐵定適應不良，因為安親班老師要會：洗碗、拖地、擦桌子 、處理嘔吐物和小朋友尿褲子或便便在褲子上、洗冷氣濾網、分裝午餐、甚至煮點心 4.抵抗力要超強：一個班至少15位學生，小朋友上吐下瀉或狂咳不止或發高燒，一不小心就將病菌分享 給老師了。 5.能體諒你的家人：安親班老師常常需要加班，而且非常可能是沒有加班費，忙到晚上八九點是常有的事，如果你已結婚有家庭，那你的另一半就必須忍受每天晚餐自己煮的悲哀。 6.習慣領少的可憐的薪水：安親班老師一般薪資待遇以台北市為例，(正職)大約在20000~27000左右，好一點的薪資會有30000，但是相對付出的會更多，而且大部分年終獎金都在一個月以下。 7.博學多聞：小朋友的功課常常有一些是用來考安親班老師的，例如寫出以下國字的甲骨文、猜燈謎......等等，你必須博學多聞，如果不是博學多聞那麼至少也需要很會上網找答案。 8.高EQ越挫越勇：遇到家長莫名其妙的抱怨或教到特殊學生，你必須有越挫越勇的精神，吃苦當吃 補(千萬忍住，現在的小朋友是不能罵不能體罰的)。 9.反應快：小朋友假傳聖旨時，可以馬上發現、小朋友臨時生病發燒嘔吐可以給予最好的處理、小朋友受皮肉傷時，會快速正確的處理。 10健全的人格：家長把國家的主人翁交在你的手上，不管這份工作多爛，你可以選擇離職，但絕對不能因為自己的幼稚或不當的態度行為來殘害幼苗，小朋友是一塊海綿，你的一舉一動，他都會學。 11.常常保持進修：一個愛學習的老師才能教出愛學習的學生，常常保持進修充電，會讓你的教學生活比較順利，尤其現今遲緩兒、過動兒比例越來越多的情況，進修一些特殊教育是必備的，不要告訴我特殊兒要送到特殊機構去，我沒辦法教，我想說的是沒有一個老闆會對不起自己的荷包，把錢往外推，相信我特殊教育是絕對有必要進修的。 12.處事有彈性：小孩不是機器，每一個孩子都有不同的教法，千萬不要自以為是的說〝我做的這些 都是為你好〞，要做任何動作前請先將心比心，想一想如果你是小朋友，你希望老師怎麼對待你，自以為是、高高在上的老師會讓孩子在心靈上受傷害，要記住規範之外也有特例，有彈性的老師會讓孩子更敬重你。
電話：02-22710238 地址：新北市板橋區僑中二街90巷10號