「森林學館」成立十六年了!十六年來,森林學館一直在實踐教育的創新,推動完整之全腦潛能開發系統課程,不僅全面提升幼兒教育的學習環境,並開拓學校與家庭互動的空間。 十六年來,森林學館持續遵守「完整教育,快樂童年」的教育方針,因此,就讀森林學館的孩子熱愛知識、懂得禮貌、禮儀,如何愛人、尊重人、原諒人、體諒人、及如何去追求自我創意的實現! 孩子的童年,需要您我來創造,選擇一個用心、細心、專業的學習環境,即能豐富幼兒美好的童年回憶,歡迎您的加入,讓我們一起將孩子的智慧之窗開啟。 森林學館托兒所 黃所長

★成為國中、小學生解決國語文相關問題優先選擇之教學中心 ★羅致優秀、有愛心、有共同教學理念的 國語文 老師 ★為學生營造妥適的、自在的學習環境 ★引導學生積極開朗的學習動機 ★落實「開啟思路 展現創意」的決心

成立時間: 西元1949年 經營理念: 1947年12月→接管日據時期在台十四家人壽保險業務並成立壽險公司 1997年10月→股票掛牌上市。連續八年(1999~2006)經營績效第一、EPS居上市金融保險公司之冠 1998年06月→正式改制為民營 2000年03月→規劃「台壽企業大學」 2001年11月→建構HI-LINK企業高速網路,完成業界直創跨時空遠距教學系統 2002年01月→通過ISO 9001:2000品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2002年10月→成立「台壽保投信」,朝向「金融資產管理集團」發展 2003年08月→成立「台壽保資融」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2003年12月→首創國內金融業之先例,依專業分工採雙總經理制 2004年09月→推出企業形象廣告「阿龍篇」,掀起「台壽阿龍」熱潮 2006年05月→成立「龍平安產險公司」,建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2007年07月→榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳商品創意獎」、「最佳通路策略獎」、 「最佳通訊處-長盈通訊處」 2007年11月→成立「北投教育訓練中心」打造五星級教育訓練中心,提昇專業訓練 2008年01月→獲准於廈門成立大陸合資子公司「君龍人壽」 2008年08月→榮獲第十屆保險信望愛獎「最佳商品創意獎-好安心終身防癌險」、「最佳通訊處- 青山通訊處」及「最佳專業顧問獎」 2008年11月→「龍平安產險」正式更名為「台壽保產險」,以發揮台灣人壽金融集團整合之效 2008年12月→大陸合資子公司「君龍人壽」正式開業營運、開啟台灣人壽金融集團跨足國際新里程 榮耀事蹟: 2009年 10月 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 2009年 09月 通過ISO 9001:2008品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2009年 07月 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」 2009年 06月 取得中華電信九十八年度員工暨眷屬團體保險的承保權,為台灣人壽首度承保中華電信團險。 2009年 05月 啟動H1N1防疫計劃,率先發行「健康Better Safe Go!」防疫小手冊 2009年 04月 台灣人壽金融總部大樓於4月27日舉行開工動土典禮,預計民國100年正式喬遷進駐 2009年 03月 推出「台灣加油!推動台灣向上的力量」公益廣告,為金融海嘯過後、低迷的經濟氛圍提供正面積極向上之鼓勵,為台灣社會加油。 2009年 02月 與哈佛健診中心合作「我幫您」保健諮詢專線正式啟動,是值業界唯一提供「診後追蹤關懷」的保健諮詢專線 企業文化: 3.對股東 創造最佳的投資報酬,回饋經營成果,重視資產配置制度化,資金運用專業化、多元化。在流動性、 安全性與獲利性兼顧的原則下,提供股東最佳投資報酬,共享經營成果。 4.對社會 熱心參與公益回饋社會本著取之社會、用之社會的經營觀念,關懷社會大眾,積極熱心參與社會公益,回饋國家社會,善盡企業公民的社會責任。 得獎紀錄: 榮獲第三屆保險卓越獎『人才培訓卓越獎』,及「公益關懷卓越獎」、「電子商務卓越獎」二獎項入圍肯定 榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳通路策略獎」、「最佳整合傳播獎」及「最佳專業顧問獎」

