1977年丁氏兄弟自行創立東信興鋼鋁有限公司與駿福金屬股份有限公司,齊心推廣精品門窗工業,二十多年來屹立不搖。所生產之專利精品門窗,包含專利福中門與專利廣角氣密窗、橫拉窗…等,榮獲政府頒發之合格專利認證145610、119199....等15項專利認證。目前不僅是台灣最大門窗製造商之一,更是國內精品門窗設計的領導者。每天都有全國各地之消費者蒞臨各地直營門市,尋找夢想中家居生活的最佳防護。 丁氏兄弟以永續經營的態度並融入了企業整合的理念,於2006年共同創立DW德威精業精品門窗。並以立足台灣放眼世界的宏觀視野,矢志為消費者打造出最高品質的精品門窗為最終目標。 德威精業承襲了東信興與駿福的設計中心。二十多年來,每天都有十多位專業設計人員、用色專家、鋼鋁專業工程師以及室內裝潢設計人員通力合作,秉持著「出類拔萃的設計」與「無以倫比的安全」這兩大設計原則進行構思,每月推出不同款式的門窗、配件與裝飾品的設計圖樣。但平均每50個創意中只有一個能通過嚴格的甄選過程,進入原型樣品的製作階段。同時為配合消費者的自我品味與獨創風格,德威精業提供客制化服務,替客戶打造出獨一無二的經典逸品。 德威精業門窗,在創辦人講求務實、安全、耐久的完美考量下,除了強調設計品味,更堅持素材質感。不但選擇了最頂級的鋼鋁材料,更堅持採用享譽全球的台灣鋼鋁製作技術,不惜製造成本,在自設的廠房內,製造出耐酸鹼、耐紫外線、抗氧化、抗腐蝕、抗潮濕的頂級門窗,以確保產品的外觀與材料的完美品質。 德威精業門窗秉持客戶至上的服務理念,不論是丈量、安裝、保養、維修,全省門市一通電話專人到府服務。更率先提出維修服務網與產品保固的概念,讓消費者買的安心、放心、開心。 從最初的東信興與駿福至現階段的德威精業,二十多年來的品質堅持,在消費者與眾多設計師心目中,德威精業早已成為精品門窗建材上獨一無二的選擇。全體員工在高度品牌認同之下,無論在產品解說、售後服務或營造整體空間設計上,都以符合最初創辦理念為基準,用心傳承品牌的文化。德威精業秉持「重視品牌形象與貫徹最初理念」的經營原則,提昇了精品門窗的市佔率,更精益求精,滿足客戶全方位需求的動力驅使下,在不久的未來將擴充門市至每一縣市,以期德威精業精品門窗更臻完美,同時因應需求開拓海外市場,建立更新的里程碑。

◎ 緣起： *1977年—從事食品製造 *1980年—應用酵素， 接觸日本 『植物複合 酵素原液』 *1987年—參與籌設酵素 廠生產『植物 複合酵素原液』 　　　 ※堪稱台灣第一家引用 日本生物發酵技術※ *1988年—專業產銷『植物複合酵素原液』 ◎ 沿革： *1996年—東延酵素科技股份有限公司成立 ※ 之前已經有十餘年產銷酵素經驗※ 　　　 - 營業登記證：97274820 　　　 - 行業別：「植物複合酵素原液」及 各種保健營養品製造、各類健康食 品和保養用品批銷 *1997年—成功培育本土菌株，完成植物的定性處理 　 及微生物共棲培養技術 *1998年—擁有菌種數拾餘株，共棲培養的關鍵生物發 酵製程 B.F.C.T之確認 *1999年—完成製備*本草漢方酵素*健康美容酵素*兒 童酵素等並委託代工 *2000年—以*百膳、百善生活、小百善*等專利商標行 銷於藥局、店面 (代理商e點通路) *2001年—研發特殊酵素原液:如人蔘/四物/野草等特 殊配方產品 *2002年—增加冬蟲夏草.靈芝.諾麗等特殊酵素原液 產品 *2003年—以"百膳酵為先"㊣，統合行銷"百種膳食， 酵素最先"的養生新觀念 *2004年—保健市場酵素風行，增產計畫與新建廠房 *2005年—於嘉義竹崎購地規劃建設RC標準新廠 *2006年—東延完成食品衛生安全標準新廠房，期以 符合ISO/GMP品質規範服務大家

