認識我們:☆安親班、課輔班、才藝班(美語班、美術班、MPM數學、珠心算班)，電腦，美語免費教學。 ☆溫馨的學習環境，優良的指導教師，每班均附圖書室、寢室。

上益電腦教育中心自民國78年成立以來，一直秉持「掌握資訊、專業教學、服務社群、永續經營」的理念；本著親切、專業、創新的精神辦理電腦教育訓練，目的就是要使電腦專業普及化，工作效率化，使所有學習電腦的人都可以在無痛苦的環境下學習電腦。 本中心於17年前首創的免費重修制度更是使學習電腦成為終身的福利。在廿一世紀所有工作都要依靠電腦的情形下，本中心期許能為所有學習電腦的族群另闢學習方法，在我們的引導下，使所有學習者能在最舒服、專業的環境下成駕馭電腦的好手。 提供免費就業輔導，定期與中部地區各大企業廠商配合，推薦電腦優秀人才，在專業創新的教學經驗下，培訓無數的電腦專業人才，在各大企業或政府機關電腦相關部門工作，教學成績優異倍受各界肯定。 對於企業廠商或政府機關本中心以包班方式針對個別業務需求規劃電腦課程，曾訓練之政府、企業單位有『行政院勞委會職訓局補助職業訓練計畫』『台中縣政府』、『豐原地政事務所』、『台中縣警局』、『台中縣文化局』、『省立豐原醫院』、『行政院營建署』、『合作金庫』、『第一銀行』、『林務局東勢林區管理處』、『元大證券』、『太平洋百貨』、『明台產物保險』...等。成效顯著，教學經驗堪稱台中縣市地區之首。另提供多種電腦相關服務項目，歡迎來電指教。

為達成知識共享及回饋社會之理念,推動「國立臺灣大學開放式課程」專案,建置臺大開放式課程網站,線上免費提供本校各系所極具特色之基礎專業課程、共同必修課程或通識課程等內容,供校內外有興趣之人士自學。

經營理念 新光人壽充份重視「人的生命價值」，以造福人群為職志，樹立「創新、服務、誠信、回饋」四大經營理念，以「人人有保險、家家有保障」為使命，透過高階主管的卓越領導，塑造「維持現狀即是落伍、服務品質第一、重視人情義理、共創美麗人生」的企業文化，成為「最佳全方位金融理財服務」的國際化保險公司。 創新 經營成功在於掌握變化，適時因應，以取得先機，先馳得點。新光人壽創新研究的具體展現，在研修制度上引進LIMRA國際行銷課程，有系統制度的教育訓練員工；在商品上，領先業界首創長期看護及防癌終身等壽險，並不斷推陳出新各項附加及組合契約等；在財務營運上，審慎規劃各項投資管道，強化風險及資產負債管理；在契約品質上，著重核保及理賠，並提昇保費繼續率。 除此之外，新光人壽訂定許多員工進修辦法，獎勵同仁更上層樓，汲取專業知識與技能，並有海外送訓，與國外保險公司交流，朝國際化經營邁進。 隨著保險市場的發展，新光人壽已在中國大陸北京設立代表處以及香港辦事處，並計劃陸續在上海、廈門、廣州三個城市設立代表處，且已獲准在大陸成立保險子公司之申請，目前正積極蒐集相關資訊，以進一步拓展大陸保險市場。 服務 隨著服務時代的演進，「顧客至上、服務第一」的觀念已經深入新光人壽每一位員工的心中。這個觀念意味著公司管理者要放下身段，內勤人員要摒除官僚，先做好「服務員工」，達到公司內外資源的整合，進一步做好「服務顧客」，將整合的資源用在顧客身上。 新光人壽多年來不斷推陳出新許多附加價值的服務項目，諸如全年無休0800免費服務專線、遍及全國各地的17個服務中心、企業網路服務網頁、保戶卡、保單貸款ATM卡、保費銀行轉帳優惠、道路救援服務、海外急難救助及各種貸款等金融服務。 誠信 新光人壽以「人人有保險、家家有保障」為使命，秉持「誠實、正直、信用」的精神，塑造良好的品牌形象，重視商譽，肩負起對顧客的保險承諾，落實「誠信」的理念。 公司視員工為企業的夥伴，也是企業的資產，公司對員工以及員工彼此之間，均以「誠信」為理念。企業提供優質的經營環境，遵照公司的制度，支給妥善的薪資及福利，促進勞資關係的和諧。員工彼此之間則以誠信作為共事的基礎，不推諉過錯，不因循茍且，具備道德勇氣來檢討缺失，改進經營。 回饋 新光人壽秉承創辦人取之社會、用之社會的經營理念，63 年成立吳氏基金會，72年成立新光人壽慈善基金會，濟貧救困；復設立新光人壽獎助學金基金會，獎掖莘莘學子奮勉向學。他如獎助文化、學術、藝術，急難救助、照顧員警遺眷生活，捐款警政、治安、消防等基金，贊助醫療研究經費，舉辦新知講座及摩天大樓登高比賽等各項公益事業，不勝枚舉。

