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世瑩股份有限公司自1990年成立以來一直致力於光學玻璃及特殊玻璃之研究及生產,其中的「閃電牌琥眼--360度強化玻璃反光標記」經20年來的不斷改良,已成為全世界最耐用、品質最佳的道路反光標記。 世瑩公司長期本著「生命無價」、「能減少一次車禍即減少兩個家庭悲劇」的觀點,兢兢業業的努力開發製造最佳品質、最值得信賴的產品以服務全世界的用路人,更期待您不吝在各方面提出指正與建議。

1.簡介： 世華金屬科技股份有限公司(原世華鋼鐵)成立於1997年，為不銹鋼管專業製造廠，經營團隊秉持著穩健成長、服務創新、永續經營的精神,致力於產業升級。 在公司成立12年以來，歷經台灣經濟史上最漫長的不景氣，而在12年前高屏地區原有五家同業，本公司成為本地區碩果僅存的唯一廠商。在經營團隊的努力下，為南部唯一在短短八年內通過「CNS」正字標記認證、「ISO-9002」與「ISO-9001」品質管理系統制度認證合格公司。 致力於研發精密級產品，於2009年8月27日正式改名為「世華金屬科技股份有限公司」，並提供客戶更專業且完善的服務。 2.經營理念： 卓越技術提供最優良之品質、誠信服務提升產品之附加價值、 顧客滿意度做公司發展之原動力、專業研發因應市場多變需求、 扁平化管理結構加強團隊間之溝通互動、穩健成長創造顧客與公司間之雙贏。 3.公司制度： 本公司人事任用原則採少數精銳主義，重視公司與職員間夥伴關係的建立，並採責任制方式，使職員與公司一起努力，共同創造公司之遠景。 4.專業品質認證： 2001年英國URS評鑑「ISO-9002」品管制度合格廠商。 2004年經濟部標準檢驗局評鑑「CNS」正字標記認證。 2004年貝爾國際認證機構「ISO-9001」品質管理系統制度認證。 台灣不銹鋼管史上唯一榮獲「金炬獎」評定為年度卓越成就企業獎。 5.未來展望： 本公司在不銹鋼製品領域中一直是以業界領先的技術，提供最優良的品質及最專業的服務。展望未來，我們將繼續各項產品的研發來提升更多元化的供應能力，並努力拓展國際行銷版圖，以世界聞名的技術，躍升國際不銹鋼大廠。 *******************************************************************************新辦公大樓已於98年元月落成並遷入使用，今年度目標:增建新廠房已在規劃當中。現公司大門已修繕改建完工，歡迎前來蒞臨。前來面試者如對世華所在位置不熟悉，可上網查詢地圖以節省前來面試找尋時間！

隨著經濟成長、科技進步的同時，「經營績效」已成為各企業的經營者沉重壓力，以往做好品質、取得訂單、順利出貨……等要求，現今已成每個企業的基本要素了，如何超越競爭者、永保績效已成為每位經營管理人員的必修課題。 永續經營是每個企業主的責任，也是永無止盡的目標，然而沒有優秀的團隊、健全的制度、足夠的資源是無法在激烈的競爭環境中脫穎而出。 世謙管理顧問有限公司，期望對中小企業的轉型與成長貢獻一臂之力，協助中小企業快速成長。

一、結合有志之士的力量,整合設計、裝修、防水、環保之專業知識與技能,建立務實的標準公式,以利傳承。 二、針對職育弱勢和身障者及欲學一技之長之人士,以小班制,針對各技能,分中、長期免費提供專業訓練及必要的食宿。 長期全天候的生活、智能、職育融合一體的培訓,養成道德、責任感,發揮個人潛能具有靈性的智慧,以利個人創業或投入就業時能穩健的勝任。(為弱勢人士給予全額免費並另安排職場實習領取工作學習津貼)當培訓成社會棟樑後,可提升設計、裝修、防水與環保產業的形象。 三、接受公司行號代為職前、在職教育訓練所需人才,以提昇人力資源的貢獻度。 四、協助政府推動證照制度。 五、宣揚教育使用良好的健康、無毒、有機、環保、節能及相關國產品,以提昇國內之經濟及產業發展。