1947年12月→接管日據時期在台十四家人壽保險業務並成立壽險公司 1997年10月→股票掛牌上市。連續八年(1999~2006)經營績效第一、EPS居上市金融保險公司之冠 1998年06月→正式改制為民營 2000年03月→規劃「台壽企業大學」 2001年11月→建構HI-LINK企業高速網路，完成業界直創跨時空遠距教學系統 2002年01月→通過ISO 9001:2000品質管理系統國際標準認證(核保、理賠、收費、保戶服務) 2002年10月→成立「台壽保投信」，朝向「金融資產管理集團」發展 2003年08月→成立「台壽保資融」，建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2003年12月→首創國內金融業之先例，依專業分工採雙總經理制 2004年09月→推出企業形象廣告「阿龍篇」，掀起「台壽阿龍」熱潮 2006年05月→成立「龍平安產險公司」，建構完整「金融資產管理集團」藍圖 2007年07月→榮獲保險信望愛獎「最佳社會責任獎」、「最佳商品創意獎」、「最佳通路策略獎」、 2007年11月→成立「北投教育訓練中心」打造五星級教育訓練中心，提昇專業訓練 2008年01月→獲准於廈門成立大陸合資子公司「君龍人壽」 2008年08月→榮獲第十屆保險信望愛獎「最佳商品創意獎－好安心終身防癌險」、「最佳通訊處－ 青山通訊處」及「最佳專業顧問獎」 2008年11月→「龍平安產險」正式更名為「台壽保產險」，以發揮台灣人壽金融集團整合之效 2008年12月→大陸合資子公司「君龍人壽」正式開業營運、開啟台灣人壽金融集團跨足國際新里程

一個人的異想 曾經有一個人,當過協助警察逮捕犯人的憲兵、當過國會議員的助理,他經歷過台灣最困苦的環境,看了好多好多有夢想的人,卻找不到實現、述說夢想的管道。於是,他有一個願景,想要讓每一個有夢想的人,透過對人的服務,加上無遠弗屆的網路,盡情的宣傳屬於他們的美夢。 一群人的合作 他透過了自己的人脈網絡,尋找了一群志同道合的夥伴,彼此擅長的領域互不相同,奉獻各自的專長,摸索著如何實現這樣一個奇想。 一間學校的協助 經93、94兩年規劃後,編成一套完整的事業計劃書,呈送經濟部中小事業處審核後,核可進駐師大育成中心接受輔導,並由師大提供師資成立顧問群,協助城鄉完成這樣一個創新想法。 一個團隊的努力 慢慢的夢想越來越大,一步一步的越來越真實,創辦人知道了自己能力及資源的不足,所以延攬了專業經理人來幫助他持續實現這個夢想。專業經理人耗費了許多心力招聘優秀的人才建立黃金團隊,規畫企業的組織架構、作業流程及教育訓練,創造符合消費市場的經營模組,產生了一個孕育夢想的搖籃。 一群夢想的達成 漸漸的越來越多人來到這裡述說他們的夢想,每個人都可以透過這裡尋找他的需求。這裡,是開啟夢想的翅膀,實現夢想的舞台,只要你堅持不懈、不畏挫敗,成功,觸手可及。 " 這是我們的目標 "

台灣德樂士股份有限公司成立於民國七十五年，最初以進出口貿易為主，後因貿易基本資料之建檔需求，遂成立電腦部門將公司所有資料逐步電腦化，之後於民國八十三年由陳志宏先生成立電腦事業部對外營業，主要針對銀行需求開發應用軟體並提供相關軟、硬體整合服務。 民國八十四年協助第一銀行開發銀行代收學雜費銷帳系統，開啟學雜費代收業務e化的先河，並榮獲教育部及中央銀行推薦各級學校至交通大學觀摩，目前已有數十所學校採用本系統。 民國八十七年協助第一銀行發行政大IC金融校園卡（國內第一張結合金融功能之IC校園卡），發展至今結合發卡系統、卡片管理系統、基碼管理系統及電子簽章系統，構成完整的IC卡解決方案， 為國內IC卡相關應用領域技術之領導者。目前主要客戶有台灣銀行、第一銀行、華南銀行、台北銀行、國貿局、糧食處、外交部……等。

