台灣米思工業有限公司創立於西元2005年5月，憑藉專業之開發、設計、生產、銷售及施工之系統化經營模式，提供台灣及國際市場下水道工程建置所需之產品服務。 台灣米亞瑪股份有限公司成立於2001年3月，為(日本)三山工業株式會社之台灣分公司。專營雨．污水下水道等土木建築相關資材配件。主要產品為踏步、FRP人孔蓋、FRP爬梯及其他土木建築用材料等相關產品，產品中除了FRP系統爬梯具有澳洲政府認證外，另塑膠包覆不鏽鋼踏步是依人體工學原理所設計，除符合經濟部CNS13206規範及檢驗外，亦能確保施工人員之作業安全，且能間接提高工程品質。 Miyama Corporate Group擁有享譽世界的品質及專業員工，近年來除通過國際ISO9001的認證之外，亦獲得歐美各國工務單位及營造單位的認證，並依循各國客戶不同的需求完成各項設計及生產。這些成果都顯示我們致力於讓產品在各國不同環境要求下，獲得不僅是國際檢驗標準的認證更能符合各地不同使用標準的許可。這也再次向我們的客戶保證他們所購買的產品確實擁有最高的品質的保障

一、吉力不動產公司:台中市南屯區大墩路286號 電話:04-24721993 傳真:04-24720067 本公司位於大墩路與大墩七街口,坐擁五期望眼七期是本市目前最密集的精華地段,在此營業時間已有10年之久,前身永春不動產改為惠雙房屋五期加盟店,亦有5年之時間擁有渾厚的在地經營深耕的基礎。 二、遠景: 不動產是所有行業的火車頭,所有的土地與人緣關係隨時間流逝亦無法搬動遷移,唯有所有權重復的移轉,同時也帶動買賣商機之重復滾動,合法服務費,買方百分之2%,賣方佣金百分之4%,有機會在單獨成交之際,一件翻身只要擁有全心全意之投入意願準備,一張口、一台機車(汽車)、營業員證照,即可從事不動產的職場,從200萬→2億的營業額皆可承接買賣,是真正的大生意呢! 三、工作態度: 從事不動產行業要不燥不急,從專業本質與行銷技巧琢磨,更要有堅強被拒絕的勇氣,一次再一次的把基礎功完成,方有機會成就大案件,誠實與承諾、積極、熱忱是最不可或缺重要因素,當客戶肯定你、信賴你,買賣之橋樑,藉由原故介紹中蘊育而生,基礎客源滾滾而來,財富就隨服務費而來。 四、制度福利如營運規章:  不定期舉辦公司餐敘,國內外旅遊,其費用由公積金支付。  員工享有婚喪禮金由公司公積金支付。  任職期間團體保險(除秘書外,勞健保自理)。  不定期培訓同仁參加公司內外教育訓練課程(證照取、換證自行付費)。  公司定期或不定期辦理業務競賽,其競賽獎金獎品(牌),其費用由公司公積金支列。 五、升遷: 在公司從事不動產基本責任額、工作態度、專業開發與行銷表現優異者,可提升管理幹部,進入公司經營團隊。

總店創立於民國93年6月16日 95年8月8日正式更名為唐棉 商標註冊編號:01259712號 唐棉茶飲自創立以來本著好品質才會有好生意的理念,對於品質要求嚴格 唐棉走出自我風格,推出3P奶茶及蜂蜜桂花系列產品深受消費者喜愛,造成轟動 只要說到桂花及3P就想到唐棉,唐棉已悄悄的在消費者心中有了不可取代的份量。 在唐棉能喝到最真實的健康茶!

本公司經銷--復盛牌空氣壓縮機為國內空氣壓縮機最大製造廠，產品 ISO-9001 認證合格及國家精品獎…等。復盛自1953 年創業至今擁有 50 多年專業製造經驗和一流的自動化、資訊化、自動倉儲管理及設備。如今，復盛產品被廣泛的應用於鋼鐵、石化、醫療、造紙、電子和食品等各行業界之肯定。 唯盛企業有限公司 為復盛股份有限公司授權的A級經銷商（經銷小型空壓機）、A級代銷商（經銷大型空壓機、乾燥機…等）及 A級服務商（空壓機、乾燥機…等維修及保養），使用正廠零件以保障客戶權益，更為復盛公司指定越南台商服務中心及大陸區域經銷‧服務商。 本公司團隊成員幹部，大部份為復盛公司新竹營業所成員，自 1994 年新竹營業所因股票上市關係新竹區域編制為經銷制度，本公司即承接復盛新竹營業所數十年之業務延伸，各型空壓機服務均以 [ 品質至上，服務第一 ] 為目標。 累積復盛股份有限公司經驗，學習其管理方式：如庫存管理、螺旋式巡迴服務、螺旋式檔案卡管理、服務追蹤、新機保固服務…等。 秉持著復盛 " 追求卓越，豐富人生 " 的企業精神，以踏實穩健的腳步耕耘努力在復盛牌空壓機團隊，" 唯盛 " 贏得 2007 年 ZW 無油螺旋式空壓機銷售冠軍，更堅持使用原廠零件獲得年度銷售零件冠軍。 本公司所累積之服務經驗及經過正廠認證通過之服務員，技術能力經復盛總公司認定獲得技術卓越獎，相信在服務品質上或效率上，絕對做到客戶滿意！