成立時間:西元1977年 經營據點: 總部設於基隆市大武崙工業區 國內門市:共8個 、台北合江店 、高雄旗艦店 經營理念: 1.創造領先品質,提供至誠服務 2.重視績效管理,拔擢實幹人才 3.照顧同仁生活,發揮團隊精神 4.扮演工業園丁,促進經濟繁榮 5.深耕事業基礎,誠懇回饋社會 6.實現國際經營,拓廣服務層面 榮耀事蹟: 1977 年 - 「一太鋁窗行」(「毅太企業」前身),生產鋁門窗。 1989 年 - 創立自有品牌「一太淋浴門」 1998 年 - 通過IS0 2002 品保認證 2001 年 - 轉型【一太e衛浴】並成立「上海一太洁具有限公司」。 2004 年 - 引進「HOME SPA」系列產品。通過ISO 9001品保輔導制度。 2006 年 - 成功研發「遠紅外線養生屋」。以「一太淋浴門」、「一太e衛浴」、「一太home spa」三大系列產品,行銷全球 2007 年 -增設「一太e衛浴觀光工廠」,打造出兼具產業、知識、教育、文化、休閒價值的觀光工廠,以開創源源不絕的商機。 2009 年 -成立「歐風衛浴精品館」,將衛浴精品化的設計概念融合高科技的素材,呈現創新衛浴新魅力 未來願景:一太e衛浴成為台灣養生衛浴第一品牌。 企業文化: 毅太人精神 1.忠誠-帶給我們高尚人格與受人信任的情操。 2.和協-帶給我們和睦相處與團結合作的情誼。 3.樂觀-帶給我們友善和悅與無比的信心。 4.進取-帶給我們勝任工作與發揮至高效率的能力。 5.奮鬥-帶給我們毅力才智與不息的圖強。 6.服務-帶給我們成功的保障與無盡的收穫。

由於近年來,接觸了環保的理念從研發、製造、組裝、生產、業務,一路走來非常了解電動車未來市場及消費者的需要,而投入電動車產業 , 加上政府自97年4月15日起交通部正式開放合法電動車,電動(輔助)自行車上路。 面對高油價時代及全球暖化議題逐漸受到關注下,除了走路和騎單車,電動車是近來正夯的交通工具,因為充電的成本遠比汽油、柴油更便宜,平均一公里只需花0.03元,還具有無噪音,不會排放二氧化碳等..危害空氣品質的污染物等..優點: 既環保、又節能 ,讓社會更邁向低碳的城市 , 為地球降溫。 過去的年代,經濟起飛,地球暖化所造成的影響,越來越明顯,海洋的溫度急速上升,形成強大的颱風,氣溫的改變也讓許多,野生動物面臨絕種的危機,所以現在不做環保,將來一定後悔,不能再讓地球一直暖化下去,就從日常生活你我他做起環保,留給下一代子孫有好的未來!

一、請參閱【泛美公司簡介】: http://www.yes2100.com/aboutus.asp 1). 公司創立於1985,從事產業設備之預防保養、效率改善、腐蝕防治、污染防治;客戶遍及各公民營機關產業工廠。民國74~76年間,台北、高雄因颱風淹水,提出【工廠淹水十分鐘恢復供電術】名譟一時,常受工商時報、經濟日報人物專訪。 2). 近因感受台灣農業技術世界一流,但台灣地小人稠,土地過度開發,只要下大雨,山區即土石流,臨海區即大淹水,而台灣農業用水佔了75%,產值卻僅GNP2%。因此立意推動【台灣農業跨國合作】,期許帶動台灣農業技術人才,結合國外肥沃土地、廉價人工,生產高經濟作物,就地國際行銷,這是可高獲利事業,可視為【台灣農業之國土延伸】,並且對台灣前途、國際外交都有大意義。 我們結合一群鄉親在貝里斯擁有6000公頃土地,大面積種植【萬木之王-柚木】,可12年16倍超獲利。我們期許影響5~10萬人移民貝里斯,因為貝里斯可利用土地比台灣大1/9,人口卻僅30萬人,可另實現【開創海外新台灣】之崇高理念。 (3). 本公司另在大陸投資珍珠事業,今可低價供應【頂級奈米珍珠粉、高級珍珠項鍊】,堅持【低價普及】之政策,期許提升國人的健康與美麗。

1999年10月統一集團與日本大和運輸株式會社簽訂技術合作契約,正式將「宅急便」服務引進台灣。2000年10月6日,黑貓宅急便在台正式營運。 黑貓宅急便一開始的服務範圍僅有桃園以北,第一天營運僅有54件包裹;而到了2005年,黑貓宅急便已經傳遞超過五千萬個包裹,澎湖、小琉球、小金門等離島,也可以方便輕鬆的寄送黑貓宅急便,人和人有形的距離不再是問題,透過黑貓宅急便,為消費者提供便利的生活,成為人和人之間溝通的橋樑。 而黑貓宅急便親切有禮的SD,也成為黑貓宅急便的正字招牌,整齊畫一的制服、親切有禮的服務態度,帶領著運輸界「服務業」意識的抬頭;365天全年無休的服務,不管颱風下雨、依然堅守崗位;只要有門牌地方,黑貓宅急便都會去! 這是黑貓宅急便矢志成為社會公器,善盡社會公民責任的使命。 隨著商業型態的多元化,包裹的兩端除了商家和消費者之外,更多時候,是媽媽寄肉粽在台北唸書的兒女、作孩子的寄補品給住在鄉下的老人家,以及節慶時的禮品往來:高清愿總裁所說「人在家中坐,貨從店中來」的創新和變革,透過黑貓宅急便,不僅創造出新的「鮮食文化」,更逐漸改變消費者的生活型態。 黑貓宅急便各項服務為消費者創造另一個新的消費平台,為整個社會帶來生活方式的變革,傳遞感動與分享,聯繫包裹的兩端,黑貓宅急便稟持的「小心翼翼,有如親送」的信念,提供您最貼心的服務。

