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喜得炭火燒三明治創建於2003年,從傳承自長輩的傳統做法與一台貸款中古貨車起家.在數年間,歷經品質與數量均具水準的府城小吃經營環境的嚴酷考驗,在[創新中堅持傳統,傳統中持續創新]的理念下,不僅通過了府城人對味道的苛求,更從而將每一張挑剔的嘴轉為一方方口碑,口耳相傳著這淡薄著無可比擬的炭火香氣的美味! 當這樣的口碑陸續轉成網路文字,透過社群網絡傳散時,勇於挑戰的喜得同時也在準備走向新的里程碑.因應時代的要求,喜得於2009年7月成立喜得餐飲商行,並於台南東寧路122號建構東寧門市旗艦店,專門提供喜得精心研發出的美味炭火燒三明治,讓炭火燒三明治的愛好者有更優質的用餐地點。 喜得所推出的各式炭火燒三明治,除了傳承源自高雄長輩的好手藝,更在挑戰府城小吃經營環境的過程中,自行研發調配出各式風味。首先針對土司,喜得特地開發新配方,引進鬆軟綿密、口味獨特的鮮奶土司,能充分將食材美味烘托而出,更滿足顧客對炭火燒三明治的品質要求。此外,除了主力的炭火燒三明治之外,喜得更持續開發多種美食與飲品,每每讓消費者驚喜並回味無窮!
電話：03-3886678 地址：桃園縣大溪鎮文化路115號
●經營理念： 本公司在新莊地區經營十餘年，秉持客戶至上、誠實經營之理念，深受新莊地區鄉親肯定與支持。 往後將持續在新莊地區深耕發展，為鄉親提供更好更親切的服務。 ●光榮紀錄： 1.榮獲93年台北縣商業總會評比為仲介業優良商號(同業僅三家獲獎) 2.本公司店長擔任台北縣不動產仲介商業同業公會第二屆新莊聯誼會會長，輔助整合同業配合政府政策。 3.本公司店長現任不動產經紀人協會理事，輔佐訓練不動產經紀人及營業員教育訓練。 ●仲介： 1.提供國人或公司行號委託之中古屋、成屋、餘屋之銷售及買賣服務。 2.提供住宅出租及承租服務。 3.提供辦公大樓、店面、廠房之租賃及買賣服務。 4.業務商圈調查與分析。 ●諮詢： 1.市場行情查詢及諮詢服務。 2.委託銷售物件資料查詢。 3.估算房地產相關稅賦。 4.購屋、售屋投資理財計劃諮詢。 5.地政、不動產法令、稅費及其他相關法令諮詢。 6.房屋貸款諮詢。 7.購屋、售屋流程諮詢。 ●全國最大仲介加盟體系,我們是最有活力的團隊,歡迎您的加入,讓您的夢想起飛!
電話：02-22035770 地址：新北市新莊區民安路236號
21世紀不動產-中壢信義加盟店成立于1993年5月6日。經過10年多的發展，21世紀不動產(中壢信義加盟店)已成為桃園縣及全台灣地區單店規模最大、仲介人員最多的房屋公司。 公司經營房屋、土地、買賣、租賃、行銷、估價、代書、法律…等諮詢工作，及貸款服務。 21世紀不動產為世界第一品牌，全球最大仲介連鎖房仲公司，遍佈全球41個國家；全球有120000多位仲介人員，及7000多家連鎖店。目前21世紀在台灣有220家分店，經營點分佈在鄉鎮市各個居住區、商業區，方便客戶的需求，所有21世紀不動產統一管理、統一服務質與量，為客戶提供了交易安全保障。經過近十年的努力，憑藉著多年的經驗與熱情服務，21世紀不動產的品牌已深入千家萬戶。 為了市場的需求，21世紀不動產(中壢信義加加盟店)使能為市民提供高優質的服務、擴大服務，真誠邀請有志與21世紀不動產共創事業的人士加入，本公司能夠為每一位人士提供最佳的機會。
電話：03-4221558 地址：桃園縣中壢市延平路286號
21世紀不動產板橋文化加盟店(大元不動產經紀有限公司) 本店自民國89年成立至今,目前主要負責人及經營者為: 林明憲 店經理 依照不動產經紀業管理條例及台北縣相關法令之規定,為獨立經營擁有,並可使用21世紀不動產所提供的各項行銷工具及資源. 本店的經營哲學在於能透過不斷的提供消費者高水準的專業服務,來達成公司的獲利目標,因此在本店的所有人員,不管是管理階級,經紀人員或是行政人員,都極為願意的以高標準要求自己,不論在對客戶.對同事,皆隨時維持專業熱忱的表現,來服務所有消費者本店所提供的專業服務包括: 1.不動產買賣 2.不動產租賃 3.商業不動產 4.不動產投資 5.貸款諮詢 6.專業市場行情分析 7.成屋履約保證 8.物業管理
電話：02-22542690 地址：新北市板橋區文化路二段137號
