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本公司總經理 姜榮華 先生在累積長達二十餘年保全及物業管理經驗之後，有鑑於時代愈進步、生活愈富裕，人們對「居家生活品質」的期待也愈高；這份期待含括家庭全員隨時隨地都處在一個被充分照顧的環境裡，市場急需在關鍵性上能夠有所提昇，以期在周全的家庭保全服務上屹立不搖，我們除了對市場需求有深入了解之外，並且還結合機電、清潔、監控等龐大資源，為國內保全、物業作最適切的整合服務，同時本著『善良管理、依法行政、』之服務宗旨與國內業界共同打拼，攜手並進，您的支持就是我們最大的鼓勵。
電話：02-89532729 地址：新北市板橋區長安街198號
麥當勞是全世界最大快速餐飲業領導品牌,全球119個以上的國家總計超過30000家餐廳,每天為5000萬名以上的客人,提供超值美味的餐點!!西元1984年1月28日,台灣麥當勞在台北市民生東路創立第一家餐廳,並以品質服務衛生與價值廣獲消費者的支持與肯定.台灣麥當勞持續穩定發展,為台灣快速餐飲業的領導品牌! 福利與制度： 1.彈性工時-麥當勞提供彈性工時.任選4-8小時 2.制服-提供免費制服 3.大夜時段優惠薪資 4.享勞健保.勞退 5.員工激勵活動 6.職涯訓練發展,除了在計時人員領域升遷,也可發展至月薪人員
電話：06-2816885 地址：台南市北區西門路四段66號
本公司成立於西元1995年春,於成立公司之先期,負責人是在CNC中心機公司已有十年以上服務經驗,從事設計、研發及機構研究開發,公司成立初期從事工作機械之相關配套件銷售,於1998年成立中心機部門,從日本進口設備,作精密加工,如機械主軸箱,軸承座、馬達座,傳動座,須精密加工,及有精度加工的部份均自已廠內加工以達品質保證及成品的精度保持,而中心機成品亦從普遍的皮帶頭主軸至全齒輪式主軸頭,CNC龍門式全齒輪傳動,主軸頭,而以目前市場需求及銷售導向,作為本公司營運導向基於全球佈局考量!我公司產品經由直接、間接銷往之國家、地區有:台灣、日本、韓國、中國大陸、泰國、東南亞、歐洲、美國等…同時由代理商或OEM方式,或同業調度出售等,同時也接受ODM生產製作,從生產,製造至組裝,一貫作業,加上全員參與,使產品精益求精,更臻至善至美。
電話：04-26990503 地址：台中市大肚區大肚鄉頂街村沙田路三段245巷91號
(1)成立年代:民國76年。 (2)成長歷程: *創園成立大班四班,教師8人,幼兒120人,廚工兩人。 *民國79年在全員教師的共識下,採大單元教學。 *民國85年增設特幼班一班,並接受融合教育,策劃資源共享展現教育之大愛精神。 *目前共有大班三班,中班一班 教師8人,廚工1人,幼兒數達100人。 *榮獲台北市教育局80、85學年度公私立幼稚園評鑑中之行 政、環境、教保3項評鑑績優。 *91、92學年度榮獲健康操比賽特優獎。 *92、93、94學年度榮獲健康學園。 *95年特邀請臺北市立教育大學吳淑玲教授指導課程之轉 型,以繪本融入課程為教學特色。 *96、97學年度榮獲臺北市教學卓越獎幼稚園組優選。
電話：02-25219196 地址：台北市中山區長春路116號
和昇利工業有限公司在全體員工齊心共力下,竭誠以服務品質、切合實際研發設計,不斷的提升經營績效及市場競爭力,以實事求是的態度和追根究底的精神,創造社會需要的滿足,多元化生產致力謀求良好營運績效。 品質穩定-是我們每一員工的責任,堅守崗位以「隨時檢討、務求改善。追求卓越、精益求精」的態度,維繫「各戶全面滿意」的目標具體實踐。 誠信服務-是代表公司的品格,是最基本也是最重要的理念,是我們執行業務必須遵守的法則。落實工作「以客為尊,顧客需求為導向」並尊重同業智慧財產權。 精益求精-鼓勵員工積極全員參與,以敬業的精神勇於求新求變,不斷自我突破,「樂於接受意見,也樂於改善自己」群策群力,因應瞬息萬變的產業特性。
電話：02-86885095 地址：新北市樹林區俊興街224巷4號
時尚. 精緻. 質感 單店並非連鎖 (近永安捷運站) *成立兩年, 新客源多 , *採用日本 資生堂. 桑多麗進口藥水產品, *去年員工旅遊 : 泰國~ 明年進攻 ~ (地點由員工提供~快加入一起去吧!!) *公司春酒: 響食天堂~ 王品~ 喜來登~(未來地點由 員工提供~) *不定時聚餐: 唱歌~ 吃飯~都可以~每天都開開心心上班~ *員工生日節慶: 公司提供資金, 由員工自行慶祝~ *未來更以 全員經營、利潤共享的方式經營~ *讓員工有創業機會,設計師當老闆不是夢!!