創新 經營成功在於掌握變化，適時因應，以取得先機，先馳得點。新光人壽創新研究的具體展現，在研修制度上引進LIMRA國際行銷課程，有系統制度的教育訓練員工；在商品上，領先業界首創長期看護及防癌終身等壽險，並不斷推陳出新各項附加及組合契約等；在財務營運上，審慎規劃各項投資管道，強化風險及資產負債管理；在契約品質上，著重核保及理賠，並提昇保費繼續率。 除此之外，新光人壽訂定許多員工進修辦法，獎勵同仁更上層樓，汲取專業知識與技能，並有海外送訓，與國外保險公司交流，朝國際化經營邁進。 隨著保險市場的發展，新光人壽已在中國大陸北京設立代表處以及香港辦事處，並計劃陸續在上海、廈門、廣州三個城市設立代表處，且已獲准在大陸成立保險子公司之申請，目前正積極蒐集相關資訊，以進一步拓展大陸保險市場。 服務 隨著服務時代的演進，「顧客至上、服務第一」的觀念已經深入新光人壽每一位員工的心中。這個觀念意味著公司管理者要放下身段，內勤人員要摒除官僚，先做好「服務員工」，達到公司內外資源的整合，進一步做好「服務顧客」，將整合的資源用在顧客身上。 新光人壽多年來不斷推陳出新許多附加價值的服務項目，諸如全年無休0800免費服務專線、遍及全國各地的17個服務中心、企業網路服務網頁、保戶卡、保單貸款ATM卡、保費銀行轉帳優惠、道路救援服務、海外急難救助及各種貸款等金融服務。 誠信 新光人壽以「人人有保險、家家有保障」為使命，秉持「誠實、正直、信用」的精神，塑造良好的品牌形象，重視商譽，肩負起對顧客的保險承諾，落實「誠信」的理念。 公司視員工為企業的夥伴，也是企業的資產，公司對員工以及員工彼此之間，均以「誠信」為理念。企業提供優質的經營環境，遵照公司的制度，支給妥善的薪資及福利，促進勞資關係的和諧。員工彼此之間則以誠信作為共事的基礎，不推諉過錯，不因循茍且，具備道德勇氣來檢討缺失，改進經營。 回饋 新光人壽秉承創辦人取之社會、用之社會的經營理念，63 年成立吳氏基金會，72年成立新光人壽慈善基金會，濟貧救困；復設立新光人壽獎助學金基金會，獎掖莘莘學子奮勉向學。他如獎助文化、學術、藝術，急難救助、照顧員警遺眷生活，捐款警政、治安、消防等基金，贊助醫療研究經費，舉辦新知講座及摩天大樓登高比賽等各項公益事業，不勝枚舉。

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Mosekaye新娘秘書 整體彩妝造型 服務: 單妝、訂結婚新秘、全天新秘、親友妝髮、新郎妝髮、婚紗外拍造型。 妝感: 走的是自然高雅的妝,彩妝加強大眼妝效果,乾淨又要明亮有神。針對內雙、左右不一、 下垂的雙眼皮摺、眼型加以調整。 Airi更強調底妝,一定要打得乾淨,注重妝感的服貼度。 運用不同深淺的粉底,強調底妝立體效果,並在重點部位特別提亮,打造西方立體輪廓。 妝前保濕及保養不馬虎,肌膚達到緊緻保濕才能開始上妝。 對皮膚瑕疵、明暗不一部位,做特別遮瑕,不整張臉做厚重的遮瑕,底妝才會自然、透亮。 對頭髮的堅持: 注重造型前的髮質保養及修護,使用REDKEN沙龍級專業品牌修護產品,使髮質柔亮。 造型注重完美頭型,後腦不扁塌。 專業諮詢: 免費造型諮詢,打造新娘心目中的完美造型,再針對不同臉型、五官、體型調整, 提供適當造型建議。 對禮服、及髮型整體搭配飾品配件,不做過多累贅的裝飾,強調重點 搭配。氣質典雅、甜美可愛風、時尚名媛風、華麗風、法式浪漫風、宮廷風..等多種風格呈 現。提供挑選禮服建議。 專業人員: 新娘秘書進階班畢業,專修彩妝紙圖設計、各種臉型認識及修飾技巧、五官黃金比例。 美術設計科系畢業,研修色彩學、美學、攝影等課程。 定期瀏覽台、日、美、韓等雜誌,高度網路及媒體資訊能力,隨時瀏覽及關注最新流行時尚訊息,更新時尚造型觀念。 結合最新流行雜誌造 型概念,在經典新娘髮型中,創造最新新娘髮型趨勢。

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