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(一) 產業背景 美國主管找尋顧問協會(Association of Executive Search Consultant, AESC)總裁Sheila McLean 指出:主管找尋顧問是管理顧問中的專業化分支,其專注於協助企業確認、評估與甄選主管。主管找尋顧問只替客戶公司工作,不為單一求職者工作。然而主管找尋工作發展於1940 年代,目的在幫助二次世界大戰後的企業重置管理秩序。至今它已是一個超過十五億美金的產業。 然而在現今高階主管搜尋顧問產業中,一般常見可以畫分以下五種不同類型:國際性專業人才顧問公司、本土顧問公司、專業會計管理顧問公司、人力網站業者、個人或二、三人合夥的小型人力仲介顧問公司等。本公司型態現階段主要設定為小型人力仲介顧問公司。 (二) 經營理念 鼎峰獵才顧問公司主要聚焦在觸控面板、太陽能光電產業;對於本公司高階主管資料庫中的高階人才,提供完整Total Solution服務。同時協助產業中簽約合作公司進行高階主管人力媒合。在滿足高階人才與簽約公司的雙方需求,且人力適才適所之下,使的公司與高階主管技能得以發揮最大效能。如此一來創造本公司、高階人才、簽約公司三贏的成效。 (三) 公司定位 1. 各項業務主要專注面板、太陽能光電產業鏈 2. 提供人才智庫的高階主管對於職務運用的Total Solution. 3. 產業鏈公司高階主管、顧問、獨立董事等相關人力招募 4. 小規模公司人力招募外包、專利權銷售處理 (四) 願景 協助整體產業鏈高階人力運用與安排達到最大效益。 (五) 使命 不斷提供產業鏈各式高階人力媒合與其他相關服務,讓各公司能因為擁有最佳人才,創造最大營運績效。高階主管相對能適才適所,發揮最大本職學能。 (六) 目標 1. 短期目標:建立人才資料庫、高階主管人力招募媒合。 建立產業鏈完整高階人才資料庫;與上下游廠商建立合作關係,進一步協助相關高階人力媒合。 2. 中期目標:建立高階主管對於職務運用的Total Solution。 高階經理人才職能運用與統籌。除人才對象的產業鏈高階主管人力媒合之外,邀請擔任本公司諮詢顧問、專業課程講師等。使其專長職能發揮最大效益。 3. 長期目標:提供產業鏈公司各類高階人力招募Total Solution。 高階經理人才職能運用與統籌。除人才對象的產業鏈高階主管人力媒合之外,邀請擔任本公司諮詢顧問、專業課程講師等。使其專長職能發揮最大效益。
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鼎豐人力公司人員從事外勞人力仲介已逾數十年經驗,提供外勞之國內外作業,從印尼、菲律賓、越南、泰國等國家引進廠工、養護機構、看護工、幫傭,是一家專業知識豐富、親切熱心,誠實負責、服務迅速來服務雇主的仲介公司,歡迎來電諮詢。電話:06-2893838.地址:台南市東區東門路3段179巷139號1樓.
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設立日期:民國56年2月20日 服務據點:台北、新竹、台中、台南、高雄、香港、寶安、珠海、上海 經營理念: 三S 誠實、迅速、服務 品質政策: Speedy Service with Sincerity 能敏銳掌握客戶與市場對工業監測技術服務之需求,對客戶 提供就地、迅速的滿意服務,並透過全球在地化Glocal佈局, 整合國際相關產業資源,使三聯科技成為本地區最卓越的科技 技術服務公司。 工作指示: 注重客戶 尊重同仁 積極革新 講求效率 向下紮根 重視人才 計劃工作 勝任愉快 大 事 紀: 取得上海宏力WET STATION機台訂單 56年-三聯企業設立 64年-轉投資德立斯公司,開始生產電錶 68年-購置板橋廠房 69年-公司改組為股份有限公司 70年-成立計測工程部 71年-成立高雄辦事處 75年-創辦三聯技術雜誌 76年-成立台中辦事處 79年-成立新竹辦事處 80年-成立北區辦事處 84年-榮獲第四屆國家磐石獎 84年-通過 CNLA 國家二級試驗室認證 86年-取得 ISO9002 品保認證 86年-轉投資多聯科技,進入電子材料供應業務領域 87年-設置新店物流中心、「工業教室」 87年-榮獲傑出企業管理人金峰獎 87年-榮獲中華民國跨世紀企業鑽獎 88年-成立新竹客戶服務中心 89年-設立香港振聯科技科技有限公司 90年-成立大陸華南、華東地區之營業據點 90年-股票上櫃 91年-設立「財團法人三聯科技教育基金會」 91年-連續四年獲經濟部中小企業處表揚『組織學習獎』91年94年 93年-設立勤聯軟件科技上海有限公司 93年-獲選成為「職業訓練護照示範應用計畫」單位 94年-入選「勤業眾信台灣高科技Fast 50」 前五十名 95年-證基會評鑑列名「資訊揭露較透明A級」上櫃公司 95年-獲選「人力創新力行標竿」獎