本公司為『喬美國際網路股份有限公司』以及『喬安網路平台股份有限公司』,喬美公司為喬安公司之母公司,喬美公司營業項目以「金融專利」研發為主,喬安公司以實現喬美公司金融專利商品業務推行,目前需求人才須為對”創新”的「衍生性金融商品」等微型金融產品之業務有興趣參與發展,以下為本公司目前計畫籌備以及已推行之商品: (1)銀髮族相關商品: 本公司目標在於結合並提供關於銀髮族生活中不可或缺的金融、購物、休閒、身後…等相關產品服務。 (2)互助保險: 「互助保險」在日本占保險份額的75%,美國占三分之一,德國、英國、法國約各占四分之一。網路科技發展以後,「互助保險」被認為是最佳的保險形式:只有事後收費的互助保險模式,才是不會倒帳、最安全的保險模式。當全世界的商業保險公司在2008年金融海嘯哀鴻遍野的時刻,互助保險公司卻如火荼的逆勢發展。目前,全世界五十大保險公司中,有21家是互助保險公司;亞洲九大保險公司中有8家是互助保險公司(全在日本)國外行之有年之保險產品,故本公司目前正積極籌備成立台灣第一家互助保險公司,現主要推行2年有餘的產品為互助性質的「安家30專案」服務。 (3)MMA標會理財網: 此制度為舊有流傳於台灣一般民眾間的互助會制度,將傳統標會的信任缺點去除,加以網路化改良,並藉由網路公開運作的模式配合銀行初步的徵信動作,並附有一定的限制(保證金制度)以防「倒會」,以提供一般民眾資金運作上的便利性,故較銀行小額信貸來得容易些,小額資金融通率高。網路標會專利授權予永豐商業銀行做技術合作,已上線推行。 (4)互利購: 「Hooli互利購」是一個創新社群購物平台,也是一個透過金融專利的基礎下所發展出的創新服務平台。 藉由人與人、企業與企業、以及企業與個人間的關係網路,我們尋求網路科技矩陣中的有機關係,提供給會員及廠商們一個互享利益的網站。透過平台,我們建構以社群經營、金流授權、夥伴關係及組織行銷,以及金流換物流的消費循環模式,達成新市場整合性的服務。會員可以在互利購上面挑選優質與品牌信任度高的各種生活必需品外,互利購的分潤制度,還能讓參與者買到價格優於市面其他通路的商品。會員與平台,平台與供應商,供應商與會員,甚至供應商彼此間形成水平合作結盟,產銷一體,是強調社群資源共享互利的購物網站。 1、具備基本盤的消費能量 封閉式網路購物平台,特定會員來自各公會、銀行及組織團體, 會員在互利購消費不是有沒有錢的問題,而是要買哪種產品的考量。 2、虛實通路的全行銷管道 除了網路的銷售外,我們擁有實體的會員展售會場(結盟的社群如:各地儲蓄互助社、農會體系及連鎖店系等),可定期舉辦展售活動,透過實體的展售,結合實體業務團隊以及社群的購買力量,讓消費者直接接觸到供應商的商品。 3、會員即業務的銷售機制 互利購的每位會員也可兼業務員的角色。透過平台的機制購買商品除了可獲得現金回饋之外, 會員即業務員的分潤機制,將啟動業務自我擴展,每個會員即是行動經銷商。 4、協助供應商擴展市場 在平台內除了原本各供應商自身生產與販售的商品外, 透過平台各供應商的水平連結與彼此經營,讓供應商的商機不僅侷限於自家的商品, 可以交叉銷售擴展到其他商品。 5、經營「信賴」的購物網 不找過多的供應商來分食市場,在此供應商只需提供好商品,藉由平台的創新整合服務, 把利益回饋給消費者與會員,將社群經營以及互利的信賴感發揮至極致。