三光科技,提供專業光纖感測系統建構及製造光纖感測器,本身具研發設計團隊,依客戶所需監測目的,提供整體規劃及設計。設計團隊及技術顧問具十年以上光纖感測經驗,依現場實地安裝測試結果及市場趨勢,不斷改良及開發光纖感測器,公司於2007年初正式成立為專業光纖感測公司,與國內著名橋梁、大地、船體、微震研究機構進行數個合作案,以期開發監測特殊目的之感測器及配套儀器設備。此外,於國外代理商更將三光之感測器推廣至建築物之安全監測,未來對於地震之危害更有多一層的保障。 光纖感測具有防水、無電磁效應、低損耗及可多工串連的優點,較傳統電子式感測器有絕佳的優勢,對於多颱風、地震、土石流等天然災害之台灣能提供防範於未然之保護,另外,人工建築之火警、傾斜、微震之安全監測更是不能被忽略。光纖感測勢必成為未來安全監測之主流。國外推廣已行之有年,但國內尚屬起步階段,未來成長可期。

成立時間: 西元1963年 經營理念: 1. 藉由商品開發,使公司轉型為兼備資產管理及保障之企業 藉由商品的創新與研發,一面保有核心價值-保障,一面滿足客戶需求-資產管理,使公司逐步轉型為兼備保障與資產管理的企業。 2. 追求最適投資組合以成就資產負債管理及提昇整體投資收益率 投資佈局除因應壽險產品多元化,靈活調整資產配置,以符合資產負債管理外,並持續增加國內外固定收益投資,追求長期穩定獲利。並嚴格篩選資產品質,加強風險控管,以確保對保戶未來長期承諾之保障。 3. 鞏固及擴大市場 中國人壽的通路策略向來以多元化的均衡發展及不斷的創新見長。本公司持續以分紅保單領導品牌之優勢,致力擴大整體分紅保單之市場,並積極培育業務組織、擴大開發合作對象,以更具效率的通路及議題開拓市場。 4. 提昇客戶服務品質 透過不斷提升軟、硬體設備,架構全面性的電子化服務平台,達成網路化、電子化及無紙化的目標,以提昇服務效率,並積極結合企業資源,提供客戶差異化服務,讓服務之質與量能有效地齊步提昇。 5. 健全風險評估機制 我們將風險管理架構建立於資產負債管理(ALM)準則模型上。利用各種量化統計模型工具,幫助衡量風險暴露程度,事前防範風險。此外,以整體資產組合角度管理風險,透過多元化資產有效地將先天的風險以自然避險方式抵銷,更可降低風險及避險成本。同時,亦明定授權範圍及作業內控程序,以掌控作業風險。 6. 全面提昇人員保險理財專業素質 為滿足客戶對理財知識之需求及提昇公司人員專業素質,我們除了於北投建置設備先進完善的教育訓練中心,更定期安排壽險專業訓練、財富管理顧問等課程,讓員工可以不斷地自我充實,以提供保戶優質的理財服務。 榮耀事蹟: 壽險業實踐企業社會責任之先驅 ▲ 中壽榮獲2008-2010「遠見雜誌-企業社會責任獎」肯定, 名列上市企業前40強,連續三年蟬聯壽險業唯一上榜者寶座 1. 遠見雜誌-「企業社會責任獎」: 2008~2010年 名列上市企業前40強,連續三年蟬聯壽險業唯一上榜者寶座 2. 天下雜誌-「企業公民獎」: 2008年 獲選CSR企業前三十大 3. 財團法人保險事業發展中心-保險卓越獎: 2009年獲得「公益關懷特別獎」 4. 榮獲「第六屆上市(櫃)公司資訊揭露評鑑報告」評鑑A級 專業經營屢獲肯定,安渡金融海嘯 1. 富比士雜誌-「2010年亞洲最佳50企業」 獲國際媒體富比士雜誌(Forbes Asia)評選為2010年亞洲最佳50企業, 為臺灣首度且唯一上榜之金融機構,同時也是本屆亞洲最佳50企業中唯一 的壽險公司。 2. 天下雜誌-「100大金融業」 2009年名列100大金融業TOP 8 2009年金融業成長最快公司TOP 9 3. 中華徵信所-台灣地區大型企業TOP5000 2007年~2010年連續獲得服務業組營收排名TOP 20 4. 經理人月刊- MVP經理人 ▲2007年~2010年中壽連續獲得 「中華徵信所-台灣地區大型企業TOP5000」 評選為服務業組營收排名TOP 20 2009年 總經理郭瑜玲榮獲SUPER MVP(Super Most Valuable Person) 5. 香港商英國標準協會太平洋有限公司台灣分公司(BSI) 保戶服務品質通過ISO9002國際品質認證 6. 財團法人保險事業發展中心-保險卓越獎 2005年分紅保單榮獲保險卓越獎「商品創新評審推薦獎」 2009年入圍「風險管理卓越獎」 品牌精神受消費者肯定 1. 2004年第11屆廣告流行語金句獎 2004年以「We Share」榮獲「廣告流行語金句獎」第一名 2005年以「We Share」獲「年度十大廣告金句獎」 2. 今周刊 2009年商務人士理想品牌大調查-壽險組第八名 中壽將持續努力,為保戶、股東、員工締造最大利益及價值,成為最值得信賴的保險公司。 未來願景: 中國人壽以「創造保戶、股東、員工最大利益及價值, 成為最值得信賴的保險公司」為願景