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一、公司沿革 本公司成立宗旨如同公司名稱再造科技企業，亦即協助企業流程再造(Business Process Reengineering,BPR)，使企業「從根本重新思考，徹底翻新作業流程，以便在財務衡量表現的關鍵上，如成本、品質、服務和速度等，獲得戲劇化的改善。」 88年公司成立初期以『制度資訊化知識平台』為主力發展項目，獲得經濟部SBIR科專補助，為中小企業設計客製化的workflow/ERP平台系統軟體，藉由易懂易變的資訊工具，應用在作業流程上，達到即時管理目的。 93年6月本公司即以『知識平台技轉與專業派遣』模式，與美德向邦集團簽約。將核心管理及技術人員投入該集團，以知識平台工具，為其20家子公司做整體資訊策略規劃與e化推展。原訂合約期間三年，因服務期間團隊表現優良而續約至97年底。 於98年初技轉合約期滿，經營團隊返回公司工作崗位，適逢國際金融海嘯之際，公司營運市場策略朝向「政府標案」及「財團法人的客群」，憑藉累積之技術平台經驗，快速投入資訊服務市場。唯藉助以往技術之基礎，短短幾個月已簽訂一千多萬專案合約，預期一年內，將達到每年三千萬之營業額，並以此每年穩定成長。 二、公司未來發展 本公司原技術係以開發平台軟體為主，及擁有工研院背景的資訊企畫能力，運用此項優勢，「年度目標市場將戮力於政府資訊服務採購標案及專業派遣服務」，將累積之人才庫有系統地投入這些市場中，透過穩定收入與技術經驗磨合，於金融風暴解除後，正式進入競爭激烈的企業市場。已既有人力，透過最低營運成本，培植公司服務能量與擴充服務實蹟為本公司既定之營運策略。緣此，本公司轉型後之營運模式將以『專案規劃』、『專業派遣』及『資訊服務』為其三大營運方向。 在技術發展面，為配合虛擬網路與實體行銷之國際潮流，及政府精緻農業、休閒產業與健康樂活等政策推動，正籌劃「網路情境地圖應用平台」技術發展，透過既有IPTV、數位典藏、及work flow技術與能量為基礎，發展出有別於Google Map的導覽平台網站。 未來，除了持續改善此一平台的功能與效能外，也將繼續發展供應鏈(CRM)、客戶關係管理(CRM)、知識管理(KM)等技術，使得軟體平台的功能更為健全，同時能為中小企業間之產業體系進行垂直整合。
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北信資產管理顧問公司 地址:台北市重慶北路二段194號 服務專線:(02)2550-1333 轉個彎換個想法其實生活遇難題當舖可助您解決金錢上的問題! 歡迎有經驗或對金融業有興趣者加入北信團隊。 本公司工作內容為金融貸款公司,急徵勇敢,樂於接觸人群,願意挑戰自己的新血加入我們的行列。 北信當鋪成立於民國83年4月20 日,迄今己有 10 年的歷史。主要營業項目是以動產質押、 短期融資 ( 長期配合亦可 ) 為主。經由政府立案是合法的質押業,民間俗稱當鋪。所有借款程序皆按照政府明訂之法規為準,利息則依照當鋪營業法之相關法律規定月息4%計算。 許多人總是把地下錢莊與當鋪動產融資公司、汽車借款公司等合法的質押業,聯想在一起, 使得大多數的民眾對於當 鋪動產融資公司、汽車借款公司,總有許多刻板、負面的印象。 例如,電視上常會報導一些地下錢莊利用許多可怕的 方式向債權人傕討債務,在合法的質押業裡不會有這樣的情況發生,只有當借款人無法按時繳納利息超過 三個月時,才 會依法律規定向當鋪公會申請流當證明之後,才能將質押物流當拍賣。 事實上,一個正派合法的當鋪或融資公司在法律 上是有很多相關的法規需要遵守,這些法規合理的保障了放款人與借款人的權益。 所以,有資金急用又不想向親友週轉時,本公司為您提供了一個合法安全又迅速且服務品質高的環境。如果您有資金上的需求,竭誠的歡迎您親臨本公司或來電洽詢,本公司服務人員將會為您詳細解說清楚。
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