◎若您有心在全球化之競爭時代,期許能不斷提昇自我與光電人才共同成長,誠摯邀請您加入和鑫光電,與我們一起觸動人生、掌控未來。 和鑫光電成立於民國八十八年九月,主要投資生產大尺寸彩色濾光片(Color Filter,以下簡稱CF)暨TFT-LCD之週邊零件材料,94年跨足中小尺寸與加速新世代產品導入(取得IPSMVA生產銷售與6代籌建),97年設立太陽能模組廠,生產wafer-based的模組-含標準型模組、客製化模組及BIPV,並通過IEC61215, IEC61730以及UL認證。同年亦跨足觸控面板領域,投入生產電容式觸控面板,並且藉由整合觸控面板上下游產業鏈結,強化產品設計能力。目前,和鑫光電積極投入電容式觸控感應器、及觸控面板模組一條龍之佈局,未來將在觸控產業佔有舉足輕重之角色與地位。 ◎公司沿革: 88/09:設立資本額2億元。 88/10:與日本IBM簽訂3.0代技轉。 89/04:增資至16億。 89/06:取得日本 DNP (全球第二大CF片廠商)簽訂技轉3.5代與4.0代技術。 89/11:3.0代生產線正式量產,並成為國內第一家正式進入量產之廠商。 90/08:增設3.5代並正式量產。 90/11:獲經濟部工業局主導性新產品開發計劃(「先進型17吋以上大尺寸TFT-LCD用具Photo Spacer」彩色濾光片開發計劃)獎助。 91/01:興櫃股票掛牌。 91/09:正式以高科技第二類股掛牌上市,為國內首家進入CF生產廠商,並為領導CF專業技術生產之廠商。 91/12:增設4.0代生產線並正式量產。 92/02:於南科成立子公司-南鑫光電,生產5.0代。 92/07:榮獲91年度進出口績優廠商。 93/12:董事會決議合併南鑫光電。 94/08:合併南鑫光電股份有限公司為台南分公司。 96/12:彩晶正式成為和鑫最大股東,和鑫開啟面板產業技術整合的新紀元 97/07:和鑫光電台南分公司更名和鑫光電股份有限公司。 97/10:成立觸控面板事業部門,投入電容式觸控面板產業。 97/11:於台南科學工業園區成立太陽能模組廠。 98/08:取得微軟Windows 7認證 99/05:榮獲行政院吳敦義院長頒發之年度『創造就業貢獻獎』 ◎取得ISO認證 89/11:通過ISO 9002認證。 90/12:通過ISO 14000認證。 96/11:通過ISO 9001再認證。 96/11:通過OHSAS 18001認證 96/12:通過ISO 14001認證 98/06:PV 太陽能模組通過ISO-9001:2008品質系統驗證 98/10:TS觸控玻璃/TP觸控模組通過 ISO-9001:2008品質系統驗證 ◎競爭優勢 1.具有最快量產速度與最大量產能力,量產規模領先同業18~24個月。 2.成本優勢為業界第一:本公司利用既有五代線生產、經濟切割率及效率較一般業界以3.5代或4代線佳。 3.設計開發自主能力高:由於觸控面板之前段生產製程與彩色濾光片相近度高,本公司原係專業之彩色濾光片廠商,設計開發及生產技術均屬純熟。 ◎公司願景: 成為世界一流電容式觸控面板供應商。 ◎公司使命: 以客戶為導向:依客戶實際需求提供最佳對應產品服務,以降低客戶材料採購成本為己任, 增加客戶產品競爭優勢為考量,提供100%產能需求 Support,必將成為台灣Touch Panel、ODM/OEM產業最大助力。

公司成立時間:99年 重要紀事及獲獎紀錄: 經營項目:1.幼兒積木教學全園課程規劃，配合學校主題教學，並將積木融入主題課程中。 2.幼兒積木教學課後才藝課程規劃。共有6階課程，適合小班、中班、大班幼兒學習。 3.幼兒齒輪積木教學課後才藝課程規劃，安親班齒輪積木教學課後才藝課程規劃，社團齒輪積木教學課後才藝課程規劃，社區齒輪積木教學課後才藝課程規劃。 4.歐美不插電桌上遊戲課程規畫及推廣，適合幼稚園、國小、安親班、社區、老人活動中心等才藝課程之推廣。 公司理念： 致力於積木、桌遊課程推廣，讓所有成長中的孩子皆能接觸到，並能開啟孩子的八大智能、創造力、團隊合作能力。