『泡泡龍』輕水泡沫滅火器是一瓶充滿艱辛故事的滅火器。 剛開始是基礎於從電視新聞報導或報紙看到每一場火災現場， 造成人員的傷亡，財產的損失造成許多人， 家破人亡的情景畫面不斷在全世界各地重演，永不會停止。 不知在您.我週遭何時會發生。 從而開始研發的念頭，來預防災難的發生。 避免造成的遺憾，事後『早知就準備幾支』為之已晚。 從1996年研發，中間歷經多次的失敗，生活的壓力， 金錢的拮据，精神差一點為之崩潰的年代。 直到跨越21世紀，才在100年一月十三號日正式成立公司。 克災消防科技有限公司，新研發的『泡泡龍』輕水環保泡沫滅火器 是一種無毒，不會製造環境污染，對人體，動.植物皆無害的新產品， 達到符合國際環保最高標準，安全有保障。 可隔絕空氣，與可燃物接觸，隔絕空氣與可燃物接觸。 冷卻可燃物表面及周圍可燃物品，防止火勢蔓延。 不回火，無死灰復燃現象。可有效撲滅火源，降低溫度減少煙塵。 使用後善後清洗容易。使用量少可連續使用，用完藥劑可回填。 造型輕巧，操作簡單老人.小孩.婦女都能輕鬆滅火。 觀念一念間，生命一瞬間，保命不問天，揮灑定勝天， 剎那間『滅火』滅力一流。世界第一等震撼全球， 這將是我們大家，住家，公司行號，大樓必備的產品 泡泡龍環保泡沫滅火器締造難以取代的產品， 目前不論哪一個先進國家，包括美國，加拿大，義大利，日本，大陸，韓國，歐洲及五大洲先進國家的滅火器， 都無法匹敵。 『泡泡龍滅火器將創造消防界不朽的傳奇

凱創清潔公司，自成立即堅持以高品質、熱忱的服務態度及合理的服務費、收費標準為我們的經營理念。 二十年來承蒙無數的公司行號、工廠、住宅大樓、機關學校、餐廳及各事業單位...給予我們服務機會。二十年來所累積的經驗使我們不斷成長茁壯，而今隨著生活水準提高、消費者對於品質的要求及專業領域重視日益增高，此種趨勢是必然的，光靠一般平常基本訓練是不夠的,公司會不斷再加強員工有關清潔及新建材的相關專業知識及教育訓練來服務客戶。因為我們知道，傳統的清潔時代，是必須由專業所取代，因專業不足的清潔公司是會讓建材受傷害而失去建材的原貌及破壞原設計所應呈現出來的美感，甚至造成無法補救的窘境。 我們深深體認 ...... 清潔的價值－乃是在凸顯建材的原貌及整體性。 清潔的目地－不僅要讓環境煥然一新、更重要的是維護建材美感與延長建材的壽命。

★ 為汽修業提供顧問、訓練、儀器、設備、油品及清潔保養品等服務! ★ 卡爾世達集團已成立十五年,擁有超過100名員工! ★ 在業界是龍頭! ★ 2008年不受經濟風暴影響,營業額成長30%;2009年更成長近50%! ★ 提供穩定、共同成長的優質工作環境! ★ 每位員工都是公司的企業夥伴! 汽車市場科技進步快速,車種變化多端,使得汽車修護市場中的修護技術人員無法跟上汽車車款的變化。所以,需求修護技術支援、輔導的行業。卡爾世達汽車技術資訊顧問公司也因此而誕生。 卡爾世達集團成立至今十五年來,堅持本業的理念,由卓越的經營、技術團隊,不斷投資、不斷創新、不斷研發,在汽車、保修業界享有很高的知名度,並深獲其信賴及認同。早已是業界心目中第一品牌的績優廠商。 公司秉持正派經營、服務至上的理念,追求企業永續經營及成長。除整體營運穩定外,獲利狀況也逐年提昇。在學習成長的環境中,員工與公司共同躍進,歡迎志同道合的專業夥伴,加入我們優質的團隊。

【菠丹妮 BOTANICUS】來自捷克布拉格，堅持純天然及純手工的有機芳香療法產品--Aromaterapie Product。所有產品均來自於天然植物粹煉而成，100%的精純正是我們的最高原則。創辦人Mr. & Mrs. Hradeckých夫婦以百年歷史的古老秘方技術，在超過236公頃的自家有機花園上種植各式歐洲藥草植物，，以手工將純淨有機的新鮮花草果完封於產品中。 BOTANICUS 是台灣第一家波西米亞風格的優質生活文化品牌，有別於充斥市場的日系與英美系產品， BOTANICUS 不僅散發「歐洲心臟」布拉格之美，品質之高更是歐洲手工製作文化的真實展現。2001年11月 BOTANICUS 首度跨出歐洲，並於2002年6月29日在亞洲台北獨家首賣。其獨特的人文包裝風格及精純的品質，深獲國人喜愛，BOTANICUS 更被眾多名媛士紳認定是芳香療產品中的精品而倍受推崇。每一項產品的包裝都饒富風格，不管是樸拙的玻璃瓶配上軟木塞、方形的爽朗鋁罐、還是木製的波浪皂架，穿上獨特的 歐風標記，放在梳妝檯上便自成一窗恬淡風景。 BOTANICUS 商品看得到新鮮花草果的手工皂、以紅酒保存法設計瓶身的沐浴、潔髮系列、天然薰衣草及柑橘製成的泡澡浴球、錫罐保存的純植物按摩油、以有機植物粹取菁華的精油系列，BOTANICUS 秉持歐洲中古世紀精神、感念歐洲中世紀文化、懷著對自然的熱愛與崇敬，堅持提供純手工、天然不受污染的純植物商品給認同環保、享受大自然、追求身心靈平衡的現代人。 如果您想在疲累一天後泡個舒服的澡、如果您想讓室內嬝繞精油的香氛；如果您想得到按摩的鬆弛舒適 歡迎您來到菠丹妮，我們將以我們的服務熱誠與得天獨厚的天然資源，提供最適合您的多樣選擇 目前集團於全台灣共有四個直營據點，分別為於台北中山門市與高雄美術館區門市，另有台北SOGO忠孝館及敦南館兩家百貨據點。更多詳細資料歡迎上 BOTANICUS 菠丹妮 台灣官網，或電洽各專櫃門市