何嘉仁國際文教機構成立於1983年，25年來全心投入教育及文化工作，稟持「誠正、踏實、創新」的理念，堅持提供優質的教學與服務。在各界的肯定與支持下，企業得以穩定的成長。除了台灣各縣市的教育服務據點及書店門市外，2004年也於新加坡成立第一個海外據點，除提供當地幼稚園及國小學生優質學前和語言教育外，更規劃專業完善的冬夏令營遊學團服務，是亞洲地區孩子跨向世界最佳的前哨站。2008年年底前更將於加拿大、澳洲及上海成立辦事處，期許讓何嘉仁的教育服務觸角可以向國際延伸。然而「人」是一切服務之本，唯有優質的團隊才能提供優質的服務，是故創造所有學生及工作夥伴最高的學習及工作成就，是機構的期許與目標，完整的訓練計劃則是我們一貫的堅持。目前機構共計有近3000位員工，另有近600位來自美國、加拿大、澳洲、紐西蘭---等國家的外籍教師夥伴加入我們的行列，期望凝聚跨國界的力量，帶領全亞洲的孩子自信走向世界！Daring to Dream!!誠摯邀請您的加入！ Hess Educational Organization was founded in 1983. In the past 25 years, we have dedicated ourselves in pursuing excellence in the areas of education and cultural awareness. Through the hard work, dedication and creativity of our international workforce, we have steadily grown each year, including the establishment of our first international school in Singapore. We provide an excellent learning environment for both our students and team members, ensuring that each individual reaches his or her highest learning potential and acquires a sense of accomplishment. As a result, employee training is regarded as one of our most important and biggest investments. We currently employ nearly 3,000 employees, including 600 from the United States, Canada, United Kingdom, Australia, New Zealand, and South Africa. Our diverse international workforce allows us to provide a wealth of experience, culture and different perspectives that we can pass on to our students. We welcome you to join our excellent team.

財團法人嘉義市私立保康社會福利慈善事業基金會所設立之「保康老人長期照顧中心」,是一個以被照顧的長者為核心、提供從「安養」至「長期照護」不間斷的多層級照護體系,致力使「在地老化、延緩醫療」的理念能逐步落實。在此使命驅使下,保康基金會除設立長照中心外,更致力於長照之專業及管理人才的培育、發展長照相關知識、加強照護人員技術訓練,並整合照護資源,使受照顧者及照顧者雙方的需求得以受到妥適的回應。特別嘉義地區身為全國人口老化最為明顯的地區之一。本中心所致力建立的多層級連續性照顧體系、失智症專業照顧模式及尊老扶幼的天倫願景,得以為雲嘉南地區長者及其家屬提供優質的服務。

國內近視人口雖然眾多,然而眼鏡族往往找不到合適的機構,來幫他解決視力不好的痛苦。常常同一個人同一天在三個不同機構驗光,得到的度數竟然有一、倆百度的差別,而高度散光的學童因不良的驗光技術,而被誤判為弱視的案例,更是不勝枚舉。 本中心是由中山醫學大學視光學系師生所創辦,由完成四年完整驗光學教育的視光師們所組成的視力保健團隊。致力於提供給國人先進的驗光理論,國際標準的驗光技術與優良先進的眼視覺驗光設備,給視力不良的人,幫助改善國人視力方面的各種問題。牽涉到雙眼協調視機能不良帶來的空間感不足,以及長時間視力不好所造成的視知覺障礙,本中心有澳洲學成的碩士驗光師,專精這方面的矯正。 陳建豪老師學經歷 國立中興大學碩士、美國太平洋大學驗光學院研究、墨爾本大學驗光系、中山醫學大學視光學系配鏡學講師

英國國家質量保證有限公司（NQA）是世界領先的驗證機構之一。公司建立於1988年，完全隸屬於英國國家電氣安全委員會（NICEIC），是一家非盈利機構。NQA總部在英國貝德福特郡，鄧斯塔布。現任董事會主席即前任總裁Jim Speirs先生是當今英國品質保證協會（IQA）的會長和NICEIC的現任主席。　　　 NQA自成立以來，已經得到英國UKAS（英國國家質量認證機構認可委員會）和ANAB（美國國家質量認證機構認可委員會）的正式認證，並獲准頒發帶有其特有認證標誌的驗證證書。 NQA的驗證業務範圍涵蓋衆多領域及行業，驗證標準多樣，包括ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949、ISO13485、HACCP、AS9001 、TickIT（軟體發展）、ISO20000、ISO22000、ISO27001、TOSHMS、TL9000與QC080000等系統驗證及BRC、CE與Emark等產品驗證。同時NQA也是歐洲共同體醫療器械鑒定委員會成員之一。 作爲世界領先的驗證機構之一,其業務範圍已遍佈全世界。目前NQA在美國、中國、瑞士、土耳其、義大利、日本、韓國、泰國、越南……。等世界各地設有超過100個服務據點。截止至2008年底，NQA已爲各類組織成功頒發了二十多萬張註冊證書。 國際品質驗證有限公司(NQA台灣)於2003年成立，目前在台灣北中南皆有辦事處，從事驗證服務。 網址：http://www.nqa.com/

本公司創立於民國89年，主要從事提供資訊休閒網路服務(網咖)；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『服務是最不容許被犧牲』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入本公司的工作行列。