緣起:現任理事長施鋒陽原任中國青少博愛關護協會執行長、中華福澤慈善會創會會長、世界和平聯合總會名譽會長投入慈善公益20年來從關懷青少年社會弱勢公益,921大地震到921災區需要大家持績的關懷、桃芝颱風、72水災88風災、關懷環保及敲嚮世界和平鐘為全人類和平祈福, 於2010年5月29日,本人因勞累過度從三樓到二樓引起腦中風身無分文全家差點發瘋,康陳銘適時拿出七萬元幫我付醫樂費,出院後蔡進財. 賴昱霈夫妻提供vemma維瑪全方位營養素讓我站起來,所以我决定自己創業就業自立更生幫助更多人創業就業安居樂。 當今世界因金融海嘯造成貧富不均失業偏高唯有自立更生增加創業就業才能脫離貧窮,我們的方法很簡單一、只要肯努力不怕沒有工作大家一起創造生產力二、垃圾變黃金閒置空間物資人力再應用三、合蹤整合創造商機通路的生命力;以健康正確的心態,建立一個兩岸兩性超經濟媒合平台,我們將以鄉鎮區為基準,每一鄉鎮區一位加盟伙伴,給予一個大型服務平台。中華創業協會與大家一起人人創業就

紅十字會嘉義縣支會於民國90年3月由吳會長容輝在縣治所在地籌組成立。全體同仁本著「佈施不是有錢人的專利,而是有心人的參與」的博愛精神,為社會奉獻心力。民國92年在總會及縣政府大力協助下,將會址遷移至縣治創新學院,同時成立「嘉義縣備災中心」,提供災變時及急難救助之物資器材。嗣於97年本會搬遷至縣治稅務大樓3樓新會址,並開展更多元性的服務。 本會雖是全省紅十字會最後成立的支會,但在全體同仁辛勤經營之下,短短數年業務呈現蓬勃發展,服務面向更趨多元性,業務內容從原來的「救災備災」、「紅十字青少年服務隊」、「急難救助」、「急救教育訓練」、「照顧服務員培訓」等工作,漸漸擴充接受委託辦理社會福利服務業務,93年度承接「嘉義縣非中低收入戶失能老人及身心障礙者居家服務之個案評估」、95年起承接「嘉義縣社區照顧關懷據點輔導工作」及創辦「助學圓夢計畫」、97年起承接「嘉義縣單親家庭個案管理服務方案」、「嘉義縣弱勢家庭希望相隨服務方案」、「建構嘉義縣慈善資源整合平台計畫」;98年度起新增辦理「嘉義縣弱勢家庭兒童及少年社區服務」及「婦女暨青少年福利服務中心三年營運管理」二項計畫。 民國98年8月8日莫拉克颱風重創嘉義縣,本會傾全力協助政府執行救災任務並積極參與災後重建工作,至今仍不斷的在災區服務,會內人員努力的表現備受各界的肯定,大大提高本會的團隊能力。「有苦難的地方,就有紅十字會;有紅十字會的地方,就有希望」,這是一條漫漫長路,但卻不孤單,因為「分享是ㄧ種成就,共好是ㄧ種價值」,期盼有愛心的人士,也能加入我們的行列,一起與嘉義縣紅十字會邁步向前,讓社會因我們無悔的付出而充滿溫馨與祥和。