啟‧發」顧名思義是「開啟創意思考的設計發展」，以策略設計為主要服務項目公司。設計不光只是一套視覺的表現，而更應成為替客戶解決問題之過程的具體表現；幫助客戶提升利潤，開啟潛在市場提升品牌形象。 多年廣告設計經驗，使我們能準確而快速的掌握客戶的需求，並提供精準的建議與策略行動；因此我們在乎客戶的預算、時間，更期望透過製作物的完成，能真正解決客戶的問題，達成實質的成效。 現今，本公司以「走在設計與服務的最前線」為中心思想，提供最棒的專業能力及服務熱忱，以滿足客戶的需求為目標，無論是CIS企業識別系統，以及整體網站的架設規劃與時下最夯的LED裝置廣告，皆展現出我們獨特的創意與特色

嘉聯資通FOUND成立 讓企業與消費者〝全贏〞的想法萌芽 因著全球化所造成的微利時代之影響,讓以滿足客戶需求為首要目標的企業欲振乏力,市場上充斥著供過於求的商品,企業紛紛被捲入低價的漩渦,而消費者也承受著商品品質低落的惡果。2000年4月,一夥人在剛成立的嘉聯資通辦公室裏思索著如何為目前市場上兩敗俱傷的困境解套,也就是如何達到企業及消費者”全贏”的境界。 揮別單打獨鬥的英雄時代,打群架理念誕生 這群市場拓荒者發現,單一產業商品的銷售在現今消費市場上日趨困難,因在市場競爭下,單一產業商品的價格破壞,無法一次滿足消費者多樣化的需求,所以單靠單一商品或單一公司單打獨鬥的英雄時代已然結束,整合多樣商品及多家公司的打群架的理念於焉誕生。 〝想法〞落實成〝做法〞 市場上任何一個新的理念與事業型態總不免經歷說服的過程,嘉聯資通在尋求支持的過程中,不斷的像傳教士般闡述理念與計畫,然而「欣賞認同卻婉拒勸阻」卻是唯一得到的結論,於是決定一切靠自己將計畫付之於實行,因為堅信這樣的理念是對的,就必須將〝想法〞落實成〝做法〞 嘉聯資通的歷程: 1999.11 籌畫成立嘉聯資通股份有限公司 2000.01 協助台灣人壽舉辦「IBM電腦優惠專案」,首創買電腦送保險之先例 2000.04 創立嘉聯資通股份有限公司 2000.05 推出「浪漫人生-聯強電腦1499專案」 2000.08 推出「液晶電腦2199專案」 2000.09 推出「Switer 軟硬兼施1999專案」,提供詩威特連鎖美容機構旗下分店軟硬體整合解決方案 2000.10 推出「e指成金1488專案」,與環華證金合作,給予其客戶免費電腦 2000.11 推出「台灣最美999專案」,提供台灣美容同業工會會員網 頁及軟硬體綜效解決方案 2000.12 推出「影音駭客1388專案」,與環華證金再度攜手合作 2001.01 響應政府環保政策,推出「風火輪1188專案」,首開電動機車分期購置先例 2001.02 推出「寬頻城市1588專案」,搭上寬頻數位時代列車 2001.04 推出「換和信打電話、萬元好禮大放送」 2002.04 推出〝歡樂打〞專案,開啟電信業行銷新頁,創造電信史上最優獻禮 2003.11 與 HiNet 、中國信託推出 ADSL 促銷專案 2004.04 成立界面互動股份有限公司 2005.04 承接花旗銀行Card Feature Service卡友權益(機場接送、代步車) 2007.02 歡樂打系統e化 2008 增加桃園統倉[鏮瑞物流] 2008.03 成立肯驛國際股份有限公司 2009.04 進駐中華電信~[協助中電推廣MOD] 2010.02 成立歡樂打板橋分部 2010.06 成立御傳國際有限公司 嘉聯資通關係企業: 界面互動股份有限公司 肯驛國際股份有限公司 御傳國際有限公司