中國人壽於1963年4月25日奉准成立,原名『華僑人壽保險股份有限公司』,1981年3月正式更名為『中國人壽保險股份有限公司』。 中國人壽經營範圍包括壽險業務之推廣、資金運用等範疇。壽險業務方面,提供壽險(含分紅保單)、團體險、投資型商品、意外險等商品,並搭配業務員銷售及銀行代理、團體保險、經紀代理、理財專員等通路拓展業務。在資金運用部分,以投資有價證券、不動產投資、授信貸款、國外投資等業務為主。 近年來,中國人壽極力推動企業再造與創新發展之理念,讓傳統保險業呈現新風貌,締造創新與年輕的格局,以因應日趨國際化與競爭激烈化之壽險環境。主要措施包括: 1. 推行KPI (Key Performance Indicator)績效管理制度 將經營策略目標轉化為各部門、單位及職位的績效目標,以真正掌握組織績效,提升效率。 2. 著重業務組織發展 業務人員的質與量是影響保費收入多寡的重要因素之一。因此除了提供公司同仁專業的訓練之外,亦積極拓展業務系統發展,壯大業務組織。 3. 以分紅、投資型雙核心為主力 西元2003年推出國內第一張分紅保單,憑藉著完整的商品線滿足多元市場需求,成為分紅保單領導品牌,同時提供投資型保單滿足不同風險屬性之客戶。 4. 企業西進 立足台灣,胸懷天下,成為華人社會頂尖的保險公司,是中國人壽的目標,因此在2004年底,開始了進軍大陸市場的研究,並於2005年於北京設立辦事處。 傲視同業的成就 1. 首創『SECOND OPINION』 中國人壽保戶獨享與和信治癌中心醫院所合辦的『癌症診療再諮詢』服務。 重視保戶健康唯一建構「癌症診療再諮詢」專案推動體系。 2. 正派經營,財務健全 98年第二季總資產508,790百萬元。 3. 保單選擇最多元轉換彈性大(Money Guide易富誌NO.46) 4. 98年第二季壽險業績排名(壽險公會) 萬能壽險新契約保費收入,業界排名第二 躉繳新契約保費收入,業界排名第五 新契約保費收入,業界排名第五 團體保險新契約保費收入,業界排名第五 傳統壽險新契約保費收入,業界排名第五
電話：02-23756138 地址：台北市中正區忠孝西路1段50號26樓3室
中國人壽於1963年4月25日奉准成立，原名『華僑人壽保險股份有限公司』，1981年3月正式更名為『中國人壽保險股份有限公司』。 中國人壽經營範圍包括壽險業務之推廣、資金運用等範疇。壽險業務方面，提供壽險（含分紅保單）、團體險、投資型商品、意外險等商品，並搭配業務員銷售及銀行代理、團體保險、經紀代理、理財專員等通路拓展業務。在資金運用部分，以投資有價證券、不動產投資、授信貸款、國外投資等業務為主。 近年來，中國人壽極力推動企業再造與創新發展之理念，讓傳統保險業呈現新風貌，締造創新與年輕的格局，以因應日趨國際化與競爭激烈化之壽險環境。主要措施包括： 1. 推行KPI (Key Performance Indicator)績效管理制度 將經營策略目標轉化為各部門、單位及職位的績效目標，以真正掌握組織績效，提升效率。 2. 著重業務組織發展 業務人員的質與量是影響保費收入多寡的重要因素之一。因此除了提供公司同仁專業的訓練之外，亦積極拓展業務系統發展，壯大業務組織。 3. 以分紅、投資型雙核心為主力 西元2003年推出國內第一張分紅保單，憑藉著完整的商品線滿足多元市場需求，成為分紅保單領導品牌，同時提供投資型保單滿足不同風險屬性之客戶。 4. 企業西進 立足台灣，胸懷天下，成為華人社會頂尖的保險公司，是中國人壽的目標，因此在2004年底，開始了進軍大陸市場的研究，並於2005年於北京設立辦事處。 傲視同業的成就 1. 首創『SECOND OPINION』 中國人壽保戶獨享與和信治癌中心醫院所合辦的『癌症診療再諮詢』服務。 重視保戶健康唯一建構「癌症診療再諮詢」專案推動體系。 2. 正派經營，財務健全 98年第二季總資產508,790百萬元。 3. 保單選擇最多元轉換彈性大(Money Guide易富誌NO.46) 4. 98年第二季壽險業績排名(壽險公會) 萬能壽險新契約保費收入，業界排名第二 躉繳新契約保費收入，業界排名第五 新契約保費收入，業界排名第五 團體保險新契約保費收入，業界排名第五 傳統壽險新契約保費收入，業界排名第五
電話：038-320160 地址：花蓮縣花蓮市明心街1-16號5樓