電話：02-29240198 地址：新北市永和區中和路421巷10號1樓
公司成立於民國97年,秉持讓客戶「盡情溝通、無限輕鬆」的品牌價值,落實誠信為本,持續以健全的公司體質強化市場競爭力,並積極打造最值得信賴的電信服務事業典範,成為國內數位匯流服務的領航者。 主要商品/服務項目 提供整合性的服務,多元化的產品服務,成為通訊及內容產業的領先者。 福利制度 員工是最寶貴的資產,我們落實以績效為依歸的薪酬獎勵措施(pay for performance),提供極具市場競爭力的薪資、年終獎金及員工分紅,並提供完善的福利、兩性平等的工作機會和教育訓練制度,同時也鼓勵員工自我實現,滿足自我成長。 薪資與福利 薪資制度: 1. 以績效為依歸的薪酬獎勵措施,依據績效表現發放年終獎金及員工紅利 2. 每年參與薪資調查,瞭解業界情形,讓薪資具有市場競爭力 福利措施: 公司妥善規劃及提供員工各項福利措施: 1. 婚喪喜慶、住院慰問等各項補助 2. 三節禮金、生日禮金 3. 員工旅遊補助、社團活動、親子日及年終尾牙晚會 4. 勞健保、勞退、員工及眷屬團體保險 5. 員工每月定額通話費及ADSL補助 6. 特約商店及簽約飯店優惠 7. 員工急難救助 8. 資深員工獎勵 學習與發展 我們有完善的教育訓練及升遷制度,包括: 1. 新進同仁教育訓練 2. 個人職能訓練、管理職能訓練、電腦/電信專業技能訓練 3. 國內外進修機會(獎助學金補助) 4. 每年定額員工個人進修補助 我們實施: 1. 人性化出勤管理 2. 週休二日 3. 優於勞基法之休假制度 4. 每年六日不扣薪普通傷病假 您心動了嗎!歡迎您加入我們!
電話：06-2492233 地址：台南市仁德區中山路639號
大傳企業成立於1975年,為一專業半導體電子零組件通路商。主要代理品牌有AVAGO、CMD、GMT、Fairchild、Intersil、LucidPort、LUSTROUS、N.S.、NUVOTON、Pixelworks、PXI、SafeNet、SiTel、SQ、VALIDITY、Winbond、…等,涵蓋電源管理、類比IC、光電元件、通訊元件、分散式元件、中央處理器、微電腦控制器、邏輯IC等產品。隨著市場瞬息脈動,大傳隨時提供顧客最新與最完整的產品及服務,在供應商與顧客之間扮演最稱職的溝通橋樑。 大傳十分重視研究與人才的培訓,並深信專業技術為產業的競爭利器,特別成立「技術行銷處」與「市場行銷處」與「新產品開發中心」,擁有數十位在各市場與應用領域具有專長且經驗豐富的工程師和產品經理。除了隨時可以掌握市場趨勢與提供客戶應用技術之諮詢支援外,更協助客戶研發生產。 在Total Solution的加值服務下,大幅縮短客戶研發和量產時間,深受原廠與客戶之肯定。故自2000年起連續五年獲得新電子科技雜誌舉辦的「十大傑出電子零件代理商」之榮譽,並榮獲「大陸區最佳服務獎」,2006年獲供應商 Avago 頒發「2006上半年度表現傑出代理商獎項」,2007年獲「國際電子商情」雜誌『2007年度最佳成長型分銷商』,2009年獲「國際電子商情」雜誌讀者票選「海外最滿意分銷商」及「最佳物流服務」 配合全球化趨勢,除臺北總公司外,另於新竹和高雄設有辦事處, 香港、深圳、廈門、蘇州、上海、南京、青島、成都、北京、西安、武漢等地設置營運據點。針對運籌作業的優化,特於臺灣桃園遠雄自貿港、桃園蘆竹、香港新界等地設有物流中心,另于大陸各區設發貨倉庫或與第三方物流倉庫配合,即時地滿足國內各企業、台商與跨國企業的需求。 秉持「誠實篤實」、「卓越服務」的經營理念來服務供應商和製造商,大傳企業將持續地為三方創造多贏的局面。 大傳在2001年上櫃、2003年轉上市後,將以「強化全員服務、大步邁向顛峰」為理念,歡迎各位加入大傳陣容,開拓個人新事業,迎接大傳新的三十週年。 http://www.aecotech.com.tw
電話：02-25559676 地址：台北市大同區民生西路292號1樓
本公司草創於八十六年元月,初期廠址座落於台北縣三重市五谷王北街, 設備僅有德昌牌凸版機二部及裝訂機壹部,全員共六人,此時天威紙業股份 有限公司正式參與電腦報表印刷,成為台灣地區電腦報表紙界之一員 民國八十八年為因應急速成長所帶來與日俱增的業務量特地添購日本AKRIA 連續報表色六色機壹部,更在民國九十年引進了AKRIA連續報表八色平版印 刷機,因應電腦報表日新月異的多元化需求及印刷品,日益精進之勢,此時,天威 公司正式由凸版的普通印刷,全面進入平版彩色印刷新世代 民國九十四年十一月,擴廠至現址五股工業區五權五路16號4樓,面為350坪, 員工已增加至20人,同時為提昇產品多元化需求,再購進一部柔版印刷機3部分條機 及二部信封成型機與其他週邊機器,以因應後段加工之需求
電話：02-22990880 地址：新北市五股區五權五路16號4樓