●企業沿革: 安捷公司創立於1986年,總公司位於平鎮工業區內,佔地達1600餘坪,廠房與辦公大樓面積達5500坪。我們所提供之產品以開發設計與專業製造各式包裝材料為主。二十餘年來,我們致力於接受客戶指定訂製的各種OEM/ODM訂單,同時為因應市場的多樣化需求,安捷更在產品的研究與發展方面不斷地推陳出新及延伸其觸角,近年極力推展環保材質.生物可分解PLA,進而為我們的客戶創造出深具高度附加價值的優質產品。 ●經營管理: 安捷本著「誠信、團結、追求卓越」的經營理念驅使下,我們陸續導入了內部控制制度、日常管理改善活動、責任中心制及台塑式經營管理制度,更通過UL認證公司ISO 9001:2000國際品質保證(含研發設計及ISO13485).HACCP.ISO22000,以確保與持續提升產品品質與全體員工的素質。 ●管理制度: ◆內部控制制度 ◆日常管理改善活動 ◆責任中心制 ◆台塑式經營管理制度 ◆績效管理制度 ●品質認證: ◆ISO9001:2000 ◆ISO13485醫療認證 ◆CE認證 ◆GMP國內優良醫療器材製造廠商認證、查驗登記通過、環保標章 ◆FDA認證 ◆ISO22000 ◆HACCP ●產品研發: ◆國內塑膠包裝資材業首先通過ISO9001:2000及ISO13485含設計認證 ◆PLA生物可分解材質,榮獲環保署頒發環保標章 ◆擁有廿餘項產品專利 ◆二千餘種產品 ●安捷客問答: ◆問:貴公司並非「高科技」公司,我無法發揮長才,而且前景似乎不看好… 答:真正所謂的「高科技」企業乃是指企業整體運作機能—生產、銷售、人力資源、研究發展、財務等方面,高度運用現代化企業經營管理理念與工具(管理資訊系統),而非僅止於產品性質。如果您認為自身條件相當優秀,當您在台積電公司任職時,想要真正施展抱負,10﹪靠自身的努力,其餘的90﹪只得靠運氣,因為跟您一樣、甚至更優秀的人實在太多了;在安捷,我們提供最佳的揮灑舞台與空間。 ◆問:我是大專以上學歷,又有幾年實務歷練,貴公司有沒有適合我的職缺….. 答:員工具備一定的學歷與經驗是許多公司的基本要求,除此之外,我們更著重同仁的「學力」與素質。誠信、具有團隊合作觀念與成本意識、不斷地追求卓越(終身學習與求新求變)等正面積極特質是本公司所欣賞的。如果您願意放下身段自基層歷練,同時展現您的真正本職學能,只要是「人財」,在安捷絕不會被埋沒。 ◆問:貴公司採行「績效考核與獎金制度」的用意何在? 答:安捷採行「績效考核與獎金制度」的主要用意在於讓所有同仁明瞭個人薪資的核定與發放是取決於其績效對整體目標的貢獻程度,這種觀念同樣也適用於各單位與部門等團隊。過去一般企業對員工的待遇核發主要以年資、職位為主要考量,績效優劣至多只影響到年終獎金的發放比例;然而我們發現這樣的做法並無法充分評核團隊與個人真正績效表現,因此我們引進責任中心制度與一套可以具體評估績效的制度,簡單而言,我們要讓優質的同仁或單位得到應有的待遇與尊榮。安捷的績效考核制度除了重視同仁過去一段期間的表現外,更注重協助同仁發展其優勢潛能,並修正其不適切的行為習慣,為其未來的職涯發展進行「量身訂做」VIP級規劃。